面试在重庆两江新区，工作在河南 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度控制、质量监督、安全巡查及人员协调，确保项目按计划高质量交付 2. 编制施工方案、技术交底文件及进度计划，组织班组开展作业，及时解决现场技术与工艺问题 3.配合项目经理完成材料验收、工程量核对、签证办理及分包管理工作，保障成本与工期双控 4.落实安全生产责任制，组织日常安全教育与隐患排查，杜绝违章操作和安全事故发生5.做好施工日志、质量记录及竣工资料整理归档，确保全过程可追溯、合规可验收 任职要求： 1.持有建筑工程类相关专业学历，具备施工员、安全员或二级建造师等从业资格者优先 2. 具备5年以上房建/市政/工业厂房等现场工长或施工管理经验，熟悉国家施工规范及验收标准3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，能独立识图、放线、编制技术资料 4.责任心强、执行力高，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5.能适应项目驻场工作，服从公司跨区域调配安排

重庆市涪陵区招/工程师， 要求22-30岁.全日制本科，专科毕业（计算机） 男女不限。

1.参与产品设计、研发及优化环节，确保产品符合客户实际需求。 2.负责产品制造流程的实施，涵盖铸造、机加工等工序，保障产品质量与性能稳定。 3.协同团队攻克生产中的技术难题，持续提升工艺效率与流程合理性。 4.开展产品性能检测工作，确保各项指标满足既定设计标准。 5.对接客户技术需求，提供专业支持与定制化解决方案。

岗位职责： 1．参与项目需求调研与系统架构设计，深入研究技术实现方案，撰写相关技术资料，承担软件模块的架构设计与编码实现； 2．保障公司各类现有系统的稳定运行与持续可用性，开展系统维护、性能调优、内部培训及推广应用； 3．开展产品核心技术攻关，解决研发过程中的关键性技术难题； 4．制定并持续优化软件开发流程与技术规范，确保各阶段工作严格遵循流程完成设计、编码与测试任务； 5．参与部门内项目技术评审及相关业务方案的技术评估； 6．协同市场团队推进产品功能定义、开发计划制定及实施落地； 7．系统梳理技术问题根源，组织分析归因并编制总结文档； 8．配合装备中心开展问题根因分析，并协助完成相关技术文档编写； 9．积极投身公司或部门组织的各类团队活动。 任职资格： 1、熟练掌握C/C++编程语言，了解嵌入式软件开发全过程，具备Cortex-M3内核相关开发经验； 2、熟悉SPI、UART、I2C等底层芯片通信接口驱动开发及软件性能优化，了解相关行业合规标准； 3、精通RS485、CAN、RS232、4~20mA级联通信机制，熟练运用MODBUS-RTU/TCP协议，具备冗余机制及软件优化能力； 4、掌握PID控制、模拟量调节等常用控制算法原理，可独立完成复杂算法设计，具备高复用性、可扩展性软件架构设计能力； 5、具有FRAM、NANDFLASH等存储器件驱动开发经验，熟悉数据存储管理与可靠性处理技术； 6、有野外工业环境产品开发与现场调试经验者优先考虑； 7、本科需具备2年及以上，硕士需1年以上嵌入式软件开发工作经验； 8、熟悉ARM32位处理器架构，具备嵌入式底层软件（如BSP、驱动等）开发背景； 9、熟悉至少一种嵌入式操作系统，具备ucos、VxWorks或Linux系统的移植、裁剪及开发经验者优先； 10、熟悉FATFS文件系统，并在实际项目中有集成与应用经验

岗位职责：大专及以上学历，接受零基础人员，具备良好的沟通表达能力，入职后前1-3个月需进行基层实践学习，作为中高层管理人才重点培养（发展路径：基层﹣主管﹣高管﹣准副理﹣副理﹣经理），晋升至经理级别可申请调任新城市筹建分公司，总部给予资金扶持。 工作内容：主要跟随主管系统学习产品知识，熟悉公司运营流程，对接企业及事业单位客户，无业绩考核压力。 薪资待遇： 1、试用期无责任底薪3800元＋200-2000绩效奖金，月收入4500-6000元；转正后底薪4500元，综合薪资6000-10000元 2、公司免费提供住宿 3、公司建立公开透明的晋升机制，注重个人能力与实际表现 4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动 5、总部每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游培训机会

岗位职责： 1 报废整理：负责收集各工序产生的不良品，进行汇总并开展报废品的原因分析 2 生产保障：巡视生产线，发现异常情况及时响应并处理 3 成本优化：主导换粉换线、调节水量、结构变更等热管改善项目的追踪，并参与新设备导入验证工作 4 分析工作：对模组热管及客户投诉热管进行拆解与失效分析 5 测试任务：执行不良品的测试拦截，优化测试参数设置 6 协同工程改进：协助推动制程优化，提升生产效率与产品良率 要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上制程相关工作经验 2. 具有笔记本电脑或散热行业经验者优先考虑 3. 具备良好的抗压能力，能适应加班安排

职责描述： 1.参与新产品的开发与设计工作； 2.负责新产品研发任务的实施，针对过程中出现的技术问题优化设计流程，提出改进措施，保障研发工作有序推进且准确执行； 3.协同各相关部门沟通协作，确保研发项目按计划顺利实施； 4.与应用技术及生产制造团队配合，收集产品开发过程中的实际问题，参与中试阶段的实施与调整； 5.配合销售团队，提供技术支持，协助完成产品的应用推广及迭代优化。 任职要求： 1.硕士及以上学历，化学工程或相关化工类专业； 2.具备1年以上聚氨酯合成相关工作经验； 3.拥有聚氨酯胶黏剂研发背景者优先录用。

核心职责： 1.设计与开发 负责地面保障装备的结构设计、仿真分析及优化工作，确保满足结构强度、轻量化和环境适应性等技术要求。依据项目进度，推进机电一体化协同设计，组织并主导项目各阶段评审，把控研发关键节点。 2.全生命周期技术支撑 主导产品从概念设计至量产交付的全过程，保障设计方案有效实施：涵盖3D建模、仿真验证、样机试制、装配调试及问题闭环整改。制定结构测试方案，解析性能测试数据，持续迭代优化设计。 3.前沿技术与创新研发 研究新材料、新工艺在地面保障设备中的工程化应用，跟踪行业技术发展趋势，推动智能设计方法在实际项目中的落地与实践。 4.标准化建设 编制完整的技术文档（含设计规范、BOM清单、工艺文件等），确保设计过程可追溯、成果可量产。 任职要求： 1、专业背景：本科及以上学历，车辆工程、机械工程、机电一体化等相关专业； 2、经验技能：3年以上相关领域工作经验，有军工行业背景者优先考虑； 3、工具应用：熟练掌握CAD/CAE软件，精通Office办公软件； 4、职业素养：具备良好保密意识，作风严谨，逻辑性强，具备高效沟通与团队协作能力； 我们提供： 1、成长平台：参与高质量项目的实践机会，共享科研院所协同创新资源，提升职业竞争力；融入资深技术团队，提供技术深耕与职业发展双通道支持。 2、竞争力薪酬：月薪+年终奖+绩效奖励。 3、完善福利：五险一金、餐补、节日礼品、慰问礼金、团建活动、带薪病假、带薪年假等。 4、前沿领域：深度参与智能化装备研发，聚焦机电液一体化、智能控制等核心技术方向。

重庆市酉阳土家族苗族自治县招土地综合整治有经验的预算工程师

岗位职责： 1.依据公司制度与发展战略，全面主持部门日常管理工作； 2.组织编制科研管理流程文件及相关管理制度； 3.主导研发项目的立项工作，制定项目计划并实施全周期管理，统筹协调内外资源保障项目高效推进； 4.按照部门职能分工，策划、监督、检查及考核各项任务执行情况，为团队成员提供支持、指导与帮助； 5.编制部门中长期发展规划及年度科研工作计划； 6.负责产品研发各阶段图纸资料的标准化审核，对设计文件的完整性进行监督、核查与考核； 7.承担部门在质量、安全、保密、风险管控、成本控制及现场管理等方面的责任； 8.对下属开展绩效评估，进行有效的绩效沟通与反馈，提出改进意见，督促其制定并落实绩效提升方案； 9.负责公司专利及专有技术的申报工作，并归口统一管理； 10.推动跨部门协作，与生产、采购、质量等团队密切配合，确保产品从设计到量产的顺畅衔接； 11.参与新项目前期调研，评估技术可行性，为管理层决策提供技术支撑； 12.持续跟踪行业趋势与技术进步，引入先进设计理念和新技术，增强企业市场竞争力； 13.定期组织团队培训和技术交流，提升整体专业能力； 14.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、熟练操作solidworks、cad等制图设计软件，具备丰富的设计项目管理经验，能够有效指导团队成员； 2、具备良好的设计思维与创新能力，可独立完成创意设计方案； 3、本科及以上学历，年龄25-35岁，环境工程、机械设计、机电一体化等相关专业； 4、具有环保类设备设计经验，熟悉餐饮油烟净化设备、废气处理装置及相关工艺流程；有环保工程设计与实施经验者优先； 5、曾获相关设计奖项者优先；责任心强，具备优秀的时间管理能力，能高效处理多线程任务，综合能力强可面议薪资； 6、执行力强，沟通顺畅，工作作风严谨踏实，积极主动； 7、抗压能力突出，适应快节奏的研发工作环境； 8、工作时间：采用综合计算工时制、不定时工作制或标准工时制相结合方式； 9、使用工具：计算机、常规办公设备（打印机、Internet/Intranet网络）； 10、工作场所：重庆市大渡口区建桥工业园先进制造产业园建园路3号附1号2楼 社保类型：公司提供五险 薪资：面议 加分项 有以下行业经验：专用设备

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

服务员 文化程度初中及以上，专业不限，年龄30～50。餐饮服务 薪资福利:薪资2800，1个月2天假，不休假100一天，长期能做好的工资可涨，过年有奖金 招工人数:1位 工作地址:学林佳苑郭园路148号

重庆市秀山土家族苗族自治县招工地小工/杂工

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉，提升用餐满意度 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生操作规范，落实防疫及消防安全要求 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

建筑单位招聘项目经理 工长 技术员 造价员 放线员 资料员 财务 有意者可电联

招聘连锁工装工长数名！ 要求:（1）、会带班，会安排人；（2）、会算材料；（3）、懂工艺，能看懂施工图纸和效果图，会做事的；（4）、具备优良的沟通能力，会对接客户对接品牌方对接公司跟单人员； 主要服务对象:自助ktv 自助棋牌室和其他品牌，做过连锁工装的优先。 工作地址:广州、深圳为主，订单充足！ 待遇:套餐内的外包 套餐以外的算增项 有意向的欢迎联系我！

安徽无限光通讯有限公司】｜工程师｜有类似经验者优先考虑｜5名｜5000/7000｜无｜（李经理）

请直接在平台投递简历，看到合适会主动联系 岗位职责： 1、负责项目施工现场的管理工作； 2、负责工程现场放线，施工技术指导，工程质量现场监督，工程进度控制和成本控制； 3、做好技术交底工作，按时准确记录施工日志； 4、做好同业主方、监理的沟通协调工作； 5、完成领导交办的其他工作。 招聘条件及要求： 1、***大专及以上学历，工民建、土木工程、建筑工程管理等相关专业； 2、5年及以上相关工作经验，持有质量员或施工员证优先； 3、熟练操作AutoCAD、Office办公软件； 4、具有良好的语言表达及沟通协调能力，吃苦耐劳，有责任心。

招聘：维保工程师 薪资：8000-10000元 岗位职责： 1、负责前置仓设备设施的维修、维护、保养，并负责跟进外包维修保养单位的设备保养，确保门店设备设施的正常运行； 2、负责监督零星工程施工过程和工程质量； 3、定期对门店设备进行巡检，完成巡查例外修复事项； 4、负责所管辖门店水电表抄表核对工作； 5、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、中专及以上学历，持有《中华人民共和国特殊作业人员电工操作证》，2年以上设备设施操作及维修经验； 2、具备扎实的维修电工专业知识、钳工知识，了解建筑法及现行国家施工规范、标准、工艺流程； 3、熟知安全规范、操作规范，并熟悉设备的结构性能、技术规范及有关操作规章； 4、掌握基本的办公软件； 5、吃苦耐劳，责任心强。

废旧金属现场管理运营。负责现场管理经营。有工作经验者优先。包吃包住，工资5000以上

高强度聚合物研发员研究生及以上学历，化学工程与工艺、无机非金属材料、材料与化工等相关专业（条件优者可放宽）；年龄38岁以内；有从事相关研究或高强度聚合物研究从业者优先；具有较强的责任心和事业心，能严守公司与客户的秘密。薪资福利:待遇从优，按照公司统一标准执行，具体面议，远高于行业同岗标准，配套完善福利体系（五险一金；股权激励、人才补贴、住房补贴等；法定节假日；优秀员工奖励及晋升空间；丰富的培训及发展机会）可关注企业后台留言或直接投递简历至

工作职责 1、独立承担保障装备液压系统的技术方案制定，完成系统布局规划、元件选型及详细工程图纸设计，参与项目初期与客户的沟通对接，为研发推进、投标支持及订单落地提供专业技术保障； 2、主导新产品试制过程（包括配合生产、现场调试与试验），及时排查并解决液压系统运行中的各类故障问题； 3、针对研发和生产环节中出现的液压技术难题提出解决方案，并结合实际应用对已有产品进行优化升级。 任职要求 1、全日制一类本科或硕士及以上学历，具备5-10年相关工作经验； 2、熟练掌握常用设计软件，精通液压系统原理及零部件选型，熟悉装配工艺与制造流程； 3、具有发射类装备或测控方舱相关领域液压系统开发背景者优先考虑。

岗位职责：大专及以上学历，欢迎无经验者加入，具备良好的沟通表达能力，入职后前1-3个月需参与基层实践学习，作为中高层管理人才重点培养（发展路径：基层﹣主管﹣高管﹣准副理﹣副理﹣经理），晋升至经理级别可申请调任新城市筹建分公司，总部将给予资金支持。 工作内容：主要跟随主管学习产品知识，熟悉公司运营流程，对接企业及事业单位客户，无业绩考核压力。 薪资待遇： ----1、试用期无责任底薪3800元＋200-2000绩效奖金，月收入4500-6000元；转正后底薪4500元，综合薪资6000-10000元 ----2、公司免费提供住宿 ----3、公司提供公平、公正、公开、透明的晋升机制，晋升仅依据个人能力与实际表现 ----4、每季度组织员工前往省内知名景区开展团建旅游活动 ----5、总部每年为表现优异员工提供一至两次国内旅游及培训机会

职位描述： 根据公司产品研发规划，全程参与产品从设计构思到量产落地的各个环节。 1.依据项目安排，精准梳理并提炼设计需求，开展产品造型设计工作（聚焦宠物零食领域）。 2.负责产品设计各阶段的样品制作跟进及生产环节的确认工作。 能力需求： 1.本科及以上学历，工业设计、产品设计、艺术类等相关专业背景。 2.具备良好的设计思维与审美素养，拥有产品创新意识、需求分析能力、沟通表达能力及团队协作精神。 3.熟练掌握至少一款三维建模软件（如Rhino、SolidWorks等），并能灵活使用相关设计工具（如Photoshop、Illustrator、Keyshot等）。 4.熟悉常见加工工艺流程。 5.具有团队协作意识，工作认真负责，积极投入。 职位福利：带薪年假、全勤奖、节日福利、周末双休

具体工作内容 1.前期准备与策划 技术审核：深入审查施工图纸、地质勘察报告、技术规范等，发现并提出设计中的问题或优化建议。 施工组织设计：编制或审核土建工程的总体施工方案、专项施工方案（如大体积混凝土浇筑、风机基础深基坑开挖等）。 计划编制：制定详细的土建施工进度计划、资源（人力、机械设备、材料）需求计划。 招标与合同：参与土建分包商和供应商的招标工作，进行技术评标，协助完成合同签订。 2.施工过程管理 现场协调：作为现场土建专业的最高技术负责人，协调各施工队伍（土方、钢筋、模板、混凝土、桩基等）的工作，解决施工中出现的各种技术和接口问题。 技术交底：向施工班组进行详细的技术、质量和安全交底，确保施工人员完全理解设计意图和施工要求。 进度控制：监督施工进度，对比计划与实际进展，及时发现偏差并采取纠偏措施（如增加资源、调整工序等），确保关键节点按时完成。 接口管理：与风机吊装、电气安装等专业团队紧密配合，确保土建工作（如基础交付、道路畅通）为后续工序提供完美的工作面。 所需能力与素质 专业知识：精通土木工程、结构工程、岩土工程专业知识，熟悉风电基础（扩展基础、桩基础等）和道路、平台的施工工艺。 规范标准：熟练掌握国家及行业相关设计、施工及验收规范。 管理能力：强大的施工现场组织、协调和计划能力。 解决问题能力：能够快速应对和解决现场复杂的技术和管理难题。 沟通能力：出色的跨部门、跨单位沟通和谈判能力。 抗压能力：风电场项目常位于偏远地区，环境艰苦，工期紧张，需要极强的责任心和抗压能力。 软件技能：熟练使用AutoCAD、Office办公软件、Project或P6等项目管理软件。 注意：出差较多，有补助。 办公地址：重庆市渝北区虹陶大厦1306 联系电话：颜老师.

岗位职责： 1、承担建筑项目的规划与设计工作，确保设计方案满足技术标准及相关法规； 2、把控施工进度，统筹协调各施工阶段，保障工程按时高质量交付； 3、应对现场技术难题，优化施工方法，提升施工质量与效率； 4、参与工程验收环节，确保施工成果达标，并妥善处理技术相关事项； 5、与项目组成员及客户保持有效沟通，及时汇报项目动态及调整需求。 任职要求： 1、大专以上学历，建筑学、土木工程或相关专业背景； 2、掌握建筑设计规范、施工工艺流程及常用材料性能； 3、具备优秀的项目管理与问题应对能力，能有效解决复杂技术问题； 4、拥有良好的沟通协作能力及团队意识；

面试在重庆两江新区，工作在河南 岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，包括进度控制、质量监督、安全巡查及人员协调，确保项目按计划高质量交付 2. 编制施工方案、技术交底文件及进度计划，组织班组开展作业，及时解决现场技术与工艺问题 3.配合项目经理完成材料验收、工程量核对、签证办理及分包管理工作，保障成本与工期双控 4.落实安全生产责任制，组织日常安全教育与隐患排查，杜绝违章操作和安全事故发生5.做好施工日志、质量记录及竣工资料整理归档，确保全过程可追溯、合规可验收 任职要求： 1.持有建筑工程类相关专业学历，具备施工员、安全员或二级建造师等从业资格者优先 2. 具备5年以上房建/市政/工业厂房等现场工长或施工管理经验，熟悉国家施工规范及验收标准3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件，能独立识图、放线、编制技术资料 4.责任心强、执行力高，具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 5.能适应项目驻场工作，服从公司跨区域调配安排

重庆市南岸区招工长/工程师

岗位职责: 1.负责面套产品的结构设计、开发及持续优化 2.确保面套产品在质量与性能方面满足既定标准 3.协同团队成员，攻克生产环节中的各类技术难题 4.向相关职能部门提供面套及包覆件的CAD版型文件、BOM清单等产品数据 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识 2.能够独立分析并处理技术问题，具备较强的应变与解决能力 3.对工作积极主动，能适应一定的工作强度与压力 4.熟练使用optitexPDS软件