【工作职责】 1.负责视频内容的审核与上传。 2.管理账户并进行客户沟通对接。 3.统筹安排剪辑与策划相关工作任务。 【薪资待遇】 2800底薪＋200全勤＋500绩效 【工作时间】 9:00-12:00；13:30-18:00，周末单双休，节假日正常休息 【任职资格】 1.年龄20-30岁，性别和学历不限； 2.具备直播能力，熟悉巨量引擎投放流程； 3.具有良好的综合素养与文化修养，认真负责，具备团队协作意识； 4.有实际作品及相关从业经验者优先

一，工作内容 1. 负责校园市场客户拓展与维护，包括学生群体、校园社团及相关合作方，建立稳定的客户联系网络。 ​ 2. 执行校园市场推广活动，如线下地推、校园讲座等，确保活动落地并触达目标客户，提升品牌在校园内的知名度。 ​ 3. 收集校园客户反馈与市场需求，整理成报告并同步给团队，为产品优化和运营策略调整提供依据。 ​ 4. 维护现有校园客户关系，解决客户日常咨询与简单问题，提高客户满意度和复购/合作意愿。 二、工作时间 实行8小时工作制（具体上下班时间可根据校园市场节奏灵活调整，如配合学生课余时间），周末正常休息，法定节假日按国家规定执行。 三、薪资与福利待遇 （一）薪资结构（月薪≤3000元） -基础工资：2200-2500元/月（根据候选人学历、校园资源经验浮动） ​ -绩效奖金：0-500元/月（根据校园客户拓展数量、活动效果、客户满意度等指标考核发放） （二）福利待遇 -带薪福利：入职满1个月享受带薪病假，满3个月享受带薪年假（5天/年，逐年递增）。 ​ -校园资源支持：提供校园推广物料（传单、海报等）、合作渠道对接资源，降低工作开展难度。 ​ -成长福利：定期组织校园运营技巧培训（如客户沟通、活动策划），助力快速掌握校园市场玩法。 ​ -其他福利：节日福利（如中秋、春节礼品）、月度团队聚餐，营造轻松的工作氛围。

要求：35岁以下，衣着得体，高中以上学历，不限专业，有电工证（不限级）或有2年工装经验者或工程项目经验优先录用，无经验者若在其他企业或校内经历优异亦可优先录用。 职责： （1）按照公司要求完成当日/当月任务； （2）负责合作企业的关系维护； （3）负责智能改造客户的沟通与方案沟通、制作、解读； （4）负责完工项目的设备调试； （5）负责开工项目（样板间）的设备安装等。 工资：试用期一个月按80%底薪发放2000基础工资+500生活补贴+500全勤，出差调试200/天，过节费最高100/天，另加提成，转正后月综合薪资8500元。

招饲养员，就是狗狗管家。需要负责寄养区所有狗狗的吃喝，遛放，卫生。每天需要煮鲜食（柴火灶） 早八点晚六点，根据天气季节不同会有调动 一周休一天节假日不休 试用期七天 新手试用期一个月工资2500 （学习熟悉工作流程和基础养护知识） 转正后3000底薪加寄养提成 我们这边遛狗不需要牵着，帮狗狗打开门就可以，打扫冲洗卫生有高压水枪

工作内容： 主要协助经理处理运营单据，办理套餐开通与续费，负责宽带业务及5G运营模块的学习与培训，参与公司管理体系的学习与实践。 1.负责5G终端产品业务的升级及订单相关事务办理； 2.维护客户关系，提供售后支持服务； 3.协助经理进行团队管理，参与新人培训，由经理亲自指导带教。 薪资待遇： 1.试用期无责任底薪3500元+提成+奖金+免费住宿； 2.转正后月薪4000-8000元+提成+奖金+免费住宿； 3.提供设施完善的免费公寓，距公司仅6分钟路程，缴纳五险一金； 4.公司定期组织团建、聚餐、生日福利、篮球赛等丰富活动； 5.可开具实习证明并签订三方协议。 热爱篮球、喜欢旅游者优先考虑。 要求： 1.学历不限，关键看工作态度和责任心； 2.年龄18-30岁，性别不限； 3.实习生需保证实习时间在5个月以上。 面试时间： 周一至周六10:00-17:30可随时安排面试 公司承诺： 1.全程不收取任何费用，无经验者提供系统化免费培训； 2.正式录用后即安排住宿，为员工提供良好的职业发展平台 备注：非外呼岗位，不涉及电话销售！

岗位职责: 1. 参与公司项目，配合完成各项任务 2. 与团队协作，保障工作高效与质量 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能顺畅推进工作协调 2. 适应能力强，可迅速融入动态变化的工作环境 3. 对工作充满热情，乐于迎接挑战，主动学习新技能

中国移动业务员的岗位职责主要包括以下几个方面： 业务推广与办理：负责移动5G套餐、宽带网络、宽带续费、光纤宽带办理、套餐升级、异号转网等业务的宣传与受理。同时，需主动对接企业单位、写字楼、住宅小区、公寓等场所，与房东或物业开展合作洽谈，扩大市场覆盖范围。 客户开发与维护：在指定区域及周边县市开展市场拓展，积极拜访新客户，维系老客户关系，确保业务顺利达成，并持续跟进服务，提升产品渗透率。 营销方案执行：按照公司部署，落实各类营销活动方案，参与营销策略的规划并推进具体实施工作。 专业知识与技能提升：持续学习产品知识，提升营销技巧，增强专业服务能力，以更高效地满足客户需求并推动业务发展。 其他工作：包括参与移动外场推广活动，为客户提供上门业务办理服务，以及后续可能涉及的团队协作和管理支持等相关事务。 二、任职要求 中国移动业务员的任职要求通常包括： 良好的沟通能力：具备较强的口头表达能力和沟通技巧，能与客户顺畅交流，准确把握客户实际需求。 团队协作与抗压能力：具备团队合作意识和一定抗压能力，能在集体中发挥作用，积极应对工作中的各类挑战。 学习能力与上进心：学习意愿强，进取心突出，乐于掌握新知识，不断提升自身专业素养。 性格开朗与善于交际：性格积极外向，擅长人际交往，具备较强的人际理解力，能够快速与客户建立信任关系。 相关经验者优先：有销售经历或市场营销等相关专业背景者优先考虑。同时，具备管理经验或从事过IT、通信等行业者也将被重点关注。

运营岗位职责： 1、负责每日跟进并播报踏勘进度、施工进度，每周五统一更新并网进度表，并通知相关责任人跟进落实；同步做好房屋检测报告付款登记及其他数据统计与预警提示 2、实时追踪项目进度，工作时间内状态更新后20分钟内及时对接相关人员 3、掌握踏勘作业规范，对踏勘资料进行及时审核与交接 4、负责物流派单及施工派单操作 5、开展施工环节检查，提升施工一次性通过率 6、整理备案及并网所需材料，完成资料制作，配合并网专员推进备案与并网流程 7、协助运营主管组织人员培训，参与业务流程优化与梳理 8、按户归集客户资料，完成分类整理与归档 9、每月10日前完成仓库盘点，并将盘点报表邮寄至深圳 10、完成上级交办的其他工作任务 任职要求 1、大专及以上学历 2、学习能力强，执行力良好，具备优秀的沟通协调能力

一，工作职责： 1. 负责对接三大运营商相关业务的办理与服务。 2. 参与团队管理实践及业务能力培训学习。 二，福利待遇 1. 公司提供配套齐全的免费住宿。 2. 综合底薪5000+奖金+提成+五险 3. 团队年轻有活力，工作氛围融洽，晋升通道广阔。 4. 每年组织2－3次免费国内外旅游活动。 5. 提供系统化免费培训与成长支持。 6. 退伍军人及热爱旅行者优先考虑。 三，任职要求 1. 具备积极进取的心态和强烈目标感。 2. 乐于学习并主动提升自我。 3. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽。 4. 年龄在18~28岁之间。 5. 遵守公司各项管理制度。 ——————————————————————— 这是一份边体验生活边工作的机会，公司氛围轻松活跃，定期开展团建活动，每年举办2-3次年会及免费国内外旅游。

养猪场招聘饲养员一名，，50岁以下，要求能吃苦耐劳。合同猪，全自动料线，漏粪板，工作比较轻松，工资面议

云南省怒江州贡山县丙中洛，中国大唐集团公司修水电站护坡，招专业支模师傅。每天工作9个半小时，工资每天包吃住360元一天。

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洗灯具安装，灯具组装 若您有求职需求，可直接拨打以上号码与招聘方联系，致电时请说明是泸水市推荐。在整个报名流程中，若遇到任何需要缴费的情况，请务必提高警惕，切勿轻易转账汇款，谨防遭遇诈骗陷阱，切实保障自身财产安全。

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水电工 （五）工作认真负责，细心严谨。（六）水电精通，有证优先。 薪资福利:（一）月薪：3000元起。（二）提供工作餐或餐补。（三）定期体检，员工培训等。 每月月休四天，简历投至邮箱：（需备注岗位➕姓名） 工作地址:怒江州绿色香料产业园区

广东江门养猪场 高薪直招 岗位&薪资 1. 饲养员(56岁以下，5-10人） 综合薪资：5000-6000元/月 构成：4900+（基薪+岗位+绩效+全勤）+育肥卖猪/产房加班补 要求：身体健康、吃苦耐劳、识字、服从管理、接受封闭驻场 2. 技术主管（2人） 综合薪资：7000-8000元/月 要求：有猪场从业经验，熟悉生产线流程，会管理协调，接受驻场 3. 水电焊工（2人） 试用期：5000元/月 转正综合：6000-7000元/月 要求：懂水电、会简单电焊，吃苦耐劳、接受封闭驻场 福利拉满 ✅ 包吃包住，夫妻可安排单独宿舍 ✅ 无线WiFi ✅ 节日福利+年底奖励 ✅ ✅ 快递统一代收 ✅ 人际关系简单，定期聚餐、烧烤 等 联系我们

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今天找兼职大姐。15块一个房间。在五一街。联系电话。

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现在蓉辰冷库打鸡窝菜

明天找个下菜的零工

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明早蓉辰11号库打瓢菜，鸡窝菜的零工要两个，

迪马洛在云南怒江寻找带班工作，四五天内的薪酬为每天400元，即使只工作半天也会算作一天。

岗位职责: 1. 参与公司项目，配合推进各项任务的落实 2. 协同团队成员，保障工作环节高效衔接 3. 主动学习并运用新技能，优化工作执行效率 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能合理调配协作资源 2. 适应能力强，可快速融入动态变化的团队环境 3. 热爱本职工作，具备在实际操作中持续提升的意愿

岗位职责: 1.加入团队，融入集体，迎接挑战并把握成长机遇 2.提供免费住宿，保障员工日常生活便利 3.配备专人指导，帮助新员工获得充分支持与带教 任职要求： 1.热爱工作，乐于参与新手培训并投入学习 2.具备良好协作意识，能迅速适应团队氛围 3.态度积极，主动进取，追求在岗位中持续进步

1.负责酒店在携程、美团、飞猪等主流OTA平台的整体运营，包括房源上线、价格调控、活动报名及订单管理等。 2.分析平台数据及用户反馈，优化运营策略，提升酒店曝光量、预订率及用户评分。 3.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营方案，保持酒店在平台的竞争优势。 4.若具备国外OTA平台运营经验，需协助拓展海外预订渠道，提升国际客源占比。 任职要求 1.必须具备酒店OTA相关运营经验，熟悉OTA平台运营逻辑与操作流程。 2.有携程、美团、飞猪等主流平台专项运营经历者优先。 3.拥有Booking.com、Agoda等国外OTA平台运营经验者优先。 4.具备良好的数据分析能力、沟通协调能力及问题解决能力，能承受一定工作压力。