岗位：课程销售 【岗位要求】 学历：统招大专及以上，本科优先考虑 年龄：40岁以下，24-****岁之间为宜 经验：具备销售背景者优先，有K12领域销售经历或曾在知名教育机构任职者更受青睐（不限具体经验，能力突出者条件可适当放宽） 能力素质：能胜任电话销售、面对面销售及地推工作，具备良好的服务意识、执行能力和职业操守，抗压性强，追求高收入，热爱教育行业 【工作时间】 周一：休息 周二：16:00-21:00 周三至周日：13:00-21:00 【薪资待遇】 薪酬结构： 底薪4k+提成（年综合收入约30w+，上不封顶） 福利政策： 月度、季度业绩奖金及其他激励机制 每年组织免费团队旅游 享生日礼金、节日福利 提供清晰的职业发展路径 入职即安排为期3天的岗前培训，试用期3个月（薪资与正式员工相同，五险一金按规定缴纳）

【薪资待遇】 1.全上海底薪领先，高达11000元起，叠加高额提成，业内真实顶尖水平 2.工作时间灵活，外出办公无需打卡，管理方式人性化 3.提成比例行业领先，区间32%−80%，全上海独此一家 4.提供免费住宿，家庭式公寓配套齐全：专人负责日常清洁、洗衣熨烫；专职宿管保障安全与环境整洁 5.每月休息7天：实行做六休一，并额外享有每月1、2、3号连续三天亲情假，方便出行与探亲 6.健全的带薪培训机制：零经验也可加入，只要肯拼搏，成长无上限 7.丰富的员工活动：季度及年度旅游、部门团建、生日会等精彩不断，等你来参与

【沟通前必读】：同学你好，这份工作收入确实可观 想从事高薪销售类岗位，同时希望收入阳光透明、不触碰道德与法律底线，那你可以继续阅读！ 工作薪资：年入50W+ 2024年团队中三分之一成员年薪突破百万 （不排除个别人员未达成，原因可能涉及能力或投入程度）收入真实可查，但恕不提供截图验证。无责底薪、五险一金及投放的广告营销费用均需通过开单逐步覆盖成本。行业环境复杂，不良机构众多，但我们无需以欺骗方式招聘，彼此浪费时间精力毫无意义 培训成长：入职初期均为行业新人，若自认基础薄弱、缺乏信心者请勿打扰 团队氛围：具备华尔街式工作节奏，环境促使人自律，唯有自律方能实现持续创收 新人成长：拥有完善培训体系，管理者均从一线岗位成长而来，全员95后，责任心强。公司近两年人员净增长超200人，期待志同道合者共同进步 【半年内提车奔驰、宝马、奥迪实拍可查，地库可见，非炫耀，客户层级本就高端】 当前开放岗位源于上海公司快速发展，现诚邀具备管理潜质的人才加入。初级管理岗年薪60万起，享受团队提成，无需参与基础业务操作！不论入职先后，有能力者即可上位 要求 招聘年龄：1995-2003年出生 学历：【全日制大专及以上学历】 技能：个人形象欠佳、情商偏低者勿扰。在中国经济最活跃的城市从事大客户销售与大宗资产交易，对言谈举止与外在形象有基本要求。具备新媒体运营、网络推广、营销策划、大客户销售及维护经验者优先考虑 岗位定位：高端商业地产资产管理顾问，专业服务高净值客户，对接资方与企业级需求 工作价值：运用专业知识协助客户实现资产增值，职业身份受社会认可 工作模式：无需风吹日晒，日常办公为主，专注客户开发；成交阶段参与商务洽谈

仅限上海地区可居家办公家政派单员（40岁-61岁）（有家政服务经验者优先） 工作内容： 1、对接客户线索，接收订单后通过电话回访确认客户需求（公司提供有效客户资源）； 2、跟进客户关键信息，筛选满足需求的家政人员，并安排客户面试，推动顺利签约（公司统一提供家政人员资源）； 3、负责售后服务，及时协调处理客户与家政人员的相关问题； 4、无经验也可，配备资深员工带教； 5、支持居家办公（仅限上海），年龄要求40至61岁

处于低谷期的朋友不必再徘徊，这是一份真正能助你迈向事业巅峰的机会 不再受限于十几平米的狭小空间，不再为负担不起一套房而焦虑，不再因无法给予爱人理想生活而愧疚，也不再被债务压得难以呼吸。 这里是你重新出发、实现理想的起点，快速迎来人生的翻盘时刻。 头条：近三年已有众多从基层起步的顾问实现年入百万；2018至2020年间更涌现多位95后中高层管理者，年薪达500万左右；基层顾问单月最高收入超70万，一单圆了购房梦，诚邀实地考察！ 工作内容与岗位职责： 1.接收客户通过线上渠道主动提交的申请。（无需外呼打扰） 2.分析客户实际情况，量身定制融资解决方案。（无需迎合催促） 3.完成客户邀约、沟通洽谈、协议签署，并跟进后续流程办理。（无需低声下气） 4.提供全流程信贷服务支持，涵盖贷前、贷中与贷后，推动客户复购转化。（无需盲目拓客） 顾问薪酬结构：无责任底薪7500-8500＋提成（15%-40%）+各类奖金+年终奖+季度激励+期权股权，新人起月均综合收入3.5万，前20名达5万以上，前10名超15万，前三名突破30万 团队主管：打破传统雇员模式，借助平台开启自主创业路径，以合伙机制参与收益分配，月均收入6万以上。 团队区长：脱离普通职员身份，依托平台实现自我发展，采用合伙人机制获取回报，月均收入10万以上，具体以面试评定结果为准。 1、入职即缴纳五险，定期组织团建、生日会、轰趴等活动，公司氛围青春活跃，95后成员占比较高； 2、严格执行国家法定节假日安排，带薪年假最长可达15天； 3、新员工享有系统化入职培训、专业能力提升课程及营销技巧训练，助力持续成长； 4、为表现优异者提供明确晋升通道（确保3个月内获得晋升机会） PS：在当前倡导个人未来获取“长期、稳健、可持续收入”的大环境下，这份职业无疑是理想之选，欢迎前来公司实地了解，携手冲刺百万年薪目标！

创业型团队，期待具备拼搏精神的你加入！ 我们是集团旗下全新成立的子公司，专注健康饮品销售，生产基地位于新疆与浙江，并在新疆自建果园。 追求付出与回报相匹配的事业机会？渴望突破自我，实现月入过万？加入我们，成为市场拓展的先行者！ 底薪+行业领先提成！快速入职！带薪培训！业绩突出者享有明确晋升路径（可晋升为团队主管/区域经理） 职责描述： 1.负责上海地区线下门店的铺货合作，涵盖超市、餐饮、娱乐场所及社区团购等渠道； 2.定期跟进客户，维护并深化长期稳定的合作关系； 3.协助完成上级交办的其他工作事项与任务； 4.工作安排灵活，弹性管理； 岗位要求： 1.年龄20-35岁，需熟练驾驶电动车，持有驾照者优先考虑； 2.性格积极外向，具备良好的沟通能力与基本谈判技巧； 3.身体健康，能适应户外作业环境，承受持续外勤压力，有挑战高收入的意愿； 4.具备快消品销售经验者优先，拥有终端渠道资源者更优； 提成机制：包含铺货奖励、动销激励，实行多劳多得，提成上不封顶； 薪资结构：底薪+提成+补贴，综合月收入7000-12000+元，收入无上限，凭实力挣高薪；

面试当天解决住房难题！ 每年有相亲会！ 入职安排师傅一对一带教！ 不招空降兵，三个月一次晋升！ 丰富的员工生活：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛 吃保你衣食无忧 前期薪资保障6个月。 职位福利：带薪年假、房补、带团队、大牛带队、年轻化团队、多次晋升机会、优秀员工奖金、公费差旅 徐汇、长宁、静安、虹口、黄埔、浦东等13大区区域任选&就近安排。 或提供住宿解决方案(青年公寓） 梦……开始了……准备好了吗？

【诚聘高薪销售岗位，学历要求高中以上，退伍可放宽】 不忘初心，继续前进 当初背上行囊，决心勇闯天涯 当初信誓旦旦，不到楼兰终不还 可是理想纵然无比丰满现实却是一如既往的骨感 或许想过与现实较量一番 但终究没有敌过现实 退而求其次地选择了服务员和普工 还告诉自己努力过了 ...... 既然选择了上海这个魔都 不就应该选择最赚钱、最体面的工作做吗？ 所以......上海太平洋房屋找上门了 而你，敢来吗？ 不限专业和经验，接受实习、签三方、盖章、出实习报告，退伍军人优先! 【公司平台大，您的发展前景不用担心】 我们是上海第一家成立的房产公司，500强企业，目前有员工10000多人，700多家门店，公司规模还在进一步扩大当中，全上海正在增设门店，未来发展前景良好；我公司在上海属于大型房产公司，平台大，资源多，客户认可和接受度高，业务好做，来我公司工作学习，既能学习到专业的技能技巧，又能提高收入，在此诚邀每一位有识之士。 一、任职资格 1、19岁以上，33岁以下，大专及以上； 2、不限专业，有无工作经验均可，应届生、退伍军人优先考虑； 3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 4、做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。 二、薪酬福利待遇 1、薪酬福利：试用期3000-5000保障底薪（本科毕业5000；大专毕业3000；高中退伍士兵3000；高中退伍士官3000）+28%-65%提成+住宿补贴+就近分配=月收入20000以上（上不封顶） 2、保险补贴：健全的社保体系，“太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：每月内部选拔，3个月一次晋升考评， 没有“空降兵”的存在！ 5、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助 团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化：简单专注，全力以赴。“百善孝为先”感恩、正向、专注、精进、利他。爱的文化，家的方向。 7、其他：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 三、工作内容 1、新员工入店，熟悉了解所在商圈。不必乘车东奔西跑，因为我们的商圈和办公室在一起。 2、负责接待、沟通上门客户，维护公司分配的客户，详细了解好客户的需求，做好信息的合理匹配； 3、进行商务谈判，促成买卖和租赁业务成交；从带看到成交，师傅或店长一对一辅导； 4、为客户提供感受良好、贴心专业的置业服务；客户至上是我们的宗旨，源源不断的老客户介绍也就会接踵而来。 5、传承企业文化，定时的“义工活动”便于提高企业的良好形象。 四、培训制度（助你一臂之力） 1、新人入职：岗前三天基础培训（知道做什么） 2、入职后：师徒帮带；教、练、扶、送（知道怎么做） 3、前三个月：补充培训、技能培训（知道怎么做好） 4、三个月后：绩优培训、晋升培训（追求卓越） 五、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。 我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 关于面试：这边申请的是线下门店直招，这样能更快的了解之后的工作环境和见到你的直属领导。 关于工作氛围：目前门店很多都是00后，年轻人团队都比较活泼，而且没有很严格的上下级关系，店长更多的起到帮助新人的作用。 【求职小贴士】本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！

精准当天数据！！资源质量决定收益，想提升收入实现目标请继续了解： 福利： 1.试用期提成无折扣！缴纳上海社保！ 2.不拖欠提成！不拖欠奖金！ 3.新人入职即分配当日实时资源！无通话时长与次数考核！ 在上海拥有8家分公司，本职场现有83名业务人员，团队氛围积极向上！欢迎零经验新人（主管全程带教） 工作时间：9:00-19:00（午休2小时）固定班制！无需加班！准时下班 工作内容岗位职责： 1.接收客户通过网络推广渠道主动提交的抵押、信贷、企业类业务申请 2.开展客户邀约及面谈沟通（新人由主管协助跟进） 待遇： 底薪8000元+统一提成最高达41%+丰厚奖金+开单奖励 新人及在职员工平均月薪3.5万！业绩前三月入20万以上！ 可查看每月真实薪资明细记录！！！！ 每笔成单均享开单奖388-6888元不等 邀约奖金每日发放50-100元（无邀约任务指标） 经验不限，只要对销售有热情，欢迎前来交流！ 公司每周提供2-3次下午茶（含奶茶、甜点等） 每月组织团队聚餐一次，每季度安排国内团建旅游 老员工每年享有一次底薪上调机会～ 入职满3个月可申请晋升为组长

负责水果生鲜类产品的销售，与片区销售经理开拓浙江东部地区的市场。

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新产线招普工（无需经验）28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500～9000元/月【立即点击免费报名联系！】 《12月份》：28/H一天286~312块 《1月份》：28/H一天286~312块 《2月份》：28/H一天286~312块 【薪资待遇】：小时工～正式工 ｛小时工｝：26-28/H一天计薪11小时286块钱一天（可转正） ｛正式工｝：综合7500~10000元/月 (底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H，周六周日2倍29.8/H，法定节假日3倍45.8/H) 两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件9000~10000块/月 【招聘岗位】普工：包装，质检，打包，理货，物料员，组装，检测，贴标签（免费培训，无需经验一看就会，有站有坐手工活） 【食宿情况】：包吃包住，早餐＋中餐＋晚餐住宿公寓（4~6人间独立卫生间，阳台，空调，洗衣机）环境好干净清爽 【招聘要求】：16~45周岁，男女不限，身体健康，认识字就行，不要求学历，当天入职安排住宿第二天上班。

济南市历城区招甲醛治理/检测

来两个临时工，要求干净利索，干活保洁的优先。在海蓝城除甲醛，1点开始6-7点结束。一人200，现结

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深圳市南山区招甲醛治理/检测

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岗位职责： 1、负责业务拓展，对接客户并推进合作落地，建立长期稳定的伙伴关系。 2、跟进已开发客户的项目执行，统筹协调内外部资源，确保项目顺利实施。 3、做好客户关系维护，把控合同执行进度，保障回款及时性，达成月度业绩目标。 任职要求： 1、具备实际客户开发成功案例，并有项目落地经验。 2、自带客户资源者优先录用。 3、具有较强的抗压能力，结果导向，富有进取心。

销售 1、高中以上学历，营销类专业优先；2、日化品OEM/ODM销售工作经验3年以上；3、沟通表达能力及服务意识强，做事有条理，善于与客户沟通；4、敢于挑战自我，工作积极主动；5、具有良好的团队合作精神，高度的执行力，稳定性强；6、能接受出差。1、负责工厂日化品的委托加工OEM/ODM业务的市场拓展，开发新客户，维护老客户；2、跟进产品委托加工OEM/ODM业务的全过程，负责委托加工业务的洽谈、订单的承接、后期的客户维护，产品开发及推荐等事宜；3、参与制定公司业务规划跟进并完成跟进目标；4、完成领导交办的其他工作。 薪资福利:面议 招工人数:若干 （） 工作地址:松江区佘山镇陶干路成业路

【筷子科技】 这是一家快速崛起的创新型科技企业！ 现面向社会招募高潜力销售人才，通过系统化培训与导师1对1指导，打造筷子科技ToB销售精英“御林军”！ 团队年轻有活力，管理团队以90后为主，同事多为95后及00后； 期待同样热爱销售、追求成长的你，加入我们，共同前行！ 岗位内容： 1、开拓蓝海市场，采用网销+电销结合模式（非纯电话销售），主动通过多种渠道挖掘所在区域内的电商企业、MCN机构、代运营公司等目标客户； 2、精准划分客户群体，锁定重点市场与潜在客户，完成电话沟通、需求调研、拜访跟进，制定个性化营销策略，推广AI软件产品，达成销售目标； 3、协同公司客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户反馈，助力产品优化迭代。 培养路径： ①晋升通道：初级销售顾问（BD）—储备干部（M0）—BD经理—城市经理—区域经理—销售总监 ②主管1V1带教：涵盖产品知识、产品演示、系统操作、拓客方式、客户沟通等全方位培训体系，帮助新人快速上手、稳步成长！ ③成长加速支持：完善的人才培养机制+清晰的晋升路径，团队氛围融洽，管理模式扁平，零经验也欢迎加入！ 薪酬福利： ①极具吸引力的薪酬结构：无责任底薪6K+阶梯提成（10%/12%/14%/18%），月综合收入轻松过万，能力突出者月薪可达5万以上，最高记录单月收入12万元，上不封顶！ ②高速成长平台：国内AIGC领域的领跑者，专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级，行业前景广阔，发展稳定有保障！ ③五险一金入职即缴！试用期薪资全额发放！ ④定期组织团建活动，日常零食茶歇不断； ⑤工作时间：9:00-18:30 ⑥开放包容的企业文化，身处领先的AI科技赛道，若有梦想，这里就是梦想起航之地！ 岗位要求： 1.具备拼搏精神，积极进取，渴望自我突破，能承受压力，愿意为理想全力以赴； 2.有互联网行业背景/电商类产品销售经验/软件销售经历者优先； 3.熟悉电商领域/了解AI应用/拥有商务拓展、地推或面销经验者优先； 4.大专及以上学历； 5.保持学习热情，具备向上发展的强烈意愿。 面试流程： 流程简洁高效，业务部门直接对接，当天即可获得面试反馈！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等核心城市均设有本地化分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，公司依托内容元素解构方法论，融合AI人工智能、云计算、创意大数据等核心技术，提供涵盖智能内容生成、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业生态全链路，助力数百万品牌商家、互联网企业及内容服务商实现商业增长。目前为行业覆盖最广的AIGC应用平台，对接全球主流内容平台，服务范围覆盖33+行业、600+城市，累计服务企业超5300家，AI调用量达800万次。 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 如果你自信果敢，心怀光芒， 脚下有路，前方有光， 筷子科技愿与你并肩作战，突破边界， 攻下一座座新城， 共启未来无限可能！

公司是在上海做专业做木箱托盘跟设备物流打包服务的，在上海多年，业务稳定。 诚心寻找合作伙伴，拥有客户渠道，将资源变现。 平时不用来公司，带来资源你就是最牛的仔！没什么要求，有钱大家一起赚！欢迎咨询！

当天安排住宿 当天解决住宿问题 宿舍配备冰箱、空调、厨房等，家电齐全，可直接拎包入住 提供单人宿舍及2-3人间选择，步行至公司仅需5-10分钟，空调、无线网络、洗衣机等设施一应俱全，生活便利 【任职要求】 ①大专或本科以上学历，具备良好的沟通与表达能力 ②擅于交流，富有亲和力，具备较强的判断能力和职业素养 ③具备积极进取心态，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 ④服务意识突出，工作认真踏实，品行端正 每月开展优秀员工评选，赢取最新款苹果手机、家用电器及万元现金奖励 晋升机制：每3个月组织一次晋升评定，过程公开、公平、公正，无“空降”现象，成长空间广阔

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【工作内容】 -负责开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度。 -深入了解公司产品和服务，能够向潜在客户进行有效的产品介绍和演示。 -分析市场趋势，收集竞争对手信息，为公司制定销售策略提供参考。 -定期完成销售目标，通过电话、邮件、面对面会议等方式与客户保持沟通。 -协助处理客户的咨询和投诉，确保问题得到及时有效的解决。 -参与公司组织的各种销售培训和研讨会，不断提升个人销售技巧和专业知识。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够与不同背景的人建立联系。 -思维敏捷，具备较强的市场洞察力和分析能力。 -对销售工作充满热情，具有积极主动的工作态度。 -能够承受一定的工作压力，具备良好的时间管理和自我激励能力。 -不限工作经验，欢迎应届毕业生或有志于从事销售行业的转行者加入。 -拥有驾照优先考虑（因工作需要外出拜访客户）。

网络营销专员 任职要求： 对机械设备行业有一定认知、对网络熟悉， 对网站进行平台优化、推广 要求权重较高网站增加曝光度 对网络销售有一定基础 要求会office、PS、美图、文案编辑等基础 男女不限 22-30岁之间 五险一金 生活福利、节假日福利、体检福利 年14薪 薪资面议 人事电话

【岗位职责】 1、配合销售经理做好现有客户的维护工作，促进长期稳定合作； 2、拓展企业端客户资源，推广物流运输服务，完善并管理客户资料； 3、实时跟踪货物动态，妥善处理运输过程中的异常情况； 4、负责系统操作及经营数据分析，每月跟进客户回款进度； 5、通过日常沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6、认真贯彻公司各项规章制度，积极落实相关工作安排。 【职位要求】 1、年龄24～33岁，形象良好，语言表达清晰、性格外向，熟练使用办公软件； 2、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历； 3、掌握基础办公软件操作技能。 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底8000元；综合薪资范围8000-13000元，上不封顶；入职满半年可获一次性奖励3000元； 2、新员工支持：提供带薪培训（约10天），培训结束后由销售经理全程带教； 3、个人福利：享受生日假期及不定期现金激励； 4、因公出行：日常外出安排行政车辆接送，差旅费与业务相关费用可报销； 5、团队活动：定期组织生日会、单身联谊、文体赛事及户外拓展活动； 6、培训晋升：拥有完善的晋升机制，公司免费提供岗前技能培训，每年开放集团内部晋升培训机会。 工作时间：8:30--18:30，（午休时间12:00-14:00）每周日固定休息

【公司简介】 1、太平洋房屋：中国房地产经纪行业全国士强 2、上海首家从不对外直招“管理层”的房地产公司 3、上海首家房产经纪公司，立足上海30年 4、门店平均业绩连续六年排名首位 5、专业的培训体系，新人二天岗前培训，每周一次专业培训与“师徒带帮”相结合 6、蝉联18届房产经纪最高荣誉“金桥奖” 7、权威媒体认证：2014年上海最佳雇主30强（地产业只此一家） 【工作内容】 1、通过公司培训和自我学习，提升业务技能及房产专业 知识； 2、浏览公司房源信息与客户资源，进行匹配、约看、洽 谈并促成签约； 3、开发房源和客户资源，并展开有效跟进； 4为客户提供优质的购房和租房体验； 【薪资待遇】 薪酬福利：6000-8000元底新＋全上海就近分配（大专6000，本科8000）租赁统提：35%，买卖提成：15%-45% 打酱油摸鱼：7000-8000 正常做：9000-13000 努努力：14000-20000 认真努力且坚持不懈：2.5W+ 奖励体系：新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等众多奖励（包含实物奖、现金奖、旅游奖） 员工活动：聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、足球篮球赛 【任职要求】 1、19-38岁，大专及以上学历，专业不限； 2、有无经验皆可，有强烈的进取心，愿意学习; 3、做事认真踏实，高度的工作意识，具有良好的团队精神； 【晋升路线】 绝无空降管理层，3个月一次晋升考评，晋升全靠业绩，简单明了！ 试用期员工--初级经纪人--高级客户经理一-储备店长-店长--区域总监--运营总经理； 【你的顾虑】 ①从来没接触过销售行业，怕做不好，赚不到钱？ 》按照以往入职我们公司的员工，至少80%以上都没有销售经验，公司有体系化的培训，可以帮助新人从0到1，掌握专业知识。 》当你的销售能力还比较弱时，只要能预约到客户，店长会亲自帮你谈，且提成全部是你的，太平洋房屋所有店长是不允许做业绩的，只能全力辅助大家开单。所以在新人期间，开买卖单是极有可能的。 》新人前期可以先从租赁做起，业务简单，好上手，且统提35%，提成非常高，出租一个三室的房子，基本就可以拿1万佣金，一单就可以提3500左右了。 》只要你愿意努力干，一定会有成功。做销售就是要有坚定的信念，相信相信的力量！ ②底薪这么高，是不是有坑？ 》我们给出这么高的底薪都是会写进合同的，不需要担心有坑，底薪是为了保障大家的基本生活，让大家无后顾之忧，努力搞提成。 ③看你的定位，通勤好远啊？ 我们全上海有600多家门店，可按照你的住址全上海就近分配，几乎实现0通勤