
裁缝,缝幻工
4000-5000元/月
缝纫工包吃3-5人月结全职
年龄:25-50岁
能熟练使用缝纫机者优先
工作踏实,有责任心的联系
非诚勿扰
设计主管
2.5-3.5万元/月
服装/纺织设计5-10年本科及以上女装男装
岗位职责:
1、把握品牌调性与市场定位,结合用户需求分析、潮流趋势研究、过往销售数据及商品规划目标,独立制定创意设计方案,在商业价值与设计创新间找到契合点,推动所负责产品线的销售增长
2、独立主导设计全流程工作(涵盖设计理念构思、核心款式确定、主推款筛选、系列整体设计完成、面料辅料选配、印花绣花及水洗工艺开发、整体方案整合)
3、统筹并审核各系列产品、品类及款式的开发进度,完成详细设计文档输出,包括款式图稿、色彩方案、版型规格、面辅料搭配及装饰工艺说明,确保从设计图纸到样衣制作的精准转化
4、在面料、辅料及工艺选择中实施成本管控,确保设计方案符合品牌成本结构要求
5、参与并组织跨部门协作会议,联动企划、市场、视觉陈列、生产及供应链等团队,保障信息高效传递与项目顺利推进
6、支持公司订货会等相关活动,承担产品讲解、搭配建议等现场配合工作
7、维护所负责产品的系统化资料,确保信息完整准确
8、定期开展市场调研与门店走访,为营销策略优化及后续季度产品开发提供专业参考意见
9、协助上级完成新入职员工的日常带教与工作指导
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、美术或相关专业背景
2、具备5年以上服装设计领域工作经验,具有团队管理经历
3、扎实的设计功底,熟练掌握AI、PS等设计工具及常用办公软件,熟悉面料特性及工艺应用,认同并热爱牛仔服饰文化
4、能独立承担产品设计任务,完整执行从概念提出到设计落地的全部流程
5、具备良好的沟通表达能力、抗压能力及团队协作意识,可高效开展内外部跨职能协作
6、思维活跃,对市场动态、消费者偏好及流行趋势有敏锐洞察力,能够精准融合品牌基因与用户需求
7、具备较强的项目节奏掌控能力,能带领小组按时保质完成各项设计任务
服装设计专员
4000-7000元/月
服装/纺织设计经验不限本科及以上五险一金现场办公裤装周末单休服装设计初稿女装制
一、岗位职责
1、产品研发与设计
完成季度产品规划,独立完成系列设计图稿绘制,并配置相应的面辅料。
结合流行趋势、品牌定位及市场需求,明确设计主题、色彩搭配与面料选择方案。
跟进样衣开发全过程(从初版到终版),审核工艺细节、版型结构及最终成品效果。
2、市场调研与趋势分析
定期开展市场动态、竞品情况及消费者偏好的调研,预判流行趋势并及时调整设计策略。
基于销售数据与用户反馈进行分析,持续优化后续产品设计方案。
3、跨部门协作
与版师、工艺师保持紧密沟通,确保设计创意可实现并符合生产工艺要求。
配合采购与营销团队,协同控制成本、制定合理定价及规划产品上市节奏。
4、设计支持工作
参与产品陈列方案的设计,提供专业的搭配建议。
整理并归档设计资料(如工艺单、面辅料库等),维护产品信息数据库。
二、任职要求
1、专业能力
技能:熟练掌握设计软件(AI/CDR/PS),了解服装打版、制作工艺及各类面辅料特性。
审美素养:对色彩、线条与材质具有敏锐感知,能准确把握时尚潮流与品牌风格。
2、经验背景
服装设计相关专业应届毕业生,本科及以上学历。公司注重人才培养,本岗位面向热爱服装设计的新人,提供系统成长路径。
3、核心素质
市场意识:理解目标客户群体需求,兼顾创意表达与商业可行性。
沟通协作:具备良好的团队协作能力,能高效对接技术、生产与营销部门,适应快节奏工作环境。
学习能力:主动关注行业发展趋势,不断提升专业水平与工作效率。
服饰搭配顾问
8000-12000元/月
服装/纺织设计大专及以上
【工作内容】
1、为主播提供服装搭配建议,完成款式选择与陈列安排
2、负责服装采购及与其他部门的协调对接工作
3、管理样衣间,包括熨烫、整理、分类存放服饰,按类别规范归档
4、基础数据处理:制作上新表格,整理采购相关信息等
5、样品管理:及时办理未选用或不合适的款式退换货流程
6、配合视觉团队完成服装搭配相关支持工作
【任职要求】
1、大专及以上学历,服装设计类相关专业,热爱服装搭配,了解选款流程
2、具备线下市场采购经验者优先,掌握基本缝纫技能更佳
3、审美能力突出,对时尚敏感,具备良好的搭配直觉
4、执行力强,能主动识别问题并提出有效解决方案
5、沟通顺畅,工作踏实细致,责任心强
福利待遇
购买社保,公司提供吃住,不定期团建,公司氛围好,都是年轻人,没有压抑的工作氛围
缝纫工餐补包住20人以上月结全职
嘉兴市龙洋服饰科技有限公司招聘以下岗位:
1,车工:30名
2,后道专机:锁眼,订扣各1名。
3,小烫:2名
1,工资全部计件,多劳多得上线3天内公布工序工价
2,住宿费补贴300元/人,餐补14元/天/人。
3,当月纯计件工资达7000元以上亨受10%的效放奖,当月发放
服装设计专员
5000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年大专及以上童装设计初稿潮流趋势调研买手
童装品牌ciciibear设计师
具备1至3年服装设计工作经验服装专业背景
青海果洛达日县寻找有驾驶B照货车经验的罐车操作员,专责在修路工程中运输货物。
搅拌罐车司机B2
寻找有驾驶B照货车经验的罐车操作员,专责在青海果洛达日县修路工程中运输货物。
果洛玛多县食堂需要面点师傅一名,工资7000元,男女不限,月休三天,有意向的电话联系,
7000元/月
面点1-2人月结
玛多县食堂需要面点师傅一名,工资7000元,男女不限,月休三天,有意向的电话联系,
隔断石膏板吊顶装修木工3-6个月11-20人月结
岗位职责:
1.负责室内装修工程中的木工施工,包括隔断墙、石膏板吊顶等项目的制作与安装
2.按照设计图纸和施工规范进行精准测量、切割及组装,确保工艺质量达标
3.配合团队完成现场施工任务,保证项目进度和安全文明施工要求
4.对施工过程中出现的问题及时反馈并提出合理解决方案
5.做好完工后的清理与自检工作,配合验收交付
任职要求:
1.具备装修木工相关工作经验,熟悉隔断及石膏板吊顶施工流程和技术要点
2.能独立完成测量、下料、安装等操作,动手能力强,注重细节
3.有较强的责任心和团队协作意识,服从现场管理安排
4.持有相关职业资格证书或上岗证者优先考虑
5.学历不限,身体健康,能适应施工现场环境
纸样师(内衬开发)
8000-10000元/月
服装/纺织设计1-3年学历不限内衣/泳衣/家居服服装擅长AutoCAD会出样纸、会车位箱包
任职要求:
1、熟练掌握平车等裁缝设备的操作技能;
2、具备服装设计、美术、计算机或相关专业背景;
3、擅长纸样开发及特殊面料的工艺处理技术;
4、熟悉各类服装面辅料的性能特点,了解不同面料与产品对版型的影响;
5、工作认真负责,条理清晰,具备良好的沟通协调能力
岗位职责:
1、根据设计需求完成内衬结构的相关设计任务;
2、主动与项目主管对接,收集反馈意见并综合评估艺术效果以决定是否调整方案;
3、关注头盔行业的最新动态,包括摩托车文化、流行色彩趋势等;
4、深入研究竞品头盔的设计思路及其文化内涵;
5、独立开展富有创意的外观设计,提升客户吸引力并融入文化价值,增强用户粘性;
6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务
衬衫设计师
9000-13000元/月
衬衫设计师3-5年需要经验现场办公五险周末单休CDR制定工艺文件服装生产过程管理潮流趋势调研设计初稿打板与样衣制作服装外套衬衫男装
1.跟踪国内外衬衫流行趋势,聚焦潮牌、日系、大牌及UUS、站西等市场风格,为产品开发提供设计方向;
2.根据客户需求与总监企划,独立完成衬衫款式设计,并负责面辅料、色彩及工艺搭配;
3.能够按小系列模式进行开发,高效输出设计稿,并跟进打样与落地;
4.协助制定并执行周/月设计计划,推动款式上市,提升客户满意度与复购率;
5.熟悉批发市场供应链,能结合成本与生产工艺进行设计优化。
任职要求:
1.2年以上男装衬衫设计经验,熟悉批发市场运作及潮牌、日系等风格;
2.具备良好的审美与市场敏锐度,能准确把握衬衫品类的流行趋势;
3.熟悉衬衫面辅料、版型与工艺,具备从设计到生产跟进的能力;
4.结果导向,能适应快节奏开发,具备较强的沟通和执行能力。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
服装设计师
1.2-1.5万元/月
服装设计师5-10年大专及以上现场办公年终奖餐补包吃住加班费房补月休四天设计初稿服装T恤/卫衣外套婚纱礼服裤装裙装
1.五年以上服装设计经验,25-35左右的,做过ODM优先,底薪1.2W-1.5W+提成
2.眼光好,独特的审美
3.底薪提成,保底月入过万
4.月休4天,工作氛围轻松
羽绒服设计专员
1.1-1.8万元/月
服装设计师1-3年大专及以上服装纺织设计师设计主管设计总监
1.跟踪国内外羽绒服细分领域的流行趋势,为产品开发提供精准设计方向;
2.根据品牌风格与总监企划,独立完成羽绒服款式设计,并负责面辅料、色彩、工艺等整体搭配;
3.能按小系列模式进行设计开发,输出高质量设计稿;
4.协助制定并执行月度、周度设计计划,保障开发进度与市场反应速度;
5.能结合市场动态与成本结构进行设计落地。
任职要求:
1.2年以上男装羽绒服设计经验,熟悉批发市场及品牌运作模式;
2.具备突出的审美与设计敏锐度,对羽绒服流行趋势有深刻理解;
3.精通羽绒服工艺、面料及辅料,能独立完成从设计到投产的跟进;
4.结果导向,具备较强的企划执行能力和市场转化意识。
福利:
1.节假日福利及享受国家带薪假;
2.良好的晋升空间;
3.充满挑战的工作机会,平等、信任、和谐的企业文化;
4.舒适的办公环境、自由、创新、分享、信任的工作氛围;
电商核心视觉设计师
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上电商女装
岗位职责:
1、依据公司品牌调性,制定季度产品品类规划及时间节点安排;
2、负责新产品从设计研发到样板跟进的全流程,确保开发进度顺利推进;
3、在具备创新思维的基础上,结合成本控制要求进行产品开发;
4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准;
5、有效管理并培养团队成员,营造积极协作的工作环境;
6、配合上级交办的其他任务及部门内部工作协同;
对标品牌:艾诺、红袖、芭蒂娜
任职要求:
1.本科及以上学历,服装设计类相关专业。
2.具备5年以上品牌女装系列产品开发经验。
3.对时尚流行趋势具有敏锐感知力和前瞻性判断能力,能精准捕捉潮流动向。
4.可独立完成样品从开发、制样到试样调整的全流程跟踪与落地。
设计助理(服饰)
4000-6000元/月
服装/纺织设计1-3年中专及以上服装抖音设计助理电商
岗位职责:
1、物料卡:负责物料卡及属性卡的制作与完善;
2、跟版:与板房团队对接,跟进款式开发进度;
3、找面辅料:依据设计风格,前往中大市场挑选匹配的面辅料;
4、资料整理:对文件、布样、纸样、样衣、色卡等进行分类归档;
5、在高效完成本职工作基础上,逐步培养独立开发款式能力;
晋升空间:设计助理-初级设计师-中级设计师-高级设计师-主设计师-设计主管
任职要求:
1、中专及以上学历,专业不限;
2、具备设计助理相关工作经验;
3、踏实肯干,具备良好的沟通能力;
匹克球运动鞋产品经理
8000-13000元/月
服装/纺织设计3-5年本科及以上五险一金现场办公休闲鞋周末双休运动鞋鞋履设计初稿潮流趋势调研
岗位职责:
1、能准确把握品牌的定位及产品设计风格,根据市场需求和潮流变化,独立完成相关产品开发设计工作。
2、对鞋产品从设计、开发、打样和大货生产整个链路和每个环节都有清晰的认知,协助供应链部门与工厂进行良好的对接。
3、优秀的商品企划能力,熟悉面辅料以及底台的使用特性,对鞋子楦型、材质和工艺有丰富的经验,能带领高效完成设计开发任务。
4、负责搜集各类流行资讯、品牌信息和了解最新的流行趋势并运用到所设计的款式中。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上品牌鞋款独立设计工作经验,2年以上主设/资深设计师工作经验。
2、有一定工厂端鞋品设计开发经验,具有鞋面制版、鞋底模具开发等相关专业知识。
2、对运动鞋、户外鞋流行风格有敏锐的洞察力,对色彩及面料流行有准确的判断力,并运用到产品中。
3、熟悉季度产品策划、开发流程,具备良好的审美触觉、色彩敏感度和美术功底。思维活跃、眼界开阔,有创意及领悟力,能及时调整产品设计风格来应对市场变化。
4、工作细心认真、条理清晰、积极主动,有责任感和团队协作精神、愿意承受较大的工作压力。
5、有良好的沟通能力和语言表达能力,能把设计思路和创意灵感在订货会上完整展示。并能与工厂对接清楚需求,提高产品完成度。对制版有一定经验的优先。
薪资结构:薪资8-15k+300餐补+100全勤奖
工作时间:8:15~17:30周末双休法定节假日休
公司介绍:
总公司成立于2016年,是一家专业从事美妆产品研发、生产、销售于一体的综合性跨境电商企业,总部位于中国青岛,在成都、美国拥有多家子公司,团队成员200余人,公司产品畅销北美、欧洲、东南亚等多个国家和地区,在多个市场拥有极佳的口碑。
公司相继投资了众多海内外项目,自有品牌、自主经营,打造“贸易+投资”双轮驱动的运营模式,致力于为全球消费者提供卓越、高效、专业的产品服务和优质体验。
加入我们可以享受到:
1.员工福利:超长带薪年假(7天~15天)、五险一金、节日福利、生日福利、餐补、全勤奖、年终奖、每周水果供应,把员工幸福感拉满;
2.工作环境:年轻化团队,人性化管理,平等**流,没有勾心斗角,只有共同进步;不加班,不官僚,不画饼,没有晨会晚会,没有没完没了的PPT...;
3.企业信誉:每月工资准时发不拖欠,提成不压全额发;
4.晋升完善:只要有能力就有机会,横向、纵向发展由你来定;
5.专业培训:大牛导师带队,师徒一对一培训,快速成长;
6.后勤保障:公司设有采购部、仓储部、海外仓部、设计部、财务部、人事行政部等专业的后勤部门,所有岗位分工明确、各司其职;
7.供应链保障:自有工厂,产品质量稳定,产品库存充足,自有美国海外仓,产品最快次日达,供应链行业最强;
求贤若渴,惜才如金!莱铂诚邀您的加入,期待与您共同开创事业的新高峰!
Temu跨境服装设计师
4000-12000元/月
服装设计师
一、岗位职责:
1、负责TEMU的找款、上款、运营,熟悉TEMU平台的供货操作系统;
2、与平台人员对接,进行活动资源争取和提报,及时跟进活动情况,确定折扣比例、根据链接数据反馈,优化链接,了解平台规则变化,分析变化;
3、观察监控竞品情况,快速做出相应调整:协助进行市场数据和动向调查、研究平台动向,挖掘市场机会点;
4.会改款,延伸,对国外实时流行趋势捕捉敏感,懂平台规则,需具备出爆款经验(注:需作品集,提供爆款数据凭证)
员工福利
全勤奖、绩效奖金、年终奖
单休,朝九晚六
高级设计师
1.7-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上五险一金年终奖带薪假期现场办公周末双休服装
1.持续推动VeroModa品类系列实现业务成功与快速成长。
2.主导设计风格设定,完成款式绘制及色彩搭配方案。
3.向采购方交付设计图稿,并参与样衣试穿环节。
4.联合采购团队评审款型设计,提供创意支持,并在会后同步更新图纸及相关供应链(SCM)信息。
5.带领团队初级成员开展工作,监督其工作进度与成果质量。
6.达成既定绩效指标,确保业绩稳步提升。
任职要求:
1.具备3至5年快时尚品牌设计师工作经验(或具有可验证的自由职业相关经历)。
2.具备较强手绘能力者优先考虑。
3.性格独立,条理清晰,对时尚潮流保持高度热情。
4.能够适应高强度工作节奏,高效处理多任务并按时交付成果。
毛衫设计专员
1-1.5万元/月
服装/纺织设计1-3年本科及以上FHAutoCAD餐补AICorelDRAW衬衫CDR五险一金带薪假期年终奖现场办公服装设计初稿月休四天
毛衫设计岗位职责:
1、把握服装流行趋势,制定新产品开发方案,注重工艺与理念的创新,助力品牌专业化提升;
2、依据产品规划方向,系统完成款类、款式、面辅料及色彩的整合设计;
3、跟踪新产品的市场反馈,及时优化调整设计方案;
4、参与市场调研,确定产品包装风格,并收集流行元素、面料、色彩、款式等相关资讯;
5、主导系列产品开发的规划与统筹,组织订货会前期准备并推动执行落地;
任职资格:
1、纺织或服装设计相关专业毕业;
2、具备品牌企业毛衫设计工作经验,熟悉毛衫生产制作流程,对毛衫设计有高度热情;
3、掌握国内毛纱采样、织片、制板、样衣检验等标准,知晓新型纱线的开发工艺;
4、洞察市场动态,精准捕捉消费需求,能独立承担开发与设计任务;
5、具有独到的设计构思能力,思维活跃,市场敏感度高;
6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应一定强度的工作节奏;
7、熟练操作各类设计软件及办公应用工具;
内衣设计经理
1.5-2.5万元/月
服装/纺织设计3-5年大专及以上现场办公买手周末单休服装餐补加班费制定工艺文件面料辅料采买家居服内衣/泳衣潮流趋势调研打板与样衣制作
岗位职责:
产品设计开发:
1、主导贴合型内衣、内裤设计(无痕、无钢圈、运动内衣、塑身衣等),结合潮汕本地工艺优势,平衡舒适性、功能性与时尚感;
2、根据市场需求和品牌定位,完成设计提案及效果图绘制(包含款式、面料、色彩、工艺细节);
3、研究新兴面料特性(如抗菌、凉感、高弹力材质),优化设计方案以适配本地供应链生产能力。
技术落地协同:
1、与版师、技术部门紧密配合,解决设计转化中的工艺难点(如无缝贴合、超声波压胶、橡筋处理等);
2、跟进样衣制作,审核调整细节(版型贴合度、穿着体验),确保设计符合量产标准。
设计项目管理:
1、主导设计进度,协调跨部门资源(采购、生产、营销),确保开发周期符合品牌节奏;
2、整理并维护设计资料库(面料卡、工艺手册、设计图稿)。
任职要求:
1、服装设计、纺织工程等相关专业大专以上学历,3年以上内衣/内裤设计经验,有潮汕本土企业经验优先;
2、精通内衣结构设计,熟悉无痕贴合、一片式裁剪等工艺,了解本地工厂生产流程及成本控制逻辑;
3、熟练使用Photoshop、Illustrator设计软件,会CLO3D、Style3D等虚拟样衣工具加分;
核心能力:
1、精准捕捉消费者对贴身衣物的痛点需求(如透气性、无勒痕、大杯包容性);
2、熟悉潮汕地区面料市场(如峡山布料城)、打样资源,能快速实现设计落地;
服装设计主管
1.8-3万元/月
服装/纺织设计10年以上本科及以上服装设计风格审美能力
1、制定产品设计策略与执行方案:包括风格定位与把控能力、各类面料配比、色彩搭配等规划,并具备出色的审美水准。
2、开展市场调研工作,分析服装设计流行趋势与行业动态。
3、与销售团队及客户对接,深入沟通并精准把握客户需求。
4、结合公司整体发展战略,明确年度产品发展目标、策略及市场布局计划。
5、负责团队内部管理,推动服装设计方案实施,并协调跨部门内外协作关系。
任职要求:年龄在30-40岁之间
服装设计师
7000-8000元/月
服装设计师10年以上需要经验现场办公五险包住包吃住包吃月休四天打板与样衣制作服装工装/校服运动服
服装制版师。需有5-10年及以上的制版工作经验,曾就职于职业装、户外装相关服装公司者优先。
具体工资面议。
头饰品原创设计师(布艺类)
7000-8000元/月
原创设计师
布艺头饰设计师招聘
岗位职责
1. 负责布艺头饰原创设计与产品开发,结合流行趋势、品牌定位及目标客群偏好,定期输出差异化系列设计方案(如古风发簪、森系发夹、甜酷发带等),确保设计兼具创意性与市场适配性。
2. 独立完成头饰制作全流程,包括面料(棉、麻、绒、纱等)选型、色彩搭配、手工缝纫、刺绣、配饰(珍珠、蕾丝、流苏等)组合,保障成品质量与设计效果一致。
3. 主动与生产、运营团队沟通协作,清晰传递设计理念与工艺要求,解决面料适配、工艺简化等落地问题,推动产品高效投产。
4. 跟踪已上市产品的市场反馈,结合用户评价优化设计细节,同时收集行业竞品动态,为后续设计创新提供方向。
任职要求
1. 1-3年布艺头饰/饰品设计相关经验,具备扎实的手工制作功底,能独立完成从设计图到成品的全流程,需提交个人原创头饰作品集(至少5套完整系列设计及对应成品图)。
2. 创意能力突出,有成熟的原创设计思路,不依赖模板,能根据不同风格主题(如节日限定、日常通勤、汉服搭配等)开发专属设计,避免同质化。
3. 具备良好的沟通表达能力,能精准理解需求并清晰阐述设计逻辑,同时能倾听生产、运营端建议,灵活调整设计方案,确保协作高效。
4. 对色彩、造型、材质搭配有敏锐审美,关注时尚圈、汉服圈、少女饰品等领域流行趋势,了解目标用户(18-35岁)审美偏好,能平衡设计美感与实用佩戴需求。
5. 热爱布艺手工行业,工作细致有耐心,能接受设计方案的优化调整,有自主学习意识,主动尝试新面料、新工艺提升作品质感。
你将获得
-灵活的创意空间:无需过度迎合标准化,核心设计方向由你主导,支持个人风格与品牌调性的融合;
-清晰的成长路径:从设计到落地全链路参与,积累产品开发、市场对接经验,助力成为复合型设计人才;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供果洛休闲服设计师招聘在线招聘信息,主要招聘果洛服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。