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1.记账：负责记录和汇总公司的财务交易，包括收入、支出、资产、负债和所有者权益等。2.编制财务报表：负责编制月度、季度和年度的财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表。3.预算控制：协助制定公司的预算计划，并监督实际支出与预算的对比情况。4.税务申报：负责按照法律规定，准时提交各类税务申报表，确保公司不违反税收法规。5.财务分析：分析公司的财务数据，为公司的财务决策提供支持和建议。6.资产管理：管理公司的资产负债表，确保资产得到有效管理和利用。7.内部控制：建立和维护公司的内部控制体系，确保公司的财务操作合规和有效。8.合规审计：配合公司外部审计师进行审计工作，确保公司的财务报表真实、准确和完整。

前台店长年龄25–45周岁。招聘前台店长薪资福利:月薪2200～6000（底薪＋提成＋晋升工龄）招工人数:1名上班时间早8.30–晚7点

1.接待来访客户，了解来访客户需求并进行咨询解答，对接给家装顾问或设计师2.负责企业内外来电转接、办公信息的筛选、接收、处理和记录，保持信息的流畅和安全3.维护公司前台区域的整洁、有序和美观，确保前台工作环境的良好形象和秩序;4.负责公司固定电话、传真和快递物品的收发、分配、录入妥善保管好相关物品和文件;5.对外沟通协调，整理公司相关资料、文件、简历、名片等做好资料文件的分类、归档和保管;6.负责安排会议室的使用、会议流程的顺畅进行，提供会议用7.公司自媒体日常自播

总经理助理，协助总经理工作

集团文职类岗位要求：全日制本科及以上学历，30周岁以下，负责办公室相关工作，五险一金后到手4500以上+绩效等，双休，女孩优先考虑，特别优秀的男孩也可以。详情咨询: