
长春二道区职位描述 1.根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。 2.根据进度计划提出现场物资需
8000-11000元/月
工长工程师
职位描述
1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
岗位要求
1. 熟悉各工种施工工艺。
2. 能全面把控栋号安全文明施工。
3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。
4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
修路月结
870市政修路招工59岁以下的身体健康,工作简单,不累,管吃管住的。每月4200元,加班有加班费,加班能挣到5000一6000元,中间休息一个半小时 早六晚六
开支农村信用社卡 每月25号电话
长春二道区招聘工装工长岗位职责:1. 负责工装项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全及成本控制2. 对接
8000-12000元/月
工长月结
招聘工装工长
岗位职责:
1. 负责工装项目现场施工管理,统筹进度、质量、安全及成本控制
2. 对接甲方、监理,协调施工班组、材料进场与工序衔接
3. 熟悉工装施工工艺,能看懂施工图纸,编制施工计划
4. 监督现场文明施工,处理施工中的技术与协调问题
5. 完成竣工验收、资料整理及结算配合工作
任职要求:
1. 有工装项目现场管理经验,熟悉办公、商业、餐饮、酒店等公装流程
2. 精通水电、木瓦油、吊顶、隔墙等工装施工工艺
3. 能独立带班、管理班组,沟通协调能力强
4. 吃苦耐劳,责任心强,能驻场/适应项目调配
5. 持有相关上岗证、有成功工装案例者优先
薪资待遇:
面议/月薪+绩效+项目奖金,待遇从优
工作地点:__红星美凯龙______
联系电话:_______
联系人:____张总____
长春绿园区铁路维修(力工)
170-180元/天
铁路搬材料力工小工长期1-2人
岗位培训职责:
1.负责铁路线路日常养护、清筛、捣固、换枕等基础力工作业
2. 配合施工团队完成材料搬运、工具整理及现场清理工作
4.严格遵守现场安全规范,佩戴劳保用品,保障作业安全
5.按时出勤,服从班组长工作安排,确保每日7:00-16:30高效作业
任职要求:
1. 年龄60周岁以下,身体健康,能适应户外体力劳动
3.学历不限,有铁路养护、建筑工地相关经验者优先
4.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
5. 接受半月一结薪、中午包餐的用工方式
铁路长期3-5人月结
铁路线路工:长春、白城、德惠等
一、要求:年龄18-50周岁
身体健康无不良嗜好,吃苦耐劳,踏实肯干,热爱本职工作,无犯罪记录证明
二、工作内容:主要负责铁路线路日常检查,养护与维修工作,包括铁轨,道岔,轨枕,道床等设备的保养,紧固,调整和隐患排查,确保铁路线路安全,平稳,正常运行。工作按规范流程作业,服从现场管理,遵守铁路安全规章制度,完成班组安排的线路维护任务。
三、工作时间:有休息日(每天工作6小时左右)具体按工务段班组依据实际情况定
四、工资待遇:入职缴纳五险,到手工资4500元左右,提供住宿,有餐补
五、培训时间:培训期间早八晚五,培训期半个月(不提供食宿),
培训期间工资:770元基本工资,
后半个月上班一天200元左右
六、合同性质:铁路局指定劳务派遣合同
长春二道区职位描述 1.根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。 2.根据进度计划提出现场物资需
8000-11000元/月
工长工程师
职位描述
1. 根据项目施工进度计划,落实每日工作进度安排。
2. 根据进度计划提出现场物资需求计划。
3. 熟悉图纸并参与图纸会审,对特殊分部分项工程向劳务班组进行技术交底。
4. 按制度开展工程巡视并记录,做好技术复核,参与隐蔽验收、预验收。
5. 督促班组做好安全防范、文明施工。
6. 对进场原材料进行检查。
7. 组织协调分管单位工程各工种间技术配合。
8. 辅助项目经理完成现场生产安排。
岗位要求
1. 熟悉各工种施工工艺。
2. 能全面把控栋号安全文明施工。
3. 大专以上学历,房屋土建相关专业,有施工员证优先。
4. 责任心强、执行力强、吃苦耐劳、服从安排、安全意识强。
导购月结
大润发3店老爷岭专柜招早班导购,7.10-14.00,4个休息,2300有提成,厂家事少,活好干,工资准时开,要求守铺,服从安排,
护工
蛟河新区养老院招聘服务员,老白班,要求能吃苦耐劳,干活干净利索,有耐心和爱心,不嫌弃老人,58岁以下。同时院内常年招收,半自理,不能自理的老人,价格全市最低,欢迎您的到来!中重度失能老人可享受国家优惠补贴政策!联系电话,朋友们,谢谢![合十][抱拳][抱拳]
发型师月结
招聘岗位:理发师要求:55岁左右身体健康,手把要好,双休,法定假带薪休假,工资底薪加提成3000左右时间:早8:00~晚4:30地址:欧亚综合体附近
服务员
急招聘前厅服务员钟点工晚班3:00~9:00。早8点到下午3点。要求干净利索反应快,性格开朗。年龄30~50之间。联系电话同步[烟花][烟花][烟花][烟花][烟花]
广东惠州黄埠新鑫商务酒店附近招熟手包装承包5-6名货多钱好拿!,帮工长工都行;不熟的非诚勿
工长综合承包
黄埠新鑫商务酒店附近招熟手包装承包5-6名货多钱好拿!,帮工长工都行;不熟的非诚勿扰
工长工程师
助理工程师面议入职缴纳五险一金1年以上相关经验,需掌握运营管理及财务知识,熟练使用Office软件(尤其是PPT),具备良好的数据分析与抗压能力大专及以上
工长养殖员
招工安装养鸡设备长年工长年跑外地会使用电动工具优先要求年龄55岁以下底薪工资4500-6000根据熟练程度工资上涨供吃供住联系电话
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2. 组织班组人员开展施工任务,监督作业质量与安全规范执行
3. 编制施工方案、技术交底及验收资料,配合项目竣工交付
4.协调甲方、监理及分包单位沟通对接,及时解决现场问题
5. 对施工材料、设备及人员进行统筹调度与成本管控
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/安装/市政等施工流程
2.能独立承担现场管理工作,具备较强的组织协调与应急处理能力
3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产条例
4.持有施工员证、安全员证或建造师资格证者优先
5. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好沟通表达能力
技术负责人工长技术员
市政雨污分流项目招聘技术员.技术负责人1.项目整体比较简单.工期1年,能力强工作负责下个项目可提为工程主管。可长期跟到公司2.前期2个月主要负责施工组织设计、方案、图纸会审、技术交底,后面负责人工区生产.责任工长3.工作地址绵阳涪城.包吃住.月休2天.工资1-1.2万听从项目经理安排.年龄要求28-40岁间4.必须要求有类似雨污分流项目工作经验,有意向者电话联系
精细化工设备工程师(双休五险一金)
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理成本管理化工设备电工证特种设备作业人员证生产设备
岗位简介
负责精细化工车间核心生产设备及特种设备的日常运维、故障应急处理、预防性维护与合规管理,主导设备防爆、防腐、防泄漏专项管控,统筹备件管理、技术改造及台账归档工作,确保生产线安全、稳定、连续运行,推动设备管理降本增效与风险隐患闭环治理。
岗位职责
1. 负责反应釜、精馏塔、换热器、泵阀管路、真空系统等关键化工设备全周期运行管理,落实防腐、防爆、密闭防泄漏措施,防范因设备异常引发生产中断、安全事故或产品质量波动。
2. 组织开展设备日常巡检、运行状态监控及隐患识别,及时响应并处置各类突发故障,协调维修团队高效完成抢修任务,缩短停机时间,保障产线持续高效运行。
3. 建立并推进实施设备预防性维护机制,结合高温、高压、易燃易爆工艺特点,制定周期性保养和易损部件更换计划,基于运行数据持续优化维护策略,降低故障发生频率和非计划停机概率。
4. 全面负责压力容器、压力管道、防爆电气等特种设备的合规化管理,组织完成设备注册登记、定期检验、审查备案、台账维护及资料存档,确保设备持证合法运行。
5. 参与完善设备管理制度、维护标准及技术改进方案,执行设备安全操作规程与联锁控制要求,定期校验安全防护设施及紧急停车装置,强化本质安全管理。
6. 编制备品备件采购与储备计划,组织实施设备及配件到货质量验收;参与节能改造、工艺升级以及新设备安装调试与验收过程,规范建立设备台账和技术档案,满足内外部审计核查需求。
7. 主导设备故障及生产异常事件的分析复盘,提出并跟踪整改举措落地;推进修旧利废、节能降耗工作,协助开展员工设备操作培训与技能考核,完成上级安排的其他专项任务。
岗位权限
具备生产异常情况下停机建议权、不合格设备备件验收否决权、现场违章作业制止权,可监督检查设备维护执行情况并提出绩效考核建议。
任职要求
1. 学历:大专及以上学历,机械、机电一体化、化工装备、设备工程等相关专业。
2. 经验:3年以上精细化工行业设备运维管理经验,掌握特种设备维护规范与合规要求,有防爆、防腐类设备管理实践者优先考虑。
3. 能力:熟悉化工设备相关法律法规及行业标准,熟练掌握故障诊断、预防性维护及技术优化方法,具备识图能力、数据分析及台账规范化管理技能。
4. 素养:安全意识强,责任心高,具有良好的现场应急处置能力,能适应化工生产环境及倒班作业安排,服从团队协作管理。
5. 身体:身体健康,无高空作业及现场操作职业禁忌症,能够胜任车间巡回检查及一线维护工作任务。
铁路长期6-10人月结
招铁路维修工人活不累 10 名 18 岁 —60 岁以下, 一天 180 供吃住 早六晚六 有休息,, 工资月结 常年活 种地时给几天假期回家-正月十六开工 地址在吉林
设备工程师
8000-15000元/月
设备工程师经验不限大专
一、岗位职责
1、现场管理与技术督导:核查设备操作合规性及点检执行情况,分析异常数据并推动整改;收集班组运维需求,前置协调基础设施维修;
2、预防性维护计划制定:依据PM标准及设备运行状态制定并下达检修计划;持续优化点检标准与作业指导书;编制大修、中修技术方案,并指导技术员实施完成;
3、故障维修与技术攻关:主导紧急维修任务,输出5Why分析报告及改善对策;推动技术改进项目落地实施,追踪效果并评估重大故障复发率;
4、技能培训与5S管理:制定设备人员月度学习计划,组织实施专项技能培训;规划所辖区域5S管理标准,监督落实;
5、备件与台账管理:审核备件库存合理性,提出库存优化建议;实时更新设备台账及技术档案,保障数据准确性与可追溯性。
二、任职要求
1、教育背景:大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先;
2、专业知识:熟练掌握PM体系、5Why分析法、5S管理及备件库存控制方法;
3、经验要求:3年以上设备管理或维修经验,有食品/屠宰/制冷行业经验者优先;持有电工证或焊工证者优先;
4、能力素质:具备系统性的技术攻关与问题分析能力;良好的沟通协调与带教能力;责任心强,注重标准落地。
铁路
铁路道口招聘,吉林江密峰长图K148铁路道口现招聘看护员,302国道靠近吉林方向。四班倒,前夜16.30一00.30,白班7.00一16.30后夜00.30一7.00休三天两夜。要求62周岁以下,身体健康,服从管理无前科人员。联系人齐工长
精细化工设备工程师(双休五险一金)
6000-9000元/月
设备工程师3-5年大专维修保养设备管理成本管理化工设备电工证特种设备作业人员证生产设备
岗位简介
负责精细化工车间核心生产设备及特种设备的日常运维、故障应急处理、预防性维护与合规管理,主导设备防爆、防腐、防泄漏专项工作,统筹备件管理、技术改造及台账归档,确保生产线安全、稳定、连续运行,推动设备管理降本增效与风险闭环控制。
岗位职责
1. 负责反应釜、精馏塔、换热器、泵阀管道、真空系统等关键化工设备全周期运行管理,落实防腐、防爆、密闭防泄漏措施,杜绝因设备异常导致生产中断、安全事故或产品质量波动。
2. 开展设备日常巡检、运行状态监控与隐患识别,及时响应各类突发故障,组织维修团队实施抢修作业,缩短停机时间,保障产线高效连续运转。
3. 建立并执行设备预防性维护体系,结合高温、高压、易燃易爆工艺环境,制定周期性保养和易损部件更换计划,基于运行数据持续优化维保策略,降低故障发生频率与非计划停机概率。
4. 全面管理压力容器、压力管道、防爆电气等特种设备合规事务,完成注册登记、定期检验、年审备案、台账维护及资料存档,确保设备合法持证运行。
5. 参与完善设备管理制度、维护标准及技改方案,推进安全操作规程执行与联锁保护机制落地,定期校验安全防护设施及紧急停机装置,强化安全生产基础。
6. 编制备品备件采购与储备计划,组织实施设备及备件到货质量验收;参与节能改造、工艺提升以及新设备安装调试与验收,规范建立设备台账和技术档案,满足内外部审查要求。
7. 牵头开展设备故障与生产异常事件分析,制定纠正措施并监督闭环;推进修旧利废、节能降耗工作,协助组织设备操作与维护培训考核,完成上级安排的其他专项任务。
岗位权限
具备生产异常情况下停机建议权、不合格设备备件验收否决权、现场违规作业制止权,可监督检查设备维护执行情况并提出绩效考核建议。
任职要求
1. 学历:大专及以上学历,机械、机电一体化、化工装备、设备工程等相关专业。
2. 经验:三年以上精细化工行业设备运维管理经验,熟悉特种设备维护规范与合规要求,具有防爆、防腐类设备管理背景者优先考虑。
3. 能力:掌握化工设备相关法律法规及行业标准,熟练开展故障诊断、预防性维护及技术改进,具备识图能力、数据分析及台账规范化管理技能。
4. 素养:安全意识强,责任心高,具备良好的现场应急处置能力,能适应化工生产现场工作及倒班安排,服从团队协作与管理要求。
5. 身体:身体健康,无高空作业及现场操作职业禁忌症,能够胜任车间巡检、现场维护等一线岗位工作。
栏目概述
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