
选矿技术员
9000-15000元/月
矿山工程师3-5年本科
岗位内容:
1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化和改进;
2. 制定选矿、采矿技术方案,指导施工现场的实施;
3. 研究新工艺、新工具、新材料等,并组织试验验证;
4. 掌握选矿/采矿设备的性能和参数,制定日常维护保养计划并落实。
任职要求:
1. 矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具备3年以上选矿或采矿行业从业经验;
3. 熟知选矿/采矿流程和设备,有丰富的实践经验;
4. 具备较强的组织协调能力和问题解决能力。
选矿技术员
9000-15000元/月
矿山工程师1-3年本科
岗位内容:
1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化和改进;
2. 制定选矿、采矿技术方案,指导施工现场的实施;
3. 研究新工艺、新工具、新材料等,并组织试验验证;
4. 掌握选矿/采矿设备的性能和参数,制定日常维护保养计划并落实。
任职要求:
1. 矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具备3年以上选矿或采矿行业从业经验;
3. 熟知选矿/采矿流程和设备,有丰富的实践经验;
4. 具备较强的组织协调能力和问题解决能力。
土建监理工程师,项目地点丹东,
5000-6000元/月
土建工程师1-3年大专中级工程师职称
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,监督进度、质量与安全执行情况
2.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,解决现场技术问题
3. 协调施工单位、监理单位及甲方相关部门,保障施工流程顺畅
4. 负责工程材料验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5.编制施工日志、进度报表及竣工资料,确保过程可追溯、资料完整规范
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、工民建等相关专业优先
2. 具备土建工程现场管理经验,熟悉施工全流程及国家相关规范标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境并承受一定工作强度
4.持有中级及以上工程类职称者优先
5.无不良职业记录,具备团队协作精神和较强执行力
尾矿设计工程师
2.5-3.5万元/月
矿山工程师1-3年本科尾矿 设计 矿业 尾矿坝设计
工作职责
1.负责矿山尾矿工程设计,包括初步设计、技术条件设计以及详细施工图、竣工图设计、设计变更;
2.负责矿山尾矿库选址、工艺方案设计及概算预估;
3.配合甲方解决项目中出现的尾矿方面问题;
4.负责矿山尾矿库现场安全检查;
5.其他设计相关事项跟进处理。
任职要求
1.具有尾矿(水工结构)工程师及以上职称;
2.尾矿(水利工程或水工结构专业)专业本科及以上学历(无职称需硕士及上学历);
3.有良好的专业基础知识、设计动手能力、设计沟通能力和团队协作精神,熟悉岗位工作、有设计工作经历者优先;
4.能熟练使用AutoCAD等本专业所必需的软件。
土建施工技术员
8000-10000元/月
土建工程师1-3年学历不限住宅建筑办公建筑商业建筑
黑龙江省华远建筑诚聘:
土建、暖通、电气工程师各一名
(无学历者勿扰,无岗位证书者勿扰,证书过期或未完成年检者勿扰)
土建、水电、暖通三个岗位均需熟练操作CAD绘图软件
可适应住宿条件者优先考虑
其中土建工程师须具备独立编制全部施工方案能力,并能组织专家论证
工作地点:利民开发区
薪资待遇面议
联系电话:***********
矿建项目规划工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿选矿工程建设
岗位职责:负责矿山项目涉外事务对接、进度管理及跨部门统筹协调工作。
独立开展与外籍人员的各项工作沟通与衔接;熟练运用P6软件进行项目进度计划的编制与管控,具备独立识图与核图能力。
统筹管理项目设计、采购、施工各环节,梳理各阶段计划逻辑关系,及时处理流程衔接问题,确保项目有序推进。
任职资格:
1. 具备良好的英语沟通能力,可熟练与外籍人员进行工作交流;
2. 拥有5年以上矿山行业工作经验,熟练掌握P6软件操作,具备图纸识读能力;
3. 具备较强的组织协调能力,能够协助理顺设计、采购与施工之间的计划逻辑关系。
岩土工程师
1-1.5万元/月
岩土工程师10年以上大专
岗位名称:岩土工程师
岗位职责
- 负责各类建筑、市政、岩土工程项目的勘察、设计、施工技术管理工作,涵盖地基基础、边坡支护、基坑工程、土石方工程、地质灾害治理等岩土专项工作,把控项目岩土技术核心环节。
- 开展施工现场地质勘查、取样分析、地质研判工作,核对场地地质条件,编制岩土工程勘察报告、施工专项方案、支护方案、地基处理方案等技术文件,确保方案合规、科学、可落地。
- 负责岩土施工现场技术指导与管控,跟进基坑开挖、边坡防护、桩基施工、地基加固等工序,及时排查施工中的地质隐患、技术问题,优化施工工艺,保障施工质量与施工安全。
- 熟悉岩土工程相关规范标准,完成图纸会审、技术交底、技术核定、工程变更签证等工作,精准解决项目施工过程中的各类岩土技术难题。
- 负责项目岩土工程进度、质量、成本管控,配合甲方、监理及第三方检测单位开展验收工作,整理、汇总、归档岩土工程全套技术资料、验收资料,确保资料完整规范。
- 参与项目前期现场踏勘、招投标技术答疑、项目可行性分析,配合完成岩土工程成本测算、方案优化、技术创新等相关工作。
- 落实施工现场安全生产管理制度,针对岩土施工高风险环节做好安全技术交底和隐患排查,杜绝坍塌、滑坡等安全事故发生。
任职要求
- 大专及以上学历,岩土工程、地质工程、土木工程(岩土方向)等相关专业,持有注册岩土工程师、二级及以上建造师、岩土中级/高级职称者优先。
- 2年及以上岩土工程现场施工、勘察、设计相关工作经验,熟悉基坑支护、边坡治理、地基处理、桩基工程等施工流程及国家岩土工程行业规范、技术标准。
- 具备扎实的岩土专业理论知识,能独立完成岩土勘察、专项方案编制、现场技术指导、隐患排查处置等工作,熟练操作CAD、理正岩土、广联达等专业工程软件。
- 熟悉岩土工程质量、安全、进度管控核心要点,具备优秀的现场问题应急处置能力、跨部门沟通协调能力,可高效对接甲方、监理、施工班组等各方人员。
- 工作严谨负责、责任心强,具备良好的抗压能力和团队协作意识,能适应项目驻场、短途出差及施工现场工作环境。
- 无重大工程安全事故及不良职业记录,具备良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利
- 薪资:9000-18000元/月,持证上岗、经验丰富者薪资可面议,能力突出者薪资上不封顶,年终享有丰厚绩效奖金。
- 基础保障:入职即缴纳五险一金,享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假等法定假期,年度免费体检、节日福利、生日福利。
- 专项补贴:注册证书高额补贴、职称补贴、工龄补贴、项目驻外补贴、高温补贴、交通补贴、餐补。
- 成长体系:完善的新人岗前培训、专业技能提升培训、行业规范更新培训,清晰的晋升通道(岩土工程师-技术负责人-项目总工)。
- 额外福利:项目包吃包住、定期团队团建、带薪团建、节日礼金、年度年终奖、员工带薪深造学习机会。
尾矿库技术工程师
1-1.6万元/月
矿山工程师3-5年本科采矿非金属矿
1. 负责矿山开采方案的规划与设计工作;
2. 组织并监督采矿生产的实施过程;
3. 持续改进采矿技术,提升作业效率;
4. 参与矿山安全体系构建及环保相关事务。
岗位要求:具备采矿工程或相近专业学历,拥有3-5年行业从业经历。
土建工程师--公司上班,偶尔出差巡场
9000-12000元/月
土建工程师3-5年中专/中技项目管理一级建造师工业建筑
工作职责: 一、项目监督与统筹管理 1、多项目进度管控:统筹监管公司所有在建建筑总包项目,核对各项目施工总进度计划,定期核查各项目分项施工进度,对比计划进度排查滞后问题,梳理各项目施工推进难点,制定整改及推进方案。 2、现场质量施工监督:定期巡查各项目施工现场,监督各项目施工工序、施工工艺落地情况,规范各项目部施工管理行为,排查质量、进度、管理隐患,督促项目落实整改,规避返工、质量缺陷、进度延误等问题。 3、跨项目协调统筹:对接各项目部管理人员、分包单位、监理及甲方,统筹解决各项目施工交叉问题、工序衔接问题、现场签证、工程洽商及各类施工协调事宜,保障所有项目平稳推进。 4、项目汇总汇报:定期收集各项目施工日志、进度数据、施工完成情况、存在问题,整理项目运营台账,形成月度/阶段性项目汇总报表,直接向老板汇报各项目整体运营情况、问题及整改结果。 二、项目技术管控 1、技术审核管控:熟悉施工图纸、国家规范及施工标准,审核各项目施工方案、技术交底文件,复核图纸会审记录,排查各项目技术风险,针对各项目施工重难点提供专业技术解决方案。 2、项目技术指导:指导各项目部做好分项工程技术交底、关键工序、隐蔽工程施工管控工作,统一公司施工工艺标准及质量要求,纠正各项目不规范施工技术行为。 3、方案合规审核:审核各项目专项施工方案、技术措施的合规性、可行性,监督方案落地执行,结合各项目实际优化施工工艺,把控项目施工成本与施工效率。 4、试验技术统筹:统一监管各项目材料送检、见证取样、实体检测等技术工作,核查试验资料完整性、真实性,确保各项目技术资料与施工进度同步合规。 三、项目资料审核与统筹管理 1、多项目资料监管:统筹监管公司所有在建项目全套施工资料,涵盖管理、技术、质量、安全、试验、竣工资料等,核查各项目资料是否做到真实、完整、同步、合规,杜绝资料与现场脱节问题。 2、资料报审审核:监督各项目部资料编制、整理、归档、报验工作,审核所有项目报审、报验资料,对接监理、甲方跟进资料审批、签字盖章进度,把控资料报审效率与质量。 3、资料风险把控:严格审核各项目工程变更、现场签证、验收、结算相关资料,统一资料标准,排查资料错漏、滞后、不规范等问题,规避公司项目资料风险、验收风险及结算风险。 4、公司资料台账管理:统一收集、整理、存档各项目图纸、变更、洽商、会议纪要、往来函件等工程文件,建立公司标准化多项目资料台账,实现所有项目资料可查、可溯、可控。 5、验收统筹配合:统筹各项目隐蔽验收、分部分项验收、竣工验收、备案工作,提前审核各项目验收资料,指导项目部完善资料,保障公司各项目验收、竣工、备案顺利推进。 任职要求 1、学历专业:中专及以上学历,土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业优先,能力优秀者可放宽条件。 2、工作经验:3年以上建筑总承包行业经验,熟悉房建、市政项目全流程管理,精通多项目统筹管理、施工技术把控、全套工程资料审核,有公司层面统筹管理多个在建项目经验者优先。 3、专业能力:熟练掌握现行建筑施工规范、资料验收标准;精通工程资料软件、CAD、Office办公软件;可独立完成技术交底、简单方案配合、进度管控、资料报审审核、竣工归档等全流程工作。 4、综合素养:具备良好的现场协调、问题处置及对外沟通能力,熟悉甲方、监理报审验收流程;工作严谨细致、责任心强、执行力高,能高效落实各项工作任务。
西藏日喀则本店招聘墩子师傅一名,工资7000/月,包吃包住,(吃苦耐劳),地址:和平机场,
7000元/月
墩子包住包吃1-2人月结
本店招聘墩子师傅一名,工资7000/月,包吃包住,(吃苦耐劳),地址:日喀则和平机场,联系电话:
中餐西餐
招聘厨师工作地点吉隆县德勒餐咖,年龄20到35,男女不限,卫生干净。会做大餐,中餐,西餐,工资9000—11500左右,具体面议,包吃住。有意者请联系
注册岩土工程师
8000-13000元/月
岩土工程师1-3年大专中级工程师职称水利工程水利工程相关专业土木工程相关专业岩土工程注册土木工程师
【岗位要求】
1. 熟悉岩土工程相关的国家、地方及行业标准、规范及政策法规等。
2. 具有岩土工程师、中级职称证,注册土木工程师(岩土)职业资格优先。
3. 能独立完成项目内外业数据。
4. 组织协调能力强,善于沟通,有较强的管理能力,具备良好的职业素养、较强的责任心和抗压能力,熟悉项目开发设计流程,具有安全、成本及创新意识、重视团队合作。
土木工程师
8000-12000元/月
岩土工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作,编制岩土工程勘察报告与设计方案
2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与施工配合
3. 运用理正、GEO5、Plaxis等专业软件完成稳定性分析与数值模拟
4. 配合项目前期可行性研究,提供地质风险评估与应对建议
5. 协助解决施工过程中出现的岩土技术问题,确保工程安全与质量
任职要求:
1. 土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景
2. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等国家及行业标准
3. 具备扎实的岩土力学、工程地质与地基基础理论知识
4. 良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应阶段性出差
5. 持有注册土木工程师(岩土)资格证者优先
土木工程师【应届可投】
8000-15000元/月
岩土工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责岩土工程勘察、设计、监测及技术咨询工作,编制勘察报告与设计方案
2. 参与基坑支护、边坡治理、地基处理等现场技术指导与问题处置
3. 运用专业软件(如GEO5、Plaxis、理正等)进行岩土数值分析与稳定性验算
4. 配合项目团队完成施工图审查、技术交底及竣工资料整理
5. 跟踪行业规范更新,确保技术方案符合国家及地方相关标准
任职要求:
1. 土木工程、地质工程或岩土工程等相关专业背景,学历不限
2. 具备岩土工程相关工作经验者优先,应届生亦可投递
3. 熟悉《岩土工程勘察规范》《建筑地基基础设计规范》等技术标准
4. 具备良好的沟通协调能力与现场解决问题能力
5. 有注册土木工程师(岩土)资格或备考计划者优先
电力,国家注册监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师
电力工程监理监理,能吃苦耐劳,尽职尽责,有3以上管理经验。
房间市政监理工程师
1.2-1.8万元/月
总监理工程师3-5年高中房建市政监理工程师注册监理工程师
1.人品好,有良好的职业道德,沟通能力强,专业技能强,人与证书都在本单位任职。待遇12000元-18000元,看能力给待遇,监理员7000-9000元月薪
西藏项目土建、安装、电气、安全员专监
1.1-1.4万元/月
总监理工程师3-5年大专机电专监安全员专监竖井专监注册监理工程师
一、招聘岗位:专业监理工程师(土建、机电、安装、电气、安全员,竖井专监)
二、岗位职责:
1、负责编制本专业的监理实施细则并具体实施;
2、组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作,当人员需要调整时,向总监理师提出建议;
3、审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请 、变更,并向项目负责人提出报告;
4、负责本专业的材料、设备、构配件的进场验收,本专业分项工程验收及隐蔽工程验收;
5、负责本项目、本专业咨询信息资料的采集、整理、编写、汇总,参与编写月报;
6、按照公司文件相关要求,落实项目实测实量、关键工序、工程资料信息管理和成本管控工作的开展。
7、完成上级交办的其他业务。
三、任职要求:
1、大专及以上学历,机电、电气、给排水、建筑电气、自动化、安装工程、工程管理等相关专业;2、三年以上工程监理工作经验,精通工程监理、工程管理等相关专业知识,相熟悉关法律法规;
3、安全员专监持注册安全工程师证或者安全员C证;
4、具备良好的职业道德、职业操守和职业习惯,为人正直,工作勤奋、认真负责、有较强的工作责任心,吃苦耐劳,年龄25-50内,身体健康,具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理有效地协调各项工作,工作严谨、认真、细致,具备一定计算机办公软件操作能力;
四、薪酬及福利待遇
薪酬标准:根据岗位、录用人员能力对标市场薪资标准面议:
专监(具有注册监理工程师证书)大概1.1万/月-1.2万/月
项目倒班制: 晚班额外补贴2000元左右/月
绩效奖励:500-1000元/月
(30天试用期,试用期只发80%工资)
福利待遇:缴纳“社保”、“医保”, 享受“三节”福利、话费补贴、防暑降温补贴、年终奖,包工作餐(每个月1200元)、免费住宿。
休息时间:项目总监根据项目进展情况每年安排每人休息三次,每次大概15-20天,带薪休假,。项目无冬休期。
五、工作地点:西藏日喀则 能长期驻西藏、有高原经验者优先
六、用工形式:劳务外包 录用人员与第三方劳务公司(用人单位)签订《劳动合同》缴纳社保和医保。
安全监理工程师
8000-10000元/月
总监理工程师1-3年中专/中技安全监理
电力工程光储发电项目,地址在西藏自治区日喀则市萨嘎县加加镇,项目所在海拔均在4700米左右,现招聘 1 名能适应高海拔的安全专业监理工程师,必须确保之前有过此海拔高度的西藏工作经历。能承受高原反应,人员使用不接受任何尝试性。要求专业技术过硬,协调能力突出,安全专业需具有安全管理方面的证书(安全c),服从项目管理,会开车,薪资详谈,项目时间不是很长,属于按项目短期招聘,合适的来。
注册监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师
岗位职责:
1.负责工程项目全过程监理工作,包括质量、进度、成本及安全控制
2.审查施工组织设计及专项施工方案,监督施工单位严格执行规范标准
3.组织并参与工程例会、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收
4. 及时发现并协调处理施工过程中的技术、管理及合同问题
5.编写监理日志、月报、工作总结等资料,确保文档真实、完整、可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册监理工程师资格证书,专业匹配度高
2. 熟悉建设工程法律法规、监理规范及行业技术标准
3. 具备良好的沟通协调能力与现场问题解决能力
4. 责任心强,原则性突出,能适应项目现场工作节奏
5.无不良执业记录,职业道德良好
水利监理工程师,需要工程类高级职称
1.5-2万元/月
总监理工程师1-3年学历不限注册监理工程师水利工程
招聘岗位:水利总监理工程师
工作地点:日喀则市
任职要求:需持证上岗在我公司办理注册或转注册手续,同时具有水利部监理工程师证书+高级职称,熟悉监理工作流程,具有水利工程监理经验,具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,服从公司安排,项目完美交付。
工资15000-20000元,具体经验能力,买安徽社保
房间市政监理工程师
1.2-1.8万元/月
总监理工程师3-5年高中房建市政监理工程师注册监理工程师
1.人品好,有良好的职业道德,沟通能力强,专业技能强,人与证书都在本单位任职。待遇12000元-18000元,看能力给待遇。
专业监理工程师
8000-9000元/月
总监理工程师1-3年高中监理工程师培训证土木建筑工程
项目在西藏日客则和昌都高海拔地区,4300-4700米,寻找有高海拔地区工作经验的有志之士,需要两名专业监理工程师和一名造价员,昌都需要一名造价员,日客则需要两个专业监理工程师。造价员需持有造价员证书或者二级造价工程师证书,专业监理工程师需持有中级职称或者省级专业监理工程师证书。
矿山工程师
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责地下铜矿与铁矿的开采方案设计、技术指导及现场管理
2. 开展矿山地质勘查、储量评估与开采可行性分析
3. 监督采矿作业安全合规性,落实通风、支护、排水等关键技术措施
4.优化采矿工艺与设备选型,提升资源回收率与作业效率
5. 编制技术报告、施工图件及安全生产相关文档
任职要求:
1. 具备地下铜矿与铁矿开采相关工作经验
2.熟悉矿山安全法规、采矿设计规范及行业技术标准
3.能适应井下作业环境,具备较强现场问题解决能力
4.持有矿山工程类相关职业资格证书者优先
5.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
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