湖北荆门35w机组检修需要一名起重师傅，工期一个月，工资面议，附近有的联系

荆门市掇刀区招吊车司机，叉车工，起重工 岗位职责： 1. 熟练操作叉车、吊车及起重设备，完成物料装卸、搬运与吊装作业 2. 严格遵守安全操作规程，做好设备日常点检、维护与故障报修 任职要求： 1. 持有有效期内的特种设备作业人员证（叉车证/起重机司机证等） 2. 具备相关岗位实际操作经验，熟悉常见工况与风险防控要点 3. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空或机械作业的疾病 4. 责任心强，具备较强的安全意识和应急处置能力 5. 初中及以上学历，能识读基本作业指令与安全标识

荆门掇刀招叉车工，吊车司机，起重工 岗位职责： 1. 熟练操作叉车完成货物装卸、堆码及转运作业，确保安全高效 2. 规范驾驶吊车进行重型物料吊装、移位及精准就位，严格遵守起重作业规程 3. 作为起重工协同指挥吊装全过程，负责索具检查、绑扎加固及现场警戒管理 4. 定期对设备进行日常点检与基础保养，及时上报异常情况 5. 服从现场调度安排，配合团队完成仓储、物流或工程类生产任务 任职要求： 1. 持有有效期内的特种设备作业人员证（叉车证/起重机司机证/起重指挥证） 2. 具备相关岗位实际操作经验，熟悉各类叉车、汽车吊/履带吊等设备性能 3. 身体健康，无恐高症及影响高空或重体力作业的疾病 4. 责任心强，安全意识突出，能适应制造业/工地/物流园区工作环境 5. 初中及以上学历，具备基本识图与沟通能力

荆门掇刀招叉车工，吊车司机，起重工 岗位职责： 1. 熟练操作叉车完成货物装卸、堆码及转运作业，确保安全高效 2. 规范驾驶吊车进行重型物料吊装、移位及精准就位，严格遵守起重作业规程 3. 作为起重工协同指挥吊装全过程，负责索具检查、绑扎加固及现场警戒管理 4. 定期对设备进行日常点检与基础保养，及时上报异常情况 5. 服从现场调度安排，配合团队完成仓储、物流或工程类生产任务 任职要求： 1. 持有有效期内的特种设备作业人员证（叉车证/起重机司机证/起重指挥证） 2. 具备相关岗位实际操作经验，熟悉各类叉车、汽车吊/履带吊等设备性能 3. 身体健康，无恐高症及影响高空或重体力作业的疾病 4. 责任心强，安全意识突出，能适应制造业/工地/物流园区工作环境 5. 初中及以上学历，具备基本识图与沟通能力

荆门市掇刀区招行车工、起重工、油漆工、工地小工/杂工

荆门市掇刀区招起重工维修

岗位职责： 1.负责混凝土搅拌站设备的日常操作与运行监控，确保生产流程安全、稳定、高效 2.按照配合比指令准确投料、搅拌及出料，严格把控混凝土质量 3. 定期检查设备运行状态，及时发现并上报异常情况，配合维修人员完成基础维护 4. 如实填写生产记录、设备运行台账及交接班日志，确保数据可追溯 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，落实现场6S管理要求 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力，能看懂简单操作规程 2. 有搅拌站、建材厂或相关制造业操作经验者优先 3.责任心强，吃苦耐劳，适应倒班及户外作业环境 4. 无恐高、晕动等影响高空/设备操作的健康问题 5.服从管理，具备良好的沟通意识和团队协作精神

武汉市江夏区招天车工 男女不限 18－50 包住宿 有餐补 一天工作8小时 加班另算

武汉蔡甸招搅拌站操作工

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明天长岗物流园公司食堂找带班师傅，半天班，炒四个菜，五十人就餐。联系电话

荆门市沙洋县招工地小工/杂工

湖北荆门大族招装配电工（小时工） —**工资周结，周六发**— 岗位要求：45岁以内，有一定的非标装配经验 薪资待遇：35元/时（不分中工大工） 住宿有15元/天的宾馆（2~3人间） 地址：湖北省荆门市掇刀区荆南大道 备注：面试带工具箱，，头盔

（长白班有住）荆门非标自动化装配电工/钳工（周结工资） 长白班电工：大工42元/小时，中工37元/小时 长白班钳工：大工40元/小时，中工35元/小时 招聘要求： 【电工技能要求】：45岁以内 大工：相比中工的要求需要更熟练，能带动整条线，能够解决突发问题； 中工：会干弱电，传感器一类，会二次接线，会接电柜，放线，能看懂图纸，做PLC相关的电工，能独立完成单站； 【钳工技能要求】：45岁以内 大工：能熟练使用电脑看3D图，能够带队完成项目区域装配。动手能力强，熟悉各种装配工艺。最少可以安排3名中工的装配工作。精通气路，常规的异常情况处理； 中工：能够独立看图完成单站装配，熟练使用各种电动，手动工具，熟悉常见零部件的装配工艺。能够带一个小工干活。能够完成一般气路的装配。 薪资待遇： 有宿舍每人每天。 工作地址：湖北省荆门市掇刀区高新路（最近公交站：亿纬动力2区）

年龄18-45岁 提供食宿，城区有免费厂车接送，环境好

有在家里闲着起重工吗，有联系我。

中核集团直招（培训）技能岗直签正式合同招聘岗位：焊工、电工、叉车、仪表、管工、钳工、铆工、起重、探伤、安全员、应急救援等报名条件：18-45周岁，大中专及以上，无纹身无案底，体检合格福利全包：免费住宿+床上用品、班车接送、高温补贴、过节费满年享年假+探亲假，入职缴六险，优秀可转六险二金薪资阶梯：1-3个月4500-5500元。4-6个月5500-6500元。7-12个月6500-8500元一年后月薪10000-12000两年以上年薪15-20W工作地：辽宁/广东/山东/福建/等核电基地就近分配想进稳岗高薪速来咨询V：

招聘仪表工。薪资为6500元以上每月。岗位要求从事仪表安装、调试以及维护等工作。任职要求年龄35岁以内，有核电安装经验者优先。电工、起重工需持有特种作业操作证。无色盲、色弱及散光等眼部生理问题。身心健康，无传染性及其他重大隐形疾病。无违法犯罪记录。热爱工作，敬业，勤恳，具有自我学习能力。遵守公司规章制度，服从工作安排。公司福利除享有国家规定的法定假日外，工作满一年后享有带薪年假、探亲假、婚假、产假、护理假等假期。用工期间缴纳五险，成长为关键岗位转正后直接签订合同，缴纳六险二金。公司发放法定节假日过节费每年4000元，高温施工补贴。公司免费提供职工宿舍，一般3至6人一间，配备空调和卫生间。公司设有可容纳千人职工食堂及特色餐厅，每月发放400元就餐补贴。提供资质资格奖励如建造师等，工程节点奖按项目施工周期发放。公司免费提供年度健康体检和24小时意外伤害保险。公司免费提供上下班班车，定期发放劳动保护用品包括工作服、安全帽、劳保鞋等。工作地点为山东、福建、浙江、广东、广西、海南等全国在建项目地，可以申请意向城市，须服从调剂安排。

特钢分厂-起重工【岗位名称】起重工【招聘人数】数名【所属部门】特钢分厂【薪资待遇】6000-9000元/月左右五险一金，高温补贴，过节福利【岗位职责】1.根据分厂生产计划和作业指导书，负责电炉冶炼和生产过程的起重工作，确保作业安全，保证分厂生产目标的完成。2.执行生产计划，做好工作准备；根据生产计划，做好起重作业前的各项准备工作，并做好记录。3.服从作业安排，完成起重工作；按照生产需要和安排，负责生产过程、设备维修、货物进出等的重物起吊操作，保证生产作业的进行。4.执行安全规程，做好“6S”工作；严格执行安全操作规程，正确穿戴劳保用品，拒绝违章指挥和违规作业，确保安全生产。5.按照6S要求，负责生产现场物件的规范摆放，保证作业现场的整洁。【岗位要求】1.爱岗敬业，有责任心和担当，工作认真，做事严谨。2.学习能力强，头脑灵活，有较强学习能力。3.吃苦耐劳，能适应翻班工作，具备良好的团队合作精神。4.有挂钩工经验者优先考虑。5.福利待遇1、提供员工宿舍或上下班通勤班车。2、提供工作午餐。3、提供专业化技能培训。电话联系：

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招聘岗位如下。仓库保管员2名，年龄要求18-50岁，月工资6000-8000元，，包工作餐，包住宿，水电费平摊，工作内容主要为辅助机器人车身及车架焊接，无需体检可直接入职。行车工2名，要求持有相关证件，年龄要求18-50岁，月工资6000-8000元 ，包工作餐，包住宿，水电费平摊，工作内容主要为辅助机器人车身及车架焊接，无需体检可直接入职，工作班次为二班倒。工作地点为开易(湖北)拉链制造有限公司，位于湖北省荆门市掇刀区福耀二路荆门百盟慧谷科技产业园西北侧约40米。

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