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岗位职责： 1.订单合同、梳理 2.档案整理、归档 3.文件各部门传递、文件扫描存档。 4.能够独立编写管理规定（用WORD） 任职要求： 1.责任心强，能熟练使用各种办公软件； 2.善于沟通，对接客户 3.大专及以上学历、熟悉电脑操作

岗位职责：实体店文员，负责手机实体店日常文书类事务，工作内容简单易上手，无需相关工作经验。 岗位要求：服从管理安排，具备基本沟通能力，年龄18至30岁之间均可报名。 工作时间：早上9点开始上班，下午5点结束，每天工作8小时，实行上一休一制，每月工作15天，休息15天，日薪约180元，工作节奏轻松

1、配合经理完成线上客户信息的筛选及资料更新，操作简单，仅需基础电脑技能 2、负责跟进经理名下客户参与活动情况，统计到场人数并提前安排车位预留 3、将确认参加活动的客户添加至企业微信，并及时发送活动邀约函 工作环境舒适，团队氛围融洽，无需外出跑动！ 欢迎零经验人员加入，入职提供系统培训，全程专人带教指导！ 【工作福利】 全额商业保险 全勤奖励 年终奖金 每年组织3-4次团队旅游 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金 综合月薪4000-6000元 【工作时间】 上午8:30-下午6:00，午休1.5小时 每周双休，不加班 法定节假日享受带薪休假 要求：年龄24-40岁，大专及以上学历（学信网可查）

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岗位职责： 1、了解顾客的需要，接待顾客 2、做好店内的生产和销售以及店面卫生 3、完成上级领导交办的任务 岗位要求： 1、年龄35-50岁 2、身高160以上，身体健康 3、有蒸面包，会包包子，相关工作经验者优先 薪资待遇： 1、 2、底薪4200+提成+五险 3、月休3天，10天休一天，早7晚5，加班有加班费

努力工作成就精彩人生！ 招聘办公室文职岗位，有无经验皆可，无需自主开发客户，公司提供精准资源支持，工作地点固定在办公室，无需外勤，稳定坐班！ 办公室坐班！ 与其做一位有价格的人，不如成为有价值的人。 岗位福利：无责任底薪6000元+高额提成＋额外奖励（月收入轻松突破万元！） 欢迎实习中的兄弟姐妹加入团队~

办公室内勤 岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括信息的登记、归集与整理，保障办公流程顺畅。 2. 协同项目组成员开展工作协调与事务支持，确保任务有序推进。 3. 保持办公区域清洁卫生，维护良好的工作环境秩序。 4. 协助完成费用单据的整理与核对，保证财务数据真实准确。 任职要求： 1. 具备较强的沟通意识和协作能力，能积极配合团队作业。 2. 熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等工具应用。 3. 工作认真细致，责任心强，能够按时高质量完成交办事项。 4. 具备良好的统筹规划与时间管控能力，能有序安排日常工作任务。

1.商品管理 陈列补货：根据标准进行商品分类、陈列，及时检查并补充货架，确保商品充足、整齐美观。 ·价格与标识：核对商品价格，确保价签准确、清晰、一货一签。 ·商品维护：做好商品清洁，检查保质期，及时处理破包、临期或过期商品。 2.库存管理 ·仓库整理：保持库存区和仓库的整洁有序，遵循“先进先出”原则。 ·盘点协助：参与区域商品的定期盘点工作。 3.环境与顾客服务 ·区域清洁：负责货架、商品及责任区域的卫生清洁。 ·顾客服务：耐心、友善地解答顾客咨询，提供必要帮助 ·责任心与勤劳：工作细致认真，吃苦耐劳。 ·服务意识：具备良好的服务意识和沟通能力。

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选拔对象：2021、2022届优秀应届毕业生 培养目标：站台经理、业务支持部门核心岗位 培养计划： 1. 入职培训（约一周）：系统认知煤炭行业，熟悉公司整体概况、发展历程与企业文化内涵 2. 轮岗实践（约半年）：在运营中心、数据中心、采购中心、销售中心、总经办等部门轮岗，深入体验企业运作机制与各环节流程 3. 协助管理（约半年）：担任站台经理助理，近距离掌握行业特性，同步学习团队组织与业务管理实务 4. 专项提升（长期持续）：持续参与职场通用能力、管理基础课程及行业专业领域的系统化培训 福利待遇 劳动合同：入职即签订三年正式劳动合同 基本福利：入职当月起缴纳五险一金，享有绩效奖金、餐补、节日福利、年度健康体检、带薪病假等配套待遇 工作时间：周一至周五 8:30-17:30 岗位优势 管培生项目为个人职业成长提供更广阔的发展平台，涵盖更高起点、多元人脉积累、专业技能提升与系统化管理思维塑造，是普通岗位难以实现的成长路径。 1、全局视野：通过跨部门轮岗与体系化培训，快速掌握公司组织结构、运营逻辑与管理方法，奠定扎实的职业发展基础； 2、资源拓展：作为重点培养对象，在轮岗过程中可与各部门负责人、骨干员工及外部合作伙伴建立紧密联系，拓宽职业人际网络； 3、高层互动：定期参与管理层会议与汇报交流，有机会直接对话高管，提升战略理解力与管理视角，深入洞察行业方向与企业决策逻辑； 4、能力进阶：结合岗位实践与定制化培训，短时间内高效获取行业前沿知识，掌握核心业务操作技能与管理工具

职位描述： 1、负责电话接听、来访客户接待及快递收发等日常行政工作； 2、办公用品的采购与管理，以及各类资产的登记、维护和管控； 3、员工考勤的日常监督及每月考勤数据的统计汇总； 4、协助完成上级领导安排的其他临时性任务。 薪资待遇：4-6k，五险一金，带薪休假，年假

岗位职责 1）负责公司产品的维护与更新，并向合作渠道进行推广宣传； 2）熟悉公司合作的产品内容，能独立完成保单录入，为销售端提供保单支持； 3）建立并登记业务渠道台账，管理发票相关信息； 4）收集并整理渠道产品的市场动态，做好信息汇总工作； 5）完成部门主管及上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的执行力与团队协作意识，能够高效响应任务，灵活应对工作变化； 2. 熟练操作Office办公软件，具备较强的学习能力、数据处理及资料整理水平； 3. 2026年及以后毕业的在校生

工作时间：9:00-18:00，周末双休 薪资：3-5K，本地五险 岗位为文职性质，仅负责问题解答，无销售任务

中信银行柜员在线版 一、工作内容: 1. 负责处理持卡客户在使用过程中出现的账单相关问题 2. 提升客户服务体验，增强客户对本行服务的信任与认可 二、相关要求: 1. 性别不限，年龄18-38周岁，具备高中或同等以上学历 2. 具备良好的服务意识和沟通能力 三、薪资待遇: 薪资6500-1.5W+（月度奖励500-2500元），表现优异、工作积极者可提前转正 四、福利待遇: 1. 舒适的办公环境，健全的休假制度：双休，享有带薪婚假/丧假/产假/年假； 2. 完善的员工保障：缴纳五险，提供住宿安排，定期组织团建活动，节日福利，法定节假日享受带薪休假； 3. 多样化的激励机制：设立优秀员工月度/季度/年度奖励，工龄补贴、团队活动经费及节日关怀等

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工作职责 1. 负责前台接待及来访人员登记工作。 2. 整理会议室，做好会前相关准备。 3. 抽查车间监控，检查员工行为规范执行情况。 4. 按要求完成上级交办的其他任务。 工作要求 1. 具备一定的前台工作经验，形象良好，举止大方得体。 2. 熟悉电脑基本操作，具备高效完成工作任务的能力。 3. 善于与客户沟通，具备良好的人际交往能力。 职位福利：五险一金、加班补助、包吃、节日福利

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中午十二点上班，晚十二点下班，性格开朗，工作认真负责

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