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建造师一级建造师3-5年学历不限国内派遣机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师二级注册建造师
一级机电建造师1名能出现场,有风电工作经验优先。 二级机电建造师2名,带安全员证,能出现场。有风电方面优先。
工长
招聘水电工长,要求带领水电工人工作十年以上,能拆图,画简单的图。对整个水电流程轻松驾驭。能同总包,监理配合流程熟悉。单个水电项目10万平米的案例6个以上。年纪不超48岁。只管理劳务队的工长不符合我司要求。必须有很强的实战经验。经验一般的,只懂一部分的,滥竽充数的,不会说话的,请不要打电话。
一级建造师1-3年大专及以上港口与航道水利工程造价师道路工程监理工程师桥涵工程岩土工程结构工程师注册土木工程师
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:工作日 结算方式:完工结 招聘截止时间:2025-11-02 岗位职责: 1.承担岩土工程及一级结构工程相关技术工作 2.协同项目团队,保障工程实施有序推进 3.主动学习新技术,持续优化专业能力与作业效率 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识 2.能独立高效推进任务,严控工程质量标准 3.对岩土工程和一级结构工程领域有强烈兴趣
一级,二级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师建造师经验不限学历不限
一级二级建造师,通信,水利,铁路,矿业,港航等专业优先
二级机电建造师
1.5-1.8万元/月
二级建造师1-3年大专及以上
1、要求 建造师资格证书:二级建造师或一级建造师 2、专业经验要求 工程管理经验:5年以上施工现场管理经验,熟悉劳 务分包流程(如劳务人员调配、进度控制、质量安全 等)。有劳务分包项目独立管理经验者优先。 3、技术能力: 熟悉相关施工规范,会看施工图纸等
一级,二级建造师
1-1.1万元/月
一级建造师建造师经验不限学历不限
一级二级建造师,通信,水利,铁路,矿业,港航等专业优先
找个二建
二级建造师
找一个天津二级机电建造师
劳务项目经理
二级建造师
二级建造师,能挂证,有技术,会管理,吃苦耐劳,能协调各方工作。
二级建造师1-3年学历不限
持有二级及以上建造师证(建筑专业),听从领导安排,会电脑办公软件,容易沟通,有资料或者现场管理经验。
天津河西区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长
天津市河西区招工长/工程师
水电工长期月结电工证
小型商业综合体,找个物业水电工,年龄50左右,要有电工证,包吃住,外地人,能在项目上长期居住。 待遇:5000~6000/月,另外有奖金。 工作地点:天津市河北区建昌道。 联系电话:
天津 河北区
3月1日 03:04拨打电话
二保焊社保包住包吃11-20人
东方诚智能制造产业园因扩大生产规模,现大量招聘以下岗位人员,年龄22-50岁,。 1、钢结构二保焊工20人,工资待遇:8500-12000。 2、普工、打磨工, 学徒工60人,工资待遇:5500-9000。 3. 喷漆工10人,工资 待遇 8000-11000. 上河北社保,每月准时开工资,公司提供免费宿舍,独立卫生间,宿舍配有空调、地暖,公共福利食堂。公司直招,没有任何。 工作地点:天津市宁河区芦台经济开发区
天津 河北区
3月1日 02:56拨打电话
直招保安。包吃包住。都免费
5000-6000元/月
保安包住包吃20人以上月结全职
直招保安年龄18到55岁工资每人一个月5000到7000包吃包住服装被褥免费发。不收取任何费用
二保焊工厂焊工氩弧焊
近期焊工面试企业 1.天津中集物流二保焊18-45 300不要证 2.天津塘沽第九大街 18-45周岁,要求有证。二保氩弧都得会 37一小时,425.5/天 3.河北沧州18-45不要证 32一小时 4.天津武清18-45周岁要求有证 50-55一小时 5.廊坊香河18-55周岁 二保焊370/天,冲压240/天 6.廊坊燕郊18-45周岁 二保焊400/天 7.山东临沂蒙阴 二保焊280-320/天18-48周岁 8.安徽铜陵18-45周岁,要证 30一小时 报名电话:同
天津 河北区
3月1日 02:44拨打电话
保姆月结
河北区富贾花园住家阿姨:大小四口人70平米,做饭做卫生辅助带两岁多男宝,7000月休2,独立房间不带睡,阿姨勤快,爱干净,有责任心,55岁左右及以下。
天津 河北区
3月1日 02:36拨打电话
建造师一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求;3. 编制并动态管控项目成本预算,审核工程签证、变更及进度款支付申请; 4.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,处理现场突发问题,保障项目顺利履约; 5.组织整理竣工资料,配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作。 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须可配合变更; 2. 具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先; 3. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业管理流程; 4.具备较强的组织协调能力、风险预控意识和团队管理能力;5. 身体健康,能适应长期驻场工作,无在建工程限制或信用不良记录。
建造师
9000-10000元/月
建造师一级建造师大专及以上
任职要求: 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程专业),注册单位须可变更;
建造师一级建造师学历不限
岗位职责:1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹;2. 主持项目技术方案论证与优化,协调设计、监理、分包等多方单位推进实施; 3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证、进度款支付及结算资料; 4.落实国家及地方建设法规、标准规范,确保项目合法合规、安全文明施工;5. 组织项目团队建设与日常管理,指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。 任职要求:1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位可配合变更; 2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先; 3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程,熟练使用广联达、CAD、Project等工程管理软件; 4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力,无在建工程限制或信用不良记录;5. 学历不限,持有中级及以上工程类职称或PMP、一级造价师等复合资质者更佳。
一级建造师经验不限学历不限市政工程机电工程房屋建筑道路工程施工单位一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责: 1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹 2. 主持项目技术交底与图纸会审,解决现场重大技术难题,确保施工符合规范及合同要求 3. 编制并动态管控项目成本预算,审核工程量签证与进度款支付,控制项目整体成本 4. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,处理现场突发问题,保障项目顺利履约 5.组织编制竣工资料及移交文件,配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作 任职要求: 1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业),注册单位须与应聘单位一致 2.具备5年以上施工现场管理经验,独立担任过中型及以上房建或市政类项目项目经理者优先 3.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术标准与验收规范,具备较强的组织协调与应急处置能力 4. 具备良好的职业操守与责任心,能适应长期驻场工作,无在建工程限制或信用不良记录 5. 学历不限,持有安全B证、中级及以上职称者综合优先
一级建造师3-5年本科及以上
一、岗位职责 1、承担或参与港口、航道、船闸、防波堤等水利工程项目在进度、质量、成本、安全等方面的全面或专项管理任务。 2、组织制定并实施所辖工程的施工方案、技术交底及资源调配计划,确保项目按图纸、规范和工期顺利交付。 3、统筹协调设计、监理、分包单位及供应商等各参建方,解决现场技术和管理问题,保障工程建设高效推进。 4、参与工程项目全过程资料的编制、报审与归档工作,配合完成竣工验收、结算及审计相关事宜。 5、协助推进项目团队建设与技术能力提升,推动项目管理标准化与经验沉淀共享。 6、完成上级安排的其他项目支持性与管理工作。 二、任职要求 1、持证要求:须具备港口与航道工程专业一级建造师执业资格证书(已注册或可注册)。 2、学历专业:大专及以上学历,港口航道与海岸工程、水利水电工程、土木工程等相关专业背景。 3、经验要求:具有3年以上港航、水利、市政或水上工程项目施工管理经历,有独立负责分项工程或中小型项目现场管理者优先考虑。 4、能力素质: · 熟悉工程建设相关技术标准、施工工艺及项目管理流程; · 具备较强的现场组织协调能力和突发事件应对能力; · 具有良好的团队合作精神、责任意识和职业道德。 三、优先考虑条件 1、具备大型港口工程、航道整治、船闸扩建、海上风电基础、水上光伏等项目施工管理经验; 2、同时持有工程类中级及以上专业技术职称; 3、掌握数字化施工管理工具或智慧工地系统应用者优先; 4、能够接受长期驻守项目现场,具备多地区项目工作经验者优先。 四、薪酬福利 薪酬结构:岗位工资 + 项目绩效奖金 + 证书补贴 + 年终奖励,整体收入水平具有竞争力; 福利保障:五险一金、驻场补贴、节日慰问、健康体检、继续教育支持; 发展体系:提供清晰的职业晋升路径,有机会参与重点工程项目建设管理; 学习赋能:开展内部培训、行业交流活动,支持职称评定与执业资格申报。
天津滨海新区招电焊,瓦工,市政工长,测量技术员,仓库管理员
1-1.2万元/月
市政工长月结全职
天津市滨海新区招电焊,瓦工,市政工长,测量技术员,仓库管理员
一级建造师
8000-11000元/月
一级建造师经验不限学历不限
招聘持有机电或建筑工程一级建造师证书, 可承担投标文件编制、预算制作、现场管理、设计绘图等相关工作的人员。 我公司为改制企业,在本行业深耕近40年,现急需机电类一级建造师人才,寻求长期稳定合作。 提供五险一金,享有年终奖金及工程管理专项奖励。
一级二级建造师
1-1.1万元/月
建造师中专及以上
任职要求: 1.具备良好的项目管理能力 2.能够有效沟通,确保团队协作 3.对工程领域有深入理解,能够应对各种
一级建造师1-3年大专及以上道路工程经验水利工程经验其他市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验
岗位职责: 1. 负责工程项目整体运作的统筹与协调工作 2. 参与项目前期规划及实施过程的推进 3. 保障工程项目按预定目标有序推进并达成预期成果 任职要求: 1. 具备较强的项目统筹与管理能力 2. 擅于沟通协作,推动团队高效配合 3. 熟悉工程相关领域,具备解决各类实际问题的能力
天津静海区西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费
8000-9000元/月
工长全职
天津市西青区招混凝土杂工工长长期稳定合作薪资待遇8000-8500包吃住每月支取生活费年底付清
木地板安装工长工程师
中国总代理——圣狮地板 总部:天津·南开 岗位描述: 圣狮安装服务部经理 岗位要求: 1.在正规公司有过规范培训和实操经验 2.能独立担当,客户至上有施工管理服务经验 3.有创新,能吃苦,有梦想,与公司一起开拓中国天津市场
天津西青区招聘工长:要求自有工人(水电,瓦工,油工,全能工)
泥瓦工油漆工水电工工长
招聘工长: 要求自有工人(水电,瓦工,油工,全能工)
建造师二级
二级建造师
有施工管理能力和施工经验
一级建造师5-10年大专及以上
一级建造师岗位招聘启事 一、岗位职责 •担任项目总负责人或技术负责人,全面统筹项目施工管理工作,制定施工组织设计、进度计划及资源配置方案,确保项目按合同要求按期、保质、保量完成。 •严格把控项目施工质量、安全及成本,落实安全生产责任制,排查施工过程中的质量安全隐患,制定整改措施并监督执行,杜绝安全事故及质量问题发生。 •负责项目技术管理工作,审核施工图纸、技术方案,解决施工过程中出现的复杂技术难题,推动新技术、新工艺、新材料在项目中的应用。 •协调与建设单位、监理单位、设计单位、质检部门及政府相关机构的沟通对接,处理项目招投标、合同签订、工程验收、竣工结算等相关工作。 •统筹项目团队管理,搭建项目管理架构,指导、监督下属施工人员、技术人员的工作开展,组织开展岗前培训、技术交底及安全培训,提升团队专业能力。 •负责项目资料的统筹管理,确保施工资料、技术资料、验收资料的完整性、规范性,配合项目审计及各类专项检查工作。 •严格遵守国家及地方建筑行业法律法规、行业规范,确保项目施工合规有序,维护公司品牌形象及市场声誉。 •完成公司交办的其他项目管理相关工作。 二、任职要求 •大专及以上学历,建筑工程、土木工程、市政工程、机电工程等相关专业,持有[对应专业,如:建筑工程/市政公用工程/机电工程]一级建造师证书,证书可注册,无在建项目(能配合转注优先)。 •具备[5年及以上]相关领域项目施工管理经验,曾独立负责过[对应规模,如:中型及以上]房建、市政、公路等项目的全程管理工作,熟悉项目从招投标到竣工结算的全流程。 •熟练掌握国家及地方建筑行业法律法规、施工规范、验收标准及安全操作规程,具备扎实的专业技术功底和解决复杂技术问题的能力。 •具备较强的项目统筹协调能力、沟通表达能力及团队管理能力,能有效协调各方资源,应对项目突发情况,推动项目顺利开展。 •持有安全生产考核合格证书(B证),具备中级及以上职称者优先;有大型建筑企业或知名房企项目管理经验者优先。 •工作严谨负责、抗压能力强,具备良好的职业素养和敬业精神,无不良职业记录,能适应项目驻场工作需求。 三、薪资福利 •薪资范围:[10000-15000元/月],根据个人资质、项目经验及证书情况面议,能力突出者薪资可大幅上浮,另设项目奖金、年终分红。 •福利保障:缴纳五险一金(部分岗位可缴纳六险二金),享受带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、年度体检、高温补贴、驻场补贴。 •激励机制:完善的绩效考评体系,提供证书补贴、职称补贴、项目超额奖金,搭建清晰的晋升通道(项目负责人→区域经理→高管层)。 •其他福利:带薪专业培训(技能提升、证书继续教育)、交通补贴、通讯补贴,入职即签订正式劳动合同,保障劳动关系稳定。 工作地点为天津市东丽区,可随项目者优先
工长月结
广州市天河区招工长/工程师 硬性条件(必须清晰): 1.学历与专业:土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业,大专/本科及以上学历。 2.工作经验:X年以上相关领域现场施工/管理经验,有完整的大型项目经历者优先(请注明项目类型,如:住宅小区、商业综合体、厂房)。 3.专业技能: ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸,熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·(加分项)掌握BIM相关软件(如Revit),或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书(重中之重): ·必须持有:工程师职称(初级/中级)。 ·优先考虑:一级/二级注册建造师(写明专业,如建筑/市政/机电)、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他:安全员证、质量员证等。 ·软性素质: 1.责任心强,原则性强,具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力,能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳,适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利:体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”,请尽量明确。 ·薪酬范围:提供有竞争力的薪酬,如月薪12-20K(具体面议,根据能力可上浮)或年薪18-30万(基本薪资+项目绩效奖金)。 ·福利保障:五险一金(是否按最高比例缴纳)、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿(若需驻场)、证书补贴(对持有注册证书者给予额外津贴,极具吸引力!)、培训体系、清晰的晋升通道。
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