岗位职责： 1. 负责制定并执行学校招生计划，保障招生任务顺利完成。 2. 策划并参与招生咨询会、校园开放日等各类活动，及时回应学生及家长的疑问。 3. 与教学部门密切协作，掌握课程体系与教学亮点，提升招生转化成效。 4. 保持与家长的有效互动，定期沟通学生学习进展与成长表现。 5. 关注教育行业政策变化与市场趋势，为招生方案优化提供依据。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 6.通过新媒体方式引流，谈单成单 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

岗位职责: 1.为意向学员提供K课程的专业咨询支持 2.结合学员实际情况匹配适宜的教育解决方案 3.持续跟进客户动态，保障服务流程顺畅与满意度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及顾问式服务能力 2.能够自主应对并解答客户各类疑问 3.热爱教育领域，乐于为学员提供针对性的学习建议

岗位职责: 1. 为意向学员提供专业的课程讲解，确保其充分了解课程设置与学习目标； 2. 结合学员实际情况，制定针对性的学习规划与课程安排； 3. 持续跟进学员学习进展，及时解答疑问并给予专业支持； 4. 建立并维护良好的学员关系，提升服务体验与满意度； 5. 汇总学员反馈与课程数据，协助优化课程设计与教学实施。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和应变处理能力； 2. 热爱教育领域，乐于为学员提供科学、有效的学习指导； 3. 能够与团队协作配合，高效推进工作落实； 4. 具有较强的主动性，能积极应对工作压力与挑战； 5. 具备灵活应变能力，妥善处理各类服务场景，保障服务品质。

岗位职责： (1)负责客户到访接待，结合学员的学习情况与目标规划，提供专业的课程体系介绍，制定满足其个性化需求的学习方案，并推动学员完成报名缴费，达成公司设定的销售指标； (2)定期跟进在读学员学习进展，开展学习督导与家校沟通服务，依据学情动态优化课程安排，确保学习成效，提升学员满意度，促进老学员续费及推荐新学员； (3)以专业顾问身份与客户维持长期、稳定的互动关系，持续提供学习支持与指导，增强客户信任感与品牌黏性； (4)达成并突破团队分配的业绩目标，主动复盘工作成果，推动个人与团队共同成长与能力提升； 任职要求： 1、本科及以上学历，条件优异者可适当放宽学历要求，形象良好、富有亲和力，热爱教育行业； 2、具备1年以上客户服务或销售工作经验，有教育培训或留学服务背景者优先考虑，优秀应届毕业生亦可应聘； 3、目标意识明确，责任心强，敢于面对压力与挑战，追求高绩效与高收入； 4、具备较强的自我驱动力，心态积极，乐于学习，拥有出色的沟通表达能力、理解力及团队协作精神。

岗位职责: 1.向客户提供专业的课程咨询与答疑服务，帮助客户全面了解课程设置与教学安排。 2.结合客户实际需求，制定个性化的学习计划，并持续跟进学习进展。 3.定期与客户保持联系，收集使用反馈，优化服务方式以更好匹配客户需求。 4.配合团队开展市场分析及课程宣传工作，提升课程影响力与市场覆盖范围。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效处理客户疑问与需求。 2.热爱教育领域，能够准确理解并传递教学核心理念。 3.拥有良好的协作能力，能与团队成员顺畅交流，协同达成工作目标。 4.具备较强的市场洞察力，能及时捕捉客户需求变化及行业发展趋势。

〔公司简介〕 天童集团创立于2004年，专注于儿童素质教育（专做英语，所以更专业），主要面向3-儿童招生，目前在全国29个地区拥有84家直营分校，沈阳地区设有10家分校。 〔工作内容〕 1. 为学员及家长提供一对一的专业咨询服务。 2. 协同教师为学生制定个性化的学习方案。 3. 按照公司标准执行市场调研与推广任务。 4. 跟进学员学习进展，提供高质量的客户服务支持。 〔任职要求〕 1. 大专及以上学历，对教育行业有热情。 2. 不限经验，公司提供免费系统的培训机会。 3. 欢迎优秀应届生及在校实习生加入，专业不限。 4. 具备团队协作意识，责任心强，积极进取，服务意识良好。 5. 富有爱心，性格亲和，具备较强的沟通与表达能力。 〔福利待遇〕 1. 薪酬体系：无责底薪+提成+奖金，收入上不封顶。 2. 福利体系：六险一金+带薪年假+国内外旅游+团队活动+节日礼品+子女免费学课程+免费提供住宿。 3. 培训体系：入职带薪培训+岗位进阶课程+专项能力提升+资深部长一对一指导。 4. 晋升体系：组员→课长→主任→副理→部长→经理，职位晋升即代表薪资与综合能力的全面提升。 5. 其他收获：视野拓展+人脉积累+管理技能+快速成长 〔工作地点〕 铁西大都汇分校、于洪分校就近安排

北站校区地址：沈河区旭辉中心A座五层辽宁飞扬专升本总部 【岗位职责】（无电销！） 1、承担招生任务，达成部门每月既定的业绩目标； 2、拓展渠道资源，对接专科院校学生群体，推动报名转化； 3、积极开发客户资源，发掘潜在生源，持续维护招生合作渠道； 4、与学员及客户保持良好互动，维系合作关系，提升机构口碑与形象。 【任职要求】 1、性格外向，具备耐心与责任感； 2、语言表达流畅，思维条理清晰，具备一定抗压能力； 3、全日制本科及以上学历，销售经验丰富者可适当放宽条件，专业不限，在校期间有学生干部经历者优先考虑； 4、热爱教育领域，具备考研、考公、留学或证书类成人教育销售经验者优先录用； 【工作时间】 早9点至晚18点，午间休息1小时，法定节假日正常休假 【晋升通道】 销售专员-主管-校长-城市经理-片区总经理-销售总监 【薪资构成】 底薪＋提成，综合收入范围10k-20k 试用期1-2个月，期间薪资全额发放，无折扣 【其他福利】 1、提供带薪岗前培训 2、缴纳五险一金 3、享受带薪休假（含5天年假、婚丧假、产检假、产假、哺乳假等） 4、每日供应水果、零食及下午茶 5、享有各类节日福利待遇

星哥你好 监理单位招聘现场监理 工作内容:跟随现场施工进行双打卡 ，熟练使用智能手机及工作平台(前期有人教)，工作地点:铁岭 月薪:4000有五险 联系方式:

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应铁路发展大趋势，即日起针对用工施行全国招聘一、招聘岗位 1.高铁动车餐吧乘务工作人员  二、招聘对象1、男性：18-43周岁，身高170cm以上；2、女性：18-43周岁，身高160cm以上；学历要求；中专以上学历；3、无前科，无传染性疾病，身体裸露部位无纹身； 4、户籍不限5、五官端正，身材匀称，气质较好，语言表达能力较好；6、身体健康，无慢性疾病、无器官性疾病、无精神类疾病。7.为顾客提供优质的服务8、高铁动车岗位，9试用期满工作表现突出的可转为单位正式员工。培训学习；1:岗训职位：高铁餐吧安全知识培训。2:指定单位签合同，首签1--2年。3:薪资待遇，综合薪资:6000--120004:工作表现好的员工，5:上几休几（例如上二休二或上三休三等），提供住宿； 五、面试需准备材料1、一寸蓝底免冠照片8张；2、身份证原件、复印件正反面三份；3退伍军人需要携带退伍证复印件1份； 六、所有学员必须服从公司安排。报名电话:，邢经理，

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珠宝顾问 有无经验均可，25岁—40岁之间 薪资福利:3500—7000 招工人数:3名

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安全培训讲解员 薪资福利:2000元 工作地址:辽宁省铁岭市银州区柴河街卧龙馨园X2幢03号

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一、公司简介 天童教育集团创立于2004年7月4日，专注于儿童素质教育领域，在全国29个城市设有直营校区，累计服务学员超30万人 二、岗位职责 1.向家长讲解课程内容、教材体系及教学方式，并针对咨询问题提供专业解答 2.协助孩子完成班级选择与报名流程 3.维护与学生家庭的良好关系，积极开发转介绍资源 4.配合资深讲师及试听教师完成体验课签约工作 三、薪酬待遇: 1.入职带薪培训，无责任底薪保障，综合月薪6000-8000元，业绩优异者收入上不封顶 2、晋升发展：入职后1-4个月内及每年享有三次晋升机会，机制公开透明，晋升依据个人表现，达标后次月安排组建团队 晋升路径：储备人员-见习主管-课长-主任-副理-部长-经理 3、保险：缴纳五险一金，享受免费团体保险，另含直系亲属（父母、子女、配偶）补充医疗保障 工作时间：9:30-18:30，午间休息2小时 春节享超长假期，连续休假超15天 4.年终发放13薪＋年度分红及股权分红＋每周绩效奖金 5.提供公费旅游机会，享有生日礼金与节日福利 四、岗位要求: 1.欢迎综合素质优秀的应届毕业生应聘，专业不限，可协助办理实习就业协议手续 2.具备爱心与责任心，普通话标准，执行力强，具有良好沟通表达能力与团队协作意识，有志于从事教育行业者优先考虑

【岗位职责】 1：学习并承担学生教务相关事务，负责学员及家长的日常维护与沟通工作 2：学习并跟随导师参与幼儿园招生工作，配合团队完成招生任务 【任职要求】 1.接受应届毕业生，专业不限 2.仪态端庄，形象清爽整洁 【福利待遇】 1、无责任底薪＋绩效奖金；年底分红，平均月薪六千以上，月休四天，高温假7天，年假18-22天 2、五险一金+免费团体保险+补充医疗保险（覆盖直系亲属父母、子女、配偶） 3、员工子女可免费就读学习 4、提供免费住宿（两室、三室一厅户型） 5、团队氛围和谐，定期组织免费团建＋公费旅游+生日福利+节日福利