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项目经理
1-1.5万/月
项目经理3-5年学历不限
负责全面工作
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专电力项目
岗位职责: 1、负责项目自合同签署至竣工验收全流程的统筹与执行; 2、管控项目实施期间的进度、质量、成本、安全及文明施工等方面; 3、协调各相关方关系,妥善处理施工现场的重大问题; 4、整理完善技术资料,组织报验与移交工作,审核项目成本并识别潜在风险。 任职要求: 1、具备5年以上相关工作经验,熟悉变电站、输电线路或光伏电站施工管理流程; 2、持有一级或二级建造师(机电工程)资格证书。
项目经理3-5年大专二建建造师及以上(机电)
任职要求 1、大专及以上学历,电气工程、电力工程、机电安装、建筑智能化等相关专业,持有二级及以上建造师证书(机电工程专业)、安全生产考核合格证书(B证),具备高压电工操作证者优先。 2、五年及以上强电安装工程项目现场管理经验,能独立负责工业、商业、民用建筑等各类强电安装项目,熟悉10KV及以下配电工程、建筑强电系统施工全流程。 3、精通强电安装施工规范、验收标准及国家电力行业相关法律法规,熟悉项目报批报建、图纸会审、现场施工、竣工验收等全流程工作,具备扎实的专业技术功底。 4、具备优秀的项目统筹管理能力、沟通协调能力和问题解决能力,能高效处理施工现场各类突发情况,合理管控项目进度、质量与成本。 5、具备强烈的责任心、敬业精神和团队管理能力,能吃苦耐劳,适应施工现场工作节奏,可接受项目驻场。 6、无重大工程安全、质量事故记录,具备良好的职业素养和诚信品质。 岗位职责 1、全面负责强电安装项目的全流程管理工作,包含项目前期策划、施工组织设计、现场施工调度、进度管控、质量验收、竣工移交等全周期工作,确保项目按计划、按规范落地实施。 2、统筹项目施工团队,负责施工人员、机械设备、施工材料的合理调配与管理,优化施工资源配置,保障施工现场高效运转,严控项目施工成本,杜绝资源浪费。 3、严格把控强电安装工程施工质量,依据国家电力施工规范、行业标准及项目设计图纸,监督施工工艺、施工流程,及时排查整改施工质量问题,确保工程一次性验收合格。 4、全面落实施工现场安全管理责任,建立健全施工现场安全管理制度,开展安全施工培训、隐患排查工作,杜绝安全事故发生,保障施工人员人身安全与项目财产安全。 5、负责与建设单位、监理单位、设计单位及政府相关部门沟通协调,及时处理项目施工过程中的各类问题,维护良好的合作关系,保障项目顺利推进。 6、编制项目施工进度计划、成本预算、安全技术方案等各类工程文件,整理项目施工资料、验收资料,、资料归档等后续工作。 7、带领项目团队完成公司下达的各项项目指标,及时向公司管理层汇报项目进度、质量、安全、成本等关键情况,执行公司各项管理决策。
项目经理
负责施工现场组织、工序安排、技术交底、施工日志编写,管控现场进度、质量,协调施工班组,配合监理、甲方现场管理工作。
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科山洪沟,河道治理水利工程水利工程相关专业甲级设计院经历
工作职责: 1.项目设计与规划 负责高标准农田、灌区、河道治理、山洪沟防洪治理、水库除险加固及洪水影响评价等水利工程项目的技术方案设计、初步设计与施工图绘制。开展实地勘察,系统收集水文、地质、地形等相关基础资料,确保设计成果科学严谨并满足行业规范要求。 2.项目统筹与团队管理 具备项目负责人经历者优先,能有效把控项目整体进度,合理分配工作任务,保障项目按时保质完成。组织内部技术研讨,攻克设计过程中的关键技术问题,推动项目高效有序进行。 3.沟通与协调 与业主单位、监理方、施工单位等保持良好协作,准确传递设计理念,妥善处理施工阶段的设计调整事项。参与项目前期汇报及评审会议,根据各方意见对设计方案进行优化完善。 任职资格 1.专业技能 掌握水利工程原理、水力学、土力学等专业知识,具备运用理论解决实际工程问题的能力。熟练使用AutoCAD、ArcGIS及各类专业水利设计软件,具有较强的设计绘图与计算分析水平。 2.项目经验 有2~3年以上水工设计工作经验者优先,曾担任项目负责人并带领团队完成相关项目设计任务者更受青睐。熟悉高标准农田、灌区、山洪沟、河道治理等工程的设计流程及相关技术规范。 3.综合素质 具备良好的沟通协调能力,能够与团队成员及外部协作单位高效互动。责任心强,敬业投入,注重团队协作,愿意为同事提供技术支持与帮助。 4.其他要求 能适应较高强度的工作节奏,接受必要时的加班安排,确保项目节点顺利达成。 公司提供完善的职业发展通道和晋升空间,鼓励员工深度参与重点项目的实施与管理,支持个人能力提升与职业成长。欢迎符合条件的优秀人才积极加入,携手共创美好未来!
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限二级建造师住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅一级建造师内装熟悉工程清单造价5年以上工作经验
工作内容 1、统筹家装项目的全流程规划与落地实施,保障项目按时交付; 2、组织项目团队协作,把控施工进度与工程质量; 3、对接客户实际需求,确保设计方案与施工成果满足客户期望。 任职要求 1、具有较强的项目管理能力及良好的团队合作意识; 2、具备出色的沟通协调能力,推动项目高效执行; 3、熟悉家庭装修行业特点,能妥善应对项目执行中的各类问题。
道路设计师
3-7千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科二级建造师中级工程师职称AutoCAD甲级设计院经历
岗位职责: 1.在大型项目中可承担项目主导角色,把控整体设计方向并推进项目进度管理。 2.结合客户需求、项目条件及现场实际状况,编制道路设计方案,涵盖路线布设、路面结构、排水系统及交通附属设施等内容。 3.承担公路与市政工程中道路、桥梁部分的设计审查任务,确保方案符合现行技术标准与行业规范。 4.与项目组成员、客户及相关政府单位保持良好沟通,协同处理设计过程中的各类技术难题。 5.审核设计图纸成果,保障设计内容的准确性与完整性,参与并组织可行性分析、方案比选、初步设计及施工图设计等各阶段工作。 6.在施工实施阶段提供技术支持,协助解决施工现场出现的技术问题。 7.注重设计方案的质量与安全性能,确保成果满足安全、环保及可持续发展的相关要求。 任职要求: 1.教育背景:拥有道桥工程、土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.工作经验:具备2年以上道路或桥梁设计工作经验,持有高级工程师职称者优先。 3.专业技能:精通道路设计常用软件(如AutoCAD、Civil3D等),熟悉国家及地方道路设计技术规范。 4.沟通能力:具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,能高效对接客户及内部团队。 5.创新能力:具有一定的创新意识,能根据项目特点提出科学合理的设计解决方案。 6.责任心:工作态度严谨,责任心强,能适应一定工作压力,确保设计质量和项目进度。
精装修项目经理
120-150元/时
建筑项目经理/项目负责人10年以上高中
【岗位职责】 1. 负责精装修项目的整体规划与实施,制定项目进度计划并监督执行,确保项目按时保质完成。 2. 组织协调设计、施工、监理及供应商等各方资源,保障项目高效推进。 3. 监督施工现场管理,把控施工质量、安全与文明施工,确保符合相关标准与规范。 4. 跟踪项目关键节点,及时识别并解决项目执行中的问题与风险。 5. 配合相关部门完成项目验收及相关交付工作。 【岗位要求】 1. 善于沟通协调,具备较强的组织能力和问题解决能力。 2. 具备良好的团队协作意识,能适应现场工作环境。 3. 熟悉项目管理流程,能够独立推动项目顺利实施。 4. 具备较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力。 5. 具备良好的学习能力,能够持续优化项目管理方法。
云南昆明现在要4个临时工理多头玫,要熟手,要熟手,摸鱼不要,能来的报名,电话联系
临时工3-5人
现在要4个临时工理多头玫,要熟手,要熟手,摸鱼不要,能来的报名,电话联系
昆明
10月13日 21:46拨打电话
昆明呈贡区招贴砖
300-400元/天
贴砖长期1-2人750*1500600*1200点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
昆明市呈贡区招贴砖
昆明 呈贡区
10月13日 21:45拨打电话
综合承包
玻璃钢洗涤塔内部管道接口渗漏修补,大约10个接口需要修补。是玻璃钢塔体内部渗漏修补!包工包料,年龄不超过55岁,看清楚要求联系!
昆明富民县东村招聘一名刮灰师傅,要求目前空闲的师傅前来应聘。
腻子工1-2人
富民东村招聘一名刮灰师傅,要求目前空闲的师傅前来应聘。
昆明 富民县
10月13日 21:42拨打电话
昆明富民县东村有闲着的师傅,需要一名刮灰人员。
腻子/大白/墙漆1-2人
富民东村有闲着的师傅,需要一名刮灰人员。
昆明 富民县
10月13日 21:42拨打电话
项目经理
1.6-2万/月
项目经理经验不限学历不限五险一金十三薪年终奖绩效奖金
岗位职责: 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2. 具有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,经验要求:不限(优先5-10年) 3. 持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力 5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力
工装管理员
7千-1万/月
项目经理3-5年学历不限
招工装项目管理员,重庆,主要做商场商铺装修、公区改造、零星维修。要求看得懂装饰水电图纸,现场管施工、对接甲方、收方做签证,熟悉吊顶隔墙水电工装工序。做过商场内装改造工程 / 商铺零星维修及改造工程经验优先。薪资面议!
园建项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理
园林绿化,公园配套修复、新建。
建筑项目经理/项目负责人
6-7千/月
项目经理经验不限大专
项目经理需要到现场
项目经理10年以上学历不限
主要职责: 1、根据施工合同要求及现场需要,统筹项目的需求分析、设计、招标、施工、验收及收款等各个阶段的工作,制定项目计划和项目进度安排,合理地安排、组织施工,协调公司相关部门,跟踪项目进度,确保项目工作按时保质完成,并确保项目达到预期效果; 2、全面负责项目工程现场施工的日常管理与协调及项目的安全文明管理工作,管理、协调各施工单位、各工种的交叉施工,妥善管理劳务; 3、做好团队建设及管理,组织、领导并推动项目经理部所有员工的日常工作,建立良好的沟通和合作关系,并及时处理项目中发生的矛盾和问题;4、处理好与政府、业主、设计、监理等有关方面的关系,树立良好的公司形象; 5、根据实际情况对项目进行成本优化,会同公司各职能部门对工程材料、工人、设备等进行计划、申请、管理,严格控制工程成本; 6、负责解决在设计、配套与施工中出现的重大技术问题,包括在施工过程中及时的处理施工现场的各类技术问题; 7、落实安全措施,组织安全文明施工,预防事故发生,消除施工中的一切不安全因素,实现安全无事故。 8、完成公司领导交办的其他工作。主要职责: 1、根据施工合同要求及现场需要,统筹项目的需求分析、设计、招标、施工、验收及收款等各个阶段的工作,制定项目计划和项目进度安排,合理地安排、组织施工,协调公司相关部门,跟踪项目进度,确保项目工作按时保质完成,并确保项目达到预期效果; 2、全面负责项目工程现场施工的日常管理与协调及项目的安全文明管理工作,管理、协调各施工单位、各工种的交叉施工,妥善管理劳务; 3、做好团队建设及管理,组织、领导并推动项目经理部所有员工的日常工作,建立良好的沟通和合作关系,并及时处理项目中发生的矛盾和问题;4、处理好与政府、业主、设计、监理等有关方面的关系,树立良好的公司形象; 5、根据实际情况对项目进行成本优化,会同公司各职能部门对工程材料、工人、设备等进行计划、申请、管理,严格控制工程成本; 6、负责解决在设计、配套与施工中出现的重大技术问题,包括在施工过程中及时的处理施工现场的各类技术问题; 7、落实安全措施,组织安全文明施工,预防事故发生,消除施工中的一切不安全因素,实现安全无事故。 8、完成公司领导交办的其他工作。
前台
4-4.5万/月
前台经验不限学历不限
平时负责整理资料,打印文件,记录来访人员
行政专员
4-6千/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2.协助办公用品采购、领用登记及固定资产管理,确保物资规范有序 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护前台形象与办公环境整洁 4.协同人事部门完成员工入离职手续、考勤统计及基础人事支持工作 5.处理跨部门协调事务,跟进事项进度,保障行政支持高效响应 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与服务意识,形象端正,亲和力强 3.熟练使用Office办公软件,具备基本文书写作与数据整理能力 4. 工作细致负责,具备较强执行力与多任务统筹能力 5.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先
前台
3-4千/月
前台
服务:让顾客舒服,也要保护好自己 ·对顾客保持礼貌,但别过度热情。比如不随便加微信、不陪聊到越界。 ·遇到醉酒或情绪激动的顾客,别硬碰硬,及时喊同事或经理来处理。 熟悉点歌、调音、开包厢等设备操作,顾客有问题快速响应,别拖沓。 ·不打听顾客隐私,比如聚会内容、人物关系等,保持适当距离。 2.安全:人身和场所都不能马虎自身安全: ·夜班尽量结伴下班,别一个人走。 ·遇到顾客骚扰,别忍着,第一时间找管理层处理。 .不私拿顾客遗留的东西(比如酒水、香),避免被误会。 场所安全: ·牢记消防通道和灭火器的位置。 ·看到顾客吸烟、乱拉电线等隐患,及时提醒或上报。·搬运酒水时小心,别砸到自己或顾客。 3.规矩:少踩雷,少麻烦 ·遵守店里制度:上下班时间、仪容仪表(按要求穿工服,别太花哨)、提成和打卡规则,避免因"违规"被 ·和同事搞好配合:高峰期忙不过来时,主动搭把手,比如帮忙送酒水、收拾包厢。团队顺了 自己也轻松。 4.底线:保护自己的权益 ·入职前问清楚:薪资怎么算(底薪+提成)、加班有没有补助、是否签合同。别轻信"口头承诺"。 别和顾客“混熟”后违规操作,比如私自打折、送酒,容易触犯店规,吃亏的是自己。
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限居家办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住月休四天普通话流利
待遇每个星期有一天的休息时间早11晚六前台的工作内容是接待来访人员、整理文件、统计面试表、公司绿植浇水。上班时间是早上的11点到6点,中午休息一个小时。薪资是3000的底薪提供吃住,每个星期天休息,氛围好,每月一到两次团建
人事行政
4-6千/月
文员经验不限学历不限招聘、培训、面试弹性工作制活动/会议组织接待/外联具备人力经验
一、岗位职责 1.主要负责招聘 接待 面试 培训 后期组建团队 管理团队 往管理方向发展。 2.协助领导完成下派的工作。 3.做好日常工作的协调。 二、任职要求 1.学历要求中专以上。 2.没有任何犯罪记录。 3.遵守公司规章制度,有纪律性、责任心 团队合作精神 服从管理。 3.细心认真,踏实工作 。 三、晋升空间( 自动晋升) 1.晋升空间大 有发展前景。 2.我们秉持着公平、公正、公开的原则,只要您的工作表现出色,为公司创造价值,晋升的机会就会主动向您招手。
前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包住全勤奖
底薪4000含300全勤+提成一个月综合5000+ 回复后台消息接待客人接听电话帮顾客预约时间 月休三天自由调休 包住宿 下午两点到凌晨两点,没人可一点半下班 工作轻松休闲 不加班!不加班!不加班!
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住五险一金餐补全勤奖
岗位职责:1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体4. 配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5. 协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作 任职要求:1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力2. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神3. 熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力4. 学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先5. 能适应快节奏工作环境,可接受弹性排班安排
前台
3-4千/月
前台经验不限学历不限19点前下班行政前台
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 工资待遇:3000无责+全勤+包吃包住 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力 4.学历不限,有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神,能适应快节奏办公环境
前台
3-8千/月
前台学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总 4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严格遵守保密要求 5.维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供基础接待与引导服务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,具备基础数据处理能力 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏下的多任务协同 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5.普通话标准,形象端正,具备基本商务礼仪素养
电力工程项目主管
7千-1.2万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
招聘电力工程师,有意者可随时联系沟通~
文员
4-6千/月
文员
岗位职责: 1,负责公司合作项目方案的传达与落实 2,配合团队经理完成当日工作任务 3,线上维护好公司客户的合作关系 不会的有人带有人培训工作不含销售不外出办公室办公 岗位福利: 薪资待遇4000+提成综合工资5k_6k 1.周末双休节假日放假 2.工作时间早上9.00-12.0013.30-18.00 3.公司不定期举办团建活动以及公司下午茶福利
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科通信项目管理无线勘察设计项目全周期管理
岗位职责: 1、目标达成与KPI管理: 承接并落实分公司下达的项目KPI指标(如进度、成本、质量、回款等),确保各项任务按期保质完成。 全面负责项目从启动到回款的全过程,保障项目交付成果与经营目标的实现。 2、全生命周期管理: 规划与启动: 明确合同条款要求,牵头编制项目实施计划,涵盖进度安排、资源配置及预算控制。 执行与监控: 主导项目落地执行,统筹把控项目进度、质量、成本及安全管理,确保各环节高效推进。 收尾与交付: 组织竣工资料整理、工程结算编制及审计资料报送;协调验收与移交工作;落实工程保修及相关服务,推动项目闭环并完成回款。 3、团队管理与建设: 负责项目团队(含自有人员及分包单位)的任务分配、业务指导、过程监督与绩效考核。 开展团队成员的能力培养、激励评价及日常管理,营造协作高效的工作氛围,提升整体战斗力。 4、资源协调与供应商管理: 合理调度项目所需的人力、资金、材料、设备等关键资源,保障施工连续性与资源利用效率。 主导合作单位或分包商的遴选、商务谈判、合同签订、履约监管、绩效评估与结果应用。 任职要求: 1、本科及以上学历,通信工程、电子信息工程、计算机科学与技术、电子科学与技术等相关专业; 2、知识储备: 具备通信行业基础认知,熟悉通信网络结构(有线/无线)、主流通信设备类型、通信技术规范(如4G/5G)及工程施工标准; 3、综合素养: 1)优秀的沟通协调能力: 能与客户、设计方、内部团队及其他相关方顺畅对接,确保信息传递准确,及时化解协作矛盾; 2)突出的问题解决能力: 面对项目突发状况可迅速响应,精准分析问题根源,制定并推动有效应对措施,具备良好应变力; 3)客户导向意识强: 始终以客户需求为中心,致力于实现客户满意和项目高质量交付,注重客户关系维护; 4)责任心强、敬业踏实: 工作严谨细致,具备较强的执行力和结果导向意识; 5)抗压能力强: 适应高强度工作节奏,能接受通信项目建设周期中的频繁出差安排; 6)持续学习意愿: 关注行业发展动态,主动更新专业知识体系,不断提升技术与管理水平。 工作地点:云南
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