
上海黄浦区招架子工、外架要有应急管理厅的登高架设作业证工资犹豫待遇好央企里干活名额有限先来
1.1-1.2万元/月
架子工外架11-20人月结点工吃苦耐劳架子工证高空作业证
上海市黄浦区招架子工、外架要有应急管理厅的登高架设作业证工资犹豫待遇好央企里干活名额有限先来先得
架子工外架11-20人月结点工吃苦耐劳架子工证高空作业证
上海市黄浦区招架子工、外架要有应急管理厅的登高架设作业证工资犹豫待遇好给买社保央企里干活名额有限先来先得
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上海市黄浦区招架子工、外架要有应急管理厅的登高架设作业证工资犹豫待遇好央企里干活名额有限先来先得
架子工1-2人月结
上海市崇明区船厂招架子工,要求在船厂做过的熟练工1-2人,工资10000-15000有证件优先,电话联系
保姆
过节双倍工资
【上户时间】-21号
【工作类型】临时住家单
【工作地址】黄浦区时代天韵 地铁14号线何棠下站
【工作内容】做3人饭,120平,帮忙带下4岁孩子
【工作薪资】250块一天
【联系方式】杨老师(发简历)
冷菜包住包吃
上海市黄浦区烧烤店招聘
前厅服务员薪资5-5.5k
洗碗工 2各 5一5.5K
烧烤烤工中工拿菜5.5—6K
招改刀付手 6一7K
冷菜学生和付手各5.5一7K
炉台付炉2名6.5一7.K
工作时间下午3点-2点
过年不回家月休3天
包吃住
联系方式
寒假工保安男女都要170一天包吃包住
200-300元/天
保安包住包吃交通补助有提成3-5人日结全职假期工
上海保安寒假工,保安男女都要
革命纪念馆顶班项目:
长白班,工作时间9点~5点,8小时工作制。(要提前半个小时到)
保安:要求:男女都要,工资待遇170包一餐,提供住宿。
寒假工年龄18-40岁以内,可以安排保安工作。包吃包住,工作8小时。下午5点就下班,隔壁就是外滩,可以在附近餐饮店做小时工兼职,双份工作,双份收入。也可以回宿舍休息。
保安包住
项目直招商务楼保安外围岗:240一天,三人两岗,要求:年龄45以下,身高175以上,需要有保安证,能提供无犯罪证明,包住不包吃大堂礼宾岗:做六休一,工资6450,不休息可以加班,月工资7000左右,三人两岗,要求:年龄33岁以下,165以上,形象好,气质佳,需要提供无犯罪证明明,包住不包吃,过年不回家车库岗,货梯岗:坐岗,200一天,白夜班都有,要求:50岁以下,需要有保安证,包住不包吃上班地址:黄浦区延安东路联系电话:招寒假工
工地小工/杂工架子工
【紧急招聘】酒泉产业园春节留守岗位,高薪+补贴等你来!项目急缺架子工50人,小工30人,冬施补助、春节留守补助,福利齐全岗位薪资(10小时/工日)小工:280元/天(主要负责材料倒运)小工:230元/天(现场监护,作业票开具,发放)架子工:440元/天(住建局,应急厅证都可以)免费发全套劳保:加棉工作服、安全帽、劳保鞋等,过冬不愁工资+冬施补助每天60元,春节留守再享额外补助7400元。应聘要求地址:甘肃酒泉金塔县产业园联系报名:()
商品质检员
6000-7000元/月
质检员保险3-5人
岗位内容:
1.负责商品外观、功能、性能检测,确保符合质量标准
2.记录质检数据,反馈质量问题,协助改进生产流程
3.执行抽样检验,出具质检报告,保障产品合格率
任职条件:
1.大专及以上学历,质检或相关专业优先;
2.熟悉质检工具(如卡尺、光谱仪),有1年以上质检经验;
2.细心严谨,责任心强,能适应生产线环境;
北京中衡大华认证招聘体系审核员
1-1.5万元/月
体系审核员经验不限本科及以上ISO22000/HACCPISO50430ISO9001ISO14001ISO45001国家注册审核员
1.负责公司安排的审核任务,及时向相关人员反馈审核工作中出现的各种问题,并配合解决问题;2.负责及时完成审核资料的准备并与客户在审核前的沟通、督促客户整改不符合项;
3.负责认证决定工作人员的意见修改和完善审核资料等工作;
4.负责公司安排的现场见证工作;
5.积极参加公司安排的有关培训;
6.在审核工作中坚持审核原则,遵守审核员的行为规范和公司的各项规定,注意个人形象,维护公司利益。任职要求:
1.具有CCAA注册QMS、EMS、OHSMS注册资格;
2.身心健康,吃苦耐劳,不坐班;
3.良好的沟通能力和团队协作能力;
4.遵循审核员行为规范,遵守公司制度,维护公司声誉。
注意事项:
1.必须具备CCAA认可的国家注册级别(正式)审核员资格,可以是Q质量、E环境、S职业健康安全任意一项或任意组合;
2.如果仅具备实习审核员资格或条件,按照本中心实习审核员要求执行;
3.审核经验丰富的三体系老师底薪可谈。
服装质量控制主管
1.5-2万元/月
供应商质量工程师5-10年大专及以上快消成衣服装质检服饰鞋包服装质检经理服装品控家居服品控产品供应商保暖服装质检
一、货品质量与效率管控
质量体系搭建与执行
1. 构建并持续优化内衣、家居服、保暖类产品的全生命周期品质管理体系,确保满足国家质检规范及品牌内部质量要求。
2. 牵头新品上市前的质量风险识别与评估,制定相应标准,保障产品出货合格率。
3. 搭建质量数据监控平台,动态跟踪退货率、客户投诉高频问题等指标,开展多维度分析,推动问题整改闭环。
生产与供应链质量监督
1. 制定生产环节质量抽样检验规则(依据品控标准执行抽样),确保批量生产核心质量指标达标。
2. 持续优化质检流程,提升检验效率,减少返工频次,降低质量成本。
二、供应商管理
供应商开发与准入
1. 编制《供应商准入评审规范》,主导工厂现场审核(实现100%覆盖),综合评估其产能水平、品控能力、协作配合度及合规状况。
2. 实施供应商分级管理制度(划分为S/A/B/C等级),对战略级供应商(S级)实行季度复核机制,确保100%复检,淘汰不达标的合作方。
供应商质量协同
1. 推动供应商落实质量改进措施,确保问题整改完成率达到目标值。
2. 组织供应商技术支持工作(如开展质量标准专项培训),提高其首次验货通过率。
3. 跟踪供应商交付准时率和质量相关成本(如不良品扣款金额),纳入绩效评价体系。
三、跨部门协同与效率优化
横向协作与流程打通
1. 与产品开发团队协同,参与新款式打样评审,确认生产工艺可实现性(如结构合理性)及潜在质量隐患(如敏感面料色牢度)。
2. 联合仓储物流团队优化来货检验流程,实现“到仓-抽检-上架”全流程在24小时内完成。
3. 与客服团队建立质量问题信息互通机制,优先核实客户反馈的质量异常,并及时传递至工厂进行改善。
资源整合与创新落地
1. 推进质量数据的实时可视化呈现与管理应用。
2. 牵头组织跨部门协作项目,聚焦提升运作效率,达成缩短新品上市周期的目标。
四、团队管理与能力建设
质检团队搭建与培训
1. 组建专业化质检队伍(设置面料检测、成品检验、数据分析等岗位),编制《品质检验作业指导书》及考核机制。
2. 每季度开展业务技能培训(涵盖公司现行检测标准实操、客诉问题溯源分析等内容),确保团队专业能力达标率100%。
3. 定期召开质量案例复盘会议,整理输出《典型缺陷案例集》,作为内部培训资料使用。
DQE
1.8-2.3万元/月
供应商质量工程师3-5年本科及以上机械制造跨境电商了解OEM/ODM海外产品制造业机
1.参与新产品开发过程及评审环节,能够从质量控制角度提出专业建议
2.跟踪并审核供应商的根本原因分析与改善对策,确保量产前完成问题闭环,必要时提供专业技术支持;
3.根据产品关键质量特性,制定公司级产品质量审核方案,并编制相应的检验作业指导文件;
4.结合售后退货信息及客户反馈,识别客户关注的核心质量问题,持续优化产品审核方案和检验标准;
任职资格:
1.本科及以上学历,具备三年以上制造型企业QE相关工作经验
2.熟悉机电设备类或工具类产品生产工艺,掌握金属加工、表面处理、热处理及电气装配等工艺流程,具有指导工厂提升生产效率与品质管控的实际经验;
3.具备扎实的产品技术知识,了解机电设备、手动工具或气动工具常见质量缺陷及其技术应对措施,具备一定的实操能力
4.具备良好的沟通协调能力,能与研发团队协同高效开展产品评估、改进及质量提升工作;
5.掌握数据统计分析方法,能熟练运用Excel等工具进行数据整理、统计与分析
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质检员保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上月结全职兼职假期工长白班公寓宿舍活轻松伙食好接受无质检经验只上白班两班倒上六休一月休四天不需要出差
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【3】班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次。
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[工作岗位]
1、普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容。
2、质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业。
3、仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
【1】保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
【2】设施:公司生活区设有网吧,超市,美发厅,洗衣房,健身房,球场免费娱乐。
【3】娱乐:公司不定期为员工组织聚餐,旅游,多种文艺活动,大型抽奖活动等。
【4】节假:享受节假日,婚假,丧假,产假,带薪年假15天。
【5】年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的。
【6】生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
[衣食住行]
【1】衣:上班不需要穿无尘服。
【2】食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选。
【3】住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调,独立卫浴,橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每月最高补贴800元。
工作地址:“苏州”
质量检测员
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岗位职责:
1.负责原材料、生产过程及成品的质量检验工作。
2.使用检测工具进行数据记录,并判定产品是否合格。
3.及时发现并报告质量问题,协助进行问题分析。
任职要求:
1.大专及以上学历,专业不限。
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栏目概述
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