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装修设计师3-5年大专装修设计
1.男女不限,大专以上学历,年龄22-45周岁。2.具有商厨行业2年以上工作经验。3.能够熟练运用办公软件、AUTOCAD制图软 4.能设计整套商用厨房的项目图纸,包括厨房设备平面布置图,立面图,设备的电源点位图,上下水点位图等图纸的设计。 加分项: 有以下行业经验:建筑设计·装修装饰·工程施工
家装工装设计师
8000-12000元/月
装修设计师1-3年高中
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质 4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求: 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
深化设计师
3000-4000元/月
装修设计师1-3年中专/中技P P T现场办公别墅复式普通住宅五险一金AutoCADSketchUpPS
任职要求: 1、 专业院校毕业,三年以上相关工作经历,设计院、设计工作室、有别墅项目从业经历优先。 2、能独立完成整套施工图纸,精通使用SU制作效果图。 3、熟悉室内施工工艺、节点做法、收口细节、材料特性。
兼职室内设计师
1.3-1.8万元/月
装修设计师1-3年学历不限别墅办公室复式小户型普通住宅五险AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料
工作方式:不坐班,线上对接,纯设计。线上面试,居家办公。兼职,不是全职,无底薪。 工资;一单一结。提成价格具体看项目 项目类型:家装设计,工装设计, 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案,熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计,效果图,施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单,你能接就接,接不了可以不接,每个项目费用不一样,费用觉得合适就,不合适就不接。
装修/室内设计经验不限学历不限小区住宅
岗位职责: 1、负责与客户沟通交流,维护客户关系并跟进服务进度 2、依据客户需求提供硬装优化、全屋定制、整体家具配置及后期软装配饰等一体化解决方案 3、监督设计方案的落地实施,确保最终呈现效果与时间节点达到既定标准 4、持续维护客户资源,推动建立长期稳定的战略合作关系 5、老客户推荐新客户可获得双倍业绩激励 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上室内设计、整体方案设计或软装搭配相关工作经验 2、工作细致认真,思维灵活,表达清晰,拥有良好的沟通协调能力 3、具备较强的服务意识和客户导向思维 4、具有优秀的空间布局感知力、色彩运用能力及手绘基础,熟练操作CAD、CDR、酷家乐等设计工具 福利待遇: 1、入职即享带薪培训体系——涵盖岗前培训、专业能力提升培训、营销技巧培训,助力员工全面发展 2、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+定期团队建设活动+节日关怀福利+生日礼遇+不定期美食分享会
温州苍南县找一个,会画抗震支架竣工图的人员。画一次
效果图设计5-10年高中
找一个,会画抗震支架竣工图的人员。画一次
设计师室内
5000-25000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公别墅小户型普通住宅五险年终奖餐补车补3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5. 配合市场或销售部门提供设计支持,参与案例包装与展示 任职要求: 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范 2. 能熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 4. 有独立完成中小型项目经验者优先 5. 责任心强,具备团队协作意识与抗压能力
家装设计师助理
3000-6000元/月
装修/室内设计1-3年大专PSAutoCAD餐补加班费有室内设计助理经验无销售性质室内设计现场办公周末单休室内/环境设计专业酷家乐平面设计专业三维家
辅助设计师完成全案设计工作。 加分项:有以下行业经验:装修装饰
室内设计
5000-8000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限家装设计工装设计硬装设计装配式建材设计深化设计图纸跨部门协同
工作职责 1. 负责室内空间的深化设计,将概念方案转化为精确的施工图,确保设计可实施性与材料匹配度。 2. 结合装配式建材特点优化设计细节,完成CAD施工图绘制、3D效果图呈现,解决空间规划、材料选择及构造节点的技术问题。 3. 与工程及供应链团队协作,确保设计方案满足施工标准与成本管控要求。 4. 跟进项目现场落地情况,根据实际反馈调整优化设计,保障最终效果实现。 任职要求 1. 具备良好的空间感知能力,能准确把握尺度、比例与功能布局关系。 2. 熟悉装饰材料性能及施工流程,了解装配式建筑构造原理者优先。 3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop等设计工具,可独立完成整套深化图纸输出。 4. 具备较强的跨部门沟通协调能力,能够高效整合资源推动设计实施。
装修/室内设计1-3年大专熟悉施工工艺现场办公独立完成施工图AutoCAD独立完成效果图大小周良好的方案沟通能力3Ds MAX商铺
【岗位职责】 1. 配合主案进行新方案研发设计,在设计上有想法有创新; 2. 独立完成全套道具详图、基础硬装施工图; 3. 负责跟踪整个项目; 4. 解决施工实地发生的设计问题; 5. 熟悉设计与施工的相关专业规范,对设计后续的施工工艺、结构及材料材质有一定的了解及运用经验。 【岗位要求】 1. 具备责任心、耐心
配菜包住包吃1-2人月结
招聘:招聘星级酒店招聘配菜中工2名工资6200/300绩效包吃包住月休6天有年终奖地址:浙江舟山电话
舟山
8月22日 04:46拨打电话
浙江舟山招铁皮工保温工55岁以下,
铁皮风管
舟山招铁皮工保温工55岁以下,
舟山
8月22日 04:28拨打电话
浙江舟山船厂找焊工,(干的活是船厂维修),焊工:8小时400,有没有证都行最好有证成型好就行,电话
400元/天
工厂焊工日结
浙江舟山船厂找焊工,(干的活是船厂维修),焊工:8小时400,有没有证都行最好有证成型好就行,电话
舟山
8月22日 03:48拨打电话
管道安装氩电联焊
鱼山岛招聘,管工,氩电联焊工,91高压焊工,监护,普工,技术员一名,价格美丽,人走账清,抢工期,联系人陈
舟山
8月22日 03:30拨打电话
标识深化设计师
5000-10000元/月
设计师1-3年大专
熟练掌握CAD,Solidworks,负责灯箱,标识标牌和发光字钣金设计拆图。
设计师
3000-4000元/月
设计师3-5年大专
独立完成量房设计平面布置图、效果图、施工图,独立谈单,有一定工作经验优先,西安市常住,能线下合作,工作认真负责,工作积极主动。不限年龄。联系电话微信,董女士
温州苍南县找一个,会画抗震支架竣工图的人员。
效果图设计5-10年大专
找一个,会画抗震支架竣工图的人员。
设计师及监工
7000-20000元/月
设计师5-10年本科全案设计室内设计软装设计现场监工
效果图施工图跟现场工人交接,跟进及安排工地施工。
求专业快速做效果图
300-400元/天
效果图设计经验不限学历不限
需要做一张爱回收的门店效果图
家装定制设计师
4000-5000元/月
装修设计师1-3年学历不限带薪假期月休四天3Ds MAXAutoCADPS
对接签约业主客户,对接业主家室内定制设计及量尺下单。会使用酷家乐。
建筑设计
5000-10000元/月
建筑设计师经验不限学历不限
会用CAD快速的布置平面图,在建筑外立面配色结构有基本的理解和与业主沟通的能力
装修设计师3-5年大专现场办公普通住宅
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质 4. 配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求: 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递 5. 热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
室内设计师
装修设计师中专/中技
能独立量房 谈单 签单 执行力强 项目餐饮类为主 业务地区浙江省内 合作模式
设计
8000-9000元/月
装修设计师经验不限学历不限
设计师,实习生有可以
现场设计深化
4000-7000元/月
装修设计师经验不限大专现场办公普通住宅五险周末单休3Ds MAXAutoCADPS酷家乐熟悉施工工艺熟悉装修材料独立完成施工图
熟悉现场施工流程及施工工艺相关技术人员并落实相关技术标准进行设计深化工作;完成上级交办的工作任务。需要热爱设计事业和生活
设计师助理
2000-5000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公远程办公普通住宅五险一金餐补月休四天3Ds MAXSketchUp酷家乐良好的方案沟通能力客情维护
岗位职责: 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
室内装饰设计师
1.1-2.2万元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小区住宅
楚邦上易-诚邀有志之士加盟,共襄盛举! 工作内容: 1、与客户深入交流,准确把握需求,独立完成设计方案并推动签约达成; 2、输出创意构思,独立负责项目前期沟通、后期深化设计及施工图纸绘制; 3、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用与客户达成一致; 4、全程跟进装修项目实施过程,监督执行进度与质量,确保设计落地,提升客户体验; 5、对设计充满热情,具备钻研精神和服务意识,能胜任从量房、客户沟通到施工交底的全流程工作。 岗位要求: 1. 优先考虑环境设计、室内设计、室内装饰设计等相关专业背景,能力突出者条件可适当放宽; 2. 熟悉装饰工程施工现场流程,具备较强的施工指导与协调能力; 3. 热爱室内设计行业,学习能力佳,富有创新思维; 4. 擅于表达,具备良好的沟通技巧; 5. 有2年以上家装公司工作经验者优先,优秀人才可酌情放宽要求; 福利待遇: 1、底薪+高额提成+月度奖金+个人绩效奖+设计费用+返单奖励; 2、多元包容的企业文化,办公环境舒适,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工带薪国内外旅游+不定期团建活动+节日福利+生日关怀+定期美食聚会; 3、公司提供定期的内部与外部培训机会,涵盖设计技法、施工工艺、管理理念等内容; 晋升通道: 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理;
室内设计师
5000-10000元/月
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地 2.与客户沟通需求,完成量房、概念提案、效果图制作及预算编制 3.协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题 4. 配合软装搭配与材料选样,把控整体风格与品质呈现 5.参与项目验收,整理归档设计资料,持续优化设计方案 任职要求: 1. 三年以上室内设计或装修设计相关工作经验 2.熟练使用CAD、SketchUp、3DMax、Photoshop等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间规划能力及客户沟通能力 4.有独立完成整案设计经验,能适应多项目并行节奏 5. 学历不限,热爱设计行业,责任心强,注重细节
管道安装/维修
浙江舟山岱山长宏国际船厂,分段管子安装招管工师傅480-500/天,小工260/天起,打磨工300/天起。加班多。师傅要有分段管子安装经验。小工学的快,工资上涨也快。管焊工保底工资基础上。多劳多得,一个月三万不是梦。有成熟班组可私聊,承包,公司工资。联系电话:
舟山 岱山县
8月22日 05:25拨打电话
室内装饰设计师
1.1-2.2万元/月
装修/室内设计1-3年学历不限小区住宅
楚邦上易-诚邀有志之士加盟,共襄盛举! 工作内容: 1、与客户深入交流,精准把握需求,独立完成方案设计并推动签约; 2、输出创意设计方案,独立承担项目前期沟通、后期深化及施工图纸绘制; 3、协助客户进行装修材料选择,并就施工内容与材料使用达成一致确认; 4、全程跟进装修项目实施过程,监督执行进度与质量,保障设计落地效果,提升客户体验; 5、对设计充满热情,具备钻研精神和服务意识,能独立完成从量房、客户沟通到施工交底的全流程作业。 岗位要求: 1. 环境设计、室内设计、装饰设计等相关专业优先,能力突出者条件可适当放宽; 2. 熟悉家装施工流程与现场工艺,具备较强的施工指导与协调能力; 3. 热爱空间设计,学习能力佳,富有创新思维; 4. 擅于表达,沟通顺畅,具备良好人际互动能力; 5. 有2年以上家庭装修行业从业经验者优先,优秀人才可适度放宽标准; 福利待遇: 1、基础薪资+高额提成+月度奖励+个人绩效奖金+设计费用+复购激励; 2、多元包容的企业文化,办公环境舒适宜人,团队氛围融洽,享有长达14天带薪年假+员工国内外旅游福利+定期团建活动+节日关怀+生日礼遇+不定期美食聚会; 3、公司提供系统化内外部培训支持,定期开展设计技法、施工工艺、管理思维等专项课程; 晋升通道: 设计师-设计经理-事业部经理-总经理-大区总经理;
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