岗位内容： 1. 参与制剂研发项目的设计与执行，协助团队推进技术研究与开发工作； 2. 协助编制相关技术文档及文献资料，参与产品标准的制定过程； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务； 4. 中共党员或担任过学生干部者优先考虑。 任职要求： 1. 具备化学、药学、制剂等相关专业背景，本科及以上学历； 2. 掌握制剂研发的基础理论知识，熟悉本领域内的最新发展动态； 3. 具有较强的逻辑分析能力和问题解决能力，具备良好的团队协作意识； 4. 具备较好的英文阅读与书面表达能力。

工作职责 1. 主导部门核心产品线的技术发展规划与研发策略制定，确保技术方向与业务发展目标紧密契合。 2. 统筹管理团队项目的全周期流程，涵盖需求梳理、方案规划、进度跟踪及成果验收，确保项目高效交付。 3. 负责团队人才结构优化，设计人才培养机制，持续提升团队技术水平与协同效能。 4. 与生产、市场等职能密切配合，推动技术方案的产品化落地，实现技术驱动业务发展的目标。 任职要求 1. 本科及以上学历，食品科学、生物工程或相关专业优先。 2. 拥有5年以上农副产品加工行业研发经验，其中至少2年团队管理经历。 3. 熟悉产品研发全流程及质量管理体系，具备独立推进复杂技术项目实施的能力。 4. 具备良好的跨部门沟通与组织协调能力，能够高效促进多团队协作推进项目。 5. 具备突出的分析解决问题能力和创新意识，能敏捷响应业务变化并输出可行技术方案。

理工科背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先，负责生产设备如制粒机、膨化机的操作、日常保养及维护；承担中控室操作任务；能适应倒班作业，具备吃苦耐劳精神，可接受夜班安排。 工作地点：海口 班次安排：两班倒

1、有房建项目经验 2、监理经验

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，也是未来管理团队的重要组成部分。由于初入公司需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步掌握各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款产品，包括血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验与讲解，登记客户信息，并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作均在室内进行，每月轮换四个单位。 任职资格： 1、年龄18岁以上，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作有浓厚兴趣，积极主动； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极的工作心态，有销售相关工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月组织定期或不定期的团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及奖金激励； 公司不定期开展专业培训，助力个人成长与能力提升。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，实行上五休二，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，齐全便利。 晋升通道： 业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

职位详情 储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将发展为公司的管理骨干。由于入职初期需要全面了解业务流程，前期需从基层岗位做起，逐步熟悉各项工作环节。公司专注于大健康产业，拥有百余款健康类产品，如血压计、血糖仪、红光治疗仪、理疗枪、血氧仪等。公司会提供合作单位资源，你的工作职责是将产品带入指定单位，为客户进行现场体验演示与产品讲解，登记客户信息并协助完成下单。每周固定服务一个单位，工作地点在室内，每月轮换四个单位，工作稳定且有规律。 任职资格： 1、年龄18岁以上，语言表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、对销售类工作充满热情，愿意挑战目标； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感和积极向上的工作态度，有销售类工作经验者优先考虑。 岗位福利： 每月定期或不定期组织团队聚餐或集体活动； 每年安排一次团队境外旅游； 每月享有8天休息时间； 业绩突出者，年底可享受双薪及额外奖金激励； 公司不定期开展专业培训，提供丰富的学习成长机会。 工作时间： 1、标准工时制：每周五天，每天八小时，周末双休，法定节假日正常休息； 2、免费提供住宿，居住环境良好，配备空调、热水器、冰箱、洗衣机等生活设施，配套完善。 晋升机制：业务员 → 主管 → 副经理 → 总经理 → 大区经理

储备干部是公司重点培养的核心人才，未来将逐步成长为公司的管理团队。为全面了解业务流程，入职后需从基层岗位做起，熟悉各项运作后向管理方向发展。 我们专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光理疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。采用体验式营销模式，公司已与多家单位建立合作关系，工作内容是将康复设备带至合作单位供客户免费体验，登记潜在客户信息，并为有需求的客户协助下单。每周固定驻点一个单位，全程室内办公，环境舒适。 职位福利：五险一金、包住、弹性工作、员工旅游、创业型团队、周末双休

工作内容： 1、负责核心生产设备的日常巡检、故障维修与维护保养； 2、积极参与设备技术改造与优化升级工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备较强的学习能力和钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境（含倒班安排）。 发展路径： 关键设备维保技术员 → 设备组长 → 设备工程师 → 设备主任 → 设备经理 → 高层管理

有自己的施工团队，工人干活细致，有一定的实力承包家装施工工地，款项按施工进度支付，无预付款。

主要从事开发公司项目工程管理工作，要求： ①具有至少一个项目建设开发管理经验或5年以上相关工程岗位工作经验， ②熟悉土建专业规范，懂得开发报建、过程管理、竣备等流程， ③具备一定工程文件起草、往来处理能力， ④具备一定组织协调能力，熟练运用日常办公软件等， 简历接收邮箱：@qq.com （简历中务必留好联系方式并保持通讯畅通，以便简历通过后及时取得联系）

五指山市五指山招工地小工/杂工

五指山工地做护坡410元一天点工，公司有食堂，，公司打卡工资第一个月5000元，工期两个月左右有玩起的师傅在五指山附近的人联系我聂明天进场

餐厅服务员 形象好，沟通表达能力强，工作积极主动，服从工作安排，好学有责任心优先。 薪资福利:2800-3000元/月+全勤100 招工人数:2名 缴纳五险一金，月休4天，包食宿，享受法定带薪假期、带薪年假、工龄补贴、餐补、全勤奖、绩效提成。简历投递邮箱： 工作地址:海南五指山南圣镇

绿化工 1年以上工作经验，熟悉修枝修剪、绿化养护，身体健康，服从工作安排。 薪资福利:2700元/月+全勤100 招工人数:1名 缴纳五险一金，月休4天，包食宿，享受法定带薪假期、带薪年假、工龄补贴、餐补、全勤奖、绩效提成。简历投递邮箱： 工作地址:海南五指山南圣镇

巡查安保 有C1驾照会开观光车，工作积极主动，有相关工作经验优先。 薪资福利:2300-2500元/月+全勤100 招工人数:2名 缴纳五险一金，月休4天，包食宿，享受法定带薪假期、带薪年假、工龄补贴、餐补、全勤奖、绩效提成。简历投递邮箱： 工作地址:海南五指山南圣镇

急需:建筑或土木高工一本，交全年五险，联系电话

晋江陈埭电商园（男女不限）18-45岁、18-35岁，长白班，包住，每小时17元，需识字注：该厂无面试环节、确定做的提前一天发身份证号、名字和电话号码预约访客、第二天直接进厂上班每天上午三个时间段可接人：7:40-8、8-8:30、9-9:30（上班不能带手机火机进去，每天带身份证打卡）暂时没有宿舍晋江罗山电子小时工包吃住年龄：18周岁-35周岁必须要有中专/高中及以上学历（初中及中专实习生不行）包吃两餐包住（4人间）【基本工资】20元/小时，第五个月起23元/小时，入职满3个月，额外享受250元/月工龄奖，享受季度奖金约500元/季按出勤折算。其中总工资内包含450元绩效工资(中途入职按天折算)1、会26个字母和加减乘除2、需要穿无尘服，站班，两班倒2-3个月倒班，住厂里宿舍（4人间），要体检，面试不要穿拖鞋、短裤、以及背心。无纹身无犯罪记录3、时间：12:00-13:00能来

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居然装饰招聘：1、工长一名，木工经验十年以上，熟悉各个工种流程，规范，能合理安排工作，工资面议2、设计师一名：五年以上工作经验，能独立谈单。熟悉每项的工作流程，节点。能交底。3、设计师助理一名：会操作设计软件，工资面议4、业务员两名：有销售经验，肯学习，有较强的上进心，保底加提成。电话地址清苑

急需:土木高工一本，交全年五险，联系电话

理工科专业背景，机电、机械、电气、自动化、车辆工程、汽车服务、粮食工程等相关专业优先考虑； 负责生产设备中制粒、膨化机的操作、日常保养及维护工作； 承担中控室操作任务，确保生产流程稳定运行； 具备吃苦耐劳精神，能够适应夜班工作安排。 工作地点：海口，实行两班倒工作制

4-6K岗位职责： 1、技术方案执行：负责火龙果与燕窝果生产技术方案的落地与实施工作。 2、生产计划监督：协助拟定并跟进承包户的日、周、月度生产计划执行进度。 3、人员日常管理：开展园区内承包户的日常管理工作，包括考勤管理等相关事务。 4、采收工作：在采收期间完成拉果、卸果等现场作业任务。 5、农事培训：组织并开展对承包户的农事操作指导与技术培训。 6、田间巡查：每日巡查药效、肥水施用区域及重点农事进展；记录病虫害情况、植株生长状态及土壤状况，并进行趋势预判与预报。 任职要求： 大专及以上学历，农学类相关专业，不限经验，应届毕业生优先考虑。

岗位职责： 1. 负责海南省内各设计院的产品技术对接，全面传达产品关键技术参数与核心优势，协助设计单位完成项目方案的技术选型。 2. 深度融入项目技术协作过程，围绕给排水、暖通等工程应用场景提供专业支持，解决设计阶段的产品匹配难题。 3. 策划并实施面向设计院群体的技术推广活动，输出针对性行业解决方案，增强产品在工程项目中的应用影响力。 任职要求： 1. 大专及以上学历，给排水、环境工程、暖通等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上在设计院或相关领域从事设计工作的经验，熟知工程设计流程及技术标准。 3. 具有出色的沟通表达能力和良好的人际互动技巧，能够高效对接设计院技术团队，准确把握并响应其需求。

工作内容： 1、负责生产核心岗位自动化、智能化设备的运行维护，确保生产计划与质量目标达成； 2、规范完成现场数据记录，严格执行5S现场管理标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、电气自动化或相关专业优先； 2、踏实肯干，具备学习钻研精神，对食品制造行业有热情，能适应生产一线工作环境。 发展路径： 关键岗→班组长→生产（副）主任→生产（副）经理→高层

岗位职责： 1. 负责硅碳负极材料领域新技术、新工艺的研发及关键设备的调研、引入与吸收应用； 2. 负责硅碳负极材料相关小试、中试阶段CVD实验平台的建设，组织实施验证试验，撰写实验计划与总结报告，确定最佳工艺条件； 3. 牵头推进公司硅碳负极材料投资运营项目的实施落地，协助开展项目立项、可行性研究、环评等前期筹备工作； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 环境工程、化学工程、热能工程等相关专业，本科及以上学历； 2. 了解硅碳负极材料、新能源电池、储能等领域相关政策法规、标准规范及行业技术发展动态； 3. 具备3年以上相关行业工作经验； 4. 有CVD技术开发、工艺设计或项目实施经验者优先考虑； 5. 能够接受短期或不定期出差安排。

岗位职责： 1、负责厂区冷却系统（含螺杆机组、冷却塔、水泵、板式换热器等）的日常巡检、维护保养及故障处理，确保系统24小时稳定运行； 2、依据设备操作规程执行维保任务，规范填写巡检与维修记录，完善设备维护档案管理； 3、及时发现设备运行异常情况，迅速处置机组、水泵、管道等部件的常见故障，减少设备停机时间； 4、协助开展冷却系统的周期性调试、检修及技术改造，落实相关安全防护要求； 5、承担厂区其他厂务辅助设备的基础维修与日常保养工作，完成上级交办的其他任务。 要求： 1、大专及以上学历，理工类专业背景； 2、水处理方向：须具备至少3年在半导体IC厂或LCD厂从事水系统运行工作的经验； 3、电气方向：需有至少2年电气操作或高压配电室值守经历，具备较强的故障判断与应急处置能力

1.负责岗位日常流片，按照作业标准完成生产任务; 2.涉及研发产品时，根据差异化要求完成指定操作: 3.手动设备日常工艺点检，设备维护后点检，及部分设备部件更换; 4.负责落实岗位安全、85规范化，实物内控管理等要求; 5.结合岗位及产品特性，及时反馈工作中安全、质量、成本、效率等问题点。

任职要求： 1、 年龄27-35岁，大专及以上学历，性别不限 2、 具备4年以上销售经验，面销、网销或电销形式均可 3、 有房地产、保险行业销售背景者优先考虑 4、 有团队管理经验者优先录用 5、 具备良好的抗压能力，愿意追求高收入目标 岗位描述： 负责门店新客户的拓展及老客户的持续维护工作 薪资待遇： 1、 试用期无责任底薪6000元+提成；试用期为三个月； 2、 缴纳六险+提供住宿+约20天带薪年假+定期员工团建+节日福利 3、 晋升机制公开透明，作为储备干部培养，晋升路径为：储备干部-主管-加盟经理-总监-市场负责人，晋升依据主要为个人业务水平与销售业绩，随职级提升，薪酬及相关待遇同步调整 我司是一家专注于绿色食品的全国连锁门店运营企业，主打健康、少添加或无添加的食品产品，契合当下消费者对饮食健康与安全的核心需求，行业发展空间广阔。公司产品覆盖米面粮油、南北干货、调味酱料、酒水冲饮、乳制品、休闲零食、日化用品、高端食品等八大品类，拥有近300种自营品牌商品，其中多款产品曾登陆央视平台。集团成立于2011年，目前在全国范围内已开设近500家连锁门店。

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岗位内容： 1. 负责塑料零部件及组装件的设计与开发工作。 2. 针对塑料制造过程中出现的技术问题进行分析与处理，持续优化生产工艺。 3. 深度参与产品从原材料采购、生产制造到最终交付的全流程环节。 4. 结合市场趋势、用户反馈及竞品动态开展研究，提出具有创新性的技术方案。 任职要求： 1. 拥有塑料工程或相关领域的专业教育背景。 2. 具备2年以上塑料加工或相关行业工作经验。 3. 熟练使用CAD、UG、Pro/E等设计工具，具备扎实的工程设计基础。 4. 具备较强的团队协作意识和问题解决能力。