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防水施工人员招聘要求 1. 年龄20–50岁，身体健康，能吃苦耐劳，服从现场管理与工作安排。 2. 有屋面、卫生间、外墙、地下室、厨卫阳台等防水施工经验者优先，熟悉卷材、涂料等常见防水材料施工工艺。 3. 按规范施工，注重施工质量与细节，做到不漏水、不返工。 4. 遵守安全操作规程，正确使用工具，做到文明施工、现场整洁。 5. 有责任心、踏实稳定，无不良嗜好，能长期稳定工作。

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岗位职责： 1. 负责施工现场的辅助性工作，包括材料搬运、场地清理、工具整理等基础劳务作业 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等工序的准备工作 3. 协助做好施工安全防护、文明施工及现场秩序维护，及时报告安全隐患 4. 按要求佩戴安全帽、反光衣等劳保用品，服从班组长和安全员的现场管理 5. 完成项目部交办的其他临时性、辅助性工作任务 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无重大疾病及传染性疾病，能适应工地环境和体力劳动 2. 学历不限，具备基本识字能力和沟通理解能力，能听懂简单施工指令 3. 无经验要求，有建筑工地从业经历者优先，需提供健康证明及身份证件 4. 吃苦耐劳、责任心强，具备团队协作意识和基本安全意识 5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，服从统一安排与调度

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驻马店新玛特海底捞诚聘服务员，招聘人数1人。岗位要求：学历不限，身体状况符合国家餐饮行业要求，无不良记录和嗜好。工作内容：负责接待顾客、点餐上菜、引导服务；做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒；配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作。薪资标准：驻马店海底捞全勤综合工资4000-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工。包食宿（企业宣讲期间除外）。福利待遇：正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以。正式员工可享受带薪年休假。符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴。凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴。大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴。员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）。上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。发展途径：经竞聘考核后可入职，途径一为服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理；途径二为职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。注意事项：面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。工作地址：河南驻马店乐山路与风光二巷交叉口东北侧新玛特6层西南角。联系人：汪兆武。

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驻马店新玛特海底捞诚聘传菜员1名。岗位要求：学历不限，身体状况符合国家餐饮行业要求，无不良记录和嗜好。工作内容：负责接待顾客、点餐上菜、引导服务；做好负责区域卫生清洁、餐具整理与消毒；配合门店日常运营，完成门店安排的日常或临时性工作。薪资标准：全勤综合工资4000-8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后根据岗位评定初、中、高级员工。福利待遇：包食宿；正式员工入职经审批后可；工作满半年可报销；可享受带薪年休假；符合条件的员工可享有住房补贴；工作满三年员工子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴；大堂经理级别员工父母可享受400元/月父母补贴，店经理级别父母可享受1600元/月父母补贴；员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）。发展途径：服务员—服务/门迎担当—大堂/后堂/值班经理—店经理；或竞聘至职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。注意事项：面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。工作地址：河南驻马店乐山路与风光二巷交叉口东北侧新玛特6层西南角。联系人：汪兆武。

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