岗位职责 1. 负责对接公司线上申请贷款的客户，顾问无需外出拓展客户资源； 2. 完成客户的邀约沟通、商务洽谈、合同签约及后续方案执行等相关流程； 3. 采用电话销售与面对面销售相结合的模式开展工作； 4. 具备团队搭建能力，能够管理并推动团队成长，晋升通道快速 任职资格： 1. ********，大专及以上学历，普通话流利，具备半年以上销售相关经验 2. 工作态度积极主动，具有较强的责任意识和良好的职业素养； 3. 渴望高收入，目标明确，具备清晰的职业规划和发展思路 4. 性格开朗，充满正能量，独立思考，有判断力 福利待遇： 1. 高额底薪+新人补贴+绩效提成奖励；提成比例10-45%，按阶梯递增 2. 工作时间朝九晚七，每周单休，节奏合理，劳逸结合 3. 晋升机制透明公正，完全依据业绩成果与团队表现评定

1.负责农化领域甘肃地区重点客户的拓展，搭建长期合作关系，达成既定销售指标； 2.开展市场信息采集与分析，汇总产品使用反馈，助力产品优化、迭代及技术提升； 3.协助制定并落实市场推广方案，提升特肥类产品在区域市场的覆盖度与竞争力。 职位要求 1.大专及以上学历，农业、植物营养、植物保护、化工等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上相关产品销售经历，熟悉甘肃市场，拥有成熟的特肥销售渠道及稳定客户网络； 3.目标感强，具备良好的沟通技巧与客户影响能力。

岗位职责： 1、负责算力服务产品（包括各种消费极算力、算力管理平台产品等）在行业（如金融、院校、科研、政府、互联网等行业）的销售和市场推广； 2、拓展合作伙伴资源，挖掘、建立、维护、跟进商机，拓展云计算、人工智能、科学计算、影视制作等诸多行业应用，促进商业订单的最终签订； 3、协同公司支持团队做好客户产品交付验收，跟踪好客户运行状态，共同做好客群服务，做好项目合同收款，内部账务处理等过程，实现客户服务全过程的闭环； 4、负责收集并分析用户、市场和相关行业信息并做出一定趋势判断。 岗位要求： 1、本科以上，优先但不限于人工智能计算机、电子通讯或自动化相关专业，3年以上服务器、人工智能云服务等相关行业经验，如金融、高校、科研、政府等业务拓展经验，具有独立开发客户、客户维护、有云计算应用项目经验者优先； 2、对主流AI应用、模型开发等技术方案及应用场景熟悉，具有一定的商业视角和分析能力。 3、具有良好的客户沟通能力，良好的项目讲解交流能力； 4、具备良好的内外部协同沟通能力，工作主动性强，团队精神佳。

1.负责酒店客房、会议等核心产品的销售推广，制定区域/客户群体的销售策略，完成年度、季度、月度销售目标。 2.开发新客户（如企业客户、旅行社、OTA平台、会展公司等），维护核心老客户关系，定期拜访沟通，挖掘客户复购及增值需求。 3.参与酒店营销活动策划（如节日促销、企业团购套餐、会员专属活动等），协调前厅、餐饮、客房等部门落地执行，确保活动效果。 4.收集市场及竞品信息（如周边酒店价格、促销政策、客户反馈），定期输出分析报告，为酒店定价及销售策略调整提供依据。 5.跟进客户订单全流程，处理客户投诉与需求反馈，保障客户体验，提升客户满意度与忠诚度。

本职位为公司直招，可放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+团队分红+团队销售额提成，月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备5年以上上海二手房房产从业经历，3年以上上海二手房团队管理经验 2、表达清晰，具备较强的沟通协调与判断决策能力 3、有能力建立并带领销售团队 4、能够指导成员并统筹汇总团队工作行程与数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项规章制度执行 三、招聘人数：5名销售经理

本职位为公司直招，欢迎放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+分红+月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备3年以上上海二手房行业从业经验，且有1年以上团队管理经历 2、具备较强的表达能力，善于沟通并能准确做出判断 3、拥有团队搭建与组织能力 4、能够指导团队成员，并有效汇总分析团队工作数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项规章制度执行 三、招聘人数：5名销售经理

招聘启事 公司名称： 上海福豪汇生态农产品有限公司 招聘职位：销售经理 工作地点： 上海市 职位要求： · 年龄不限，学历不限，有销售经验者优先； · 具备良好的沟通能力、吃苦耐劳，热爱销售工作； · 能适应外勤拜访，每天按计划完成客户走访。 岗位职责： 负责产品的推广与销售； 薪资待遇： 月收入10000以上（销售提成高） · 底薪：3000元/月； · 住宿：公司提供住宿（水电等费用自理）； · 餐饮：自理； 应聘方式： 有意者请携带个人有效证件到公司面试，或致电咨询。 联系电话： 公司地址：上海市 欢迎有志之士加入，共创佳绩！

公司简介 我们是一家专注于影视、广告、游戏等领域的视觉特效公司，致力于为客户提供高品质的创意服务。我们的团队充满活力，以不断创新的技术和独特的创意为客户打造令人难忘的视觉体验。 职位描述 我们正在招聘一位具备丰富经验的业务拓展经理。您将承担开拓新客户资源、维护现有客户关系以及探索新兴市场机会的重要职责。作为核心业务推动者，您将助力公司实现持续增长，增强市场影响力，并与团队携手推进更多高水准项目的落地。 工作职责 -积极开发潜在客户，拓宽项目来源渠道，促进业务规模提升 -与现有客户保持高效沟通，深化合作关系，识别并响应其潜在需求 -跟踪行业发展趋势，开展市场调研，为公司战略规划提供数据支持 -配合制定投标文件及项目方案，确保客户需求被精准理解与呈现 -参与商务谈判过程，保障合同条款合理并达成双方共识 -协同创意、技术与项目执行团队，推动项目顺利实施与交付 任职要求 -拥有至少3年业务拓展或市场营销相关工作经验，具备影视、广告、游戏行业背景者优先 -具备较强的市场开拓能力，能独立完成客户挖掘与转化 -擅长沟通协调与谈判，能够建立并维护长期稳定的客户关系 -具备一定的市场分析与策略规划能力，可为业务发展提供有效建议 -目标意识强，执行力突出，能在快节奏环境中稳步推进工作进展 加分项 -了解影视、广告及游戏类项目的制作流程与运作模式 -拥有广泛的行业资源与人脉网络，具备带来实际合作机会的能力 -具备优秀的提案撰写与现场展示能力 我们提供 -富有竞争力的薪资和绩效奖金 -广阔的职业发展空间，鼓励创新和学习 -融洽的工作氛围，与充满活力的团队共事 -多样化的项目机会，助您在行业中大展拳脚 申请方式

岗位职责： 该职位工作地为上海/海宁，重点考察四个维度：销售背景、业务理解力、产品掌握程度、谈判能力。 1. 负责国内市场的业务开拓，通过展会、数字化营销、电话沟通、邮件联络及实地拜访等方式，挖掘潜在客户、代理商与供应商资源，主导商务洽谈并推动合同签署。 2. 制定国内市场的发展规划与销售指标，跟进订单执行、发货安排、回款进度及售后服务等全流程事务。 3. 结合自身业务实操经验，策划并优化国内市场的整体推广策略。 4. 开展市场调研工作，组织实施产品满意度评估，收集行业最新动态，分析竞争对手情况，为经营决策提供有效支持。 任职资格： 1. 不限学历，具备材料、化工、纺织等相关专业背景或从业经历者优先考虑。 2. 工作年限不限，有国内贸易或销售实战经验者更受青睐。 3. 可接受每月10-15天的国内出差安排，持有C1驾照且能独立驾驶者为佳。 4. 熟练运用电话、电子邮件、线下推广等方式触达目标客户；善于借助展会信息开发新客户资源。 5. 具备内贸流程及订单管理经验者加分。 6. 入职初期需在工厂学习，常驻海宁，后期可转至上海长期办公。 薪资构成： 试用期6个月，试用期保底6K起，具体根据资历面议；转正后底薪3K起+提成。依法缴纳上海五险一金。 工作地址： 浙江省海宁市丁桥镇越粤保路7号 上海市静安区南京西路580号 仲益大厦2806 上海宏仕达国际贸易有限公司主营多种规格涤纶网格布产品，涵盖“PVC夹网布”“篷盖布”“柔性灯箱布”“经编网布”“充气膜”“泳池布”“遮阳布”“箱包夹网”以及建筑包装用夹网布等品类。

岗位职责： 1．负责海铁联运产品中铁路运输环节的市场拓展与销售工作，达成既定的业绩指标。 2．重点围绕铁路线路（如中欧班列、国内铁路干线等），开拓并维护货运代理公司、进出口企业等直接客户资源。 3．熟练掌握铁路运输相关政策、运价机制及站点作业流程，具备为客户提供专业化铁路段物流方案的能力。 4．与合作铁路单位及场站保持高效沟通，协调落实订舱、请车、装车及运输跟踪等全流程操作，保障货物准时安全发运。 5．持续关注行业动态与竞争格局变化，灵活优化销售策略，提升公司在铁路运输领域的市场份额与竞争力。

【工作地点】：虹口区 【工作薪资】：7500/26天 【上户时间】：随时 【工作时间】：住家 【工作情况】：常住人口4人 ，卫生面积160平 【人员要求】：年龄58岁以内人品好，性格温和，卫生干净，配合度高，北方阿姨优先，擅长面食 电联

上海市虹口区北外滩 招聘冷菜小中工1名，工资55-6000，电话

虹口区武进路四川北路409号。 招聘领班，男女不限，要求57以下，工作时间：早9:00到晚22:00 天天做，工资6800➕200 于：

1、公司直招:岗位：门岗保安5名，天天做白夜班都有，12小时，薪资180/天。55岁左右，每月1发工资。形象好的可以放宽年龄，有保安证，能提供无犯罪记录证明，半年内体检报告，包住不包吃。 虹口区，四川北路。需要长期的，电话，

珍笨小鸡炖蘑菇 诚聘： 迎宾员：2名（男女均可） 6000一6500元/月 要求：形象好，性格外向 表达能力强，年龄19一35 服务员：3名 6000一6500元/月 传菜员：3名 5500一6000元/月 炸锅：2名 6500一7000元/月 要求：22一45岁 福利好 地址：上海市虹口区凯德龙之梦A座5楼34号珍笨小鸡炖蘑菇 电话：

招聘：1、简阳城区招聘电信工程师10名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资5000+；2、简阳城区招聘电信营业员6名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资5000+；3、简阳城区招聘电信销售经理15名，年龄25-40岁，善于与他人沟通，有销售经历优先，公司购买保险，平均工资6500+。有意者联系：

世纪金源大饭店招聘 [急招·多岗位] 一、【酒店销售经理】 招聘人数：2名 薪资：6K-12K 要求：30岁以上，大专及以上学历，至少3年以上酒店或相关销售经验，熟悉慈溪本地及周边市场，有一定客户资源。 二、【厨师】 招聘人数：2名 薪资：7K-10K 要求：50岁以下，5年以上酒店餐饮工作经验，擅长本帮菜。 三、【保安员】 招聘人数：2名 薪资：4K-5K ，30-50岁，身高170cm以上，能接受倒班，春节在岗。 福利待遇（全职岗统一享有） 包吃包住、缴纳五险一金、享受法定节假日、双休、享法定节假日 联系人​ （欢迎咨询，）

待遇面议 地址：大邑沙渠工业园 —————————— 博尔纳斯家居有限公司招聘：（2026 年） 销售经理 2名 店面销售2名（对工作认真负责，人品端正，想挣钱，有极强的开发及维护能力！ 待遇优厚，非诚勿扰） 电话

岗位职责： 1.负责行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化客户拓展及服务方案 2. 主导谈判、合同签订及项目落地全流程，确保合作质量与回款效率 3.挖掘客户潜在需求，协同产品与技术团队提供整合解决方案，提升客户粘性与复购率 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，输出客户健康度报告及策略优化建议 5. 协同售前、交付、运营等跨部门资源，保障大客户全生命周期服务体验 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力与高情商，能独立应对复杂客户关系与多层级对接 2. 有B2B大客户销售经验者优先，熟悉企业级采购流程与决策链路 3.目标导向强，具备较强的市场敏锐度、商业洞察力与方案呈现能力 4. 学历不限，具备行业相关背景或成功案例者可适当放宽经验要求 5.诚信务实，抗压能力强，接受合理范围内的出差与客户拜访

岗位职责： 1. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2. 带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品情况，协同产品及运营团队优化销售策略 4. 指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3. 熟悉所在行业市场特点，具备良好的市场洞察力与商务谈判能力 4. 具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5. 工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善后发布

一、岗位职责： 1、开展零售商客户的实地拜访工作，推进AI人工智能生鲜视觉称的市场拓展、销售执行及回款管理，增强产品在行业内的覆盖力与品牌认知度； 2、维护重点客户与战略合作伙伴关系，确保合作长期稳定，通过定期跟进提升复购率，持续优化客户满意度； 3、针对有合作意向或已签约客户，进行客户信息的采集、建档与分级管理，并动态更新客户资料库； 4、整合公司内部资源，为合作客户提供技术支撑与商务支持，高效响应并处理商户反馈、投诉及建议，保障项目顺利落地； 5、收集连锁零售客户对视觉称产品的实际需求、竞品动态及一线市场信息，结合实践为公司营销策略制定提供有效建议。 二、任职资格： 1、大专及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理等相关专业优先； 2、具备3年以上市场营销、业务开发或区域推广相关工作经验； 3、拥有1年以上连锁商超行业软硬件产品销售经验，熟悉商超运营流程或具备渠道资源者优先考虑； 4、有ERP软件、POS机、电子秤、货架、冷链设备、商超防盗系统、电子价签等零售配套设备销售背景者优先； 5、精通商务谈判与公关技巧，具备较强的沟通表达能力； 6、执行力突出，工作条理清晰，计划性好，抗压能力强，富有自我驱动力和团队协作精神； 7、可根据业务发展需要，在所属区域内合理安排出差行程。

招 聘 酒店式公寓招保洁员 薪资待遇：5200+提成+包吃住， 工作时间：每日7：00～17：00 岗位职责：负责打扫客房及公共区域的卫生，每天完成领导安排的工作任务。 用人要求：40-55 周岁，五官端正，男女不限。敬业乐业，具有较强的责任心和吃苦耐劳的精神。 工作地址：虹口区曲阳路 联系方式：刘女士

1.学习能力强，热爱销售，沟通能力强，性格外向 2，能够完成月度绩效指标 3.有无经验均可。

本职位为公司直招，可放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+分红+月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备3年以上上海二手房房产从业经历，1年以上团队管理经验 2、表达清晰，具备较强的沟通协调与判断能力 3、有团队搭建与组织建设的实际能力 4、能够指导团队成员并汇总分析团队工作数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项管理制度执行 三、招聘5名销售经理

如果你刚到上海，暂时没有落脚的地方 如果你想找一份销售工作，却担心高压的业绩考核 如果你初入社会，对未来方向还不清晰，但愿意突破自我 如果你不想进厂打工，厌倦刻板的工作模式，渴望进入更优质的社交圈 那么，欢迎你加入我们！ 重点来了！我们是上海极少数不设业绩考核的公司！ 即使零经验也没关系，只要你敢于挑战、热爱学习、性格积极、富有创造力，这里就是你成长与赚钱的理想平台！ 【我们为你提供】： 1、免费住宿＋高额提成＋免费端口＋季度旅游＋下午茶福利 2、统一安排住宿，位于家庭式小区，配备厨房、洗衣机、空调、冰箱，生活设施齐全，专人保洁，步行十分钟即可到达工作地 3、提成区间15%-80%，业内最高水平！无任何业绩指标压力！想多赚就能多赚！ 4、额外福利：高温补贴＋节日礼品＋生日惊喜 5、多元奖金机制：新人奖、钥匙奖、带看奖、开单奖、季度奖、年终分红，只要坚持付出，总有一项属于你 6、收入保障：销售代表年均收入超50万元，保底年薪30万元 7、休息制度：每月休息7天，实行做六休一，另享每月1、2、3号连续三天假期，可回家探亲或外出旅行；早上9点上班，避开早高峰限行时段，晚上准时下班，留出两小时自由时间，倡导人性化工作节奏 8、资源支持：为每位员工免费开通专属端口，助力高效开单 9、培训体系：完善的带薪培训与晋升通道，终身免费学习机会；新员工将接受3-7天带薪岗前培训，由专业导师一对一指导，快速上手 【你的职业发展路径】 置业顾问→店经理→商圈经理→运营总监→运营总经理 【你需要完成的工作】： 1、提供房屋买卖与租赁服务，深耕优质商圈，拓展高质量人脉资源 2、入职后熟悉所在区域环境，参与公司系统化、专业化培训 3、接待来访客户，维护公司分配的客户资源，精准了解需求，实现高效匹配 4、参与商务洽谈，推动房产交易达成；从带客看房到成功签约，全程有师傅手把手带教 5、为客户提供专业的购房建议与全流程服务；坚持客户至上理念，赢得口碑，带来持续转介绍 【我们期待这样的你】： 1、年龄20-38岁，学历不限，户籍、专业、性别不限 2、经验不限，优秀应届毕业生、退伍军人优先录用 3、具备良好沟通能力，普通话标准，性格亲和，工作主动，心态乐观 4、做事踏实认真，为人正直诚信，有强烈的责任感和团队协作精神 5、敢于梦想，勇于行动，欢迎认同地产行业发展前景的伙伴加入 6、无论是否有相关经验，都可参与面试，双向选择，彼此尊重

老客户服务专员，公司的老客户需要定期去拜访和维护，根据客户的需求增加新的项目。

任职资格: 底薪无责5000-6000 个人提成15-45 奖金3000-20000 我们主管每月目前在职的没有低于50k的 1. 大专及以上学历，具备销售岗位工作经验，业绩突出者优先考虑； 2. 具备优秀的沟通与执行能力，敢于挑战高收入，达成既定业绩目标； 3. 工作态度积极主动，责任心强，具备良好的职业道德； 4. 有强烈的创收意愿，能承受工作压力，踏实肯干； 5. 综合条件特别优异者，学历要求可适当放宽； 6. 性格乐观进取，充满正能量，具备独立判断力； 7. 具备直客团队管理经验，熟悉产品逻辑，了解招聘流程，擅长培训辅导，具备团队搭建能力。 福利待遇： 1. 无责任底薪5000+最高45%提成+绩效奖金＋开单奖励＋业绩分红，主管享受团队业绩分成，综合收入保底5万元以上，上不封顶； 2. 工作时间8:45-18:00，严格执行国家法定节假日安排，享受带薪年休假； 3. 公司提供广阔晋升通道，入职满3个月即可参与晋升评定，一年内有机会晋升为区长或分公司负责人； 4. 为能力出众者提供发展平台，可选择开拓新市场，成长为集团合伙人； 5. 因业务扩展需要，现诚聘团队主管2名，顾问20人； 6. 团建活动丰富多彩，每月组织大型团建，每周开展小型聚会，周三体育日举办各类竞技赛事，日常提供多样下午茶，团队成员以90后、00后为主，氛围轻松融洽！

岗位职责： 1.通过面谈、或线上工具，全面了解客户的家庭结构、收入状况、风险偏好、财务目标（如子女教育、养老、资产传承等）； 2.根据客户需求，设计综合保险+理财方案，涵盖保障型产品（寿险、健康险、意外险）和投资型产品（年金险、分红险、万能险、投连险等）； 3.掌握理财产品的风险等级、收益结构、流动性等关键信息，避免误导销售。 4.协助客户办理保险相关业务流程，包括但不限于保单购买、续期和理赔咨询； 5.组织并参与客户活动，增强客户粘性，促进业务增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效倾听并理解客户需求； 2.年龄28-50岁，大专及以上学历； 3.具有较强的目标感和执行力； 4.拥有销售经验优先，能够在压力下保持积极的工作态度。

山海星-健康滋补品旗舰店，公司配备完善的客户资源支持体系，拥有专业的网络推广团队、地推团队及线下活动引流部门，精准输送高意向客户，无需销售人员自行开发客户。岗位核心职责为维护新老客户关系，做好客户接待、咨询引导与产品销售，主营高端滋补类产品，包括冬虫夏草、海参、燕窝等，门店产品线覆盖高、中、低端，品类齐全，四川北路品牌门店地处人流密集区域，进店转化率高，成单机会多。【特别说明：客户资源由公司统一提供，无需个人拓客】 要求： 1：思维条理清晰，具备良好的沟通能力，尤其擅长与中老年客户互动交流，性格积极乐观； 2：需具备2年以上保健品或滋补品销售经验，有独立管理门店的能力； 3：熟悉实体店铺运营管理流程，掌握销售技巧与运营方法，具备较强的沟通表达能力，能够主动开展营销工作，具备拉新与引流意识； 4：年龄范围19至47岁，若经验丰富或综合条件突出者可适当放宽限制； 5：对保健品、滋补类商品及药食同源产品有一定了解和认知； 6：负责门店日常运营维护，熟练掌握店内各类产品知识，接待到店顾客，精准把握客户需求，提供专业的产品推荐与搭配方案，推动销售达成； 7：承接公司下达的经营指标，结合库存情况与销售数据分析，统筹门店销售策略与执行； 8：负责员工排班安排、技能培训及团队管理，提升团队整体产出效率； 9：妥善处理门店突发状况，对接外部事务沟通； 10：完成上级交办的其他工作任务； 11：全面主管门店货品管理，直接承担责任，涵盖卖场陈列布局、人员调度、销售目标管控、库存监管及应急事件处置等。 薪资结构：底薪+提成+绩效奖金+达标激励！具体待遇面议！ 薪酬福利： 1、工作时间面议 2、依法缴纳五险一金 3、工龄每满一年，基本工资上调200-600元（根据实际岗位等级核定）

本职位为公司直招，可放心投递 一、薪资待遇 底薪1万8+个人提成+团队分红+团队销售额提成，月休12天起+提供住宿 二、职位要求： 1、具备5年以上上海二手房房产行业从业经历，3年以上上海二手房团队管理背景 2、拥有出色的表达、沟通及判断能力 3、有能力搭建并发展销售团队 4、能有效指导下属并整合团队工作数据 5、负责团队日常管理，配合公司落实各项规章制度执行 三、招聘5名销售经理