协助业务员完成客户洽谈及合同签订

1.花园尺寸测量，实地放线定位 2.设计方案拟定，绘制施工图纸 3.与客户沟通需求，讲解设计方案 任职要求：具备两年以上景观设计工作经验，具有较强的空间构思与表达能力 教育背景：本科或以上学历

家装设计，景观设计 经验丰富的优先考虑，享受优质办公条件 五险一金，周末双休 高温补贴，节日福利

岗位职责 1、参与公司装饰工程项目的方案与设计管理； 2、负责装修施工质量管控及招投标流程管理； 3、参与方案设计、初步设计和施工图设计的审查与把关； 4、对在建项目实施全程跟踪并开展监督管理； 5、配合材料部门完成装修项目所需材料的核验与确认； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理。 任职资格 1、具备装饰设计、室内外设计等相关专业大专及以上学历； 2、具有一年以上相关工作经验，拥有实际项目设计经历者优先； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计工具； 4、学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 5、具备良好的沟通技巧和表达能力，具有团队协作精神。

本岗位为室内设计师，欢迎具备1-2年经验的优秀设计人才加入！ 岗位职责： 1、参与公司装饰工程项目的设计管理工作，参与项目前期规划，提供专业设计建议； 2、负责设计方案的构思与绘制，审核施工图纸，制定项目设计进度计划及任务书； 3、把控装修施工过程中的质量标准与技术规范； 4、清晰表达设计创意理念，确保施工团队准确理解，并在施工期间进行设计跟进，参与材料选样确认及现场调整执行，协调处理装修过程中各类技术问题； 5、参与工程进度管理与阶段性验收，对项目实施过程进行有效调控； 6、配合材料部门完成装修项目所需材料的确认工作； 7、负责设计案例、技术资料及相关资源的归档整理； 8、协同项目经理推进项目节点，保障工作有序开展。 任职要求： 1、能精准把握客户需求，设计作品富有创意，具备较强的创新思维与视觉表现力； 2、具备独立完成别墅类家装方案设计的经验，熟悉家庭装修的基础工艺流程与常用装饰材料，有项目组织与管理能力； 3、擅长口头阐述设计方案，具备扎实的设计理论基础和独特的美学视角，能够有效引导并赢得客户认可； 4、大专及以上学历，室内设计或环境艺术设计相关专业背景，拥有五年以上专业室内设计工作经验，熟练操作各类设计软件，学习能力强，热爱设计事业； 5、具备良好的沟通表达与谈判能力，善于与客户互动，妥善协调解决问题； 6、为人诚信、谦逊，责任心强，富有创造力，积极主动，具备良好的团队协作意识。 南鸿装饰创立于1998年，企业员工人数2000+人，29个直属住宅装饰分公司，6个直属事业部门，一家全品类、近万方的软装家居馆。业务类型覆盖整个家居产业，设计方案、工程管理、建材产品、全屋定制、软装软配、设备电器。 南鸿已为10W+户业主提供家居服务，凭借军工化标准施工，业内领先的设计水平，前沿的全案家装理念，以朋友之心对待客户，获得了广大业主朋友们的高度认可，是杭州口碑首屈一指的装修公司。 其他： 薪资结构：底薪+提成 福利待遇：五险、节假日福利、年度旅游等 南鸿集团诚挚欢迎每位优秀的人才加入！

1、具备3年以上门窗设计经验，熟练掌握各类门窗、栏杆等系列产品设计 2、熟悉浙江省内门窗相关技术标准及设计规范要求 3、具备良好的职业素养，沟通顺畅，善于团队协作与协调 4、薪资具体面议 5、富有创意，工作积极主动，具备较强责任感和发展意愿

工作内容： 1、按照公司安排，负责客户日常维护、咨询解答及服务跟进，与客户建立稳定信任关系，提升客户对公司认可度 2、依据客户需求提供装修测量、平面布局设计及图纸绘制服务，推动客户与公司达成合作意向 3、为所负责客户提供材料选配建议，协助解决装修设计相关问题，提升客户整体满意度 4、根据公司总部及设计中心要求，开展业务咨询、洽谈沟通，收取意向金并签订设计合同与施工合同，完成公司下达的业绩目标 5、按公司规范整理归档客户合同、图纸及其他资料，确保资料完整合规 6、按时前往施工现场进行技术交底，保障工程进度顺利推进及客户满意交付 7、完成上级领导安排的其他工作任务 职位要求 1、室内设计或相关专业毕业； 2、在家装设计领域具备三年以上独立谈单经验，拥有擅长的设计风格方向； 3、了解当前市场主流装饰材料特性，熟悉施工工艺流程及流行趋势； 4、性格良好，自信大方，具备较强的客户沟通技巧、语言表达能力和应变能力，形象气质佳； 5、熟练使用3DMAX、AUTOCAD、PHOTOSHOP等设计软件； 6、能够独立完成工程预算报价及合同签署工作 工作时间：早8:30-晚5:30单休

电话聊

全杭州可就近安排工作，了解我们公司的发展脉络，无需过多赘述，作为家装领域最具成长潜力的企业之一，我们始终以实力和数据证明自己。 若对本公司尚不熟悉，欢迎直接联系我沟通交流，业内同行，彼此知根知底，公司优势与未来规划均可详谈，一切用事实和数据呈现 一、福利待遇 1、高比例提成+月度奖金+个人绩效奖+设计服务费+返单激励 2、晋升路径：设计师→设计经理→事业部负责人→总经理→城市合伙人； 3、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽轻松，享14天带薪年假+员工带薪国内/境外旅游+定期团建+节日关怀+生日礼遇+不定期美食分享； 4、公司提供免费的定期内部与外部培训，涵盖设计创意、施工工艺、管理思维等多个维度 5、工作时间9:00–17:30，午间休息两小时 二、岗位职责： 1、与客户进行有效沟通，精准把握需求，独立完成整体设计方案； 2、针对不同类型客户开展个性化洽谈，洞察客户需求，推动签约达成； 3、输出具有创意性的方案，独立负责项目前期接洽、后期深化设计及施工图纸绘制； 4、协助客户进行装修材料选配，并就施工内容与材料使用与客户确认无误； 5、全程跟进装修项目进度，监督实施过程，确保设计落地效果，提升客户体验满意度 三、岗位要求： 1、具备环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景； 2、具备2年以上相关从业经验，有住宅、别墅、大户型或高端家装项目经验者优先； 3、掌握装饰工程现场施工流程，具备较强的施工指导与现场把控能力； 4、热爱室内设计事业，工作积极主动，具备良好的职业责任感

能独立完成所有图纸，效果图，对别墅有经验，有沟通能力

聘留年人员舟山六横中远- 聘装配工人员师傅工价 460—500工. 八小时工作制-看技术状态定工价- 焊工师傅460-480工必须是师傅看技术状态， 打磨工 3人，300-320工八小时工作制看技术定工价－ 小工260-280工.必须在修船上半年以上经验！ 以上工种都是管住不管吃！ 工资/ 过年留年费40天-8000¥ 捣浆糊勿扰！没干过船厂的不要。 联系电话，

跨年工程大量要人，浙江舟山。

舟山市定海区新建电厂招，汽机房管道安装工和小工有经验者优先，过年留厂有奖金，诚心踏实肯干的联系工资详谈

舟山市普陀区修船厂招起重指挥数名必须有Q1证书，需要修造船厂有经验的指挥，底薪工资6500/8小时，超出有加班费直招公司缴纳五险一金，免费宿舍二人一间，加加班月入手10000左右.试用期二个月底薪5850其他待遇都一样

舟山市定海区招工地小工/杂工

熟悉园林绿化市政工程设计，单休，早8点半一一下午5点半，试用期3个月。

1.全面负责项目技术工作，能够独立完成中小型项目的扩初及施工图设计，理解方案设计内容并落实，能反提技术意见； 2.管理小组的各阶段目标及工作计划，对各设计阶段结果和过程负直接责任； 3.对接业主，能现场处理较为基础的施工问题，提供技术解决方案； 4.培养及带领团队，配合公司其他部门的相关管理工作。 任职要求： 1.具有全日制景观设计及相关设计类专业本科及以上学历； 2.具备3年以上相关工作经验，具备乡村振兴相关工作经验者优先； 3.熟悉市政园林(乡村振兴相关 等专业相关规范）； 4.能够独立进行总图及单体的绘制并指导下属设计师进行分点设计工作，有水电设计，绿化设计或结构设计经验的优先； 5.熟练操作天正，AutoCAD等相关绘图及办公软件； 6.具备较强的语言表达和沟通能力，能够较好地与相关部门沟通，并完成相应汇报工作。接受驻场，包住宿，小区住宿环境

1.具备较强的景观方案创作能力，负责项目总规总平图设计，景观方案设计，效果图制作(需要有乡村建设，文旅经验)； 2.具备方案汇报经验，且参与部分外部沟通工作，能够理解客户的心理与需求； 3.具备对接及统筹各相关专业的经验，管理统筹项目组的项目进度与质量，做好团队及外包团队的管理工作； 4.能主持完成项目概念，方案，深化，初步设计，落地等各个阶段工作； 5.协助完成公司设计标准化体系制定； 职位要求： 1.景观设计，环境艺术，风景园林及相关专业本科及以上学历； 2.具有较强的方案构思，深化设计能力，总平图设计，能独立构思将创意，可实施性，与项目特质匹配度三者合而为一的方案； 3.熟练应用cad,ps,id,su,lumion/ enscape,ppt等常规设计软件； 4.有较强的沟通能力，团队协作能力，责任心强；热爱创新，有强烈的创新精神，创新意识，创新能力； 5.有乡建项目，文旅项目经验者优先。 岗位薪资福利： (1)基本工资+绩效奖金+出差补助； （2）每年一次公司集体旅游； (3)定期举办团建活动，聚餐，K歌，户外运动比赛； (4)接受驻场，包住宿，小区住宿环境

400一天，包吃住，年前年后都有活

用泡沫雕塑小假山，工具齐全，工作轻松，招聘点工，日结。

简单效果图，会计。

岗位职责： 结合实验室飞行航母、水下装备和大科学装置研制需求，协助拟定高性能复合材料结构研发的整体技术路线，明确结构设计指标与实施方案；主导构建适用于大型复合材料结构的多尺度、多分辨率力学分析模型，推进面向制造工艺的结构设计工作，为材料性能优化、缺陷容限评估、工艺参数设定及结构轻量化改进等提供理论支撑与模型依据。 关键技能要求： 1、具有大型复杂工程装备用复合材料结构设计实际经验。 2、熟悉结构与功能一体化设计理念，能综合满足轻质、高强及多功能性（如隐身、抗冲击、耐疲劳等）设计要求。 3、熟练掌握从微观至宏观的多尺度复合材料力学建模方法及相关仿真工具应用。 4、在相关技术领域具备较高认可度的学术成果或行业影响力。 其他（行业、平台、软性素质等）： 国家级、省部级人才计划入选者优先；或具备10年以上航空领域复合材料项目经历，曾参与宽体客机或同等级别重大工程项目者优先考虑。

岗位职责：结合实验室飞行航母、水下装备和大科学装置研制需求，协助拟定高性能复合材料结构研发的整体技术路线，明确结构设计目标与实施方案；主导构建涵盖多尺度、多分辨率的大型复合材料结构力学分析模型，推进面向制造工艺的结构设计工作，为材料性能优化、缺陷容限评估、工艺参数制定及结构轻量化改进提供理论支撑与模型依据。 关键技能要求： 1、具有大型复杂工程装备用复合材料结构设计实际经验。 2、掌握结构与功能一体化设计理念，综合满足轻质、高强及多功能性（如隐身、抗冲击、耐疲劳等）设计要求。 3、熟练运用多尺度（微观-介观-宏观）复合材料力学建模方法及相关仿真分析工具。 4、在本专业领域具备较高的学术水平与行业认可度。 其他（行业、平台、软性素质等）：国家级、省部级人才计划入选者优先；或具备10年以上航空复合材料项目经历，曾参与宽体客机或同等规模重点项目者优先。

深化设计师（储备干部/项目主管）的岗位职责及要求：（优先录用装饰设计经验，具有商务协助能力与装修现场交付经验） 1、深化出图（CAD）：依据客户需求与设计方案，开展木作产品的深化图纸绘制，涵盖材料选型、工艺说明、尺寸优化等内容，确保深化设计能精准、完整地转化为符合标准的成品。 2、技术交底与协调：与生产团队、工程团队等相关方进行技术沟通与交底，明确方案中的关键技术点、施工难点及特殊工艺要求，保障生产与施工环节的问题得以高效响应与处理。 3、商务支持与销售协同：协同销售部门，从设计专业角度挖掘客户真实需求，提供有力的设计数据与方案支持，助力商务谈判推进，提升客户认可度与项目成交率。 4、现场勘测与材料确认：赴项目实地开展测量作业，掌握现场实际条件，确保深化方案与现场环境有效匹配；同步完成材料选定工作，保证材质性能与视觉效果满足制作规范及客户预期。确保任务高质量按时达成。 5、质量监管与竣工验收：对产品生产及安装全过程实施质量监督，确保各环节成果符合公司品质标准与客户要求；项目完工后组织质量核查与最终验收，保障项目按期保质交付。 6、聘用条件：候选人需具备扎实的工程项目主管经验（如酒店、批量精装修、会所、公寓类项目），能独立主导深化设计全流程，具备跨部门协作能力，确保项目高效执行并持续提升客户满意度。

1.教育背景：园林、景观设计、环境艺术、建筑学或相关专业，大专及以上学历。 2.专业技能： ·熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Lumion（或Enscape）、Photoshop等专业设计软件。 ·具备良好的手绘草图能力者优先。 ·熟悉园林景观设计规范及施工工艺，了解南北方常用园林植物特性。 3.经验要求： ·初级设计师：1年以上相关工作经验，有优秀的作品集。欢迎优秀应届毕业生投递。 ·主笔/高级设计师：3-5年以上庭院或景观设计经验，能独立完成中型项目，有成功落地案例。 4.核心素质： ·热爱与创意：对设计和自然充满热情，具有出色的审美能力、创意构思能力和空间想象力。 ·沟通与责任心：具备强烈的客户服务意识和出色的沟通表达能力，工作严谨细致，有高度的责任心与团队合作精神。 ·抗压能力：能适应多项目并行的工作节奏，具备良好的抗压能力。

职位描述 工作内容 1、依据项目具体需求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，确保设计成果契合品牌调性及宣传推广目标； 3、统筹设计资源，协同供应商推进项目，保障设计品质与时间节点。 任职要求 1、具备认真负责、细致严谨的工作作风，富有责任心并注重团队协作； 2、能准确领会主管意图，同时具备良好的创意构思能力。

岗位职责： 1.销售服务：洞察客户居家生活需求，完成装修、家具及家居产品销售任务 2.客群维护：拓展并维系稳定良好的客户关系，担任值得信赖的家居解决方案顾问，持续优化客户体验，提升品牌形象 岗位福利：入职五险，底薪+提成+年终奖，带薪年假。前期带教到位。成熟晋升。 岗位经验：具备家装领域销售经验者优先

楚邦上易-诚邀有志之士加盟，共襄盛举！ 工作内容： 1、落实公司业绩目标并进行细化分解，推进团队计划落地执行； 2、结合团队实际状况合理分配客户资源，协助设计师完成签单转化； 3、及时响应成员需求，指导团队成员提升专业能力与工作效率； 4、全程跟进项目进度，监督设计实施过程，保障方案准确落地，高效处理突发问题，提高客户体验； 5、对接公司各职能部门，做好信息传递与协作推进，保障跨部门工作顺畅运行； 6、积极配合并完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1、具备室内设计相关专业背景者优先考虑； 2、在家庭装修领域拥有5年以上从业经历； 3、具备出色的沟通表达能力及团队协作意识，能有效协调内外部资源 福利待遇： 1、综合年收入40w起+公司配套资源支持； 2、多元包容的企业文化，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团建活动+节日关怀礼包+生日礼遇+不定期美食聚会； 3、公司提供系统化内训与外训机会，涵盖业务技能、施工工艺、管理思维等多维度培养体系 晋升通道： 事业部经理—总经理—大区总经理

精通预算，有较强的沟通协调能力，根据客户要求，独立完成家装方案，具备扎实的家装设计专业能力，确保设计方案的落地与实施效果。

1：具备2年以上室内设计相关工作经验 2：可独立负责量房、绘制施工图与立面图、SU建模及预算规划等工作 3：工作细致认真，积极学习新工艺与新产品，具备责任心与良好品行，期望长期稳定发展 4：需具备良好审美与创新能力，面试时请携带个人独立完成的设计案例 5：有设计类公司从业经历者优先（非营销性质公司） 6：公司项目资源优质且充足，工作机会丰富，老板要求严格，能力出众者薪资面议无上限