必须具备考勤相关工作经验！ 文员岗位，薪资5000−6000，需有同岗位工作经验，熟练掌握Excel函数操作，具备制造业文员、统计类工作经历者优先。 有工厂或制造行业从业经验者优先录用

岗位职责： 1．负责公司档案文书的管理，根据公司业务发展需要，确定档案分类和编码； 2．对于公司合同文本原件进行登记和保管； 3．根据公司证照管理办法，管理相关证照； 4．推进公司纸质文档的电子化，建立电子化文档系统的编码、索引、查询等相关体系； 5．对于档案库房进行管理； 职位要求： 1．大专及以上学历，图书及档案管理相关专业优先； 2.行政或档案相关工作经验优先； 3保密档案管理、工程案管理相关工作，精通办公软件;

1.每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作，并按时联络认证机构完成证书更新。 2.在新客户引入过程中，完成供应商审核所需调查表格的填写与提交。 3.统一整理归档各类质量管理体系文件，包括程序文件、生产作业指导书及质量控制文档。 4.定期开展公司内部5S检查，形成记录并督促责任部门整改，持续跟踪改善进展。 5.负责三级安全标准化建设（含风险防控、安全评估、清洁生产）、职业病防治、危废及固废管理清单的维护，以及相关政府申报系统的填报工作。

1.每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作，并按时对接认证机构完成证书更新。 2.新客户引入阶段，完成供应商审核信息表的填写与提交。 3.统一整理归档各类质量管理体系文件，包括程序文件、生产作业指导书及质量控制文档。 4.定期开展公司内部5S检查，记录问题点并推动责任部门落实整改，跟踪改善进展。 5.维护三级安全标准化相关资料（含风险防控、安全评估、清洁生产），以及职业病防治、危险废物、一般固废管理的基础台账，并负责相关政府申报系统的填报工作。

负责劳务业内资料，安全教育等资料办理

招聘文员： ​工作内容：报销审核整理，发票整理，数据统计，部分文员职能要求：认真负责，细心耐心，熟练使用电脑office办公软件，有工作经验者优先录取。 上班时间：8:00-17:00单休，工资4500-5000/月联系人：罗女士电话： 地址：浙江省湖州市德清县新市镇蔡界村蔡河路6号(杭州腾兴广告有限公司)

工作内容： 1、负责日常文书事务，包括文件整理及台账记录维护； 2、配合财务团队，参与会计凭证的编制与审核工作； 3、协助开展税务申报相关事宜，保障税务操作符合规范要求。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力和语言表达能力； 2、能独立开展工作，工作态度认真，富有责任感； 3、熟练掌握常用办公软件，可高效完成文档处理与数据录入任务。

协助清点酒店家具并登记造册。做好电子档。

分析口腔市场相关数据，开展客户邀约与拓展工作。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及信息归档管理； 2、配合财务团队，参与会计单据的编制与核对工作； 3、协助办理税务申报事项，保障税务操作符合规范要求。 岗位要求： 1、具有较强的协调能力和条理性； 2、具备自主完成工作的能力，态度认真负责； 3、熟练使用常用办公软件，可高效开展文档处理与数据录入。

临时裁剪来一个30一小时，

招聘 电焊工2名，要有证，做赛车椅，内包架，做到年底结清 地址：港口年糕厂边上 电话：

1:工资一天300 2：可预支工资 3:4000留任奖 4：坐班活好轻松不累

品质主管 薪资福利:6000-8000元/月

叉车工 薪资福利:5000 - 6000元/月，五险+包食宿

文员的基本工作，偶尔还要对接下业务

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近，不包吃住；

要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

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岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新工作，保证准确及时 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好沟通记录与信息传递 4.配合完成会议安排、物资申领等行政支持事务，保障办公运转顺畅 5.根据上级要求完成临时交办的其他事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 4.具备较强的时间管理能力，能适应多任务并行的工作节奏 5.性格踏实稳重，服从安排，具备良好的职业素养和保密意识

岗位职责: 1.主导公司人事与行政事务管理，保障部门高效有序运转 2.带领并持续优化行政团队，增强团队执行效能与服务水平 3.参与企业战略制定，协同推动重点项目实施与重要决策落地 任职要求： 1.具备优秀的领导才能及丰富的团队管理实践经历 2.能高效统筹行政工作，具备突出的组织协调能力 3.拥有良好的沟通表达能力，善于与各部门及团队成员建立顺畅协作关系

工作内容1；标准化管理方案流程制度编制、执行、完善。2；项目跟进，制度落实、巡查、督查。3；资料收集归档。4；人事档案建立管理。5；劳动关系调解。 任职要求：1；从事过制造类企业人事行政管理。2；负责或参与了解iso验厂。3；35周岁以上。

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