
室内设计专员
1-1.1万元/月
装修/室内设计经验不限大专室内设计空间设计CAD设计师主案设计师展陈设计硬装设计软装设计
会谈单
掌握工艺流程
了解设计美学理念
熟练操作CAD、PS等相关软件
家装设计师
6000-11000元/月
装修/室内设计3-5年学历不限熟悉施工工艺现场办公良好的方案沟通能力月休四天五险
岗位职责:
1. 负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行;
2. 参与设计方案的研讨过程,提供专业的设计建议;
3. 跟进设计项目施工现场,保障设计效果的准确呈现;
4. 汇总并整理现场相关资料,确保设计依据的真实可靠;
5. 与客户保持顺畅沟通,确保设计方案贴合客户需求。
任职要求:
1. 具备扎实的室内设计基础,能独立承担设计工作;
2. 具备良好的沟通能力,可与团队及客户高效交流;
3. 具有较强的团队合作意识,能协同团队推进项目完成;
4. 能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题;
5. 熟悉家装设计流行趋势,具备准确捕捉客户需求的能力。
室内设计
1-1.5万元/月
装修/室内设计3-5年大专熟悉施工工艺带薪假期现场办公客情维护独立完成施工图独立完成效果图装饰装修良好的方案沟通能力3D设计月休四天五险室内设计
熟悉家装室内设计,善于沟通全程服务客户。
家居定制设计师
4000-8000元/月
装修/室内设计1-3年本科现场办公客情维护独立完成施工图普通住宅AutoCAD小户型独立完成效果图良好的方案沟通能力熟悉装修材料月休四天五险
岗位职责:
1.设计方案与签单负责:深入了解客户的家居定制,房屋局部改造需求,包括空间布局、风格偏好、功能需求等,据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善,直至客户满意,对最终签单结果负责。
2.客户关系维护:与客户保持长期稳定、良好的互动关系,及时响应客户的咨询和反馈,为客户提供专业的家居知识解答和建议,成为客户值得信赖的家居顾问,提升客户满意度和忠诚度。
3.设计软件运用:凭借丰富的空间想象力,熟练运用 CAD、酷家乐、3D、UG 等各类绘图软件,精准绘制设计图纸,确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时,能对设计图纸进行审核与优化,保证图纸的规范性和可实施性。
4.效果图设计:具备良好的专业功底,精通各类家居效果图设计,能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图,直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节,提升效果图的表现力和吸引力。
5.客户沟通与谈判:拥有良好的谈判和客户心理把握能力,反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中,准确把握客户心理,有效进行谈判,促成合作意向,解决沟通中出现的问题。
6.方案落地跟进:在设计方案确定后,与销售、客服等相关部门紧密沟通协作,提供必要的技术支持,确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程,及时处理安装中出现的设计相关问题,保障项目顺利完成。
7.行业动态与产品学习:密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息,不断学习和积累专业知识,将前沿元素融入设计方案中,提升自身设计水平。
8.团队协作配合:积极参与销售团队内部的交流与培训活动,分享设计经验和创意想法,配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题,共同提升团队的整体工作效率和服务质量。
岗位要求:
1.基本条件:全日制本科及以上学历,年龄在 ****以下,具备销售相关经验者优先考虑。
2.能力与经验:具有相当的家居定制项目经验,具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧,能够高效推进项目进展。
3.客户拓展与维护:具备较强的客户拓展能力,能够主动挖掘潜在客户资源;同时拥有良好的客户关系维护能力,确保客户资源的稳定与增长。
4.综合素养:具备良好的职业形象,在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌;拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力,能及时应对各种突发状况。
5.自我管理能力:具有较好的自我激励能力,具备良好的压力管理技巧,时刻保持良好的工作状态。
6.新媒体工具运用能力:具备新媒体运营与获客能力,能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化;
7.持续学习能力:能主动学习与积极求变,与时俱进,不断充实自己的专业知识和能力。
工资待遇:
※全日制本科及以上学历,综合待遇(税前工资):
(1)试用期基本工资2500元/月,转正后基本工资3000元/月。
(2)试用期起给予一星级职级工资(300元/月)。
综合工资:
试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡,所有档位均包含固定薪资部分(基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月),并匹配对应保底绩效,具体如下:
1、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月,合计4300元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
2、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月,合计4800元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
3、试用期前3个月保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月,合计5300元/月。试用期后3个月不保底:基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资(不保底);
转正后:基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资,合计3300元/月+实际绩效工资(不保底);
此为税前工资,包含个人所得税和社保个人所缴纳部分,试用期6个月。
其他福利:
(1)节日福利+年终福利。
(2)公司提供社保(五险)、工作餐。
(3)内部培训和外部培训。
室内设计专员
1-1.1万元/月
装修/室内设计经验不限大专室内设计空间设计CAD设计师主案设计师展陈设计硬装设计软装设计
会谈单
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9000-10000元/月
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②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,,公司每周提供班车到购物中心
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,我们厂区【主做产品】(包含苹果手机,华为配件,华为汽车中控视屏配件,小米手机配件,小米产品代加工,小米汽车中控视屏组装加工,其他品牌蓝牙耳机,电子烟电子产品,数据线,平板电脑,等等产品)主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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烧烤
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常德安乡县宵夜店招聘服务员35~45岁3500-3800元,包吃包住手脚勤快干净、做事认真
3500-3800元/月
服务员包住包吃月结
安乡宵夜店招聘服务员
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装修公司设计师工长
1-1.5万元/月
装修设计师3-5年学历不限远程办公五险熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
负责农村房租设计与报价,工地监理,
家装设计师 销售
4000-8000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公展厅别墅复式小户型普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
家装设计师
3000-7000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅复式小户型普通住宅带薪假期年终奖加班费月休四天
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺及流行趋势
换锁摄像师装锁剪辑师
安纱窗,换玻璃、维修窗户,换窗户、换防盗门,安阳光房。包门、换锁、指纹锁,护栏、吊筐、密封胶、电热板,榻榻米、软包、定制衣柜,通下水、测漏水、水管维修
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电气研发工程师
9000-15000元/月
电气设计工程师3-5年本科压力设备工程机械设备自动化设备液压设备锻压设备冲压设备维修保养机械工艺原材料及加工
职责目标:
1、承担生产设备电气系统的技术革新与升级设计工作,主导或参与设备自动化能力提升、控制体系迭代、产线智能化升级等技术改造项目。
2、开展电气自动化系统的全流程设计与落地,独立完成电气原理图、布线图、PLC程序编写、HMI界面设计、网络结构图等全套技术文档的编制。
3、组织现场调试、技术支持与规范制定,深入生产一线,主导或协助新系统及技改设备的安装、单机调试、联动调试及正式投产运行。
任职要求:
1、学历背景:本科及以上学历,电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。
2、知识结构:掌握工业自动化控制理论,熟练运用主流品牌PLC(如西门子、罗克韦尔、三菱等)进行编程与组态配置;了解变频器、伺服驱动系统的工作原理,具备选型、参数调试及故障诊断能力。
3、工作经验:3年以上工业自动化或设备电气设计/运维经验,具有铝加工、有色金属加工、钢铁行业或连续性生产线相关背景者优先考虑。
4、基本素能:具备较强的学习能力,能迅速掌握新工艺、新技术并应用于设备优化;责任心强,坚持原则,积极主动,富有担当意识。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住吃、加班补助、餐补津贴、高温津贴
职位亮点:民营企业500强,五险一金,收入高
跟单文员
3000-5000元/月
跟单文员包吃包住月结3-5年高中全职不需要出差单休跟单经验ERP系统经验印刷/包装/造纸经验
在印刷厂跟单3年以上,有相关工作经验
制造工程师
5000-9000元/月
生产设备管理员包住包吃社保3-5人月结1-3年本科设备技术员有设备管理经验包吃住五险一金自动化设备经验
岗位职责:
机台操作,熟悉产线操作流程,能及时处理设备的故障及日常保养
备注:在车间工作,涉及到一线作业,非诚勿扰。
岗位要求:
1、本科以上学历,CET4(接受实习生,薪资另议)
2、能接受跟线加班或者倒班,能独立完成所有设备异常处理及日常保养
薪资福利:
底薪+加班费(综合6-9K),六险一金,包吃住,法定节假日,春节额外有5天带薪假,年度体检、年度旅游
工作地点:湖南常德桃源迪文科技园
混凝土预制构件生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专预制构件叠合板有生产管理经验质量管理经验AutoCADPC构件生产精益改善经验装配式构件房地产/建筑经验
一、PC预制构件生产负责人的主要工作职责:
1、生产计划与管理:主持车间日常运作,落实工厂管理制度,统筹生产安排与人员配置。按照既定生产计划推进PC生产线任务,核查技术交底文件及生产工艺执行情况。
2、质量控制:把控生产全过程质量节点,监督工艺流程落实情况,确保产品符合标准要求。跟踪各环节生产进度、物料到位情况及品质状态,动态优化生产排程以保障交付目标。
3、设备管理:组织实施生产设备及工装器具的日常维护保养,保障生产需求。建立设备台账,编制检修计划并记录维护信息,确保设备稳定运行。
4、安全管理:全面负责车间安全生产工作,推动文明、安全、均衡生产。检查安全带、安全帽等防护用品使用情况,评估极端天气对作业的影响,必要时下达停工指令。
5、人员管理:统筹车间人力调配与团队管理,协调处理生产中涉及的工艺、技术及质量问题。组织生产流程衔接,保障各工序协同高效,实现生产任务保质、保量、按时完成。
6、成本控制:严控材料损耗,降低生产浪费,提升成本效益。负责生产进度数据统计与原材料使用情况核算,确保生产运营经济高效。
7、技术改进:持续推进PC构件生产工艺优化,提高员工操作技能。牵头新产品小批量试制,针对技术、质量、工艺环节提出可行性改善建议。
设计师/设计师助理
3000-8000元/月
景观设计师1-3年高中方案设计景观养护配合施工施工图出图建筑与景观设计公共建筑/空间商用建筑居住建筑造林工程3ds MaxAutoCADSketchUpVary渲染器有主创设计师经验园林景观专业熟悉工程造价独立带领项目经历熟悉施工流程
熟悉农村自建房主体结构设计,外观效果图,施工图。庭院设计效果图及施工图
屠宰场管理人员
5000-6000元/月
厂长主管经验不限高中接受无生产管理经验肉制品经验机电设备经验质量管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,提升运营效率与交付能力
3.建立健全生产管理制度与标准化作业流程,推动精益生产落地
4.组织团队建设与人才培养,优化绩效考核与激励机制
5.协调供应链、销售及职能部门,保障订单准时交付与客户满意度
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求
4.具备团队管理经验,能有效带领百人以上生产团队
5.责任心强,具备良好的职业道德与决策执行力
屠宰管理人员
5000-6000元/月
主管经验不限高中有电脑初步使用基础接受无生产管理经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
屠宰场管理人员,生猪进扬查验,肉品质量保证
手袋工厂储备干部
5000-6000元/月
车间主任月结1-3年中专/中技从事箱包厂工厂1-3年经验,踏实稳重接受无生产管理经验
负责箱包针车,机修,裁床,倉库,包装,检验等工厂全面管理
液压系统设计师
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压设计液压油缸
岗位职责:
1、负责液压油缸及液压系统的方案设计与技术开发;
2、依据产品开发进度要求,保质保量完成各项设计工作;
3、参与新产品的试制过程(包括配合生产、现场调试与试验),及时解决过程中出现的技术问题;
4、针对研发和生产环节中的液压技术难点提出解决方案,并对现有产品实施优化改进。
岗位要求:
1、机械类相关专业,本科及以上学历;
2、具备良好的职业素养,责任心强,具有较强的自主学习、问题分析与实践操作能力;
3、有工程机械或专用车行业工作经验者优先考虑;
4、熟练掌握solidworks、CAD等常用设计软件;
5、抗压能力强,具备良好的沟通意识和团队协作精神,愿意持续提升专业能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科三电系统线束电控系统
岗位职责:
1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程,协同研发电器线束相关技术部门开展工作;
2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决;
3、提供生产现场及市场端的技术支持,主导线束系统质量问题的分析与研究,制定并推动实施改进措施;负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理,持续优化产品稳定性;
4、完善线束系统技术文档,参与相关标准的编制与修订;
5、开展线束系统降本方案的可行性评估,并组织实施验证工作;
任职要求:
1、本科及以上学历,新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景;
2、熟练操作办公软件,掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件,具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力;
3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景;
4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑;
5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识,认同企业价值观,工作积极主动,责任心强。
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