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负责人员招聘入职
3000-6000元/月
行政经理3-5年大专国内院校优先
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政经理/主管3-5年本科
1、负责部门业务的开展与推进 2、负责中支各项相关指标的达成 任职岗位条件: 1、具备3年以上保险行业从业经验 2、具有保险业务推动经历者优先考虑 3、统招本科及以上学历
蚌埠怀远县养猪场饲养员,有经验3年以上
5000-6000元/月
养猪场养殖员1-2人
养猪场饲养员,有经验3年以上
饲养员
6000-8000元/月
养殖员包住1-2人月结全职
招聘:土鸡场饲养员1名,年龄30岁至55岁;工资加奖金6500元以上,工作内容:养鸡,收蛋,出鸡粪,消毒,抓鸡,出水沟,修围栏,砍杂树等工作;要求能吃亏耐劳,有养鸡经验优先,包住,吃饭补300元/月,自己做饭,有菜园,住宿有空调、风扇、冰箱、洗衣机、热水器,工资月结,随时到岗。工作地点:安徽省芜湖市繁昌区
肉鸡饲养员
4000-6000元/月
养殖员包住包吃3-5人月结全职
饲养肉鸡
招聘饲养员有技术的。
6000-7000元/月
养殖员1-2人月结
招聘养猪的师傅有技术的。
行政人事主管
5000-6000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 6.完善公司固定资产管理体系 7.协助财务部门,完成科小、高新、专精特新等申报 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
饲养员
5000-8000元/月
养殖员1-2人
水,电略懂,有养殖肓肥经验,有责任心,50岁左右
养殖员餐补包住包吃保险1-2人全职
规模猪场代养场需要1名饲养员、要求年龄60岁以下、对规模猪场育肥猪有较强的经验、热爱养猪行业、服从管理、无不良嗜好。诚心的电话私聊。 工作地方:安徽亳州 联系人:丁 联系电话:
养殖员/畜牧师/兽医水电
安徽育肥猪场招聘:高效栏、全漏板水泡粪、自动料线、全温控栋舍饲养员6名(夫妻工优先)要求:身体健康,责任心强,无不良嗜好,服从管理1、饲养员:年龄59以内,熟手,认识字、会用智能手机,能单独饲喂栋舍2、猪场水电工:年龄55以内,有电工证和猪场工作经验、熟悉猪场生物安全,接受封场管理待遇:1、饲养员底薪5000+(底薪+饲养头数+月度考核+批次奖金)2、包吃包住,提供生活物品,全场WiFi,夫妻间、空调、台球室3、每月15号准时发薪工作地点:安徽阜阳联系电话:
阜阳
8月7日 20:51拨打电话
水电工保安
(陶庙养殖场)界首万吉广场招人!水电工|招商人员|保安待遇从优,踏实肯干就来有相关经验、持证优先!联系:
阜阳 界首市
8月28日 03:53拨打电话
安徽阜阳招:养殖工要求:40-65岁以下,身体健康(包吃住,空调都有)电话:
养殖员包住包吃
招:养殖工要求:40-65岁以下,身体健康(包吃住,空调都有)电话:
阜阳
8月28日 03:52拨打电话
阜阳界首市招聘找几个小工干活的,工资每天一百五,管吃饭年龄45至55之间电话,三中旁边
150元/天
小工包吃
招聘找几个小工干活的,工资每天一百五,管吃饭年龄45至55之间电话,界首三中旁边
阜阳 界首市
8月28日 03:52拨打电话
安徽阜阳招聘服务员一名十点半以后可以联系
服务员1-2人
招聘服务员一名十点半以后可以联系
阜阳
8月28日 03:18拨打电话
安徽阜阳二院旁边一学校食堂招聘面点3名,勤杂2名,工资面谈。联系电话。张鹏
面点
阜阳二院旁边一学校食堂招聘面点3名,勤杂2名,工资面谈。联系电话。张鹏
阜阳
8月28日 03:08拨打电话
办公室主任
5000-6000元/月
行政经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理体系搭建与优化,包括制度建设、流程梳理及执行监督 2.负责办公环境管理、固定资产采购与维护、会务组织及后勤保障工作 3. 协调内外部资源,高效处理公文收发、档案管理、印章使用及日常行政事务 4.统筹企业形象建设与企业文化活动策划执行,提升员工归属感与组织凝聚力 5. 管理行政团队,指导下属开展工作,持续提升行政服务效能与响应质量 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验,有团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、沟通表达与应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
行政主管兼司机
7000-9000元/月
行政经理5-10年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理活动/会议组织子公司/办事处管理经验5年以上相关经验大中型企业从业
招聘行政主管兼总经理司机一名,地址:虎丘区浒墅关镇浒青路,双休,年龄35岁以下
行政经理1-3年学历不限
我们是一家专业的剧场,主要服务演员和客户,后勤支持主要是日常消耗品及道具服装 岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的搭建与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆及后勤保障等资源的统筹调配与成本管控 3.组织协调会议、接待、大型活动及企业文化建设相关工作 4. 管理行政制度流程,监督执行并持续提升运营效率与服务品质 5.协同人力资源部门完成员工关系、档案管理及跨部门协作支持 任职要求: 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景,学历不限 2. 有3-5年及以上行政主管或同等岗位工作经验,具备团队管理经验者优先 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的组织协调、沟通表达及应变能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析与公文写作能力
行政主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制行政费用分析诊断企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面统筹公司行政管理工作,包括办公环境管理、固定资产维护、会务组织及后勤保障 2. 制定并优化行政管理制度与流程,提升运营效率与合规性 3. 负责供应商管理、采购协调及费用管控,确保资源合理配置 4.统筹档案管理、公文收发及印章使用,保障信息规范与安全 5.协调跨部门协作,支持重大活动及突发事件的行政响应 任职要求: 1.具备行政管理相关工作经验,熟悉企业行政运作全流程 2.具备优秀的沟通协调能力与多任务处理能力 3.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.学历不限,有大型企业或集团化公司行政管理经验者优先
行政经理主管
8000-10000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制资产管理企业文化建设
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5.指导行政团队开展工作,推动流程标准化与服务专业化 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调与跨部门沟通能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识
文员经验不限中专/中技续保车险产品法定节假日带薪休假有培训经验不限
岗位职责: 1、学习并掌握业务流程等相关知识,承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容,并对相关资料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及具体业务操作。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历,专业不限。 2、工作细心踏实,积极进取,责任心强,具备良好的沟通表达能力,年龄在20-39岁之间。 员工培养: 公司提供为期9天的带薪培训,期间享有360元培训补贴,培训结束后签订正式劳动合同,无长期试用期,欢迎无经验者放心投递~ 福利待遇: 1、工作时间:上午8:20-12:00,下午1:40-6:30;首周双休,后续三周单休(休息日为周日)。法定节假日按国家规定休假,另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构:基本工资(1600-7300)+新人保护期薪资+业绩提成(3%-20%)+年终奖+销售激励+其他补贴(如工龄津贴),收入不设上限,实行多劳多得机制,整体平均月薪约6000元,新入职员工前两个月平均收入为3500-4500元,对于业务表现极弱人员设有2700元保底薪资,入职满一年以上员工普遍月薪达8000-10000元,30%员工月收入过万,薪资上不封顶。 3、入职即缴纳五险一金,同时可享受年终奖励、司龄奖金、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动:公司将不定期组织团队建设活动,费用由公司承担,员工只需放松参与,享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘:包括团队经理、市场经理等职位,晋升后平均薪资范围为8K-2w,办公环境舒适(冬暖夏凉),配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。
养殖员1-2人月结
安徽阜阳的育肥代养场招饲养员单工1名,需要会给猪只看病打针,月薪5500-6000元,身边有符合条件正在找相关工作的可以推荐,联系电话。
阜阳
8月20日 10:47拨打电话
文员1年以下高中销售
职位详情 公司事业部人力发展处招聘 (非中介代理) 具备保险行业工作经验者可申请居家办公 工作内容轻松简单,接受零经验新人,欢迎咨询 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程室内办公; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保或转保事宜; 3、无相关经验亦可,入职前提供带薪培训,快速上手; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪酬标准:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪6000元,业绩突出及入职满一年以上员工平均薪资稳定在8000-10000元,实行多劳多得机制,收入上不封顶。 (3)五险两金(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金) (4)享受国家法定节假日以及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期; 【工作时间】 上午:8:20-12:00 下午:13:40-18:30 每月休息5至8天,国家法定假日全部休息(包括元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5-15天带薪年假。 【晋升渠道】 晋升体系完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位; 配备舒适办公环境(冬暖夏凉)、持续专业培训支持、多元化职业发展路径,助力个人成长!
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
简单处理资料数据
养殖员包吃1-2人月结
招聘:安徽阜阳、安徽六安,育肥代养场招夫妻工1对,饲养员单工1名,全漏粪自动料线。待遇5500⼀6000元/每月,包食材自己做饭。要求55岁以下3年以上育肥经验。身体健康无疾病。服从安排,对工作认真,有责任心。经常跳槽、混日子的勿扰。凉山人已招满。联系人:李
阜阳
8月28日 03:07拨打电话
综合金融管培生
4000-8000元/月
文员经验不限本科双休法休有无经验均可,有带教
【岗位职责】 1. 客户咨询与服务:倾听客户需求,为客户定制个性化的资产规划方案及服务; 2. 客户关系管理:建立并维护良好的客户关系,定期回访客户,了解客户需求变化; 3. 市场营销与拓展:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动,提升品牌知名度,吸引潜在客户。 【岗位要求】 1. 毕业时间:25-26年,本科学历,不限专业; 2. 性格外向,活泼,具有责任心和较好的学习能力; 3. 能够适应一定工作强度,具有良好的抗压能力; 4. 有无经验都可,入职有培训和带教。 【福利待遇】 1. 工作时间:8:30--17:00,双休法休; 2. 缴纳五险一金。
行政人事文员统计
3000-4000元/月
文员1-3年大专活动/会议组织接待/外联档案管理物品采购/领用固定资产管理
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真,录入并维护基础业务数据,保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,能适应快节奏协作环境
做文员不如进大地
6000-8000元/月
文员经验不限中专/中技朝阳行业花园式办公环境团队氛围融洽
【职位描述】 为什么选择中国大地保险? 我们是控股、世界500强成员企业!不是不知名的小公司,入职即交五险,给你真正的职业安全感。 我们给你什么?(薪资不玩虚的) * 薪资待遇:底薪+绩效+津贴+奖金+补助。 稳定5000-7000元/月,高级月薪超10000元/月,薪资每月准时发放,从不拖欠。 * 福利拉满:五险两金(养老险,医疗险,失业险,工伤险,生育险,住房公积金,年终奖金)、带薪年假5-15天、过节费、高温补贴、定期体检。 你每天做什么?(工作很简单) 1. 无需外出拓展业务!纯室内办公,环境舒适,冬暖夏凉。 2. 无需自行寻找客户!公司提供车险即将到期的精准客户资源。 3. 工作内容:通过电话或微信联系老客户,提醒车险到期时间,并协助完成续保流程。 4. 上手轻松:提供9天带薪岗前培训 + 专人一对一指导,零经验也能快速胜任。 我们希望你: 1. 具备基本沟通表达能力。 2. 渴望收入提升,积极进取,工作认真负责。 工作时间: 早8:30-12:00,午13:40-18:30。月休5-10天,法定节假日全部休息,兼顾工作与生活! 入职满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境(冬暖夏凉)+持续专业学习支持+晋升通道畅通 立即申请,获取面试机会!
经理助理5-10年大专混合办公留学生优先国内院校优先活动/会议组织企业文化建设熟悉商务礼仪适应出差应急处置经验丰富
职位名称:主管,经理助理,康养顾问,金融顾问 岗位职责: 1. 负责公司保险产品(如寿险、车险、健康险等)及综合金融产品的市场推广与客户咨询; 2. 根据客户需求,提供个性化的家庭保障、财富管理及风险规划方案; 3. 维护老客户关系,做好保单保全、理赔协助等售后服务工作; 4. 参与公司组织的业务培训及团队协作,提升专业技能与服务水准; 5. 遵守行业合规要求,确保业务开展符合公司及监管规定。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,金融、经济、市场营销等相关专业优先; 2. 具备良好的沟通能力、学习能力及服务意识; 3. 目标感强,能够承受一定工作压力,愿意挑战高绩效回报; 4. 诚实守信,无不良从业记录,认同保险行业价值与企业文化; 5. 具有本地长期发展意愿,有销售或客户服务经验者更佳。 薪资福利: 1. 薪资结构: 新人津贴 + 业绩提成 + 季度奖金 + 年终绩效奖(上不封顶,具体面议); 2. 保险保障: 按公司规定缴纳五险一金,并享受补充商业医疗保险、企业年金; 3. 带薪培训: 提供平安金融学院线上/线下系统化岗前培训及在职晋升培训; 4. 休假福利: 享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等; 5. 员工关怀: 定期团建、生日会、节日礼品、荣誉表彰及国内外旅游激励; 6. 发展通道: 公开透明的晋升机制(销售路线 / 管理路线双通道)。 -
前台收银
3000-6000元/月
前台
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