
韩系休闲档口设计师
7000-15000元/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险加班费大小周制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿买手服装箱包T恤/卫衣外套衬衫裤装女装
岗位职责:
1、按波段开发计划完成所负责货品的开发设计。
2、明确品牌定位与产品风格,根据品牌定位及流行趋势安排产品款式开发。
3、按时完成个人产品开发计划,负责所属系列的完整性,包括面辅料的应用,设计细节和工艺把握,饰品和成衣的搭配。
4、结合销售数据和客户反馈,进行款式分析和开发调整。
任职要求:
1、服装设计本科以上学历,5年以上服装设计师经验,3年以上休闲风格经验;
2、熟练使用设计软件,手绘能力良好,设计专业基础扎实;
3、对市场有一定的观察力和敏锐度,对市场品牌有较好的解读能力,能独立完成系列产品设计及搭配,有好的审美认知。
4、有责任感和团队合作精神,能承受较大的工作压力。
助理设计师
5000-8000元/月
服装设计师
1、服装院校毕业
2、熟悉电脑的软件操作
3、开发板布备料、对接版房样衣进度跟踪
4、样衣(布料/辅料)记录留底
5、样衣拍照(三视图、细节图)、试穿样衣,核对样衣尺寸
6、后台新建样衣寄送、审版样衣回收,寄送入样衣间
7、头脑灵活
上班时间:09:00-18:00
休息时间:单休
薪资待遇:试用期5000+包吃两餐,转正底薪+200-500+绩效奖金0-2000
此岗位可培养晋升设计师岗位,欢迎投递哦~
内衣纸样师(购社保+周日休)
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年学历不限内衣/泳衣/家居服服装内裤贴合擅长ET车缝文胸
岗位职责
1、熟悉文胸纸样设计,依据开发提供的工艺单(含款式、面料、颜色、工艺细节)独立完成纸样制作;
2、关注新型面料技术(如抗菌、凉感、高弹材质),结合本地生产条件优化版型设计与工艺适配性;
3、协同版房团队攻克生产转化中的技术难题(如无缝粘合、超声波压胶、橡筋结构处理等);
4、参与样衣打样过程,核查并调整试穿效果(包括版型合体度、舒适性表现),保障设计可量产落地;
5、系统化归档管理版房资料(包括面料样本、工艺文档、设计图纸)。
任职要求
1、具备3年以上内衣类设计工作经验
2、熟练操作相关设计软件
固定每周日休息+法定节假日休息,上班时间:9:00-18:00,加班有加班费
设计师/主设/经理(男/女/童装图案设计)
1.4-2.8万元/月
服装/纺织设计1-3年大专周末双休高额提成包食宿
工作职责:
1、开展市场调研,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌动态;
2、承担产品开发与设计工作;
3、每季面料及辅料的开发与整合;
4、统筹安排设计团队日常事务,协调推进各项工作;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备2-3年男/女/童装设计领域工作经验;
3、具备敏锐的市场感知能力,能精准捕捉市场变化与潮流趋势,拥有良好的团队协作意识、沟通协调能力和责任心;
4、具备独立完成系列产品开发及整体组货的能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展机会多,周末双休;
公司设计岗位薪酬结构为底薪+提成奖金(一年两次提成发放);
设计师底薪:7-10K;
主设师底薪:10-16K;
设计管理岗底薪:18-24K
设计主管/经理
2-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装女装五险
1、依据公司对产品线的战略定位及市场流行趋势,制定相应的产品企划方案,并与上级充分沟通达成一致;
2、结合品牌定位与既定企划内容,统筹组内成员推进整条产品线的开发与执行落地;
3、确保开发过程中的产品符合公司内部价格区间等相关标准要求;
4、按照上级给出的设计指引,完成产品的系列化搭配工作;
5、高效完成上级临时交办的其他工作任务。
任职资格:
1、具备极简风格女装领域的实际经验,能够独立完成从0到1的全盘体系搭建;
2、三年以上同岗位工作经验,具备敏锐的时尚感知力,能与团队审美保持同步;
3、熟悉服装成本结构、生产工艺、运作流程及相关规范,掌握扎实的色彩理论与搭配技巧;
4、具备出色的搭配能力与资源整合能力,沟通协调能力强,善于归纳总结并识别问题;
5、责任心强,具备良好的职业操守,原则性高。
亚马逊服饰开发
7000-12000元/月
服装/纺织设计3-5年大专面料辅料采买服装开发潮流趋势调研现场办公服装生产过程管理服装跨境开发亚马逊开发女装大小周五险打板与样衣制作亚马逊女装开发
岗位职责:
1、依据公司欧美市场产品战略及推广计划,结合亚马逊各店铺用户画像、行为特征与历史销售数据,围绕商品结构需求,提前规划春夏系列与秋冬系列产品企划,把控开发投入,持续优化产品线;
2、协同运营主管或运营人员明确新品开发需求并提供数据支持,主导撰写并讲解女装与童装类目的产品开发方案PPT;
3、日常开展流行趋势追踪与市场调研,运用卖家精灵等工具完成细分市场容量、头部卖家分布、消费趋势、竞品动态及客户评价等维度的数据分析;
4、深入剖析产品使用痛点,精准捕捉消费者潜在需求,构建产品差异化优势,主导面料选配,评估成本可行性,对接工厂版师完成打版与审版工作,推动产品顺利落地;
5、定期查看各店铺爆款或热销款的商品链接评论,结合运营提供的退货数据分析,协助采购端优化改进产品缺陷,在降低退货率的同时为经典款式的花色拓展做好前期准备;
6、联动运营团队及合作摄影机构,统筹安排春夏与秋冬系列产品图册及视频内容的拍摄进度与执行落实;
7、每季度面向业务团队组织开展产品知识培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业背景,掌握流行趋势研判、款式设计、色彩搭配、陈列逻辑、生产流程及审版标准等核心专业知识;
2、具备3年及以上亚马逊跨境电商平台服装类目设计与开发经验者优先考虑;
3、具备手绘能力,熟练使用PS、CDR等制图软件,可借助AI工具生成设计图稿,精通Excel与PPT操作;
4、思维条理清晰,擅长市场调研、数据挖掘与信息归纳,对欧美市场服装流行元素反应敏锐,具备较强的数据解读能力与产品实现能力;
5、责任心强,具备良好的团队协作意识,能承受一定工作压力,沟通顺畅,执行高效,善于统筹开发节点,富有创新意识。
福利待遇:
1、薪酬:底薪+提成,提供具竞争力的薪资水平,健全的调薪机制,年度享有调薪资格;
2、上班时间:朝九晚六,午休1.5小时,大小周,享受法定假期(年假、婚假、产假等);
3、节日慰问:端午节、中秋节、春节等重要节日,公司统一发放节日福利礼品;
4、每月组织下午茶,不定期开展团建活动、生日会、年终晚会等员工关怀项目;
5、培训晋升:入职即安排岗前培训,设立公开透明的内部双向晋升通道;
团队年轻化,管理扁平化,沟通直接高效,无复杂人际,工作氛围轻松愉悦,同事关系融洽。公司处于高速成长期,亟需更多志同道合之士加入,共谋发展未来。若有目标有抱负,诚邀您携手同行!
女装设计总监
1.8-3万元/月
服装/纺织设计5-10年本科服装生产过程管理现场办公周末单休服装女装制定工艺文件面料辅料采买潮流趋势调研打板与样衣制作五险
岗位职责:
一、依据品牌调性确立产品设计方向与规划
1、主导市场调研工作,研究服装设计动态及流行趋势;
2、结合企业与品牌发展战略,制定年度产品目标、策略及市场布局方案;
3、统筹团队完成每季产品开发企划执行。
二、设计组织管理
1、负责品牌定位、形象塑造与风格定义,主导各季产品开发并推进生产落地,严格控制设计预算,把控生产工艺与产品质量,协同设计部与生产部、商品部、运营部及视觉部高效推进新品相关事务;
2、制定服装及辅料从构思到落地的全流程设计规范;
3、对面料特性与工艺应用具备精准判断与创新运用能力。
三、团队建设与管理
1、推动设计部门标准化体系建设,优化开发效率与成本管理机制;
2、搭建产品设计团队架构,制定人才梯队发展计划,并组织实施人员培训、绩效考核与激励机制。
任职要求:
【硬性条件】
1、本科及以上学历,服装设计或美术设计相关专业;
2、8年以上品牌服装设计从业经历,其中至少3年担任服装设计总监职务,具备知名服饰品牌工作经验者优先;
3、具备敏锐审美视角与流行趋势预判力,能准确捕捉时尚元素,掌握色彩、面料及款式流行动向,并有效融入产品设计中;
4、精通绘图软件操作,拥有出色的潮流感知与市场洞察力,能够精准把握消费者需求与产品调性,熟悉服装商品结构策划,通晓行业资讯渠道,掌握版型技术与成衣制作工艺,了解生产流程与服装营销体系;
5、具备全年产品线规划与设计统筹能力,可带领团队完成整体产品开发任务。
年龄要求:40岁以下
服装设计专员
4000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限学历不限
设计玩具服装及打版制作
工作时段
上午9:00-12:00
下午13:30-18:00
服装设计助理
5000-6000元/月
设计助理1年以下大专现场办公五险一金大小周AICDRPS面料辅料采买打板与样衣制作服装女装
【岗位要求】
1.大专以上学历,辅助设计经理完成款式设计、配料等工作;
2.熟悉跟进打样进度,面辅料搭配,协助完成成本核算;
3.热悉电脑PS、CDR绘图软件;
4.熟悉中大面辅料市场,根据流行及客户需求,收集面辅料色卡,条协助设计师找面辅料;
5.有一定的审美能力;
6.开朗,积极主动,有责任心,能够吃苦耐劳,有团队合作精神;
7.接受应届毕业生与实习生。
【福利待遇】
1、朝九晚六,隔周双休,7.5小时/天工作制;
2、社会保障:入职即购买五险一金;
3、年度奖金:年终奖和年会奖品、奖金;
4、晋升机制:完善的晋升考核奖励机制;
5、培训体系:公司为新员工提供入职培训及专业培训,入职引导人一对一帮带;不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,不断提高员工的综合能力;
6、员工生活:丰富多彩的户外活动、国内外旅游、聚餐、拓展等;
7、假期福利:国家法定节假日及带薪病假、婚假、产假、产检假、陪产假、哺乳假、年假、生育津贴、丧假等;
8、人文关怀:每周都有下午茶水果或糖水,为你的工作加些甜;
9、试用期:1-3个月,我们给予新人莫大的认可与鼓励,以能力和结果为导向,帮助你提前达成目标,提前转正。
工作地址:广州市越秀区人民北路698号友谊裤都4楼4016-4018(地铁广州火车站D4出口步行5分钟)
普工/操作工
4000-6000元/月
缝纫工包吃保险社保包住1-2人月结全职
东莞市友洁净化科技有限公司专业生产空气过滤器,现需求普工1名,男女不限,年龄不限岁,身体健康,动作麻利,服从安排。
岗位要求:
1、会用缝纫机
一、薪资2150元22天制,平时加班17元/小时,周末加班22元/小时,法定节假日3倍工资。
二、每月绩效奖金按照工作表现100-500元/月不等。
三、技术岗位享有技术津贴50-1000元/月不等。
工资结构=底薪+全勤奖+加班费+技术津贴+绩效奖+年资补贴
四、年资奖满一年50元,满两年100元,以此类推,最高不超过500元。
五、全勤奖200元。
六、每年全体员工集体旅游一次以及不定时聚餐。
七、包食宿,宿舍4-6人/间,太阳能热水以及空调。
广东河源招小工2名,190一天,开始,能做十天或半个月,在老隆上材料,能做事,不放鸽子的来
小工力工
招小工2名,190一天,开始,能做十天或半个月,在老隆上材料,能做事,不放鸽子的来,电话
沙发缝纫工
招全能包高车2名(临时或长期,主要埋骨袋,包边)
要求:技术过硬,做事认真,有品质观念,懂得机器维护,
待遇:300元一天(8点-8点可计件),包吃包住
熟手包台面2名(临时或长期,主要工作加托,折边,打圆角.8点-8点.200元/天,可计件,包吃包住)
电话:
工厂在河源
全品类女装设计师
1-2.5万元/月
女装设计师 服装设计总监5-10年大专现场办公五险一金周末单休制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套衬衫裤装
岗位职责:
1.主导全品类女装设计工作,核心要求:熟练运用高价值感面料(亚麻、羊毛、真皮、皮绒等),结合设计需求精准搭配面料、裁剪版布,确保设计落地性。
2.深耕大牌/南油极简女装风格,对标The Row、Toteme、BV、LP、RL等国际品牌,结合品牌调性形成自身设计见解,输出符合审美与市场需求的设计作品。
3.遵循快节奏设计更新要求,日常输出设计图并对接设计总监审核,高效推进设计落地、面料搭配、版布裁剪等全流程工作,具备极高审美素养。
4.对设计相关数据敏感,了解线上直播KOL账号特性,能结合市场趋势、账号需求优化设计方向,提升设计作品的市场适配度。
5.配合团队完成设计相关统筹工作,确保设计进度贴合公司节奏,助力产品竞争力提升。
任职要求:
1.学历要求:科班出身,统招设计类或艺术类本科/大专及以上学历,有留学背景者优先考虑。
2.经验要求:具备大牌/南油极简女装全品类设计经验,熟悉全品类设计流程,能独立完成设计、面料搭配、版布裁剪等工作。
3.专业能力:熟练运用亚麻、羊毛、真皮、皮绒等高价值感面料;对The Row、Toteme、BV、LP、RL等对标品牌有深入了解,且具备自身独特设计见解。
4.核心素养:具备极高审美水平,适应快节奏设计更新;对数据敏感,了解线上直播KOL账号,能结合市场需求优化设计;执行力强,结果导向。
高尔夫服饰设计
7000-10000元/月
服装/纺织设计3-5年本科设计师女装男装
【你将做什么】
1. 全案产品设计:主导高尔夫男女装全系列(包括上衣、裙装、裤装、外套及配饰)的创意开发,从趋势分析、款式构想到最终定稿,完整执行设计流程,兼顾男女性别在版型结构与风格表达上的差异与整体协调。结合市场数据与用户需求洞察,策划并设计具备高转化潜力的新品系列,打造“出场即焦点”的明星单品,满足男性对简洁干练与女性对优雅亮眼的设计诉求。负责男女装产品的系列命名、主题故事塑造及视觉表达,使设计不仅具备美感,更富有叙事性,确保系列产品在统一调性下展现各自特色。
2. 面料与版型管理:深入理解高尔夫运动场景的实际穿着需求,筛选具备高弹性、透气性、防晒性能、防走光设计及抗皱功能的专业面料,依据男女体型特征与动作习惯,协同生产端优化剪裁结构,保障穿着舒适性与功能性。全程参与男女装面料测试、样衣打版与试穿评估,基于反馈持续调整版型细节,确保设计理念精准落地。
3. 品牌风格传承:延续品牌一贯的高级感、简约美学与优雅气质,每季设计均体现品牌核心DNA,同时精准匹配男性用户偏好的稳重质感与女性用户的审美偏好及身形特点。
4. 生产流程协作:跟进打样、样衣制作及大货生产各环节,确保设计意图在量产中得以完整呈现,严格把控成衣品质与工艺细节,及时解决生产过程中涉及设计的技术问题。
5. 视觉内容共创:参与产品拍摄创意策划,从设计角度提供专业建议,支持品牌营销素材的高质量输出。
【我们期待你】
1. 教育与经验:服装设计或相关专业本科及以上学历,具备3年以上服装设计工作经验,有高尔夫服饰、运动户外或高端时装领域背景者优先,熟悉男女装版型差异者更具优势。
2. 设计技能:具备扎实的手绘功底与数字化绘图能力(熟练操作Illustrator、Photoshop、CAD等工具),可独立完成男女装系列设计图稿及工艺文件编制。
3. 审美与实用并重:拥有卓越的审美判断力,同时深刻理解运动类服装的功能需求(如排汗速干、延展性、耐磨性),能有效融合男女装的时尚表现与实穿性能。
4. 趋势转化能力:关注全球高尔夫时尚动态,了解男女消费群体的差异化需求,擅长将国际潮流本土化,转化为契合中国市场且符合品牌定位的创新设计。
5. 综合素养:具备良好的沟通协作与项目推进能力,工作认真细致,责任心强,富有团队意识。抗压性强,适应高效工作节奏,能主动应对并解决设计实施过程中的各类挑战。
婴童服装设计师
1.3-1.8万元/月
服装设计师5-10年大专婴童设计师五险年终奖餐补加班费周末单休
岗位职责:
1、参与每季度的产品开发设计工作,包括主题、色彩、材质、设计理念;
2、根据季度企划,进行独立款式开发(包括产品设计的完整性,独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性);
3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要,设计当季新款并完成款式效果图,按时完成产品设计计划;
4、预测服装流行趋势,提出新产品开发规划,提出工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水平。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历;
2、3-5年童装/成人设计经验,擅长潮流风格,市场敏感度,抗压力强。
3、具有一定的艺术及绘画功底,能够独立绘制服装效果图,精通服装的制作过程及工艺流程。
工作时间:9:00--18:00,单休
服装设计师
1.5-3万元/月
女装设计师 服装设计师3-5年学历不限现场办公五险周末单休
招聘:电商女装 设计师(有工厂设计师经验优先)
我们是红人主理人女装电商品牌,主营时尚女装线上运营,现聘设计师一名,加入核心团队。
岗位职责
1. 负责女装款式开发、款式筛选、版型跟进、样衣对接等设计相关工作
2. 具备买手经验,能独立做市场调研、爆款捕捉、趋势分析
3. 配合团队完成选品、搭配、上新、拍摄等日常工作
4. 跟进货品节奏,协助优化款式与供应链对接
任职要求
1. 有工厂设计师/买手相关经验,熟悉女装品类、面料、版型
2. 市场嗅觉敏锐,懂流行趋势、懂爆款逻辑、审美在线
3. 做事积极主动,团队配合意识强,沟通顺畅,执行力高
4. 熟悉电商女装运营逻辑,能快速适应节奏
薪资待遇
薪资面议,能力优秀者待遇从优,团队年轻氛围好,成长空间大。
工作地点:【杭州滨
服装设计师
1.1-1.6万元/月
服装设计师1-3年学历不限五险一金带薪假期大小周AI服装
岗位职责
1. 紧跟时尚流行趋势,开展市场调研,结合品牌风格完成服装款式设计、效果图绘制。
2. 选定服装面料、辅料,对接版师、样衣工完成样衣制作与修改,把控版型与工艺。
3. 整理设计图纸、工艺单,跟进产品生产流程,确保大货符合设计要求。
4. 收集市场及客户反馈,优化产品设计,维护品牌设计调性。
任职要求
1. 服装设计相关专业,大专及以上学历,有相关设计经验优先。
2. 熟练使用PS、AI等设计软件,具备扎实的手绘与服装设计功底。
3. 熟悉服装面料、工艺及生产流程,有良好的审美和创意能力。
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协作能力。
工作内容
1. 负责季度服装系列设计、款式研发。
2. 跟进样衣打版、修改,对接生产落地。
3. 参与产品选款、面料确认等相关工作。
车位工纺织工餐补日结
车位工
工作地址:丰田纺织
上午9:00,下午13:30
长白班/站班,工作2小时休息10分钟,20:15下班,周日固定休息
21元/小时(21元工价到),三个月以上合同可一直做
餐补15元/天
18~45岁(熟手车位工年龄放宽到47岁)
广东河源生熟手车位男女不限,年龄25-45岁之间,需有制衣厂,风帆厂,手袋厂车缝工作经验两
4500-10000元/月
缝纫工包吃社保包住月结
生熟手车位
男女不限,年龄25 - 45岁之间,需有制衣厂,风帆厂,手袋厂车缝工作经验两年以上者优先录用,能吃苦耐劳,工作认真负责,有良好的沟通协调能力。
薪资福利:普通技工(综合工资4500 - 9000)底薪1750元+全勤奖100元+效益补贴300元+岗位津贴500元+平时加班1.5倍+周末加班2倍,包吃住,普通技工不住宿舍者补贴200元/月,普通技工满三月以上享受年资300元/月,职员以上满/年以上享受年资300元/月,绩效奖(计件工资超过综合计时工资的差额)普通技工计件月综合工资可拿4500至10000元/月以上。福利:1、开工红包+生日小礼品一份+每周加餐2次+重大节日发放礼品或烧烤活动;2、全勤奖和住补+年资;3、每年公司出资全员旅游1次(1 - 2天);4、员工入职的,入职满一年以上公司全额报销!(140元);5、员工每间宿舍4人,干部2人,经理1人,每层宿舍配有洗衣机,房间配有空调,24小时热水供应。年终晚会(年餐+抽奖+颁奖+节目);6、享有国家法定假期;婚假、产假丧假及带薪年假+五险
招工人数:多名
工作地址:紫城工业园金龙大道2号
打样3-5人
诚招经验丰富的纸样师两名,需具备多年希音OEM板房工作经验,能够高效控制一版通过率和版单时效;同时招聘具有多年希音车版经验的车版师一名,工作地点在广东河源,联系人莫经理。
制衣缝纫工
4000-8000元/月
拷边工缝纫工平车工包住月结
河源市东雅服装有限公司,专业生产牛仔服饰。急招缝纫工,本厂长期货源稳定,现大量招聘缝纫工,平车工,拷边工熟手优先,新手可学。新员工入职第一个月有补贴,个人计件多劳多得,月综合工资4000-8000元。车间干净整洁,空调车间,工序简单易上手,工作轻松。包住,宿舍有独立卫生间冲凉房/空调/网络。上班时间合理,可接小孩,适合长期稳定上班。
车位工纺织工包吃餐补包住日结
丰田纺织面试/长白班
21块高工价,少量上人(涨价为期半年-)
熟手车位年龄可放宽到47岁
✨招聘车位工等数名,男女不限/生熟手皆可,18-45岁,包吃住,餐补15元/天,每周日固定休息一天,20:15分下班试用期3个月也可长期做
主要生产汽车皮椅坐垫,新员工做满半年一次性奖励1000元,,。
周二/周四上午9:00,13:30面试。
平车工包吃包住
广东河源玩具厂,招聘平车熟手20元/小时
包吃住,板房打样板,年龄限制50岁,以下
,要求熟手做过玩具的
自己坐车过去,
需要的朋友联系
~同号
平车工打版师缝纫工打边车
制衣打板师傅
岗位职责:
1.负责制衣缝纫工作,熟悉服装生产的整个流程;
2.熟悉平车,打边车,砍车
3.持续改进工作流程,提升生产效率
要求:
学历不限,
技能要求:需精通看纸样车版、车缝工艺,能独立完成整件衣服的缝制;
熟悉各种面料的车缝工艺及工艺流程,能够根据面料特性调整缝制方法。
薪资:4000+具体面议
工作地址:东源消防局背后
有意向请联系:邱生
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源动漫服设计师招聘在线招聘信息,主要招聘河源服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。