生产
4000-5000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限食品/饮料
岗位职责:
1. 负责生产环节的日常操作与协调，保障生产流程有序进行。
2. 按照既定质量规范执行生产任务，确保产出达标。
3. 及时应对并处理生产中出现的异常情况，保障问题快速闭环。
任职要求：
1. 具备较强的协作意识，能与团队成员顺畅交流。
2. 工作踏实认真，严格遵守各项生产制度。
3. 适应车间作业环境，具备较强的现场应变和问题处理能力。
4. 能承受工作压力，态度积极。
5. 主动学习新技能，持续提升自身操作水平。
文山麻栗坡县壮族苗族自治州招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班
200-300元/天
钢筋制作钢筋绑扎钢筋工钢筋班长1-2人
文山壮族苗族自治州麻栗坡县招钢筋工、钢筋绑扎、钢筋制作、钢筋班长/带班
质检员 线长
6000-10000元/月
生产管理包吃包住6-10人学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产成本管理生产跟单化工新能源机械设备/机电/重工家电电子/半导体
岗位职责：
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作
任职要求：
1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力
3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力
4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限
生产辅助人员
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责：
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作内容。
2、在生产主管的直接指导下开展工作，严格遵守并落实公司各项方针政策及管理制度。
3、全面负责所辖班组的生产效率与产品质量，承担本工序班组在消防安全、安全生产、5S管理、资产维护、文件资料管理等方面的主要责任；依据公司品质与5S目标，组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、教育指导与绩效考核；根据实际需求提交临时培训申请，经审批后组织或协助上级完成培训任务；按时完成车间员工绩效评定工作，并汇总组内考勤数据。
5、严格执行对所属员工的安全规范监督，确保其遵守安全生产制度和操作规程，保障每日生产安全有序进行；定期核查车间消防设备状态，确保功能完好，满足安全管理标准。
6、监督所辖人员严格执行品质管理规定、工艺要求及作业标准，及时制止和纠正操作失误或其他违规行为，保证当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组所用设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和原材料的管理，按期组织盘点；监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产的日常保养与维护，每日巡查使用、运行及开关情况，确保符合操作规范和管理要求；同时监督维修人员对设备的保养与检修工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S（清理、整理、清洁）工作，保持作业区域整齐有序、环境整洁，监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规章。
9、监督原材料与成品的出入库流程，统计当日不合格品数量，并安排相关人员及时处理；准确完成当班生产记录及相关报表的填写与归档工作。
10、上班期间密切关注本区域紫外线灯运行状况；下班前检查区域内电源电气设备是否关闭，认真执行每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需要，向上级反馈需协调解决的关键事项，并跟踪处理进展直至闭环。
12、总结生产实践经验，持续优化生产工艺与品质控制方法，提升工作效率与产品品质；倡导节约意识，严控废料产生，积极降低制造成本。
13、负责本工序（班组）与其他工序（班组）之间的沟通协作，妥善处理现场涉及安全、质量、效率、5S等方面的事务。
14、听从工作调配，高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求：
1、具备本科及以上学历，有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件，思维敏捷，了解生产计划岗位的工作流程；具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下，身体健康，品行端正，职业素养良好。
申通快递组长
4000-6000元/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年大专全职
物流组长招聘简章
岗位职责
1. 负责物流班组日常管理工作，统筹现场货物收发、分拣、装卸、盘点等全流程作业，合理安排组员排班及工作分工，保障作业高效有序开展。
2. 监督作业标准执行，把控货物装卸、仓储、配送环节的时效、质量与安全，及时处理现场异常问题，降低货损、错发、漏发率。
3. 负责班组人员管理，做好员工考勤、日常培训、工作考核，协调组员关系，提升团队执行力与工作积极性。
4. 对接上下游岗位及合作部门，做好单据核对、数据统计、台账记录，按时上报每日作业报表、异常情况报告。
5. 落实仓库/物流现场5S管理，维护作业区域环境卫生、设备工具摆放，排查安全隐患，杜绝安全事故。
6. 完成上级交办的其他物流相关工作。
任职要求
1. 年龄22-45岁，身体健康，能适应物流行业倒班、加班及现场体力作业环境。
2. 有1年及以上物流、仓储、快递、装卸现场管理经验，熟悉物流作业流程优先。
3. 具备基础的沟通协调、人员管理能力，执行力强，能抗压，遇事冷静，可快速处理突发问题。
4. 会使用基础办公软件，能简单统计数据、填写台账，有责任心，做事严谨细致。
5. 服从管理，团队意识强，无不良从业记录，能长期稳定工作。
薪资福利
2. 福利：包吃包住/餐补、缴纳社保、节日福利、高温补贴、工龄奖
3. 晋升：组长—主管—经理，内部晋升通道畅通，发展空间大。
4. 工作环境：工作场地规范，配套设施齐全，团队氛围融洽。
生产班组长
3000-5000元/月
生产管理
岗位职责：
1.负责生产线的日常管理和运营；
2.监督生产过程，确保产品质量和生产效率；
3.协调生产人员，解决生产中的问题。
任职要求：
1.具备良好的组织和管理能力；
2.能够有效沟通，协调各方资源；
3.对工作认真负责，能够承担一定的工作压力。
生产协理
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责：
1、助理需严谨、完整地执行以下各项工作任务。
2、在生产主管的直接指挥下开展工作，严格遵守并落实公司各项方针政策与管理制度。
3、对本工序所辖班组的生产效率与产品质量全面负责，同时承担班组内消防管理、安全生产、5S推行、资产保管及文件资料管理的主要责任；依据公司品质与现场管理目标，组织实施班组生产运行、质量管控及5S自查、问题诊断与改进措施。
4、负责班组人员的日常管理、培训实施、思想教育、绩效考评与工作调度；根据实际需求提交临时培训申请，经审批后组织或协助上级完成培训任务，按时完成车间员工绩效考核相关工作，并汇总组员考勤数据。
5、严格执行监督职责，确保所管员工遵守安全生产制度与操作规范，保障每日生产安全有序；定期巡查消防设备运行状态，保证其功能完好，满足安全管理标准。
6、监督所属人员严格执行品质控制规程、工艺要求和作业标准，及时制止和纠正操作失误或其他违规行为，确保当班产出的产品或作业质量达标。
7、强化对本工序班组内的设备、设施、工具、模具以及半成品、在制品和使用材料的管理，定期组织盘点；监督员工对车间工具、机器、设备及固定资产进行日常维护保养，每日检查其使用、运行及开关维护情况，确保符合规范要求，并监督维修人员完成设备检修与保养工作。
8、督促管辖范围内员工落实现场3S（清理、整理、清洁）各项要求，保持作业区域整齐有序、环境整洁，监控员工严格执行《卫生管理制度》等相关规定。
9、监督原材料与成品的出入库流程，统计当日不合格品数量，并安排人员及时处理；完成本班组当班期间的生产记录及相关报表的填写与整理工作。
10、上班期间持续关注本区域紫外线灯运行状况；下班前核查本区域电源电气是否关闭，认真完成每日交接班程序。
11、根据生产计划与实际需求，向上级反馈需协调解决的关键问题，并跟踪处理进展。
12、总结生产实践经验，持续优化生产工艺流程与品质控制方法，提升工作效率与产品品质；倡导节约意识，严格控制废品产生，积极降低生产成本。
13、负责本工序（班组）与其他工序（班组）之间的沟通协作，妥善处理现场安全、质量、效率及5S管理等事务。
14、服从工作分配，完成上级交办的临时性工作任务。
任职要求：
1、具备本科及以上学历，有两年以上相关行业工作经验者优先考虑。
2、熟练掌握常用办公软件，思维敏捷，熟悉生产计划相关工作流程，具备良好的沟通能力与团队合作精神。
3、年龄****以下，身体健康，品行端正，职业素养良好。
班组管理（红河三环）
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理设备管理安全管理
岗位内容：
1. 负责生产工序的计划排布、人员调度及成本控制；
2. 负责生产环节的质量监督与质量异常问题处理；
3. 负责员工安全教育、保密要求及6S班组管理制度的宣导与培训；
4. 协助推进设备日常管理与维护保养工作，实行轮班作业制；
岗位要求：
1. 具备一定的班组管理实践经验，能合理安排和调配人员，了解基本化工安全规范，有钳工或仪表电工相关经验者优先考虑；
2. 熟练使用常用办公软件，执行力强，具备良好沟通能力和清晰的逻辑思维；
3. 入职前期需至分公司参加为期1-3个月的培训，结束后返回红河工作。
调配领班（东川工厂） (MJ008546)
7000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理设备管理生产计划管理
主要工作内容：
1. 落实并执行各项安全生产制度，保障安全生产工作的有效推进
2. 依据品质管理规范，实施质量管理措施，监督员工落实品质点检等相关工作
3. 科学调配科室生产人员，确保生产任务按时完成，达成各部门既定指标
4. 控制与优化科室生产成本，提升资源利用效率
5. 对当班人员的劳动纪律及各项作业执行情况进行监督与检查，保障产品品质与食品安全
6. 开展人员培训与团队建设，提升团队整体能力
7. 完成上级交办的其他工作任务
要求：
1、具备大专及以上学历；
2、
3、具有食品饮料行业相同岗位工作经验者优先考虑
4、工作地点：昆明市东川区
桥架小工电焊强电工抗震支架安装弱电工3-6个月3-5人月结
招强电、弱电/安防、桥架/支架安装、消防水、电焊，小工。工地在黑龙江鹤岗或是云南宣威，工资每月15号开工资，绝不拖欠。长期工优先考虑！常年有活！
中控员消防维修
公司招聘1.消控室值班人员数名要求：持中级证身体健康，地址：曲靖富民待遇：4000-4300/月。提供吃住月休4天2.昆明消防维保，消防维修人员18名月休4天待遇面议聊:。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期6-10人月结全职
岗位职责：
1.负责建筑施工项目的全面管理，包括施工计划、进度控制、质量管理、安全管理方面；
2.负责协调建设单位、监理单位等各方面的关系，确保项目顺利进行；
3.负责编制施工方案、施工图纸、施工合同等文件，并监督执行；
4.负责现场施工管理，办理相关手续和证件。
任职要求：
1.学历要求本科，具有建筑施工项目经理相关工作经验，熟悉土建及精装，做过酒店项目可优先选择。
2.必须具有一级建造师证书或安徽二级建造师证书，熟悉相关法律法规和标准；
3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效地协调各方利益；
4.具有较强的计划和组织能力，能够制定合理的施工计划和进度安排；
5.具有较强的责任心和抗压能力，能够承担项目管理的风险和压力。
备注：具有安徽二级建造师证书优先录用
栋号长，负责一栋楼技术工作
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
1、我这边是三栋25层家属楼，要求熟练掌握施工全过程的技术质量控制。
2、为人踏实稳重、责任心强、善于交流、会管理，团队意识强。
栋号长
7000-8000元/月
栋号长长期1-2人月结全职
工作内容:
1.施工进度管理
2.现场质量管控
3.安全生产与文明施工
4.班组与现场协调
5.资料与内业工作
6.其他工作
服从项目经理、生产经理管理，完成上级交办的临时生产任务;参与项目例会，汇报分管楼栋施工进度、质量、安全及现存问题。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等土建相关专业;年龄要求在40岁以下;
2.工作经验:3年及以上房建总包现场栋号管理经验，有完整住宅/商业综合体项目全周期施工经验，熟悉房建全套施工工艺流程
3.技能要求:能熟练看懂建筑、结构、水电施工图纸，熟练使用全站仪、水准仪等测量仪器;会基础 CAD 识图、Office 办公软件;精通现场各工序施工工艺及验收规范;
5.综合能力:具备极强的现场统筹、班组协调及应急处理能力，抗压能力强，能适应工地驻场;熟悉住建部门现场检查标准，懂实测实量、质量通病防治;
6.职业素养:责任心强，执行力高，严守项目管理制度，具备成本管控意识。
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责：
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业，解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性，控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题，确保项目按计划有序推进
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强，能适应工地环境，接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包，叠合板，铝模爬架的
年龄不超过50岁。
施工员栋号长
8000-9000元/月
栋号长3-5人月结全职
龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。
岗位职责：
1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调
2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成
4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗
5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项
任职要求：
1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限
2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范
3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境
4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先
5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识
厂长
5000-10000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
寻有三至五年管理洗涤厂经验者优先
基地厂长
1.5-2.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责：
①主持基地工作，对基地生产管理与绩效负责；
②调动一切内部资源及外部资源服务基地生产，对植株生命状态负责；
③组织基地年度预算方案制定，监督年度预算的月度花费情况；
④组织基地年度技术及生产方案制定，以周、月进行日常监督；
⑤对接政府并维系良性的政府关系；
⑥向区域总及公司总经理汇报工作。
岗位要求：
①具备两年以上蓝莓基地（200亩以上）管理经验；
②具备成本管理及预算控制经验；
③具备三年以上蓝莓种植技术经验；
④具备执行力和上下级沟通能力。
猪场负责人
1.5-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科AutoCAD休闲食品经验新能源经验烘焙食品经验肉制品经验自动化设备经验机电设备经验有生产管理经验工装设备经验塑料经验精密机械经验农/林/牧/渔经验日化品经验
岗位职责：
1、依据公司经营目标，制定猪场年度生产规划、育种方案及运营策略；
2、全面负责猪场日常运营管理工作，涵盖生产流程改进、生物安全体系落实、疫病识别与处置、成本管控等方面，确保生产运行平稳、高效、合规；
3、通过生物安全管理、猪群结构优化、人员组织协调、成本精细化管理等手段达成既定经营指标；
4、严格执行各项生产管理制度和操作规程，并结合实际提出合理化改进建议；
5、具备良好的成本控制思维，熟练使用常用办公软件，掌握核心生产数据的统计逻辑，能独立开展成本分析并实施有效的降本增效措施；
6、统筹全场团队管理，包括员工培训、人才梯队搭建、关键岗位选拔与培养，对团队稳定性及人才保留负责。
预算综合月薪：
1200头场:10k-12K/月
2400头场:12k-14k/月
3600头场:14K-16K/月
（基本工资+岗位工资+绩效工资+生产奖金+补贴）
两轮面试：第一轮可线上进行，第二轮需到公司现场面谈。
任职要求：
1、本科及以上学历，畜牧兽医、动物科学等相关专业，年龄45周岁以下；
2、三年以上在2400头及以上规模种猪场担任场长的工作经验；
3、精通遗传育种、畜牧养殖及动物医学基础知识，熟练掌握生猪饲养管理与常见疾病防控技术；
4、了解现代化猪场运营管理方式，具备出色的沟通能力、组织协调能力、执行力和团队管理能力；
5、性格稳重踏实，责任心强，具有成本意识，擅长生产数据拆解与问题诊断，能快速响应并解决生产突发状况，持续关注行业前沿技术与发展动态，推动母猪场管理升级。
管理规模：曾带领团队不少于25人，不接受频繁跳槽者，可迅速到岗者优先考虑。
区域：云南罗平、云南巧家
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栏目概述
鱼泡直聘为工人提供曲靖栋号长招聘包吃住在线招聘信息，主要招聘曲靖栋号长相关人才。作为栋号长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
