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安全员7000到8000每月
7000-8000元/月
安全员
现场安全施工指导
张家口沽源县招常年家装装修木工长面有活工资面议
300-360元/天
装修木工长期1-2人
张家口市沽源县招常年家装装修木工长面有活工资面议
张家口 沽源县
5月28日 09:24拨打电话
制砖工艺员
4000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限生产设备管理建材生产成本管理
1.负责制砖班组的人员安排与团队稳定工作 2.确保制砖生产流程顺利运行及按时投产,严格执行各项操作规范 3.具备砖厂相关工作经验者优先,熟悉标准砖、面包砖、地砖生产流程者尤佳,或具备较强技术理解能力者亦可
石家庄赞皇县招聘注塑机长一名开过奶茶膜内贴注塑杯优先。有意的电话联系
1-1.2万元/月
生产管理1-2人学历不限
石家庄招聘注塑机长一名 开过奶茶膜内贴注塑杯优先。有意的电话联系
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长5-10年大专生产设备管理生物制药医疗器械/设备
岗位职责: 1、全面主持制药设备生产车间的日常生产运营与管理工作; 2、落实执行生产部门制定的生产计划,统筹协调并解决生产过程中出现的各项异常情况,保障生产目标按时达成; 3、主导并监督生产全过程的质量管控、成本优化及效率提升工作; 4、负责对生产部经理以下各级人员进行指导、培训及团队管理; 5、监督落实生产环节中的消防安全及环保安全相关管理要求; 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求: 1、具备全日制本科或以上学历; 2、拥有5至10年中大型制造企业生产管理经历,具备制药设备生产车间管理经验者优先考虑; 3、掌握质量管理体系相关知识; 4、具备一线员工团队管理实践经验; 5、了解政府出台的相关产业扶持及补贴政策; 6、能够适应加班工作安排; 7、持有驾驶证者可获优先录用。
生产管理包吃3-5人月结
产线组长 3 名 岗位职责 按照厂长下达生产计划,负责工序及物料分配,安排本组人员分工作业,跟进当日生产任务,确保按时完成产量。 巡检本组工序产品质量,及时排查瑕疵问题,减少返工与报废损耗。 管理本组员工考勤、工作纪律,做好组员日常工作安排与简单技术带教。 上报生产异常、物料缺料、设备故障等问题,配合厂长协调处理车间各类事项。 维护本区域工位整洁规范,遵守车间各项管理制度。 完成上级领导交办的其他生产相关工作。 任职要求 有家纺或服装缝纫生产线班组管理经验,熟悉缝制工序。 能看懂生产工艺单,合理排活、盯产量抓质量,有责任心有管理意识。 服从厂区管理安排,做事踏实肯干,可稳定长期在岗。
生产班组负责人
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技
岗位职责: 1.带领班组成员完成既定生产任务指标。 2.保证产品品质达到规定标准要求。 3.持续改进作业流程,提高生产运行效率。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力。 2.能够及时应对并处理现场突发状况。 3.有食品加工类企业车间管理工作经历。
包装主管
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专
岗位职责: 1.生产计划执行:依据企业生产安排及外贸订单需求,编制包装生产计划,科学调配包装人员工作任务,确保包装生产任务按时达成。 2.人员管理:负责包装团队的日常运作,包括员工培训等管理事项,持续提升团队专业水平与工作积极性。 3.包装工艺把控:掌握各类产品包装工艺与标准,指导团队成员按规范操作,保障包装质量满足外贸订单要求。 4.物料管理:负责包装物料的申领、发放及库存管控,合理控制物料使用,降低生产成本,同时确保物料供应及时,不影响生产进度。 5.质量监督:建立并完善包装质量监控机制,对包装全过程实施监督,及时发现并处理质量问题,确保成品符合质检标准与客户期望。 6.设备维护:统筹包装设备的日常保养与维护工作,协调维修资源快速处理故障,保障设备稳定运行,提升生产效率。 7.安全管理:严格落实公司安全生产制度,定期检查包装车间安全状况,排查并消除安全隐患,保障人员安全与生产有序进行。 8.部门协调:积极与生产、质检、外贸业务等部门沟通协作,及时传递信息,解决跨部门配合中的问题,确保生产流程顺畅运转。 9.数据统计与分析:定期汇总包装生产相关数据,如产量、质量、物料消耗等,并开展分析,为企业生产决策提供有效支持。 任职要求: 1.学历与专业:大专及以上学历,物流管理、包装工程、工业工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验:具备3年以上生产型企业包装管理经验,熟悉外贸产品包装流程及相关要求。 3.专业知识:了解包装材料特性及选用原则,掌握常用包装设备的操作与维护知识,熟知包装工艺与质量标准。 4.能力要求:具备良好的组织协调、沟通表达、团队管理及问题处理能力;具有较强的成本控制意识与质量管控意识,能有效平衡成本与品质。 5.其他要求:工作态度端正,责任心强,能承受一定工作压力;熟练操作办公软件及相关生产管理系统。
生产管理包住3-5人月结经验不限学历不限缴纳五险
鹿泉电子厂招聘,缴纳五险 工作内容:电子厂自动化设备操作员,不要求工作经验,来后有人带。 ,18-30周岁,要求工作稳定踏实,能接受倒班,离家近者优先考虑。 工作时间:7天试岗期 白班早8-晚8,夜班晚8-早8,两个白班两个夜班休息2天的倒班制。 薪资待遇:第1个月4000,第二个月4500,。
河北张家口找青包队伍,y一4。y一44钻机带链轨。孔深400米,俩台钻机。
钻机
找青包队伍,y一4。y一44钻机带链轨。孔深400米,俩台钻机。
张家口
7月19日 20:18拨打电话
河北张家口诚聘翟家庄大好河山度假村招聘面案早点师,活不累,好上手,有意者联系,电话:
早餐师傅面点
诚聘翟家庄大好河山度假村招聘面案早点师,活不累,好上手,有意者联系,电话:
张家口
7月19日 20:15拨打电话
配菜1-2人
崇礼铁锅炖饭店招聘:厨师一名,固定配比炒锅。要求身体健康,有事业心。后厨配菜阿姨两名,55岁以下,身体健康。具体薪资面议联系电话:
张家口 崇礼区
7月19日 20:14拨打电话
张家口张北县里有闲下来的技术员了吗,要求会用rtK,市政活活在,想去的加我。
技术员
里有闲下来的技术员了吗,要求会用rtK,市政活活在张北,想去的加我。
张家口 张北县
7月19日 20:09拨打电话
河北张家口来个勾机司机,
挖机司机
来个勾机司机,
张家口
7月19日 20:08拨打电话
工长工程师
工作地址:新乡、焦作、平顶山、长治、吕梁打卡70小时总工期6个月打卡70小时600元;打卡70小时(除外)
新乡 新乡县
7月19日 20:17拨打电话
重庆沙坪坝区熟悉装修流程,有管理装修团队及各工种协调能力
1-1.5万元/月
工长工程师
熟悉装修流程,有管理装修团队及各工种协调能力
工长全职
北京市顺义区招工长/工程师 1、必须有建委有效的安全员C证。 2、有资料编报经验优先 3、有加固、钢结构、土建工人带班经验。
开封龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
1-1.1万元/月
工长周结全职
开封市龙亭区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
工长月结全职
招工长/工程师维修改造项目管理员,年龄:45岁以下!成都有固定住所,南门附近优先!施工经验丰富、全面,理解能力强!综合能力协调能力强,了解各专业工种施工工艺,能够合理安排项目施工、人员组织计划等,懂施工成本过控!组织项目竣工验收!注:建筑工程方面维修、改造、修复修缮等。涵盖整个建筑工程行业,全方位覆盖。
河北张家口谁明天谁没活我大要人现钱。
钢筋工
谁明天谁没活我大要人现钱。
张家口
7月15日 17:53拨打电话
河北张家口明天东方盛世小高层要六7个人男女不限
钢筋工6-10人
明天东方盛世小高层要六7个人男女不限
张家口
7月16日 07:11拨打电话
河北张家口找2个后台做料,有意打电话。
钢筋制作1-2人
找2个后台做料,有意打电话。 招聘人数:2个钢筋制作
张家口
5月9日 16:09拨打电话
河北张家口下午谁闲的了,需要俩个人。
钢筋工1-2人
下午谁闲的了,需要俩个人。
张家口
7月15日 20:45拨打电话
河北张家口桥西区需要绑扎工一名。
钢筋绑扎1-2人
河北需要绑扎工一名。
张家口 桥西区
3月20日 19:04拨打电话
张家口万全区明天用3个钢筋工,电话
钢筋工1-4天3-5人
明天万全用3个钢筋工,电话
张家口 万全区
7月17日 07:41拨打电话
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行中的故障问题。 3. 监督生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1. 具备一定生产管理实践经验,熟悉基本生产工艺流程及相关设备操作。 2. 责任心强,具备良好的团队协作能力,能有效协调工作并应对突发状况。 3. 具有基础安全防范意识和操作能力,能够自觉遵守安全生产制度与规程。
河北张家口找3-4个钢筋工
钢筋工3-5人
找3-4个钢筋工
张家口
7月19日 12:09拨打电话
河北张家口需要后台钢筋做料工,有想干的电话联系
钢筋制作
张家口需要后台钢筋做料工,有想干的电话联系
张家口
7月11日 14:29拨打电话
生产组长/拉长3-5年学历不限安全管理质量管理生产计划管理
岗位简介 负责生产现场班组全流程质量管理工作,衔接品质部、生产部及一线岗位,统筹制程质量管理、异常问题闭环、班组质量能力建设及日常质检事务,确保产线运行稳定、良率达标,对班组整体质量绩效承担责任。 岗位职责 1. 制程质量管控 严格执行公司质量标准、作业指导书及相关体系要求,组织落实产线首件确认、巡回检查与末件检验工作,全过程监控来料、制程及成品质量状态;规范不良品的隔离、标识与记录流程,防止不合格品流转;每日汇总分析良率、不良率等关键数据,识别潜在风险并提前干预。 2. 异常处理与质量改善 快速响应产线突发质量问题,第一时间实施停机止损并隔离问题产品;联合相关部门定位根本原因,制定纠正与预防措施,全程跟踪整改进度直至闭环,避免同类问题再次发生;主导质量问题追溯及客户投诉核查,定期梳理制程薄弱环节,推动工艺改进与防错机制落地,持续提升产品质量水平。 3. 班组日常质量管理 统筹安排班组内质检人员的工作分工与执行监督,合理调配资源保障检测效率;定期组织质量意识与技能专项培训,提升团队专业能力;落实现场5S管理要求,规范检测器具、物料及不良品的定置管理;准确及时完成各类质量记录、报表的填写与归档,确保生产过程可追踪、可复盘。 4. 体系合规与跨部门协同 配合公司内外部质量体系审核、客户验厂等事项,按要求完成整改项;与生产、技术、仓储等部门保持高效协作,共同解决跨职能质量问题;及时响应客户质量反馈,主导客诉问题调查与闭环处理,保障产品品质稳定性与客户满意度。 岗位权限 有权叫停存在违规操作或不符合标准的工序并责令整改;有权统一调度、监督与考核班组质检人员的工作表现;有权独立上报重大质量异常,并提出工艺优化、物料改进建议,推动改善措施有效实施。 核心考核指标 1. 班组良率、不良率、报废率达成公司设定目标; 2. 所有制程异常实现100%闭环处理,无重复性质量问题出现; 3. 无批量性质量事故、无重大客户质量投诉事件; 4. 质量台账与报表完整准确、按时提交,各项培训与改善任务全面落实。 任职要求 熟悉制造业现场质量管理流程与检验规范,具备班组管理实践经验;能够独立应对产线质量异常并推进整改措施落地;具备基本的数据统计分析能力,沟通协调能力强,执行力高,责任心强,坚持原则。
生产组长/拉长5-10年高中
岗位职责: 1. 负责服装厂裁剪车间的日常运营与管理工作 2. 指导并监督车间人员作业,保障生产效率与产品品质 3. 协调处理车间内的各类生产问题,确保流程有序进行 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及团队协作意识 2. 能够高效组织和管理车间员工,提升作业效能 3. 工作态度严谨细致,具备较强的责任感与执行能力
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