
6300新媒体销售/五险一金/可积累经验
2.5-6.3千/月
房产销售学历不限
【门店位置很多,可以就近安排,其他城市也有】
工作职责:
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客
户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状
况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托
书,收取钥匙;
4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋
商、谈判签约,收集相关资料;
5、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建
议:
6、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
【我们的要求】
1、学历不限,身体健康,三观正;退伍军人享有专属绿色通道优先录用提拔,
2、抗压能力强
3、有一定的职业规划,有担当、有上进心,想短时间内挑战高薪或中高层营销管理岗位。
4、主动求变,敢于沟通表达,有良好的客户思维想尽办法实现客户价值。
5、虚心求学
【能拿多少钱】
薪酬自主制,没有业绩要求
中山:
大专以下:最高薪酬4500元:底薪补贴2500+2000职务绩效
大专:最高薪酬5300元:底薪补贴3300+2000职务绩部
本科:最高薪酬6300元:底薪补贴4300+2000职务缋效
其他城市对接了解
【公司福利好吗】
1、带薪年假,节日礼物、国内及出境游......想想还有什么忘说了吗;
2、平均年龄26岁
更多员工福利:节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等【在哪儿上班】
深圳,惠州,东莞,惠州,中山大学生团队已覆盖可根据自己的意愿就近分配,不用担心离家远啦【能多快升职】
每月一次竞聘,入职一月以上就可参与,公开透明为你提供更多更快发展空间。优秀者三月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是小case。
1、置业顾问--置业经理(储备店长)--店长--营销副总经理--营销副总裁。
【我对这行不了解,怎么办】
我相信学习力超强,脑容最够大的你一定可以get到:一对一专业导师带教每日一考+每日一训+乐有家学院:行业内规模最大,设施一流,师资雄厚,课程体系丰富完善的全方位培训基地
所谓事业,就是一群志同道合的人,一起做一件一生都干不完的有意义的事,顺便赚点一生都花不完的钱还在等什么,加入乐有家,我们一起为自己而创业!
中山-店长管理岗+35%分红+培训体系完善
8千-1万/月
房产销售社保交通补助五险一金五险3-5人经验不限学历不限销售额提成招商加盟电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售基本坐班商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
岗位职责
1、负责门店团队架构,能根据管辖门店情况快速搭建团队架构,优化人员配置;
2、负责门店运营管理,指导并协助经纪人开展业务,监督门店日常业务运作情况,防范业务风险;
3、承接公司经营目标和考核要求,制定门店经营计划,并带领团队围绕经营计划和上级指导完成业绩目标;
4、及时收集与整理门店所在商圈的市场动态与竞争情况,研究应对策略并推进落实;
5、建立及维护良好的公共关系,及时处理突发事件;
6、统筹门店做好财务规范,做好资产管理与安全经营管理工作。
任职资格
1、有相关工作经验的优先,行业不限;
2、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有较强的事业心和责任感,有奋斗拼搏精神,愿意挑战自己;
3、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。
薪资待遇
1、薪酬福利
中山底薪补贴+6100,另享有高达35%的分红奖比例;
五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
2、完善的培训及晋升机制
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
3、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产销售五险一金6-10人经验不限学历不限
岗位职责
1、作为店长后备、业务精英小组长,负责带领小组成员开展业务;
2、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
3、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
任职资格
1、专业、工作经验不限,有相关工作经验的优先;
2、能独立进行房产交易签约和指导经纪人签约,熟练掌握责任盘委托房源的信息;
3、热爱销售和房地产行业,个人职业发展规划清晰,具有良好的团队协助意识,有较强的事业心和责任感;
4、具备较强的沟通表达能力、问题解决能力、组织协调能力和风险控制能力。
薪资待遇
1、收入自主制,赚多赚少你说了算,中山薪资最高4400元(具体面议)+超高业绩奖核算比例55%~80%+带组津贴(小组业绩的5%~10%);入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!(公司另设有合作经纪人模式,无考核业绩,享有高服务奖金(核算比例55%-80%),详细情况请咨询HR)
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇:
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长!
明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
房产店经理
3千-2万/月
房产销售社保20人以上1-3年中专/中技阶梯式提成电话销售网络销售面销/陌拜直销门店销售基本坐班TOC豪宅商业地产新房二手房开发商关系维护实地看房客户开发受理客户咨询房源开发
岗位职责:
1. 制定并执行销售计划,完成公司下达的业绩目标
2. 带领销售团队,指导、培训及考核下属销售人员
3. 开拓新客户资源,维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与产品推广方案
5. 协调跨部门资源,推动项目落地与订单交付全流程闭环
任职要求:
1. 具备销售管理相关工作经验,经验要求:不限
2. 最低学历:不限
3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力
4. 有行业资源或客户渠道者优先
5. 目标导向强,具备数据分析与市场洞察力
中山-上班五小时周末双休+五险一金+离家近
8千-1万/月
房产销售社保交通补助五险一金年终奖五险3-5人经验不限学历不限销售额提成电话销售面销/陌拜地推销售渠道销售门店销售基本坐班商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗?还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗?适合中年人的稳定职业机会~~
现在就有一个工作机会等着你,请往下看!
工作时间自由,每天上班5小时,照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误,年龄和时间都不再是问题!
【工作时间】9:00-12:00;13:30-15:30
【工作地点】就近安排门店上班,家附近的乐有家门店任你选择!
【薪酬待遇】薪资2400-2500元,享有55%-80%高额业绩奖核算比例,购买五险一金;
【您的工作内容】:
1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;
2.学习在公司如何跟客户进行沟通;
3.学习积累客户与房源资源;
4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;
5.根据客户意向,向客户进行周边环境介绍;
6.进行谈判,导师会带教如何促成业务成交;
7.提高自身学习力和修养;
8.为客户提供良好的客户服务;
更多员工福利:五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等
主动投递或致电联系的优先考虑哦~
中山-就近安排销售+五险一金+氛围好晋升快
8千-1万/月
房产销售社保交通补助五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限销售额提成网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班新房二手房退伍军人实地看房客户开发房源开发房产信息维护更新房屋买卖房屋租赁二者兼具
中山各个镇区地点就近安排
上班时间:8:50-12:00 13:30-18:30 每月四天
薪资待遇
1、【优厚的薪资福利】:收入自主制,薪酬福利包含底薪、各项补贴和业绩奖金,平均薪资10000+起,月入过万不是梦!
1)新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效,入职薪资4500-6300元(无业绩要求,具体面议)!行业新人享受专属培养期最长3个月!
2)发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,发展期初期定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。
公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!其他城市薪资可投递简历后了解!
2、薪酬福利有竞争力
五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
节日大礼包、大学生租房免佣
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
3、培训及晋升机制完善
乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,最佳雇主欢迎您!
任职资格
1、专业不限,有学生干部经历、大型实践/统筹工作经历、营销类经历优先;
2、良好的沟通表达能力,性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、心理素质好,抗压能力强,踏实肯干;
4、责任心强,并有成就一番事业的决心。
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、运用E2E(端到端)理念,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区,为用户提供“最前一公里”到“最后一公里”的房产交易服务解决方案;
3、在精耕的社区及商圈,开展走亲访友式的用户关系维护等工作,服务社区,实地考察房源并提供专业建议,及时促进买卖双方商务谈判;
4、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制新的置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
【广阔的晋升空间】:置业顾问--置业经理--店长--营销副总经理—营销副总裁
槟榔渠道业务员,三乡坦洲
6千-1.1万/月
销售专员1-2人3-5年学历不限
负责中山珠海,片区槟榔,便利店维护,
任职要求,持有c1驾驶证,电动面包车,电动小货车,电动小车,开过滴滴,开过货拉拉,两三年经验,长期住在三乡,坦洲附近优先,薪资福利底薪加提成月薪6000-12000.月度回款达到3万5起享受阶梯奖励,现金回款模式
普工
5-6千/月
操作机台长白班操作工普工1-2人月结经验不限吃苦耐劳有责任心做事手脚快只上白班
招聘普工|糖胶机操作工(长白班 无夜班)
薪资:5000–6000元/月,工资准时不拖欠
上班时间:早上8:00–晚上20:00,只上白班,不用熬夜、不上夜班
【工作内容】
操作糖胶机、简单开机生产、上下物料、产品自检、机台日常清洁维护,工作简单轻松、重复性强。
【任职要求】
1、男女不限,年龄18–50岁
2、无需经验,生手可教、有人带
3、做事踏实、服从管理、勤快稳定
联系电话:
地产中介
1-1.5万/月
房产销售包住生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限按单提成网络销售区域销售渠道销售较多外勤TOC实地看房受理客户咨询房屋租赁
北京公寓直租专员|包住单人单间,无经验可做,线上获客轻松开单
北京租房旺季招人!集中式公寓直租,物业直租不是中介,小白友好,7天上手,新人开单率高! 牛人培训超简单好上手!管住,一人一间精装
不接受远程办公,需要线下在岗!
薪资提成
-提成可以现结
-租一间公寓可提1000-3000元左右。
-努力干一个月10-15套!月入1-3w,销冠6w+
提成一单1000-5000元,两种提成模式:
①固定提成:1000-3000元/单
②佣金提成:房租全佣结算,例如月租3000房源,佣金可达2400元
努力每月成交10-15套,月入1w-3w,销冠月入可达6w+,提成可现结!
薪资范围:10000-15000元/月
福利亮点
·免费入住精装单人公寓,家电齐全,在哪办公住在哪,通勤=0,省下房租通勤成本!房源多就是这么任性。
·全北京300+门店覆盖(通州/朝阳/大兴/丰台/昌平/房山等),10000+房源支撑,全北京房源均可成交
·新人一对一带教,不用坐班,不用穿正装
优势:我们不收客户中介费,成交更容易。微信对接客户,不用主动打电话、不用外出拓客、不用全城跑盘!
任职要求
1. 年龄18-40周岁,男女不限,有无经验均可,小白欢迎
2. 性格和善热情,擅长沟通,服务意识好
3. 敢于挑战高薪,目标感强
晋升通道
销售专员→主管→区域经理→城市总经理
优秀人才支持越级晋升,能力突出最快3个月晋升主管!
我们给你最好的平台,只要你敢来!!!!!!
会说话就行+包吃住+月均5k+3号发薪
5-8千/月
房产销售包住包吃20人以上就近安排单间宿舍师傅一对一带宿舍环境好中+晚餐
1、当天面试,可当天安排宿舍
2、无经验要求,有师傅手把手带
3、公司提供使用工作软件交通工具
4、工作气氛好,工作自由,可以外出
5、 全长沙600家门店可就近分配,可以分配到离你最近的地方,工作地点在长沙,不外派,不出差
6、工作时间:每天8:30上班,18:00下班,午休两小时,月休4天,可自由安排
7、每月3-5号发薪,不压工资
8、月底门店固定出去免费团建1-2天
租房中介+周边小区带看+单间住宿
7千-1.2万/月
房产销售包住经验不限学历不限
1.能接受外出周边小区带客户看房,主要从事房屋租赁业务。
2.不管你是刚毕业的小白还是之前没有从事过房产行业,我们都可以接受,有师傅一对一带上手。
3.工作地点可以就近安排,我们全长沙每个区都有门店,实现家门店就业。
4.提供住宿,三室一厅,1-2个人一间房,家电齐全,环境温馨,面试当天出结果通过即可安排入住。
5.团队氛围极好,基本都是00后团队,每个月都有外出旅游团建活动。
6.我们需要你会骑电动车,会用自媒体(小红书,抖音,视频号)等自媒体平台。沟通交流能力良好,身体健康无任何残缺。
7.薪资:底薪+提成,新人月综合收入4-5k,入职半年收入6-8k,一年以上收入8k以上,有发展晋升空间。
8.工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00 月休息自由调休
9.不压工资,每个月5号发薪。
租房带看员+招3名小白+一对一带+单间住宿
5-8千/月
房产销售包住房产店员
1.能接受外出周边小区带客户看房,主要从事房屋租赁业务。
2.不管你是刚毕业的小白还是之前没有从事过房产行业,我们都可以接受,有师傅一对一带上手。
3.工作地点可以就近安排,我们全长沙每个区都有门店,实现家门店就业。
4.提供住宿,三室一厅,1-2个人一间房,家电齐全,环境温馨,面试当天出结果通过即可安排入住。
5.团队氛围极好,基本都是00后团队,每个月都有外出旅游团建活动。
6.我们需要你会骑电动车,会用自媒体(小红书,抖音,视频号)等自媒体平台。沟通交流能力良好,身体健康无任何残缺。
7.薪资:底薪+提成,新人月综合收入4-5k,入职半年收入6-8k,一年以上收入8k以上,有发展晋升空间。
8.工作时间:8:30-12:00 14:00-18:00 月休息自由调休
9.不压工资,每个月5号发薪。
储备店长(双休月入8k)
8千-1.2万/月
房产销售年终奖中专/中技沟通能力强,踏实肯干
北京爱琴海置业2016年成立,深耕京西北商业地产经纪,昌平、海淀、顺义片区房源客源储备充足,业内口碑稳定。
现扩大团队,招募合伙式房产经纪人:
工作地点可选昌平马池口、小汤山、顺义马坡姚店;弹性工作时间,周六、法定节假日全部休息。
要求25-38岁,高中中专及以上学历,持有驾照、自备车辆,新人老手均可,男女不限。
高额提成70%-75%,上手后月入1万至10万,收入上不封顶。公司提供稳定房客源渠道,也可线上线下自主拓展客户。
诚邀有想法的销售精英携手共事!
销售专员 入职即缴社保
1-1.2万/月
BD经理1-3年中专/中技渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验渠道开发能力地推市场营销相关学历对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力企业服务O2O/生活服务行业商户拓展经验互联网/科技O2O/生活服
一、【我们期待这样的你】
1、具备中专或高中及以上学历,年龄在20至39岁之间
2、希望你富有责任心、目标清晰、渴望增收,不甘于躺平的奋斗者
3、具备较强的学习能力,能迅速熟悉并掌握业务推广流程
4、表达沟通顺畅,对商业机会有敏锐度,具备主动维护与开发客户的能力
5、有企业端推广经验者优先,若有本地生活类TO-B推广背景更优
二、【你的工作职责】
1、负责顺丰旗下新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展工作
2、通过实地拜访、外勤推广等方式,开发企业类客户,聚焦于CBD写字楼、工业园区、工厂物业、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景
三、【我们提供的待遇】
1、工作时间:9:00-18:30,中午12:00-13:30午休,法定节假日照常休息
2、薪酬结构:底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴,月收入轻松过万;团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K
【收入参考】:
第1个月新人预估:6000-7500(首月以带教学习为主,目标较低)
第2-3个月预估:7500-10000
第3-6个月预估:10000-15000
半年以上成熟员工预估:15000-25000
顶尖销售——月入可达10万元以上
3、员工福利:入职即缴五险一金,享5天带薪年假,定期组织团建、生日会及节日礼品发放
4、团队氛围:年轻化团队,人际关系简单,工作环境轻松,成长速度快
四、【职业发展路径】
1、最快1个月即可参与晋升评估——能力达标、业绩突出,晋升无上限
2、(专业路线):初级BD—资深BD—星级BD(P1-P8);每晋升一级,每月补贴增加,最高可达5000元/月
3、(管理路线):BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监
五、【关于公司】
丰e足食创立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资,是国内领先的数字化科技驱动型无人零售运营商
业务覆盖多元场景,包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等
目前已进入全国71个城市,服务企业客户超14万家,用户规模突破千万,员工总数超3000人,市场占有率位居行业第一
销售专员
主要职责:**
1.销售与订单管理:
积极维护客情关系,了解客户需求,进行产品展示与推荐。
接收、处理并跟踪客户订单,确保信息准确无误。
2.售后服务:
提供专业、及时、友好的售后服务,处理客户关于产品质量、送货时效、订单差异等方面的咨询与投诉。
3.定期拜访客户,收集市场信息(如竞品动态、库存情况、客户反馈),及时向公司汇报。
协助空瓶/桶回收等相关事宜。
维护公司品牌形象,提升客户满意度。
及时向公司反馈终端市场情况。
销售经理,电话采购
3千-1.2万/月
电话销售保险五险一金年终奖五险3-5人经验不限学历不限按单提成网络销售渠道销售基本坐班TOCTOBO2O互联网/科技能源客户签约客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
岗位职责:
1. 通过公司提供的客户线索、资源进行外呼/回访,电话沟通挖掘客户需求,介绍公司产品、服务、优惠政策。
2. 耐心解答客户咨询,消除客户顾虑,引导客户了解产品价值,建立客户信任。
3. 精准记录客户意向等级、需求、异议、联系方式,做好客户分类标记。
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
销售专员学历不限销售额提成面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤
快消品业务员招聘
工作内容
一、每日拜访门店理货、补货、谈订单、催回款、做陈列,开发新店、执行促销
二、任职要求
责任心强、沟通表达强、执行力强、吃苦耐劳、目标感强,熟悉本地市场,有有一年以上销售经验、有渠道资源者优先;
年龄:25-50岁,身体健康,能适应外勤跑店。
三、薪资待遇:面议
联系方式:
电话:
大客户经理
6-9千/月
客户经理1-3年大专
1、熟练掌握销售技巧,积极开拓市场,按时完成公司下达的销售任务(不需要自己找客户);
2、通过线上沟通引导用户了解搬运机器人,WMS等相关产品,并对销售线索进行初步筛选,明确销售机会;
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户潜需求,采购时间点,决策链条,为销售输送商机;
4、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户;
5、可进行线上从线索到签约的关单闭环;
6、完成领导临时交办的其他工作;
销售专员
3-8千/月
销售专员经验不限高中电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销
职位详情
公司介绍:帝恩检测是一家正规国家权威的专业计量检测机构,公司人员1300人左右,战略布点全国80多个办事点,服务全国企业的计量检测业务,如果你有梦想,渴望高薪,请投递简历,这里提供给您不一样的平台!
行业优势:
1.客户资源丰富,每日持续更新资源
2.沟通方式以电话和微信为主,无需外出差旅
3.市场需求稳定,仪器设备每年需定期检定
4.客户粘性高,流失率低,年年复检形成稳定合作
5.行业安全规范,技术服务为核心,所有设备均依据国家标准执行
6.服务覆盖全国各类制造企业、医院、学校、国企等单位,领域广泛,区域不限,行业开放,配套专业培训体系
一、招聘要求:
学历:中专或高中以上学历
年龄:******,经验不限,热爱销售,能吃苦耐劳,积极向上。具备销售经验者年龄可适度放宽(须在38岁以内)
二、薪酬福利:
1、3000底薪+提成(4%-14%)+五险+专业培训指导。(综合收入3000-10000元/月)
2、工作时间:早上8:00-12:00,下午13:30-17:30;清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日正常休息,周末双休,无任何加班安排
三、岗位内容:
1、负责收集新客户信息并开展沟通,拓展新客户资源
2、通过电话或现场方式与客户高效交流,挖掘销售机会并达成业绩目标
3、维护现有客户关系,深度开发客户潜在需求
4、定期回访合作客户,保持长期稳定的合作关系
任职资格:
1、语言表达清晰,普通话标准流畅
2、对销售岗位充满热情
3、具备良好的学习能力与出色的沟通技巧
4、意志坚定,反应灵敏,心理素质佳,能适应压力环境
5、具有敏锐的市场感知能力,富有事业心、责任感及积极进取的工作态度
机器人安装调试师傅
6千-2万/月
销售专员包吃
机器人销售收入6000-20000/包吃不住
工作内容:中山,珠海,要求有协作机器人安装调试经验
业务开发专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专年终奖高温补贴全勤奖其他产品/服务绩效奖金先进制造
职位描述
岗位职责:
1、负责厨房设备的销售及相关服务工作;
2、积极开拓市场渠道,达成既定销售任务;
3、主动寻找并挖掘有厨房设备采购需求的客户;
5、负责售前业务对接及售后客户关系维护
任职资格:
1、性别不限,形象良好,气质端正;
2、具备厨房设备销售经验者优先录用;
3、具备良好的沟通表达能力;
4、工作踏实肯干,执行力强,服从管理安排
工作时间:
26天制8:00-12:0013:30-17:30
多多买菜业务BD
3-8千/月
销售专员经验不限中专/中技
1.通过后台线索、小区摆展、陌拜等方式,在指定的小区开拓新的合作团长、驿站团长、推广多多买菜合作点;开拓的合作团点做线下用户拉新,地推,提升销售。拜访潜在客户并进行业务沟通,谈判合作协议并协助完成签约及后期运营拉新督导等维护工作。
2.根据业务发展需要积极寻求合作伙伴并提供可行性建议与意见。
3.维护已有合作关系,跟踪并及时反馈客户的需求和问题处理情况以提升客户满意度并保持长期良好的业务关系。
4.定期收集市场信息并向公司提供相关报告以便及时调整策略方案增强竞争力优势。
5.运营新开发门店,通过社群运营、拉新等辅导新团提升销售达成。
任职资格:
1.中专及以上学历,有销售经验
加分项:有销售经验、商户拓展、收银系统拓展、快消品行业、社区团购、物业资源、广告业务、驿站合作业务、驿站BD,互联网行业BD经验、充电宝BD等业务经验优先。
2.具有良好的沟通协调能力和敏锐的市场洞察能力以及团队合作精神与服务意识强,勇于接受挑战和承受较大的压力和工作强度;
立即沟通
房产销售社保
您好,亲爱的未来伙伴!
首先,感谢您在茫茫信息中,为我们驻足片刻。
我们是[中山市云樾房地产有限公司],本地房地产领域的一支卓越团队。我们不仅是在买卖房子,更是在为每一个家庭实现关于“家”的梦想。现在,我们的团队正在成长,我们渴望遇见同样热爱生活、相信专业的您,与我们一同书写新的篇章。
如果您正在寻找这样的工作:
·不仅有冰冷的KPI,更有团队的掌声和客户的笑容。
·不仅有激烈的竞争,更有前辈无私的“传帮带”和清晰的成长路径。
·不仅是一份赚取收入的职业,更是一份能积累专业、赢得尊重的事业。
那么,请继续看下去,我们寻找的,很可能就是您!
职位名称:房产顾问/置业专家/梦想规划师(您可以选择一个最喜欢的头衔)
在这里,您将扮演的角色:
1.梦想连接者:倾听客户的需求,理解他们对家的渴望,用您的专业和耐心,为他们匹配最理想的港湾。
2.专业顾问:深度学习市场动态、房产知识,成为客户心中最值得信赖的房地产专家,而不仅仅是中介。
3.价值创造者:通过您的努力,为客户资产增值提供建议,为业主找到合适的买家,在每一次交易中创造双赢的价值。
我们期待您拥有的“超能力”:
·一颗同理心:懂得换位思考,真诚地希望帮助别人。这是所有能力的基石。
·出色的沟通力:爱笑、愿意说、懂得听,能与人自然、舒服地建立连接。
·内在驱动力:对美好生活有渴望,对未来有追求,并愿意为此主动学习和付出。
·良好的韧性:懂得所有值得的事情都需要坚持,能从挑战中获得成长的乐趣。
(请注意:我们不在乎您是否是“行业小白”或“销售新手”。只要您具备以上特质,我们强大的培训体系和团队导师制,有信心让您快速成长为一名专业的置业专家!)
为什么您应该选择我们,而不是别的公司?
·“保姆级”培训体系:从行业知识、市场分析、销售技巧到个人品牌打造,我们提供全程、全方位、系统化的培训,确保您不是“孤军奋战”。
·“蛋糕级”成长空间:我们提供清晰透明的晋升通道(顾问→资深顾问→团队经理→门店合伙人)。您的才华,绝不会被埋没。
·“极具吸引力”的回报机制:行业内极具竞争力的“高底薪+高提成”组合,配合各类现金奖励、季度旅游、年终大奖等。我们坚信,优秀的伙伴理应获得丰厚的回报。
·“家一样”的团队氛围:我们拒绝勾心斗角的内卷,倡导开放、互助、分享的团队文化。定期团建、咖啡零食、节日惊喜一样都不会少。在这里,您收获的不仅是事业,还有一群志同道合的朋友。
·“强大后盾”的支持系统:专业的市场部为您提供客源线索,高效的运营团队为您处理繁琐的流程,您只需专注于您最擅长的——服务客户。
---
欢迎您,我们的新伙伴!
我们深知,选择一份工作就是选择一种生活。
我们不敢承诺这里的工作毫无压力、轻松无比,因为这本身就是一份需要付出和智慧的事业。
但我们能承诺的是:在这里,您的每一份努力都会被看见,每一次成长都会被喝彩,每一滴汗水都会获得应有的回报。
如果您已经心动了,我们恳请您花几分钟时间,给我们发一份您的简历,或者哪怕只是一段简单的自我介绍。
期待与您面谈,喝杯咖啡,聊聊关于未来的无限可能。
【云樾地产】与优秀者同行,共筑未来!
销售专员 聘销售小白+一对一带教+就近安排6k+
5千-1.1万/月
房产销售社保生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限较多外勤退伍军人二者兼具
中山200+门店就近分配!!提供完善入职培训!!!
主动联系者优先安排面试,可线上面试!
【岗位职责】
1、熟练掌握区域楼盘情况,实勘物业状况;与业主建立良好的业务协作关系;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户;将客户、盘源信息录入公司系统;主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;
3、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;保持高效执行力,完成日常量化指标;
4、结合客户业主双方需求做好中间方角色,跟进磋商、谈判签约。
【任职资格】
1.年满18周岁;
2.认同行业,认同公司;
3.能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力。
【工作时间】
8:50-12:00,13:50-18:30,每周休息1.5天,可视情况双休、单休、调休
【薪资待遇】
1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
①新手培养期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效,中山入职薪资最高6300元(具体面议)!新人享有专属成长期支持。
②发展期:薪酬福利包括底薪、补贴、绩效、业绩奖金,发展期初期中山定岗薪资最高5500元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
五险一金、带薪假期、仁杰奖、员工互助金政策
节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
大学生租房
2.培训及晋升机制完善
拥有完善的内部学习平台与导师带教机制,助力员工职业发展。
明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
3.团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,最佳雇主欢迎您!
房产销售交通补助生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限氛围活跃团队互帮互助免费带教就近
【薪资待遇】
1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高5500元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%,其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇:
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善,一对一带教!
4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
【岗位职责】
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
【任职资格】
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
岗位晋升路径:
专业线:
置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁
置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁
管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
【招聘流程】: 简历投递一一初试一一见习——入职
中山可就近+五险一金+无经验+可晋升
4-8千/月
房产销售交通补助生日福利五险一金年终奖3-5人经验不限学历不限就近安排不拖欠工资氛围轻松免费带教可就近
中山各个镇区地点就近安排
【岗位职责】
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
【任职资格】
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
【薪资待遇】
1、收入自主制,赚多赚少你说了算,入职薪资最高5500元(具体面议)+超高业绩奖比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇:
毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
提供住宿解决方案
上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色 集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
岗位晋升路径:
专业线:
置业助理—置业顾问—置业经理—置业总监—置业总裁
置业助理—置业顾问—营业部经理—营业部总监—营业部总裁
管理线:店长—营销副总—营销副总裁—营销总裁
【招聘流程】: 简历投递一一初试一一见习——入职
招聘旺季,抢先面试即抢占了职场先机!欢迎主动联系HR详细了解或预约面试
无经验亦可做房产销售,离家近,薪资4K起,提成55%-80%
4千-1.1万/月
房产销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤TOCTOGTOB豪宅海外地产商业地产新房二手房退伍军人开发商关系维护实地看房客户开发楼盘驻场行政事务管理交易手续办理受理客户咨询房源开发房产信息维护更新二者兼具
25岁以上优先,无经验可教,有人带、客源足。
岗位职责
1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息,满足客户需求,提供置业前期的信息服务;
2、负责房客源开发、积累与维护,用好乐有家APP等数字化大平台,精耕社区及商圈,为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案,促成交易;
3、在平台强大支撑下,搭档作业,组团服务,为签约双方降低交易成本,控制交易风险,定制置业规划,与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。
任职资格
1、年满十八周岁,专业、工作经验不限;
2、性格开朗外向,有激情,工作严谨;
3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理。
【招收退伍军人,公司已开通转业军人绿色通道】
薪资待遇
1、薪酬待遇
收入自主制,赚多赚少你说了算,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金,底薪补贴3200-4400+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限!
其他城市薪资可投递简历后了解!
2、福利待遇
①毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房,应届毕业生到岗报到时可按公司标准
②五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策
丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游
③提供住宿解决方案
④上班时间灵活多样,周末双休、单休、调休任你选,工作生活两不误
3、培训及晋升机制完善
拥有成熟的线上线下一体化培训体系,每年投入2亿培训专项经费,1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师,更有一对一导师带教、特种兵闯关考核、专属“星火计划”人才工程,助力更快成长! 明确的晋级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;晋升通道畅通无阻,支持纵向、横向多维度发展,专业方向最高可晋级为置业总裁,管理方向最高可晋升为营销总裁!
4、团队特色
集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中山房产销售求职招聘在线招聘信息,主要招聘中山地产中介相关人才。作为地产中介工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解地产中介的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。