出纳兼后勤：负责后勤事务管理、设备维护与调配、协助人员招录及出纳相关工作，欢迎退休人员应聘！

工作地点：就近分配门店 综合薪资7000-9000元 = 基本工资 + 绩效+奖金 + 夜班补贴； 薪资透明：每月12号发放，无套路收费 工作自由轻松 纯夜班模式：工作以补货、清点、巡检为主； 独立操作：站内仅需2-3名夜班人员，环境宽松自主； 空调开放：恒温仓库，体力消耗低。 无需经验：老人带教，培训上岗； 保障齐全：入职即购商业险，安全无忧。 任职要求 年龄：18-42 基础条件：无犯罪记录及征信问题； 性格特质：抗压能力强、吃苦耐劳、责任心优先（接受夜班节奏）； 工作态度：遵守规章制度，时间观念强，长期稳定者佳；

招聘勤杂工。性别要求不限。职位性质为全职。招聘人数为5人。学历要求为初中。工作经验要求为0-1年。工作地区在漕泾。职位类别为内勤/后勤。薪资在3300到3500之间，包含基本工资、奖金补贴及节假日双倍工资。工作时间为做六休一。年龄要求在65岁以下。

衡诚能源科技（上海）有限公司 公开招聘 一、招聘岗位 公开招聘公司后勤保障人员1名 二、基本条件 1.初中及及以上学历； 2.年龄一般不超过45周岁，食堂工作经验10年以上者，厨艺优秀者，年龄可适当放宽； 3.持有食品健康证；具备餐饮相关技能或者5年以上的相关工作经验； 4.熟悉食品烹饪、后勤工作过程及各类相关设备的使用及维护； 5.具备团队合作精神，有责任心，服从工作安排，能承受一定的工作压力等。 联系电话：

跟着项目走 目前刚开工 项目是工装 大型高端养老项目装饰装修 有意者电话联系面试 岗位职责： 1.负责装饰装修安装类工程材料的计划编制、采购询价及供应商比选工作 2. 对常用主材（如瓷砖、涂料、五金、吊顶、地板等）性能、规格、价格及市场行情熟悉，能独立完成成本核算 3.严格把控材料进场验收、出入库登记、台账管理及库存盘点，确保账实相符 4. 协同施工、预算、质检等部门，保障材料供应及时性与适配性，支持项目进度 5. 配合完成材料质量追溯、退换货及资料归档等全流程管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备装饰装修行业材料管理经验者优先 2.熟悉装饰装修材料品类、技术参数及施工工艺，有较强询价议价能力 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和数据管理意识 4.能熟练使用办公软件，有ERP或项目管理软件操作经验更佳 5. 无不良从业记录，服从工作安排，适应工地现场配合需求

我们正在寻找一位专业的行政后勤专员，全面协助公司日常运营及各类活动的组织执行。 工作内容： 1. 负责公司各类设施与设备的日常维护及管理工作； 2. 策划、组织并协调公司内部及对外会议与活动安排； 3. 承担办公用品的采购计划制定、物资分发与库存管理； 4. 统筹公司车辆调度、使用登记及相关事务维护； 5. 监督办公环境的清洁卫生与安全规范落实。

有1年以上仓库管理经验，有护墙板，板材类仓库经验者优先，有叉车证，责任心强，安全意识突出，吃苦耐劳的精神。

岗位职责 　　1、后勤人员负责协调办公室的日常管理工作，包括公司外勤人员的车辆、工具和设备维护，办公区域的布置和清洁等。 　　2、员工考勤统计及外出人员管理 　　3、后勤人员负责仓储管理，包括物品的接收，验收、入库和出库等。确保物品库存的准确记录和管理。防止物品损坏和丢失。并负责清点 　　4、公司物流货物的接收、协调。以及现场货物的检查 　　5、临时负责外勤人员的调休检查工作。 　　6、负责办公区域环境的维护和清洁； 　　8、领导交办的其它行政方面工作。 　　任职条件 　　1、大专以上学历； 　　2、熟练使用Word、Excel、PPT（尤其Excel基础函数如VLOOKUP、数据透视表）。简单的ps、Ai操作的设计. 剪映等工具做简单图文/视频优先。 3、能主动沟通、不推诿，适应小公司“身兼多职”的工作节奏 4、负责并协助第三方、客户及公司内部工作安排、呈上启下关系的沟通协调 　　5、具备一定的组织能力、协调能力以及较强的沟通能力； 　　6、能够按照公文格式起草各类文件； 　　7、具有较强的服务意识和团队协作精神; 　　8、具有良好的工作态度，能吃苦耐劳，有较强的责任心，能够接受一定的工作压力。 9、负责对外联络，会开车者优先。 10、有基本职业保密意识，不随意泄露公司文件或客户信息

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5. 配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3. 有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

打包发货，简单办公软件操作

招聘本帮菜厨师。工作地址位于上海市青浦区国家会展中心附近。工资为9000元。月休4个半天。联系电话为齐。

招聘打荷岗位，月薪4500-5000元，每月休息4天。提供全勤奖和日绩效奖金。包吃住，住宿地点距离工作地点步行10分钟。工作地点位于上海青浦夏都小镇。联系电话为黄。

电动移门安装和手动门安装，做过的联系，二把刀勿扰

招聘炉台岗位，薪资为8000-8500。招聘打荷岗位，薪资为5500-6000。以上岗位免费提供食宿，宿舍配备空调、洗衣机和热水器。每月休息4天。工作地点位于青浦区徐泾镇天空之城。该企业为连锁企业，发展空间大。要求应聘者责任心强。有意者请拨打电话联系。

青浦区蟠龙天地招聘打荷一名，。工作较为繁忙，需要能吃苦耐劳，嫌累者请勿联系。要求做事干净利落。薪资为5000元以上。每月休息4天，过年期间不放假。工作满一年可享受年假。节假日有调休安排。联系电话为，联系人为李厨。

因公司业务发展，急招几名后勤文员，包吃包住，不销售不招人 工作内容 1.负责员工入离职办理 2.新员工的宿舍分配 3.对新员工进行做岗前培训 4.负责员工的考勤登记 薪资待遇 试用期4200无责底薪＋300全勤 转正后5200无责底薪＋300全勤＋提成(100/单) 综合工资8000以上 公司包吃包住，单人单间，带薪产假，带薪婚假，带薪年假，五险一金 每个月15号准时发放工资（不拖不欠，不扣不压） 季度奖金：1000-3000 试用期一个月，一个月后转正 上班时间: 试用期8：00---18：00 上六休一（午休一个半小时） 转正后9：00---18：00 周末双休（午休一个半小时） 年底有年终奖，带薪年假一个月，节假日正常放假 注：本次招募为本公司内部直招，不收取任何费用，欢迎广大求职者投递

宠物店后勤 主要工作打扫卫生 洗狗 薪资4000

鸟巢各大型演唱会临勤 接受实习生，工作岗位轻松，有活干，没勤务宿舍玩一天正常拿底薪 要求：18-35，身高160以上 负责演唱会后勤服务 工作时间8小时 免费吃住，综合工资4500-5500 没出勤基地待着正常拿底薪 招聘长期人员，假期工最少最少一个月

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放管理 2.统筹安排车辆调度、会议场地布置及接待保障工作 3.管理固定资产台账，协助仓管定期盘点 4. 执行公司领导下达的各项工作。及时响应各部门支持需求 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件，能独立完成文档及报表处理 3.具备基本财务常识或行政管理相关经验者优先 4.责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 5.学历不限，有后勤、行政类岗位经验者优先

岗位职责: 1. 负责北京大型活动、演唱会、中超联赛及明星护卫等后勤保障工作； 2. 工作轻松，接受实习生、暑假工，可带朋友一同参与； 3. 不出勤时可在单位休息，保证有勤务安排，提供住宿及餐饮。 任职要求: 1. 男女不限 2. 服从管理，责任心强，能适应短期勤务安排。 工作地点: 国家会议中心、鸟巢、工人体育馆、农展馆、北京展览馆、新国展、中关村等地。 底薪+出勤补贴，多劳多得 综合月薪5000–6000

岗位职责： 1. 招聘与配置： 根据人员需求发布岗位信息、筛选简历、组织面试，参与初步面试评估及录用沟通，维护招聘渠道并定期进行招聘数据分析。 员工关系： 办理员工入职、转正、调动、离职等全流程手续，负责劳动合同的签订、续签及人事档案管理，防范劳动用工风险。 2. 薪酬绩效支持： 开展考勤监督与统计，汇总薪资核算所需基础数据，协助推进绩效管理工作（如考核表分发、结果收集等）。 3. 培训： 统筹新员工入职培训及在职员工日常培训，促进公司制度有效实施。 4. 办公环境与资产管理： 负责办公区域日常维护、会议室协调安排、固定资产清查盘点，以及办公物资的采购、领用登记和成本管控。 5. 行政接待与会务： 承担来访接待、电话转接、快递收发管理；协助筹备公司级会议及各类内部活动（如年会、庆典、员工生日会等）。 6. 制度执行与后勤保障： 协助落实公司行政管理制度（如考勤、着装规范、报修流程等），对接物业、保洁、快递等外部服务单位，处理日常突发性行政事务。 任职要求： 1. 具备人力资源管理相关理论知识或实操经验。 2. 2年以上人事行政类岗位工作经验。 3. 招聘实操能力强，具备良好团队协作意识，能适应高强度工作节奏。 4. 能够接受短期出差安排。

岗位职责: 1. 负责公司招聘全流程管理，涵盖渠道拓展与简历甄选。 2. 协助推动员工培训、绩效考核等人力资源制度落地执行。 3. 处理员工关系相关事务，营造和谐稳定的工作氛围。 4. 为各业务部门提供日常人力支持与专业咨询服务。 任职要求: 1. 具备人力资源管理领域的知识基础或实际操作经验。 2. 拥有良好的沟通协调能力，能够有效应对各类突发情况。 3. 具备较强的组织能力，富有团队协作意识，适应高效工作节奏。 4. 可接受短期出差安排，并能配合线上会议的调度需求。

招聘启事 【仓库管理人员】 岗位职责： 1、负责仓库收货、发货、理货、库存盘点； 2、原材料入库核对验收； 3、货品溯源资料录入，系统上传； 4、仓库日常打理，员工管理，能够适应夜班。 薪资福利 薪资面议 缴纳社保 做六休一 工作稳定，

认真工作，为人谦和

注：本岗位需精通招聘工作，可接受出差（去往其他职场配合组建团队） 上班时间：朝九晚六、周末双休 一、工作内容 【人事方面】 1、负责员工入职、离职手续办理，管理与维护人事档案，处理劳动合同相关事宜； 2、擅长招聘工作，能自主拓展多元渠道，高效达成企业招聘目标； 3、建立并动态更新员工信息档案，落实月度及年度人员变动数据统计； 4、执行社会保险的增减员及缴纳操作； 5、组织新员工入职培训，确保顺利融入工作环境； 6、核对员工考勤记录与薪资数据，保障准确无误； 7、协同各部门开展员工沟通，及时响应并处理员工反馈与劳动纠纷； 8、应对各类突发状况，完成上级交办的其他任务。 【行政方面】 1、协助管理层统筹协调部门间事务，推动日常运营顺畅进行； 2、撰写公司综合性工作计划、总结、报告、请示等文书材料； 3、负责公司各类档案的归集、分类与规范化管理； 4、组织安排公司办公会议及相关专项会议，并整理会议纪要； 5、定期或随机巡查各岗位区域的劳动纪律、环境卫生与安全状况； 6、统筹接待来访嘉宾，做好接待流程安排与服务保障； 7、策划并执行公司年会、团队建设等员工活动； 8、对接物业公司及相关外部单位，保持良好协作关系； 9、处理突发事件，落实领导交办的其他行政事务。 二、任职要求： 1. 熟悉人力资源管理基础知识，具备实际操作经验者优先； 2. 拥有2年以上人事行政岗位工作经验； 3. 招聘实操能力强，具备良好团队协作意识，适应高效工作节奏； 4. 可接受短期外出差，配合异地团队搭建工作。

要求 钕23-35 周岁以内，净身高161以上，学历中高专以上，主要负责进出入人员卡证登记，受控物品管理，进出入人员物品扫描登记，12小时白夜两班倒

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

工作职责 1. 办理员工入转调离等人事手续，确保人员信息档案的完整与准确更新。 2. 统筹管理日常行政工作，涵盖办公耗材采买、资产登记管理、会务支持及职场环境维护。 3. 配合推进招聘流程，包括简历初筛、面试协调、录用通知跟进，满足团队用人需求。 4. 策划执行员工关怀活动与培训项目，推动企业文化传播，增强团队向心力。 5. 解答员工日常疑问，协同处理五险一金等福利事宜，维护员工合法权益。 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源、行政管理类专业优先考虑。 2. 具备1-3年行政或人事岗位实操经验，有物流领域从业背景者更佳。 3. 掌握人事基础流程及劳动相关法规，可独立开展常规性人事事务操作。 4. 拥有良好的人际沟通能力与主动服务意识，能同时高效处理多项工作任务。 5. 精通Office办公工具，具备扎实的文字撰写与数据汇总整理能力。

记账内账兼职文员，居家办公

展会上发放名片及图册