岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

懂设计懂报价有经验的优先25岁到40岁五官端正思想健康

岗位内容： 1. 主导室内设计项目的整体规划、实施与成果交付 2. 编制设计方案，根据客户需求提供定制化设计服务 3. 完成施工图绘制，并负责现场施工过程的监督与协调 4. 持续优化设计细节，增强品牌形象与用户使用体验 任职要求： 1. 大专或以上学历，室内设计及相关专业者优先考虑 2. 具备5年以上室内设计领域工作经验，拥有可展示的成功项目案例 3. 熟练掌握SketchUp、Cad、3D Max等专业设计工具 4. 具备良好的团队合作意识、沟通表达能力及项目统筹管理能力 5. 了解装饰材料特性、行业规范与施工流程，掌握市场动态及新型产品的应用趋势

岗位职责： 1.协助设计师完成平面/UI/产品等方向的创意构思与方案初稿绘制 2.负责设计素材整理、图片处理、基础排版及文件归档管理 3.配合团队参与项目沟通，准确理解需求并高效执行设计支持任务 4.学习并应用主流设计工具（如PS、AI、Figma等），提升设计协作效率 5.跟进设计落地效果，协助完成印刷、开发对接等后续支持工作 任职要求： 1.设计类相关专业优先，学历不限，热爱设计行业并具备基础审美能力 2. 熟悉至少一种主流设计软件，有实习或作品集经验者更佳 3.学习能力强，细致耐心，具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.能适应快节奏工作环境，执行力强，对设计细节有基本把控力 5. 接受应届毕业生及转行新人，公司提供带教培养机制

要求工作认真，有责任心，

负责接业务

有2年以上经验，独立谈单，项目落地。

有工作经验优先25到40岁男女不限

全案设计师职能

岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4. 配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5. 热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

南阳市宛城区招装修木工、石膏板吊顶、隔断

诚聘洗碗工一名工资面议电话

8，1号找帮忙师傅，几桌8，2，4那位老师有时间了请联系王总

工农北路万事达附近夜市招配菜，工资面议，下午四点半~2点，电话

方城，东关家常菜馆招案子，二把手一名，不会来了可以教，活简单好干，有意联系

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选配 3.协调施工团队落实设计方案，把控现场落地效果与进度 4.参与项目前期策划与预算评估，提供专业设计建议 5. 持续优化设计方案，确保符合安全规范、功能需求与审美趋势 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺与材料知识，能独立完成全流程设计工作 4.沟通表达能力强，责任心强，具备团队协作精神 5. 学历不限，有相关设计经验或优秀作品集者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作 2. 与客户沟通需求，完成平面布局、施工图及材料选型 3.协同施工团队落地设计方案，把控现场效果与工艺质量 4.参与项目预算编制及软装搭配建议，提升整体交付品质 5.持续关注设计趋势与新材料应用，优化设计方案表现力 任职要求： 1. 热爱室内设计，具备良好的审美能力与空间想象力 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备独立完成全流程设计项目的能力，有实际落地案例者优先 4. 沟通表达清晰，责任心强，能适应多任务协同推进 5.学历不限，有装修/室内设计相关经验者优先

设计师：主要负责：在门店的办公室工作，线上客户引流的门店客户到店，负责接待，客户需求对接，跟进，报价，出方案效果图，（营销）销售的板材部分，家装行业做过主案设计师基本没问题，要求至少3年-5年左右经验 底薪5000-6000，可面议，优秀底薪可聊，有提成，综合薪资8000-10000，甚至10000+，五险 销售： 主要对接客户，接待沟通客户需求，跟进设计师方案，提出合理化要求和建议，做过高端家具销售行业至少3-5年，沟通能力要求较高，行业知识丰富，能抗压 底薪5000-6000，可面议，优秀底薪可聊，有提成，综合薪资8000-10000，甚至10000+，五险 导购： 在欧派，索菲亚做过导购销售的， 年龄不超35岁，干过同行业经验，卖过成品家居的 底薪3500+提成，平均收入7000，（根据入职时间和业绩情况，季度调薪） 方北店：9点-18点，单休，法休（都是调休）； 金河店：8点30-18点，单休（可沟通休息时间）法定节假日休息（也是调休）

岗位职责： 1、负责家居空间的整体设计与规划，包括室内布局、色彩搭配、家具配置等； 2、与客户沟通交流，了解客户需求并提供符合客户品味的设计方案； 3、协调施工团队，确保设计方案得到准确执行； 4、参与项目前期调研，收集市场信息及流行趋势，为客户提供最新的设计灵感； 5、完成设计图纸及相关文档的制作，并进行必要的修改和完善。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业为室内设计、环境艺术设计等相关领域； 2、具有家居设计相关工作经验，有成功案例者优先，没有经验也可以现学； 3、掌握CAD、酷家乐、Photoshop等设计软件； 4、具有良好的审美观和创意能力，能够独立完成设计工作； 5、具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够适应快节奏的工作环境； 6、了解装修行业的最新动态和技术发展，对市场有一定的敏感度； 7、持有相关设计证书者优先考虑。 截止日期：2027年03月07日 招聘人数：1人

能吃苦耐劳。

岗位职责与要求： 1、了解钢结构设备操作规程； 2、具备机械设备日常保养与故障处理能力； 3、掌握设备调试及相关管理技能； 4、具备基础电路知识，熟悉电气原理相关内容； 5、熟悉热卷、冷卷轧制生产货架型材的工艺流程；能熟练完成冷弯成型机组的换模、调模作业，并根据产品标准对设备进行精准调试，保障成品尺寸准确与质量稳定； 6、负责产线设备日常巡检与维护工作，确保运行状态良好，规范使用生产工具，提升安全生产水平； 7、及时发现、处理并反馈生产过程中的异常情况，确保不合格品得到即时处置，杜绝流入后续工序； 8、工作态度端正，责任心强，积极配合上级安排的任务； 9、具备独立调试能力，有2年以上同行业货架生产经验者优先考虑； 10、年龄不超过45周岁；

岗位职责： 1.跟进订单生产进度，确保产品按时交付； 2.与客户保持有效沟通，协调处理生产环节中的各类问题； 3.监控物流运输状态，保障货物安全送达目的地； 4.响应客户反馈，快速解决相关问题，提升客户体验。 任职要求： 1.高中及以上学历，具备1-3年跟单相关工作经验； 2.具有较强的沟通能力及团队合作意识； 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 岗位福利： 1.薪资结构：底薪+绩效奖金； 2.提供系统化员工培训，助力职业能力提升； 3.工作时间：早八晚六； 4.交通便利，配备员工食堂

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运营，确保生产任务按时完成并维持产品质量的稳定性； 2. 规划生产作业流程，分配生产线人员工作职责，优化设备与人力资源配置； 3. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，保障生产活动符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，能高效推动生产计划实施； 2. 熟知车间生产工艺流程，熟练操作现代化生产设备； 3. 拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏的工作环境。

岗位内容： 1. 制定生产排程，监督生产执行过程及品质管控环节。 2. 组织并统筹生产团队工作，保障生产任务按时完成且质量达标。 3. 对产品制造成本与生产效能进行分析，提出可行的改进方案。 4. 确保企业生产设备安全运行，落实日常维护与定期检修工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备5年以上生产管理经历，有药厂管理背景者优先。 3. 掌握现代生产管理模式与方法 4. 拥有良好的组织协调能力和沟通技巧，具备实际团队管理经验

我们正在招聘一位具备整车厂生产管理经验的厂长，全面负责制造工厂的运营管理。 工作内容： 1. 编制并落实生产计划，保障生产任务按时保质完成； 2. 负责生产团队的组建、培训及绩效考核等管理工作； 3. 持续改进生产工艺流程，提升生产效率并优化成本控制； 4. 统筹工厂日常运作与设备维护，确保生产设备稳定运行； 5. 与相关部门协同配合，高效响应并满足客户各项需求。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子、管理类相关专业优先； 2. 具备2年以上汽车制造领域工厂管理实践经验； 3. 具有出色的团队领导与组织管理能力； 4. 具备良好的沟通协调能力及问题应对处理能力； 5. 熟悉制造业运作模式，掌握生产流程与工艺技术要点。

储备干部 1、大专以上学历，理工专业 2、45岁以下 3、有一年以上工业企业工作经验

岗位职责： 1. 全面负责仓库日常运营管理工作，确保作业流程高效、准确执行。 2. 组织并监督收货、仓储、拣货、出库及盘点等各环节操作，保证库存数据真实可靠。 3. 与采购、销售、生产等相关职能部门紧密配合，统筹库存与物流安排，保障供应链稳定运行。 4. 定期分析库存动态，识别管理短板，提出优化方案，辅助管理层决策。 5. 负责仓库设备与基础设施的日常维护及技术升级，确保其持续正常运转。 任职要求： 1. 具备3年以上仓储管理经验，有制造行业工作经验者优先考虑。 2. 熟练操作仓库管理系统（WMS）及常用办公软件，具备较强的數據分析能力。 3. 具备优秀的团队管理能力，能有效带领团队完成各项运营目标。 4. 沟通协调能力强，擅长跨部门协作，能够及时应对和解决运营突发问题。 5. 能够适应高强度工作节奏，必要时需到场处理紧急情况。

岗位职责： 1.负责车间日常运营管理工作，保障生产流程高效运行，确保生产任务按时完成。 2.监控产品品质，落实质量管控方案，快速响应并解决生产过程中的异常情况。 3.组织车间团队管理，涵盖人员安排、技能培训与绩效考核，持续提升团队工作效率。 4.推动车间与相关部门间的协作与对接，确保信息传递顺畅及资源合理配置。 5.负责车间设备保养与现场管理，落实安全规范，杜绝安全隐患，保障作业安全。 任职要求： 1.拥有医药生产相关领域的管理背景，掌握药品生产工艺及行业规范。 2.具备出色的团队带领能力，能有效调动员工积极性，增强团队协作精神。 3.具备良好的沟通协调技巧，可妥善处理跨部门协作及突发状况。 4.重视安全生产，具备风险防范意识和突发事件应对经验。 5.了解GMP等法规要求，具备较强的数据解读与实际问题分析解决能力。

1有大公司工作经验 2独立量房出图 3会出预算

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