岗位职责： 1. 负责往复式压缩机的日常巡检、维护保养及故障诊断与处理 2. 执行压缩机定期检修计划，更换易损件并记录维保数据 3. 参与设备安装调试、技术改造及润滑系统优化工作 4. 配合生产部门保障设备连续稳定运行，及时响应突发故障 5. 严格遵守安全操作规程，落实作业许可与风险防控措施 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉往复式压缩机结构与原理 2. 能独立完成拆装、校准、试运行等维保全流程操作 3. 具备基础电气知识，了解PLC控制与仪表联锁逻辑者优先 4. 持有特种设备作业人员证（R1/R2）或高压电工证者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通能力与团队协作意识

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一、基本任职条件 年龄 18-48 周岁，，初中及以上学历，机电相关专业优先 身体健康，无心脏病、尘肺等职业禁忌，耐受高温、粉尘、嘈杂作业环境 服从管理，能接受倒班、夜班及突发设备抢修 二、工作经验 2 年以上冶炼、炼硅行业机修实操经验 精通中频熔炼炉整套设备维修，熟悉炉体、水冷系统、感应线圈、倾炉机构故障排查 熟练桥式航车、行车日常维保、故障检修、部件更换 熟悉皮带输送、破碎、筛分、液压气动配套设备维修 三、专业技能 钳工基础扎实，会设备拆装、校正、紧固、润滑保养 掌握中频炉常见故障：跳闸、线圈漏水、功率异常、倾炉卡顿等维修处理 精通航车行走机构、卷扬、制动、限位、钢丝绳、吊钩系统检修调试 看懂机械图纸、液压原理图，能独立排查机械、油路故障 熟练电焊、气割操作，可现场修补、构件焊接 四、持证要求 持有焊工证、钳工证优先；有起重作业证、电工特种证加分 五、岗位职责 日常巡检中频炉、航车及生产线设备，及时消除安全隐患 设备突发故障快速抢修，保障生产连续运行 定期保养维护，更换易损件，做好维修台账记录 严格遵守动火、高空、起重作业安全规范，杜绝安全事故 配合班组完成设备检修、技改、拆装作业

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某铁路招聘马上面试岗位：机车检修18-32周岁，铁路相关专业薪资待遇：月休6-8天，到手4000左右左右工作地点：神池南站：（同微）

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维修工/电工：负责饲料厂整体设备维修及保养，落实日常备品备件采购统计，落实公司安排的其他事物。 制粒工：学习制粒操作，短期内可熟练掌控制粒机规范操作及使用。

沁水东峪招聘长期小挖机司机，要求持有操作证，有光伏发电工作经验者优先。薪资7500元，提供食宿。

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急招自动化设备维修/无经验应我们这边的工作内容主要负责： 工作地点：成都（入职即出差，需要出差！） 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）＋交通补贴（260/月）＋月度绩效奖励2000-3000/月＋学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.成都或者接受出差优先

岗位职责 ： 1. 负责组件车间设备异常情况记录及日常点检，车间设备异常处理及设备维修； 2. 协助处理生产中出现的技术问题； 3. 设备的日常维护、保养，更换损坏的零部件，以及清洁和润滑机器； 4. 记录每个设备的维护历史，并根据需要安排预防性维护计划； 5. 现场数据的收集与初步汇总； 6. 完成领导交办的其他工作。 岗位要求 ： 1. 2 年以上非标自动化设备维护及调试经验，电气设备维修、生产设备维修、 机械设备维修的经验； 2. 对于非标自动化设备维修有一定的了解，包括常用工具及基础机械结构的使用； 3. 了解各种机器的工作原理，并能够使用测试仪器来检测电气和机械系统； 4. 熟悉各种软件程序，能够解决与计算机控制相关的问题； 5. 遵守公司的相关法规和标准； 6. 工作认真、积极、主动、责任心强，能够承受工作压力； 7. 善于学习新知识、新技术，敢于承担和挑战。 薪资结构：基本工资3200-3800(面试定)+绩效+加班费，综合工资8-10K 吃住：包吃住 班次：8:00-17:00加班20:00，白夜班两班倒 夜班补贴：10元/晚 福利：缴纳五险 面试流程：填写统一简历模板，用人部门审核简历，3-7天线上电话面试，录取通知定薪 报道材料：身份证原件，体检单，本人银行卡 报道流程：录取后确定入职时间，提前1-2天安排宿舍，第二天报道上班 位置：浙江嘉兴海盐中港路 158 号

在招厂商部门驻场设备调试员，实习期/试用期，并且下客户现场进行设备系统性培训，成都以外的可提供线上面试一.实习期/试用期 实习时间：35-60天 ② 买习工资：200-300一天 ③ 吃住情况：包吃住平摊水电费 ④ 上班时间：白班8点-20点，不加班17点下班，夜班20点-8点不加班5点加班。 ⑤ 是否倒班：倒班，一个月倒班一次二.转正后工资构成 ① 转正后长白班 ②上班时间：8-17点偶尔加班到八点月休6-8天 ④ 技术员8000保底，助工9000保底 1.设备技术员：3950元＋每小时5元技术津贴＋加班费＋岗位补贴1800-2000＋季度性奖金1000-3000（保底8000元） 2. 助理工程师：5500＋每小时5元技术津贴＋加班费＋岗位补贴2500＋季度性奖金1000-3000（综合工资9-12k） 3.要求：接受新手，无经验的需要在基层做35-45天 4.设备厂商招聘常驻客户公司，会出差，出差频率一年1-2 次。 5.秉承诚信守信的原则，请认真负责填写简历 6.因公司设备租售业务扩大，本次是急招岗位，面试前需要确定自己五天内能到岗再面试

电焊机修水电门窗安装服从安排沟通能力强自己会安排年轻人最好学徒也可以老师也行要穿劳保鞋公司要求高

常.州厂招几个二.保.焊455一天，包吃住、不要证，会焊就可以，学.徒也要，年龄50岁以内都可以。 点击右下角【免费聊】联系我报名

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PLC二次接线（电工） 1.依据电气原理图、接线图纸，完成控制柜内部二次线路配线、接线、压接端子、走线布线工作 2.负责自动化设备外部电机、传感器、电磁阀、气缸、伺服、变频器等外设线路接驳 3.配合机械、调试人员完成线路查线、通断检测、线路整改与故障排查 4.按照工艺规范做好线号标注、线路固定、防护包扎，保证接线工整规范 5.设备出厂质检、现场装机接线、线路整改、售后线路维修维护 6.遵守现场安全作业规范，做好工具、物料整理，服从项目工期安排 任职要求 1.年龄18-48周岁，身体健康，持有低压电工证优先，无违规作业不良记录 2.能看懂电气原理图、PLC点位图，熟悉常规二次回路接线工艺 3.了解西门子、三菱、台达等主流PLC基础认知，认识传感器、继电器、接触器、伺服、变频器常用工控元件 4.熟练使用压线钳、万用表、剥线钳等电工工具，接线规整、做工细致 5.可接受车间装配作业及外地现场出差安装调试 6.工作踏实负责，服从管理，具备安全作业意识，有自动化设备接线经验

高平河西招聘明天替班人员。 岗位要求：正反手操作熟练，能在狭小场地内顺利转向；日常负责打黄油、检查油水，发现小毛病及时报修；夜班作业时打开抢工灯，注意安全；交班时需将车况、油量及未完成的工作交代清楚，确保接班顺利衔接；在高压线、管线附近作业时注意避让；打锤、破碎时注意盲区，避免伤及人员或车辆。

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岗位职责： 1. 负责电气设备、控制柜、配电箱等的装配、接线与调试工作 2. 依据图纸和工艺要求完成元器件安装、布线及标识，确保符合规范 3. 配合质检人员进行功能测试与问题整改，保障出厂质量 4. 协助解决生产过程中出现的装配技术问题，提出优化建议 5. 严格执行安全生产操作规程，做好工位5S管理 任职要求： 1. 学历不限，具备装配电工相关基础知识 2. 有装配电工或电气设备制造行业工作经验者优先 3. 熟悉常用电气元件（如断路器、接触器、PLC模块等）安装与接线标准 4. 具备基本识图能力，能看懂电气原理图及装配图 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的动手能力和团队协作意识

晋城市泽州县招其他维修 熟悉挖机电路，液压系统维修

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