1. 负责全厂饲料生产设备（如粉碎机、制粒机、混合机、冷却器、提升机、刮板机、包装秤等）的日常巡查、保养维护、故障检修及突发情况应急处理，保障生产运行平稳连续。 2. 负责高低压配电系统、电机、控制柜、变频器、传感器及相关线路等电气设施的巡检、维护与故障排除，严格执行停送电流程，确保用电安全规范。 3. 负责PLC控制系统、中控操作平台、计量仪表等自动化装置的调试设定、参数调整与故障诊断，保证计量精准、控制稳定可靠。 4. 编制设备点检计划、润滑方案和大修安排，建立并完善设备台账、维修记录和备品备件清单，实现设备管理标准化。 5. 参与新设备的安装就位、调试运行和验收工作，协助推进设备技术改造与升级，提出降本增效、节能优化的技术建议。 6. 组织开展设备安全隐患排查治理，落实各项安全操作制度，参与安全教育、事故调查，防范设备类安全事故的发生。 7. 指导操作人员正确使用设备，组织基础维护技能培训，增强一线员工的设备保养意识与能力。 8. 负责维修用备件的计划提报、领取使用与库存管理，推动旧件修复再利用，降低维修支出，提升设备运行效率与服役周期。

、学历要求:大专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业，本科及以上学历优先。 2、具有3年以上非标自动化行业经验，必须有汽车主机厂(焊装、总装、涂装)或大型汽车零部件厂输送线项目经验。具备新能源三电(电池、电机、电控)车间输送项目经验者优先考虑。3、技能要求:PLC能力: 精通西门子(S7-1200/1500/300)、罗克韦尔(ControLogix/CompactLogix)三菱(Q/R)系列PLC编程及调试(至少一种)。熟悉结构化文本(ST)、梯形图(LAD)等多种编程语言。驱动能力: 熟悉主流变频器(西门子、SEW、三菱、汇川等)及伺服系统的调试。网络通信能力: 熟悉工业网络通信，能独立处理Profinet、EtherNet/IP、TCP/IP等总线及协议故障。电气

岗位职责： 1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供持续优化建议 4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5.编写技术文档，支持项目交付及后期运维 任职要求： 1.电气工程及相关专业背景，学历不限 2.具备电气工程师相关工作经验，经验不限 3.熟悉国家电气设计规范及行业标准 4.能熟练使用AutoCAD、EPLAN等电气设计软件 5. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

工作职责 1.自动化、电力、仪表、电气工程及自动化等相关专业，本科及以上学历 2.掌握中低压元器件、PLC、变频器以及传感器、电机等设备的调试与控制技术，具备电气与自动控制专业知识，能熟练操作CAD等设计软件 3.熟练使用万用表、耐压测试仪、示波器等检测工具，掌握电气类产品调试流程 4.熟悉低压电气产品（如电气箱柜）的结构布局设计及工艺规范要求 5.工作细致严谨，责任心强，品行端正，勇于承担责任，服从工作安排 6.承担电气传动系统的方案设计与现场调试任务 7.负责推进器电气系统的设计优化，排查电气安全隐患，独立开展电气设备维修作业 8.负责现场电气设备的安装调试与施工管理，具备电气调试管理经验及现场组织协调能力 9.完成上级交办的其他工作任务

主要工作设备的机械电器调试安装和售后维护

一、职位描述： 全面负责生产设备电气控制系统的稳定运行、持续优化与新技术引进，为打造高效、稳定、智能的气瓶制造生产线提供电气自动化支持。 二、工作职责： 1.负责全厂生产设备（包括但不限于自动焊机、冲压线、喷涂线、热处理炉）的PLC、HMI、机器人、伺服驱动、传感器等电气控制系统的日常维护、故障诊断与紧急抢修。 2.管理所有设备电气图纸、PLC程序及人机界面画面的备份、归档和版本控制，确保技术资料的准确性与完整性。 3.根据生产、工艺或设备改进需求，进行电气控制程序的优化、修改与调试，以提升设备效率、稳定性和安全性。 4.参与新设备的电气方案评审、安装调试与竣工验收，确保其满足生产工艺要求与公司技术标准。 5.制定并执行关键电气设备的预防性维护计划和点检标准，降低设备突发故障率。 6.跟踪分析设备电气故障数据，提出并实施持续性改进方案，参与设备自动化、智能化升级项目。 7.与生产部、工艺部等相关部门紧密协作，提供电气技术支持，并指导设备操作员与维修团队正确处理电气相关问题。 三、任职必备条件： 3.1 学历专业： 电气工程、自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历。 3.2 工作经验： 具备5年及以上制造业设备电气维护或自动化工程项目经验，有独立负责产线电气系统维护和优化的成功案例。 3.3 专业技能： •精通西门子、三菱等主流PLC的编程、调试与故障处理，熟练掌握各类HMI组态软件。 •熟悉工业机器人、伺服系统、变频器的应用与调试，具备独立的电气图纸识图与设计能力。 •具备强烈的现场问题解决能力，能快速定位并处理复杂的设备电气故障。 •熟悉常用工业总线（如Profinet, Ethernet/IP等）和电气安全规范。 •具备严谨的文档编写能力，能独立撰写维护报告、操作指导等文件。 3.4 综合素质： 具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动，责任心强，能承受较大的工作压力，并具备良好的项目管理与推动能力。 四、优先考虑： •有压力容器、特种设备或重工业（如汽车、冶金）行业背景者优先。 •有参与新产线建设、自动化改造或数字化车间项目经验者优先。 •熟悉工业物联网（IIoT）数据采集与应用者优先。 五、为什么选择大立？ 5.1 行业地位： 成立于1989年，是中国液化石油气钢瓶行业的头部制造企业，拥有国际管理体系认证（ISO9001/14001/45001）及全球主流市场产品认证（如美国DOT、欧盟TPED等）。 5.2 规模平台： 在湖北、甘肃、贵州建有三大生产基地，月产能达40万只，业务覆盖全球50个国家，为您提供稳定且国际化的职业视野。 5.3 薪酬福利： 我们提供具有市场竞争力的薪酬体系、年终奖金、五险、带薪年假、节日福利及完善的培训体系。 5.4 发展机会： 公司处于持续扩张与智能化升级阶段，您将有机会深度参与核心设备的自动化改进，获得全面的职业能力提升和广阔的技术晋升通道。

岗位职责 - 协助工程师完成产品/项目的技术对接、现场调试及问题排查，保障生产进度与质量稳定。 - 负责驻厂期间的生产现场技术支持，及时响应产线异常，分析并解决工艺、设备相关问题。 - 配合团队完成客户现场的出差需求，参与产品安装、调试、验收及售后技术服务，确保项目顺利交付。 - 整理技术文档、测试报告及问题记录，协助优化生产流程与作业规范。 - 完成上级交办的其他技术相关工作。 任职要求 - 大专及以上学历，电子信息、自动化、机械工程、电气工程等相关专业，实习/应届毕业生可投。 - 具备基础的电路/机械/编程知识，能看懂图纸、使用常用测试工具（如万用表、示波器等）。 - 能接受长期出差及驻厂工作，具备较强的抗压能力与现场应变能力，适应工厂环境。 - 学习能力强，有责任心，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 福利待遇 - 标准13薪，提供具有竞争力的实习/应届生薪资，表现优异者可提前转正。 - 出差/驻厂期间享有差旅补贴、住宿补贴及餐补，额外提供驻厂津贴。 - 完善的培训体系，由资深工程师带教，快速提升技术能力与项目经验。 - 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、团建活动等。 - 清晰的晋升通道，可向工程师、技术主管方向发展。

一、岗位职责： 1、负责电力工程（光伏、风电）项目电气专业的施工管理，对电气施工的质量、安全及进度实施全面管控； 2、组织编制与审核电气专业相关的进度计划、施工技术方案、调试方案等技术文件； 3、参与电气图纸会审，开展专业技术交底并整理交底记录，监督和指导分包单位完成电气设备的安装与调试工作； 4、牵头电气专业质量验收工作，协助业主办理电网接入相关手续； 5、负责本专业范围内与业主、施工单位的对接协调，解决现场专业技术问题，督促检查并落实整改措施。 二、任职资格： 1. 年龄不超过50岁，中专及以上学历，电气工程及其自动化、自动化等相关专业背景； 2. 熟悉电气工程在质量、进度、成本及安全管理方面的流程，掌握现场施工工艺及管理要求； 3. 熟知电力工程施工验收规范及相关检验评定标准； 4. 具备良好的组织协调、沟通执行能力以及较强的抗压能力； 5. 至少参与过1个风电或光伏EPC项目的电气管理工作，并独立主导完成过1个110kV及以上变电站项目的投运工作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、包住、通讯补助、带薪年假、节日福利 职位亮点：提供职业发展通道、支持动态调薪

1、本岗位以技术为核心，全面负责项目中人员、材料、机械的统筹管理及成本管控工作； 2、参与施工图纸会审与深化设计交底，掌握BIM建模技术，落实施工方案规划及安装工艺优化措施； 3、主导施工组织设计的编制，开展技术交底，组织制定项目实施计划； 4、负责项目全过程资料的归集、整理及报审签认手续办理； 5、牵头完成项目结算相关工作； 6、定期组织开展工人安装工艺技能提升培训； 7、持有一级或二级机电专业建造师资格证书者优先录用。 岗位要求： 1、给排水、暖通、电气、自动化、通信工程等相关专业大专及以上学历，具备3-5年同岗工作经验，有同类项目经历者优先； 2、熟悉工程质量验收规范、施工现场管理要求以及安全文明施工相关规定； 3、精通建筑机电安装工程技术要点（含消防工程、弱电智能化工程）、验收标准、作业流程安排、关键工艺控制及工序衔接； 4、具备良好的施工组织能力、协调沟通能力； 5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件； 6、性格外向乐观，工作积极主动，责任心强，具备团队合作意识，能适应一定强度的工作压力； 7、身体健康，能够接受驻外工作安排者优先（驻外期间享受高额补贴待遇）； 8、年龄不超过40周岁

自动化设备，需要布线的师傅，找有经验的师傅。具体涉及到是异步电机，伺服电机，电磁阀，气缸等等。

一、服务员要求 1. 年龄18–45岁，身体健康，无传染病，持有健康证优先。 2. 性格随和、勤快踏实、爱笑有礼貌，服从安排。 3. 负责迎客引座、点单上菜、收台保洁、餐具整理。 4. 口齿清晰，会简单推荐本店特色菜，服务态度好。 5. 有无经验均可，新手可带教，长期稳定做优先。 6. 不讲闲话、不顶撞客人、上班心态端正。 二、厨工/洗碗阿姨要求 1. 年龄25–55岁，身体健康，爱干净、讲卫生。 2. 负责餐具清洗消毒、后厨卫生、食材择洗、杂物整理。 3. 会烧柴火、会焖洋芋饭优先录用。 4. 做事麻利、能吃苦耐劳，服从后厨安排。 5. 讲究个人卫生，遵守后厨卫生规矩。 6. 长期干、稳定踏实，不随意请假离岗。

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 【零费用入职!!!年后开工新人奖励3000!】 有一块来的小伙伴，可以分到一起。 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 纯工价格：28元/小时 薪资待遇： 1，小时工：28元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000, 月综合工资8500-10000 2，由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4：普工，操作工，(所有岗位统一面试，随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间： 1，早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2，中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3，工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日，事假，病假，婚假，产假 入职要求： 1，年龄16-45周岁，简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2，学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求，保证承诺录取入职) 包吃包住： 1，公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间，数字电视，空调，洗衣机，WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2，入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤，米饭，馒头吃饱为止，另有水饺，拉面，砂锅，油饼，面包，鸡蛋，水果等.. 3，厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厂区生活区设施有：网吧，篮球场，足球场，医务室，餐厅，超市，各种商业小吃，休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..)公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！ 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】 【注意】：我司为异地招聘，工作地点是在【长沙】

1. 大专及以上学历，建筑机电、给排水相关专业，3年以上房建项目水电安装现场施工经验 2. 精通强弱电、给排水、消防通风安装施工工艺、图纸会审及现场技术交底 3. 熟悉工程质量验收规范、定额标准，能独立把控施工进度、质量、安全及成本管控 4. 熟练使用办公及CAD绘图软件，具备现场协调、班组管理及各方对接沟通能力 5. 持有相关职业证书者优先，能常驻项目工地，接受项目调配。

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案制定与可行性分析 3. 解决现场机电设备运行中的技术问题，保障系统稳定高效运行 4.编制机电相关技术文档、操作规程及维保计划 5.配合工程验收，确保机电施工符合国家规范及行业标准 任职要求： 1.机电工程、电气工程或自动化等相关专业背景 2.熟悉机电设备原理、PLC控制及常用工业通信协议 3.具备良好的图纸识读与现场协调能力 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识和质量意识 5.持有电工证、建造师证或相关职业资格证书者优先

任职要求： 1.熟悉机电暖通专业图纸； 2.熟练掌握机电施工流程及工艺标准； 3.精通工程量计算及成本管控； 4.善于沟通，具有较强的能耗数据分析能力； 5.40周岁及以下，本科及以上文化程度； 6.5年及以上机电安装方向从业经验，且具有2个及以上暖通及机电项目经验； 7.具有冰雪运动馆机电施工经验或大型场馆制冷机组施工经验的优先考虑。

待遇： 1、月综合收入5000元—8000元（含基本工资、全勤奖、持电工证上岗补贴），正式签约后另享绩效奖金； 2、实习期1-3个月，实习期间月薪为起薪5000元的80%，即4000元；若转为正式员工并签约，自入职当月至年底，实习期每月额外以奖励形式补发1000元，相当于保底月薪5000元； 3、正式合同期限三年起签，依法缴纳社会保险，因公出差交通费用据实报销； 要求： 中专或大专及以上学历，熟练使用电脑办公软件，具备CAD操作能力者优先； 有机电设备维修相关经验，具备洗衣房、厨房、电梯或酒店工程维护经历者优先考虑； 须持有低压电工操作证，具备焊工操作证者优先录用； 工作内容： 负责洗衣房设备的安装、维修、调试、保养及培训工作，完成公司交办的其他任务； 工作时间： 非固定工时制，周一至周五安排工作，每周实际维修作业时间不超过40小时； 服务区域： 需长期出差，服务范围覆盖中国大陆地区； 特别说明： 在北京、武汉、上海、西安、成都等城市有项目驻点，或愿意在当地长期工作者优先安排。

岗位职责： 1.负责基建项目现场给排水、电气、暖通、弱电智能化等机电安装工程的全过程管理。 2.参与给排水、暖通、照明、动力、消防及弱电智能化等专业系统的设计方案评审，开展功能布局与使用需求分析。 3.管理各类生产与办公类电气设备相关的电气安装工程实施。 4.组织对施工方、监理方及其他基建协作单位的现场协调与监督管理。 5.落实施工现场在安全管控、质量控制及进度推进方面的管理工作。 6.审查施工图文件，识别并评估技术难点与实施可行性。 7.编制工程投资估算，负责签证变更审核及项目竣工后的结算工作。 8.研判并应用建筑领域相关标准规范与管理制度。 任职要求： 1.电气工程、建筑电气与智能化、智能建造、给排水科学与工程、暖通空调、建筑环境与能源应用等相关专业优先考虑。 2.具备现场机电工程管理实践经验，能独立审阅给排水、电气、暖通、智能化等专业图纸，至少精通一个方向且熟悉其他领域，可有效对接处理现场各专业机电问题。 3.具备良好的沟通协调能力及团队组织能力。 4.善于制定工作计划，执行力强，具备较强的应变与问题解决能力。 5.工作地点：杭州、南京，公司根据具体工程项目所在地统筹安排。

【工作内容】 - 参与电气系统的设计、安装及调试工作； - 协助完成电气图纸的绘制与技术文档的编写； - 配合项目团队进行设备选型与现场技术支持； - 跟进项目进度，确保电气工程按计划顺利实施。 【任职要求】 - 本科及以上学历，电气工程、自动化、机电、测控仪器等相关专业； - 具备良好的学习能力和责任心，适应团队协作； - 对电气系统有一定了解，有相关实习或项目经验者优先； - 熟悉CAD等设计软件者优先考虑。

岗位职责： 1、主要从事智能制造设备的研发、程序编写与调试、现场实施及交付工作； 2、为项目负责人提供电气技术支撑，协助推动项目顺利落地； 3、参与现有设备的电气优化升级，持续推进电气设计标准化进程； 4、协同项目经理完成项目中涉及电气部分的各项任务； 5、负责相关技术文件的编制、归档及日常管理工作； 任职要求： 1、电子、电气或相近专业本科及以上学历，具备3年以上电气相关领域工作经验。 2、熟练掌握CAD、Eplan、Office、Word等常用软件，具备电气图纸绘制能力，可接受出差安排。 3、了解自动化设备相关的专业知识与标准化作业流程，能应对电气方案设计过程中的典型问题。 4、具备PLC编程、电气元器件选型、图纸设计、系统调试维护及操作手册编写能力，能够提出提升设备智能化与自动化水平的合理化建议。 5、可指导自动化系统及仪表的现场安装与调试工作，并参与确认最终产品或系统的技术状态。 行业经验：有电力测试设备行业背景者优先考虑

岗位描述： 1.依据项目具体需求设计电气控制系统，并据此完成图纸绘制与程序编写。 2.指导装配人员按照电气原理图进行设备接线与安装。 3.协同相关部门同事开展现场调试工作，确保系统正常运行。 4.整理收集行业内的电气技术资料，做好关键技术的积累与储备。 5.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.电气相关专业大专及以上学历，能适应短期出差。 2.熟练掌握PLC编程技术，具备西门子PLC开发经验者优先考虑。 3.熟练使用CAD或EPLAN等绘图软件，可独立完成电气图纸设计。 4.熟悉博途等主流PLC编程平台，能根据控制方案编写相应逻辑程序。 5.掌握组态王、力控、WICC等上位机组态软件，具备上位机程序开发能力。 6.有独立承担非标自动化项目电气部分实施经验者优先录用。

岗位职责： 现场安装指导：依据设计图纸和技术规范，指导施工单位进行电气设备的安装，确保安装工艺符合标准。 系统调试：负责电气系统的单机调试、分系统调试及整套启动调试，记录调试数据，分析调试结果。 故障排查：及时发现并解决调试过程中出现的技术问题和设备故障，提出有效的解决方案。 技术培训：对业主及运行人员进行设备操作、维护保养及安全注意事项的培训。 任职要求： 1、电气自动化或相关专业，具备基本的电工基础知识； 2、熟悉电气元器件的基本原理和使用，了解自动化控制的基础逻辑； 3、熟悉CAD及日常电脑办公软件的使用。 4、1年及以上火电厂锅炉本体及辅助设备、电气设备安装、调试或检修维护工作经验优先； 5、2年及以上电气设备调试、售后或维护的工作经验优先。 6、具有良好的沟通协调和人际交往能力，动手能力强，稳重细致。 7、适应频繁出差，能承受现场工作压力，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1. 负责PLC系统的电气设计、程序开发与编码实施。 2. 参与项目中电气技术方案的规划与落地执行。 3. 完成电气设备的现场安装、系统调试及性能优化。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，统招录取毕业。 2. 具备2年以上PLC电气开发领域实际工作经验。 3. 熟练掌握PLC编程及相关电气设计工具软件。 4. 具有良好的团队协作意识和问题处理能力。

岗位职责： 1.优先招聘会汇川设备，西门子设备，信捷设备的编程。 2、负责自动化设备项目的机械程序编程，相关技术支持； 3、参与项目的技术方案制定、设备选型和材料评审； 4、协调机电设备的现场安装、调试及故障排除工作； 5、制定设备维护保养计划，确保设备运行效率及安全； 6、与客户及供应商沟通，解决项目实施过程中的技术问题。 任职要求： 1、机电、自动化或相关专业大专及以上学历； 2、具备3年以上自动化设备程序编程或维护经验； 3、熟练掌握机械编程(PLC)、电气控制原理及自动化系统知识； 4、具有良好的项目管理、沟通协调能力和团队合作精神； 5、具备较强的分析问题和解决问题的能力，能够适应现场工作环境。

任职要求： 1、具备吃苦耐劳的品质，能适应出差与加班，责任心强，态度积极，具有良好的团队合作意识和沟通协调能力，服从工作安排。 2、掌握电气单体试验及整套启动试验的相关内容、方法与规范；熟悉电气设备高压试验、继电保护装置及安全自动装置的调试与测试流程。 3、有变电站调试相关工作经验者优先录用。 岗位职责： 1、负责施工现场电气试验与调试工作的具体执行； 2、负责电气试验与调试项目在安全、质量及进度方面的全过程管理； 3、负责编制项目的试验方案及调试报告； 4、负责与项目相关的内外部沟通与协调工作。

岗位职责： 1、参与项目执行过程，负责电气安装板制作及设备内部布线、接线，以及现场设备的安装与调试工作； 2、参与公司项目中电气技术方案及相关图纸的审核与确认； 3、完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1、掌握常用自动化控制原理及其实际应用，熟练操作常规小型PLC，如三菱FX3U、西门子200Smart、汇川H5U等； 2、熟悉各类常用传感器与执行机构的应用，具备扎实的电工基础知识和实操经验，可独立判断并解决常见电气故障，具备基本计算机操作能力，包括工控机系统安装、常用自动化软件及各类驱动程序的配置； 3、须持有有效电工证，能适应长期外出工作安排。

薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28-30/小时，一个月左右直接，综合薪资8000左右，每月15号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周未加班 2倍/节假日3倍(5天8小时外算加班）平均每天加 班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗5000底薪，住房补贴(300/月）+岗位补贴(1000-1500/月)+交通补贴(260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合8000-13000左右 其它薪资福利 保险 公积金节日福利 转正 双休8小时工作制带 薪年假 健康体检 餐补/工作餐年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工 程师助理-工程师等，

岗位职责: 1. 负责PLC电气系统相关工作，涵盖设备维护、故障诊断与处理等 2. 参与新项目的方案设计与落地执行，保障项目按计划推进 3. 与团队协同配合，攻克技术难题，持续优化产品品质 任职要求： 1. 具备扎实的PLC电气工程专业知识 2. 具有良好的沟通能力及团队协作意识，能有效推动项目进展 3. 工作态度严谨细致，具备较强的责任感和问题解决能力 4. 能够接受出差安排