岗位名称：销售代表 工作地点：河南省扶沟县（包含周边乡镇） 职能类型：全职 工作类型：社会招聘 职位要求： 1.高中及以上学历，并具备以下能力： (1)业务拓展：具有较强的市场开拓意识，能敏锐捕捉商机，持续拓展业务边界； (2)专业知识：愿意投入时间学习专业内容，在岗位相关领域深入钻研，工作中体现专业水准； (3)领导意愿：有主动承担任务的意识，关键时刻能够挺身而出，带领团队推进工作； (4)理性沟通：交流中注重逻辑与目标导向，善于围绕核心议题展开对话，保持沟通效率； (5)主动性与责任心：行动积极，对所负责事务有强烈的责任感； (6)追求卓越：具备进取心，自我设定高标准，乐于为达成更好成果投入额外努力； (7)抗压能力：适应高强度工作节奏，心理韧性好，面对挑战和压力能保持稳定状态； 2.有市场销售从业经历者优先录用； 3.需自行配备交通工具； 工作地点：河南省扶沟县（包含周边乡镇） 任职条件： 1.树立规范专业的职业形象（穿着统一工装、保持仪容整洁、遵守公司行为准则等）； 2.依据公司业务流程和政策，对责任区域内的客户或门店实施定期拜访，建立并维护稳定的业务关系； 3.及时挖掘潜在客户，扩大客户覆盖范围； 4.按照公司“成功图像指引”落实客户门店的市场执行工作，包括常规产品铺市、陈列优化、促销落地、价格管控及市场活动开展等； 5.提升公司产品在终端的展示面积与销售机会，例如推动多点陈列、提升可见库存量等； 6.管理客户门店内我司产品的库存状况，完成补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7.确保客户信息、销售数据等原始资料的真实、完整与及时上传；同步收集竞品动态及市场需求并快速反馈； 8.管理区域内信用客户的账款事项（包括信用额度建议、账期设定、回款跟进、超期超限问题处理等）； 9.统筹区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常巡检维护、有效使用管理、盘点及回收流程； 10.执行产品清洁、货龄控制及相关临时交办任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的工作氛围； 薪资福利： 薪酬水平具行业竞争力且优于同行，每月25日按时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金、商业保险（含家属）； 享有销售绩效奖金、年终奖、年度调薪机制、长期服务奖励； 提供多项补贴（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 配发工作服装及防护装备，享受7-15天带薪年假及其他法定假期； 节日礼金、生日关怀、年度集体旅游、参与公司各类文化活动； 职业发展： 提供系统化培训与一对一辅导，助力员工快速提升能力与业绩； 拥有跨区域、跨省份调动与发展机会，晋升通道开放透明，最高可至公司总经理及以上职位

小白可投，手把手带教，当天快速上手，无业绩考核压力，团队均为00后年轻氛围 1.使用公司分配的客户资源，对接客户并了解其需求；无需自主开发客户，无需独立沟通谈判，与四大银行合作，协助客户完成贷款咨询相关服务 2.上午9:00-11:50，下午13:30-18:30，月休6天+法定节假日带薪休息；五险可自由选择是否缴纳 3.无责底薪3000+阶梯提成（3万以内5%，超3万部分15%）+额外奖金，综合收入5-8K PS：真实无责底薪无隐藏条款，固定下午茶福利，每月个人奖金发放

一、薪酬福利 1、阶梯底薪4K～10K+提成（15%～25%）+年终奖。 2、额外补贴：话费补贴、餐补、团建100元/人、新人礼品30元、生日礼物60元、员工茶点20元/人。 3、公司提供岗前带薪培训，配备导师一对一指导，助力新人快速成单。 4、多样化团建活动，每年至少组织一次集体旅游，销售冠军享7日海外游，定期举办生日会，统一缴纳五险。 二、职位优势 1、成立15年的成熟企业，提供行业对口客户资源，安排专业带薪培训，主管全程协助新人高效开单； 2、办公环境开阔明亮，团队氛围积极，同事关系纯粹简单； 3、采用“互联网+钢铁”模式，打造一站式采购平台，拥有稳定仓库货源支持； 4、无业绩考核！！不强制加班！！杜绝内耗！！无需陌生拜访！！ 5、主要对接钢材领域的中大型企业客户，成交率高，复购稳定； 6、内部晋升通道畅通，业绩达标即可组建团队，现有员工90余人，正处于快速发展阶段； 7、在5A级写字楼办公，环境优越，团队和谐，享有带薪年假、婚假、产假、话补、餐补、五险、带薪培训，定期安排下午茶、生日庆祝、团建及旅游活动，设立每日开单奖、周度激励、月度奖励，奖励体系健全，奖金与礼品丰富多样。 三、岗位职责： 1、负责型材、建材、板材、管材等现货产品的销售全流程工作； 2、开发钢材类新客户，筛选意向客户，添加微信沟通，完成报价、发货、回款，并维护老客户促进转介绍； 四、任职要求 1、大专及以上学历，年龄25-38岁，具备销售经验者优先； 2、学习能力强，能通过公司系统化产品培训，掌握钢材专业知识并独立开展业务； 3、性格积极主动，工作踏实坚韧，有强烈收入提升意愿和家庭责任感者优先录用！！

真诚招人，面试通过即可立即上岗！ 公司免费提供房源及58安居客端口（无任何费用） 主要负责在端口维护更新房源信息、安排带看等 不涉及买卖交易，无需电话推销，无地推任务 综合薪资5000-8000，多劳多得 工作时间：9:00-6:30，午休两小时 享受社保福利，节假日正常休息（租房可享补贴） 每月15日准时发放工资 提供超长带薪年假 团队团建活动丰富多样：春秋出游、夏季漂流、冬季滑雪、爬山徒步、别墅轰趴等娱乐项目 团队氛围年轻有活力，欢迎四十岁以下的有志青年咨询加入

岗位职责： （1）负责干细胞储存服务的宣传与推广，在医院渠道普及干细胞相关知识，提供专业储存方案； （2）策划并组织面向医护人员及孕产妇的宣讲培训和专题会议； （3）落实公司市场推广策略，积极参与各类业务拓展活动； （4）维护客户关系，建立长期信赖的合作模式，持续提供高质量服务。 任职要求： （1）不限年龄与专业背景，具备护理、母婴、奶粉或房地产等行业销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压素质； 薪资待遇： 底薪+提成 福利待遇： 入职即缴纳五险一金、单休、享受法定节假日、年度旅游、年度健康体检等

一、我们是谁？ 广东德律信用管理股份有限公司-成立于2010年 金融信用服务领域的领先企业，坚持规范、优质、敬业、创新的核心理念，以广州为战略核心，打造覆盖全国的智能化金融信用服务体系，现已在全国设立60多家分支机构，在职员工超4000人，业务持续稳健发展。 业务版图 聚焦逾期账款清收核心业务，涵盖信用卡、个人贷款、消费金融等多个领域。合作机构包括工、农、建、中、交、邮储六大国有银行，招商、平安、广发、兴业、浦发等股份制银行，以及蚂蚁集团、字节跳动等持牌消费金融公司。 业务优势 自主研发的业务系统全面支撑运营，实现多地协同作业。软硬件持续升级，技术能力不断增强，迈入AI智能时代。提供从M0阶段AI语音提醒、M1人机互动，到M2+属地化人工催收的一体化清收解决方案。 二、招聘岗位 蚂蚁集团+信控客服+五险一金 岗位职责： 1、依照专业、合规流程协助蚂蚁集团类金融机构处理逾期款项； 2、通过电话、书面通知等方式引导逾期客户按时履约，助力维护其良好信用记录； 注：该岗位无需自主拓展客户，合作方为银行、支付宝、字节等长期稳定金融机构。 三、我们需要这样的你 岗位要求： 1、中专/高中及以上学历，不限专业； 2、年龄18-40周岁，普通话表达清晰流畅； 3、无犯罪记录，无不良信用信息。 阳光、自信、积极进取：良好的心态是迈向成功的关键！ 四、我们能给予你的 优厚的福利待遇： 1、五险一金+法定节假日+广阔晋升通道； 2、无责任底薪+岗位津贴+高比例提成+大额绩效奖金+加班补贴+全勤奖励； 3、收入可观：员工月均收入6000-12000元； 4、享受带薪年假+病假+婚假、产假等国家规定带薪假期； 5、定期组织员工活动，如下午茶、团队建设、素质拓展、节日关怀等； 五、为什么选择我们 1、处于快速发展阶段的成长型平台，岗位富有挑战与机遇； 2、凭能力立足，靠态度赢得认可，用业绩证明价值——只要你愿拼搏，就有充分发展空间； 3、充满激情与梦想的团队，人际关系融洽，文化氛围团结向上； 4、健全的新员工入职培训、岗位技能培训及一对一辅导成长机制； 5、公平透明的晋升机制，只要肯努力有实力，就能获得大量晋升机会； 办公环境为现代化写字楼，空间开阔明亮，营造舒适工作体验。

温馨提示:公司内部招聘，不收取任何费用！！！ [岗位职责:] 1.负责新市场的开拓与业务延伸 2.陪同主管与辖区内客户进行面对面沟通洽谈 3.参与团队搭建、人员培训及日常管理工作 4.协助经理制定并达成各项业绩目标薪资待遇: [薪资待遇:] 底薪无责任3500+300全勤奖+绩效提成+奖金+渠道佣金+老带新奖励+免费住宿+晋升机会。 公司统一安排住宿，公寓式宿舍面积一百五六十平，每间住2-3人，配备空调、洗衣机，家电齐全，居住环境优越！！！ 入职后由资深主管一对一指导，工作内容简单易掌握，平均综合收入6000左右 [任职要求:] 1.语言表达清晰，普通话标准，沟通顺畅 2.具有良好的学习能力与人际交流技巧 3.个性坚韧，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压素质 4.具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感及积极向上的工作态度 因公司发展扩张需求，现面向社会招聘市场部储备管理岗，不要求相关经验，上岗即组织系统培训，实行一带一辅导机制，快速上手操作 注：暑假寒假工，兼职人员请勿打扰！！!!! 公司地址∶涧西区中宏中央广场8号楼D座2510！

岗位职责： 1.借助公司现有客户资源，通过实地拜访、短视频、电话及微信等多样化社交方式与客户建立联系并保持沟通； 2.客户意向跟进及签约环节有专人协作支持，成功签单后享受全额提成（欢迎零经验者加入，公司将提供系统化专业培训） 任职资格： 1.热衷于销售岗位，对高收入有强烈追求者优先录用 2.具备良好的语言表达能力 3.擅长人际交流，具备较强的学习能力 公司亮点： 1.薪资结构：底薪+业务提成+全勤奖+年终奖+话费补贴+餐补+孝亲奖金，综合月收入区间为5K-15K元。 2.其他福利：双休制度、超长带薪春节假期、餐补、特殊假期安排、生日会活动、员工旅游、年终奖励、定期健康体检、节日关怀礼品、不定期团队聚餐、每年两次带薪旅游机会、内外部培训体系，工作氛围轻松融洽、积极向上，管理人性化，配备微波炉、冰箱方便员工自带餐食，领导亲和力强，行业资深人士带队，致力于实现全体员工物质与精神的双重幸福！

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保险收展员火热招募中 ——国企平台+稳定客源+无责保障，邀你共创高薪未来！ 一、岗位核心内容 -客户服务：承接公司分配的优质老客户资源，提供保单检视、续费提醒、理赔协助等售后服务，维护客户关系。 ​ -需求挖掘：根据客户家庭财务状况与风险偏好，量身定制寿险、健康险、养老险等个性化保障方案。 ​ -业务拓展：通过社区活动、线上运营、客户转介绍等渠道开拓新客源，完成业绩目标。 ​ -团队成长：参与免费专业培训，分享实战经验，协助新伙伴融入团队，共建协作氛围。 二、任职基本要求 -年龄21-45周岁，优秀者可放宽至50周岁，具备完全民事行为能力。 ​ -高中及以上学历，专业不限，金融、营销、客服相关经验者优先。 ​ -善于沟通表达，有责任心与服务意识，能快速学习业务知识，抗压能力强。 ​ -认同保险行业价值，渴望挑战高薪，有明确职业规划与自我驱动力。 三、心动福利保障 -薪酬体系：底薪+新人津贴+续期津贴+7项以上奖金（月度/季度/年终），新人期月均5000-15000元，成熟期年入15-30万，精英层可达50万+，上不封顶。 ​ -福利保障：五险一金+大额商业险（含医疗、意外、身故保障），带薪年假、法定节假日、生日福利、节日礼品全覆盖。 ​ -职业成长：新人专属带薪培训+资深导师1对1带教，终身免费学习金融、法律、管理知识；清晰晋升通道（收展员→组经理→部经理→区域总监），每季度公平晋升机会。 ​ -工作环境：交通便利的现代化办公场地，周末双休、弹性工作制（8:30-10:30为主），不强制加班，定期组织国内外旅游、团建活动。 我们不问过往，只看潜力！无论你是行业新人还是资深从业者，都能在这里获得稳定平台与无限可能，快来加入我们，用专业赢得尊重，用努力实现高薪梦想！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

为了响应国家号召，央企公司现诚聘 月薪 :12000 一15000元（面议） 职位类别: 销售代表 销售/售后 职位描述: 本岗位为中国人寿售后服务岗位，服务已经成交没有人管的老客户 招聘人数: 20人 学历要求 :大专 ，最低是高中 工作年限 :不限 工作地点: 浙江德清武康曲园北路146号 发布地区 :浙江-德清-武康 联系人 :张经理 联系电话

【应聘要求】 男女不限：18-40岁高中、中专及以上学历者（有学历证明） 能承受压力，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心 【工作时间】：08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休 【岗位职责】 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 【薪资待遇】 享受系统的入职带薪培训; 签订劳动合同，入职就给您购买五险一金;。 薪资：底薪3450+业务提成+节日福利季度激励等。月薪6000-8000左右

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

职位描述 培养方向：专员-店长-主管-经理 岗位职责： 1、负责区域内客户开拓、客户关系维护及销售目标的完成； 2、协助医院活动开展，落实活动邀约与现场接待工作； 3、保持与客户的有效沟通，及时掌握客户需求动态； 4、建立并持续更新客户信息档案，确保资料完整准确； 5、挖掘潜在客户资源，推进跟进流程，做好持续追踪与联络； 6、完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、不限性别，不限专业，年龄在45周岁以下； 2、有目标有追求，具备良好的学习能力； 3、性格开朗积极，能承受较强的工作压力与挑战。

本产品属于支付+金融领域。 岗位特点： 1.提成按周结算，底薪按月发放 2.支付产品处于1.0阶段，贷款产品对接多家银行资源 3.工作时间灵活，可自主规划安排 4.通过多元渠道拓展客户资源 服务对象：面向全体商户及个人用户 月收入组成：开户奖励+团队奖励+分润收益。 公司提供完善的产品支持与政策保障，收益与付出直接挂钩。

岗位职责： （1）开展干细胞储存的宣传与推广，负责干细胞采集工作，在医院区域内普及干细胞相关知识，并提供储存服务； （2）组织并协调面向医护人员及孕妇群体的培训活动与专题会议； （3）配合公司市场推广策略，执行各类业务拓展任务； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作，持续为客户提供专业服务。 任职要求： （1）不限年龄与专业背景，具备护理、母婴、奶粉或房地产等行业销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压能力； 薪资待遇： 每月10号准时发放工资，集团公司提供保障，月薪范围2.8k-20k 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，享受法定节假日休假，提供年度旅游、年度健康体检等福利 工作地点：滑县当地 招聘人数：仅招聘2人

诚聘: 电话销售50名 综合薪资5000–8000+ 公司提供工作餐， 要求：22-45岁 【工作地点】汤阴人和公园西侧步行街 【岗位职责】 1.工作内容简单好上手，有经理负责带 2公司有现成的客户资料，可以直接联系，不外出 3通过电话联系客户有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 4，公司不定期聚餐，生日蛋糕，会化淡妆，声音温柔，和蔼可亲。 5，年龄25-45岁（优秀者年龄可放宽） 节假日休息，公司有免费工装（冬季加厚冲锋衣）公司中午还管饭，还有午休的地方，距离远者中午可以不回家 工作时间：8：20-11：5013：00-17：00一天工作7小时。

岗位职责 1. 负责指定区域或行业的客户开发与维护，建立稳定客户关系，达成销售目标。 2. 精准了解客户需求，为客户推荐适配的润滑油产品，提供专业解决方案。 3. 及时跟进客户订单，协调订单交付、售后等环节，确保客户满意度。 4. 收集市场动态、竞品信息，反馈至公司，助力产品与策略优化。 任职要求 1. 学历不限，会开车，有销售经验，尤其是润滑油、汽车后市场、工业设备相关行业经验者优先。 2. 具备较强的沟通表达与谈判能力，能快速挖掘客户需求，促成合作。 3. 有目标感与抗压能力，主动开拓市场。 4. 认同公司价值观，具备诚信、负责的职业素养。 薪资 -有竞争力的薪酬：底薪3000+高额提成，上不封顶，多劳多得。 -专业成长支持：入职培训、产品知识教学、销售技巧指导，助力你快速提升专业能力。 如果你渴望在销售领域突破自我，与统一润滑油共同成长，欢迎与我联系！

滑县周边生意合伙人，扩展市场，维持客户，上班随意。纯提成。

全国各大品牌光伏组件品牌及各大逆变器品牌地区二级代理商，欢迎从事光伏行业的朋友来电咨询

1.年龄要求：22-35岁，学历不限，经验不限； 2.熟练使用电脑打字，反应灵敏，具备良好的沟通能力，工作踏实认真，性格亲和； 3.工作内容简单，快速上手，配备专人指导； 4.通过电话或抖音私信联系商家客户，添加微信并推广AI曝光类软件工具； 5.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:30；每周日固定休息； 6.无责任底薪+高额提成+丰厚奖金=综合收入5000-15000元起； 诚邀有梦想者加入，携手共创美好未来！

工作职责： 1、通过电话及社交渠道与客户交流，挖掘并了解客户需求，开展客户开发与关系维护； 2、定期跟进已合作客户，促进沟通，稳固并发展长期合作关系； 3、负责客户信息的整理与归档，完成客户邀约及实地拜访工作； 岗位要求： 1.经验不限； 2.具备良好的学习意识和沟通表达能力； 3.年龄20-38岁； 工作时间：周末单双轮休，月休六天，每日工作七个半小时 夏令时：8：30-12：0014：00-18：00 冬令时：8：30-12：0013：30-17：30 工作地点可就近分配：北关、开发区、龙安、林州、内黄

岗位职责 1.渠道开发：拓展二级经销商体系，维护区域内合作伙伴关系，实现年度渠道建设目标； 2.销售管理：制定区域销售方案，推动并监督经销商完成销量与利润考核指标； 3.市场分析：跟踪竞品市场动向，调整商务策略，增强渠道竞争优势； 4.培训支持：策划并开展经销商培训活动，提升终端销售团队业务能力； 要求: 24-38岁，大专及以上学历，汽车、市场营销类专业优先； 1-3年汽车行业渠道运营经验，了解二级网络运作模式；

薪资待遇：底薪+开单提成+签房提成+续签提成+奖金+推荐新人奖励+新人开单奖励+全勤奖+工龄奖，综合收入7000以上/月 应聘要求： 1.善于交流，性格积极乐观，具备进取意识； 2.掌握基础电脑操作，不限经验，零基础可入职 工作内容： 1.发布网络房源信息，客户主动咨询后负责接待、带看并促成成交； 2.对接房东资源，协助完成验房与收房流程，非强制性任务 工作时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-19:00，每月休息四天 外出陪同客户看房时间灵活，无硬性时长约束，办公环境为写字楼，日常考勤打卡，其余时间自主安排 地址：紫荆山路与商城路交叉口，裕鸿国际A座7层705 公司平台规模大，拥有丰富房源类型，涵盖短租、及长租等多种房源，匹配客户需求高效，助力员工快速成单 同时面向优秀实习生开放岗位，提供免费系统培训，可出具实习证明，并有机会晋升至管理岗