岗位详情工作方式:居家线上办公，无需坐班薪资结算:每日结算，多劳多得(工作内容)核对平台图文文章，筛选不良信息，按照规范标记，分类合规内容，操作简单，无复杂流程。(任职要求) 年满18周岁，不限学历，有无经验均可。手机/电脑操作均可，网络稳定做事细心，遵守工作审核规范(工作时间)间兼职。 时间自由，可自主安排上班时段，适合空闲时 (郑重声明)本岗位正规直招，无任何服务费，材料费，手续费，没有任何，拒绝套路。

A56地下管网勘测招聘辅助人员年龄18-45周岁；会开车优先，工资6000元/月，包吃住。位置！长春市宽城区。。

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公司主做互联网和本地生活平台产品的上下架运营策划，不涉及电话沟通，无销售性质 福利待遇： 1. 薪酬：5000元+年终奖+五险+管理奖金=7000-10111元（收入与个人能力直接挂钩）； 2. 缴纳五险一金，免费提供住宿（空调、冰箱、洗衣机等设施齐全，交通便捷，宿舍距公司步行5分钟） 3. 设有多项激励奖励机制，助力提升个人收益（包含日奖、周奖、月奖等） 4. 入职即享免费带薪培训，配备专业导师一对一指导（零基础也可胜任） 5. 定期组织丰富团建活动（如烧烤、K歌、聚餐、节日联欢、旅游等） 6. 拥有轻松活跃的工作氛围，团队年轻富有朝气，协作高效充满干劲 7. 依法享受国家法定节假日休假，提供省内外免费旅游与学习机会（五一、十一安排公费出游；优秀员工可赴总部进修） 岗位职责： 1. 从基础岗位起步，通过轮岗晋升机制深入了解公司业务体系、企业文化及管理模式； 2. 协调部门运作与团队管理，推动各项计划的制定与落地执行； 3. 配合一线人员开展品牌宣传与市场推广工作 任职要求： 1. 接受基层起步，认同与企业共同成长的发展理念，经验不限； 2. 具备较强的语言表达能力，沟通顺畅，性格亲和； 3. 有担当意识，具备团队合作精神，乐于接受挑战 培训晋升通道： 储备干部—主管—高级主管—副经理—经理 郑重承诺：企业直招，全程不收取任何费用，无需工作经验，提供带薪培训。一经录用，立即上岗

招工三人干零活，早八晚五，一个月三千没有休息，能吃苦耐劳的，眼睛里有活的，工作地点聂家屯，电话

汽博会室内撤场人员160供吃，，现场结算不连续！：～23日8：00～17：0050要求年龄：25—50周岁，太小，太瘦弱的不要。需要加班，必须配合加班，加班20一小时，否则也可能22号结束，具体根据现场进展情况而定。报名：姓名电话年龄，，。

招聘 岗位:燃气设施安检员 性别:男女不限 年龄:男50岁下、女45岁以下 文化程度:不限 工作内容:负责居民室内燃气设施安全检查、燃气相关延伸产品的推广销售工作 工作要求:能够熟练使用智能手机，能够吃苦耐劳且有较强的沟通能力，服从统一安排，身体健康，有过相关工作经验者或退伍军人优先录用。 待遇:计件工资7000-10000元

吉林世贸广场庙街里聚会餐厅招聘主食师傅替班180元1天替一个月长干也可以，工作时间早11点到晚11点联系电话:张厨，电话没有接，同步。！

吉林市南京街招聘明天能按楼梯墙板的师傅，有意者请联系。

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招聘电动车送货司机一名，要求熟悉吉林线路，能独立驾驶电动车，并负责装卸货和清点货物。 薪资福利：底薪加提成，计件工资，综合薪资5000-8000元，另有满勤奖、补助和年终奖。 工作地点在丰满区，招聘长期工作人员，短期工作者请勿打扰。

一，主要工作内容 1.商品基础打理：负责商品卡上架、标题优化、主图/详情核对、价格设置、SKU整理、库存同步、纠错违规商品。 2.流量与数据维护：盯商品卡自然流量、点击率、转化率、坑产数据、整理每日流量报表，筛选潜力爆款。 3.活动报名对接：平台日常活动、品类活动、秒杀、福利品提报、核对活动价格、排期、备货节奏。 4.竞品&市场调研：同行同款价格、玩法引流调研调整自家商品卡位与定价策略。 5.店铺日常运营：处理商品违规、下架预警、差评商品优化、维护商品权 重。 6.对接配合工作：对接美工改图、仓储核对库存、运营对接选品、整理选 品清单。 二、任职要求: 1.需要有抖音平台运营经验，1年以上服装电商经验，能够配合运营抖音店铺；(无经验者勿扰，谢谢) 2.对数据敏感，具备良好的逻辑思维能力，熟悉主流电商平台的基础运营规则； 3.具备较强的执行力和团队协作精神、沟通能力强、业务能力强； 4.熟悉ERP系统，商品资料编辑； 5.熟练word文档、Excel表格办公软件； 6.需要对牛仔城货盘熟悉；

居家短视频运营助理招聘｜时间弹性，可居家 在家就能做，适合宝妈、喜欢刷短视频的小伙伴！ 居家线上办公，不用通勤 基础短视频协助工作，零基础可带 岗前简单培训，上手快 正规岗位，无押金、无培训费 工作内容：短视频账号基础维护，剪辑简单素材、整理文案、评论回复、数据记录等 要求：经常刷视频，会基础手机操作，细心有耐心，有网即可

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4. 维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈 5. 参与运营流程优化，提出可落地的改进建议 任职要求： 1. 学历不限，有运营相关实习或工作经验者优先 2. 熟悉主流办公软件及基础数据分析工具 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心 4. 思维清晰，执行力强，能适应快节奏工作环境 5. 对互联网行业有热情，学习意愿强

岗位职责： 1.负责新能源汽车充电桩安装及售后业务的全流程运营支持，包括用户预约、派单排产、订单异常处理等 2. 及时上传并审核安装后资料，确保信息准确、合规、可追溯 3. 处理差评及工单客诉，协调工程师与用户，提升服务满意度与体验感 4.熟悉主流新能源主机厂及桩企品牌特性，高效对接多方业务需求 5.运用Office办公软件完成数据整理、报表制作及日常沟通协作 任职要求： 1. 大专及以上学历 2.具备1年以上新能源汽车安装或售后运营相关经验 3. 具有良好的沟通协调能力与强烈的服务意识，能耐心应对用户异常问题 4.熟练使用Word、Excel、PPT等Office办公软件 5.了解各大主机厂及桩企品牌，有客服或信息员实战经验者优先

岗位职责： 1、根据市场行情，负责农产品线上电子订单的购销、执行与操作； 2、实时跟踪盘面波动，按公司风控要求完成订单成交、平仓等操作； 3、做好每日交易台账、数据记录与报表整理，确保操作规范可追溯； 4、学习农产品行业知识与交易规则，提升业务操作能力。 任职要求： 1、熟悉电脑基本操作，反应敏捷，做事细心严谨； 2、对农产品、大宗商品、金融市场有基本了解者优先； 工作时间:9:30-17:00，周末双休；无需外出，不销售； 有完善岗前培训，新人可快速上手 薪资结构：底薪+绩效+提成，多劳多得

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岗位职责： 1、协助运营经理开展团队日常管理工作； 2、发展方向：本岗位为公司储备管理人才，经系统化专业培训后可独立承担部门运营管理； 3、负责基层人员培训与团队管理，参与市场规划及业务数据分析，完成经营数据的整理与评估； 任职要求： 1、面向应届或往届毕业生开放，可从实习起步，提供带薪岗前实训机会； 2、性格积极乐观，具备良好的沟通能力与责任心； 3、富有进取心，具备拼搏精神，工作细致认真； 4、熟练使用基础办公软件操作； 福利待遇： 1、无责任底薪4000元+管理绩效奖金+免费住宿； 2、全面培训体系：新员工入职配备一对一免费带薪培训，涵盖岗前培训、内部课程、岗位技能提升及管理销售专项培训（全程不收取任何费用）； 3、员工宿舍：公司统一安排免费住宿（设施完善），步行至办公区仅需5分钟； 4、节日关怀：端午节、中秋节、员工生日等重要节点发放节日礼金； 5、团队建设：每年组织不少于两次员工集体旅游活动，员工生日当月举办庆祝派对； 6、成长支持：公司每年选拔优秀员工，提供一次至两次国内或海外进修学习机会。

岗位内容（业务运营）： 1.负责业务数据采集、加工、处理和分析，设计EXCEL参数和函数，并输出业务数据关键指标结果； 2.梳理业务中有关成本项、收入项的数据信息，结合业务逻辑加入数据处理过程，保证业务数据准确度； 3.对业务数据进行全面的监控和分析，日周月等周期数据播报； 4.基于业务数据呈现，进行数据穿透分析，输出指向性业务动作/策略，并跟进数据指标代表业务角色的任务进度； 5.参与数据信息线上化、产品数据规划、数据需求沟通和数据库设计等工作； 任职要求： 1.具备扎实的数学、统计学基础，熟练掌握EXCEL函数、PYTHON或MYSQL等其中一种数据处理工具； 2.对成本、收入、利润概念有基础认知，有电商、贸易、平台、B2B2C等复杂业务数据处理场景经验优先； 3.具备较好的逻辑思维能力、沟通协同能力和数据敏感度，可以独立解决复杂的业务数据问题； 4.需要自备电脑 薪资待遇： 1、试用期3个月，80% 2、工资4000 3、 上班时间： 1、早9:30-12:00 中12:00-1:30休息 晚1:30-6:30，单休，法定节假日休息