岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

技能要求： 汽车销售，试驾服务，试乘体验，展厅接待，持有驾照 岗位职责： 1、负责整车售卖服务及到店客户的咨询解答； 2、负责汇总各类车型销售资料并管理客户信息档案； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责了解客户实际需求，推动车辆销售成交； 5、负责售前跟踪服务以及售后客户关系维护工作。 任职资格： 1、具备驾驶证且驾驶技术熟练，形象端正，气质良好； 2、积极主动，工作热情高，对汽车销售岗位有浓厚兴趣； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变水平与问题处理能力，心理承受力强； 5、拥有良好的团队合作意识和客户至上的服务理念； 6、有相关销售从业经历或市场营销专业背景者优先考虑。

招聘二手车评估师 岗位城市：天津全境 岗位职责： 1. 独立开展二手机动车的检测与评估作业，编制评估报告并上传至系统平台，保障车辆品质与估值准确性。 2. 按照工单时限要求，前往客户指定地点进行实车查验，准确判断车况，识别水泡、事故、火烧及里程篡改等异常情况。 3. 主动与客户交流，解答其关于二手车辆的相关问题，提供专业、可靠的购车建议与技术支持。 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和协作意识，能与客户及团队保持顺畅的信息互动。 2. 学习能力强，善于分析和处理实际问题，能迅速适应新任务与工作挑战。 3. 工作踏实肯干，有钣金喷漆经验或曾在4S店担任服务顾问者优先考虑。 4. 需自行配备交通工具 本职位无需到公司固定办公，日常作业范围为其所属服务区域内的车辆勘查。 直聘岗位，非中介合作模式 无交通工具者及中介人员请勿打扰，感谢配合 薪资待遇 五险一金

招聘线上二手车销售顾问！10名 有无经验均可，喜欢汽车、会沟通就行！ 门店提供客源，带薪培训，老销售带教。 负责接待客户、卖二手车，跟进过户交车。 薪资：底薪+高提成，上不封顶！ 要求：能抗压，踏实肯干，有C1驾照优先。 工作地点：天津市津南区小站镇黄台村津港公路边 有意直接电话联系： 要不要我再写一段短视频口播招聘文案，发抖音快手招人用？

【加入贝壳，点燃你的职业高光时刻】 全成都门店 均可就近分配！！ 高收入潜力:底薪+高额提成+奖金，只要你足够努力,月入过万不是梦,轻松实现财富自由 灵活工作时间:合理安排工作与生活，让你在忙碌的工作之余,有更多时间陪伴家人、享受生活，广阔 发展空间:公司重视人才培养，为表现优秀的经纪人提供晋升机会，你可以从经纪人逐步成长为店长、区域经理,甚至更高层次的管理人才 年龄在20-40周岁之间，男女不限，学历不限，有无经验均可 具备良好的沟通能力和表达能力，善于与人打交道，能够准确把握客户需求 拥有积极乐观的心态，工作热情高，有较强的抗压能力和团队合作精神 诚实守信，遵守行业规范和公司规章制度，具有强烈的责任感和职业道德 如果你符合以上要求，并且对房产行业充满热情那么别再犹豫了!赶紧加入贝壳找房的大家庭与我们一起共创美好未来!

公司生产冷库板制冷机组安装冷库。业务人员需要进行客户对接，下单

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

天津南开区招聘信号工替班人员，按天计算薪资，每天230元。年龄限制为女性45岁、男性55岁。工资在替班结束后结清。要求持证上岗。

津南辛庄附近招消控值班中级证，白班上8个点月休四天，月工资4200元，联系电话李

天津市附近招做计件甩浆挂网师傅！马上可做！2-4人小组！半成品搅灰拉灰做计件的师傅

共享电车（调度员）熟悉道路环境，能够熟练操作手机APP,50周岁(含)以内薪资福利:综合薪资10000以上，计件工资，多劳多得，节日工单收入上调!工作地址:天津市津南区

保安年龄60岁上下，外地者优先招工人数:一名工作地址:津南区八里台工业园区丰泽三大道7号

【工作内容】 - 负责汽车产品的销售与客户接待，完成销售目标； - 为客户提供专业的购车咨询和解决方案，提升客户满意度； - 维护客户关系，跟进潜在客户，促成交易达成； - 参与市场推广活动，协助提升品牌影响力和销售业绩。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，新资上不封顶。有汽车销售或相关行业经验者优先； - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够独立开展销售工作； - 熟悉汽车产品知识，了解汽车市场动态； - 工作积极主动，具有较强的责任心和团队合作精神； - 接受无经验候选人，试用期提供一对一专业带教。 【福利待遇】 - 弹性工作制，月休4天，上班时间早九晚六； - 员工团建、专业培训、节日福利； -激励奖励、销售奖金、年终奖金； -综合补贴、员工贡献奖、缴纳社保。 【新资福利】 - 工资底薪+提成； -底薪按照国家最低工资标准计算，提成根据个人的业绩计算； -基本上月薪在1-2万，稍微努力下，能到手2-5万，新资上不封顶。

【岗位职责】 - 负责二手车的外观、性能及车况检测与评估 - 准确判断车辆历史及市场价值，出具专业评估报告 【职位要求】 - 无经验也可，有销售经验者优先 - 会开车，持有C1或C2驾照 - 有4S店、修理厂、汽修店或二手车评估相关经验者优先 - 持有汽车评估师证或二手车评估师证者优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-7000元/月 - 业绩达标有额外奖励，多劳多得（按实际表现发放）

全职，汽车销售店长经理。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与客户转化 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更易适应岗位发展 4.形象端正，积极主动，具备较强抗压能力与团队协作精神 5.持有C1及以上驾驶证者优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘调味品抄单业务员，津南各个乡镇为主，有经验者，工作自由！！

电话销售 有无经验都可，活简单很容易上手 薪资福利:有五险，上八点半下五点半，休息一个半小时，节假日不休息，每周一休息一天。月到手工资5千到一万

一、工作职责： 1、派驻至4S店，面向每日进厂的车主客户，沟通延长原厂质保服务，将原有三年质保延长至5年/6年/8年，保障期限内可享受4S店免费维修权益。 2、掌握门店车辆销售动态及售后进场数据，维护良好店端合作关系，配合开展各类营销活动并推动落地执行。 3、完成延保服务合同签署，并通过POS机等合规方式收取相关服务费用。 4、收集整理客户资料与延保单据，确保信息真实、准确、完整。 5、每日按时提交工作日报及客户信息统计报表。 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、薪资待遇：无责底薪（3.5-4K）（入职即享4K底薪，业绩优异者底薪同步上浮）+提成（按月成交单量阶梯递增，提点5%-12%）+奖励（设多单奖、连单奖、大单奖、早晚单奖，单笔奖励100-200元，每周结算，现金发放） 入职半年综合收入1.2-1.5W 三、福利待遇： 1、社会保障：依法缴纳五险一金，提供年度健康体检； 2、享有带薪年假、带薪产假、带薪陪产假等法定假期； 3、团队福利：定期举办生日会、高频次团建活动、组织旅游；设置阶段性激励方案； 4、年会惊喜不断，大奖连连（最新款苹果华为手机、平板电脑及万元现金红包等你抽）！ 5、虽属销售岗位，但实行标准工时制（9:00-17:30），无需加班，月薪轻松破万； 6、团队氛围融洽，资深员工积极带教新人，同事间无竞争压力，新人开单不仅自身获奖励，师傅也享额外激励，一人负责一店，客户资源独立归属； 7、新人成长支持：配备系统化培训体系，安排经验丰富的导师带教，专业内训师全程指导，团队经理实时关注进展，助力快速提升！ 四、晋升空间 销售顾问-内训师/销售经理（带领团队享受总提成）（底薪至少翻三倍）-总经理 五、工作地点： 前三天在河东区万达中心707室集中培训，后续派驻4S店工作，当前驻店地址为津南咸水沽津岐公路73号。如该地址较远，可就近分配至以下网点：河东区成林道、王兰庄家电城

销售能力强善于沟通对天津市熟悉

任职要求： 1. 学历：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。 2. 经验：有1-2年电话销售、招商或客户开发经验者优先，熟悉招商全流程者优先录用。 3. 能力：普通话标准、口齿清晰，具备优秀的电话沟通、谈判及说服能力，能快速捕捉客户需求。 4. 素养：目标感强，能接受高频次电话外呼与业绩考核机制，抗压能力佳，具备良好的团队协作意识。 5. 技能：熟练操作Office办公软件及CRM客户管理系统。 福利待遇： 1. 入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金。 2. 完善的岗前培训+带薪技能提升培训+一对一导师带教。 3. 享受带薪年假、法定节假日、节日福利、定期团建、年度体检。 4. 清晰的职业晋升通道：电话招商专员→招商主管→招商经理→区域招商总监。

岗位职责: 1.公司提供精准资源，对接美容院、养生馆、月子会所等合作机构 2.持续维护客户关系，提升客户满意度与合作粘性 3.主动学习产品知识，不断优化销售方法与沟通策略 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力及基础销售技巧 2.有市场外拓经验者优先，责任心强，执行力高 3.性格积极，能适应快节奏工作模式 岗位福利： 1.无责底薪4000~5000K+11%高额提成，轻松月入8k+，努力可达12K+ 2.上班时间上午9点至下午5点半，每月四天休息，享有超长年假及五险保障

岗位职责： 1. 依托公司客户资源库，定期回访并维护现有客户，确保所辖区域销售业绩稳定； 2. 开发渠道合作伙伴，并协助其完善和管理下游客户体系。 3. 落实并监督区域内各类促销活动的实施过程； 任职要求： 1. 具备饮料行业销售相关工作经验； 2. 愿意长期发展于饮品或销售领域； 3. 具备较强的沟通协调能力；

岗位职责： 1.通过抖音快手视频号小红书等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品/服务，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成报价、签约、回款等全流程闭环 4.定期整理客户信息及销售数据，反馈市场动态与客户需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、电商客服或相关经验者优先 3.熟练使用办公软件及基础剪辑工具，学习能力强 4. 目标感强，抗压能力好，具备团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同公司价值观

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的电话推广与潜在客户开发，高效完成月度销售目标 2. 通过专业话术挖掘客户需求，精准匹配解决方案，提升转化率与签约率 3. 系统化管理客户信息及跟进记录，及时更新CRM系统并反馈市场动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，保障客户体验与长期合作意愿 5. 积极参与销售培训与复盘，持续优化沟通技巧与业务能力 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的语言表达、倾听能力及抗压能力 2. 熟练使用Excel、Word等基础办公软件，能独立完成日报、周报及数据整理 3. 学历不限，有电销、客服或快消行业经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 4. 诚实守信、责任心强，具备主动服务意识与团队协作精神 5. 适应灵活办公节奏，可配合阶段性外出拜访或区域拓展安排

岗位职责: 1. 通过电话渠道开展产品推介与销售工作 2. 及时回应客户咨询，提高服务体验与满意度 3. 持续跟进客户关系，助力销售目标达成 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及说服力 2. 能够融入团队协作，共同推进业绩完成 3. 热爱本职工作，适应高效紧凑的工作节奏

职位名称：高端白酒业务员 薪资待遇：3600底薪+提成+奖金+五险一金+油补 工作地点：天津市各区域 要求：40岁以下男女不限 【岗位职责】： 一、负责白酒产品的市场推广与销售，完成公司制定的销售目标； 二、开发新客户，维护长期合作关系； 三、策划并执行区域促销活动，提升品牌影响力； 四、收集市场动态与竞品信息，反馈客户需求； 五、协助完成货款回收、客情维护等工作。 【任职要求】： 一、近一年内有酒水/快消品销售经验者； 二、热爱白酒行业，擅长人际沟通，具备较强的抗压能力； 三、有驾照及自备车者优先； 四、目标感强，渴望高薪，愿意接受挑战。 期待与您举杯共赢，共享酒业财富！

工作内容： 1.派驻至汽车4S店，面向每日进厂的车主客户，沟通车辆质保延保服务，将原厂3年质保延长至5年16万公里或8年/20万公里，在保障期内继续享受4S店免费维修权益。 2.负责当日进店客户的接待与洽谈，协助门店人员开展业务培训，并做好日常关系维护与协调工作。 3.岗位优势：无需自主开发客户，所有资源来自4S店进场车主；成交门槛低，出单效率高。 4.工作时间：上午9:00至下午5:30，每周单休。 5.多通道晋升路径：销售顾问→组长→督导→经理→总监 6.薪酬待遇：底薪3000元-4000元/月+高比例提成+定期培训+年终奖金+年度团建活动，月综合收入普遍在1.2万-3万元之间 7.福利保障：五险一金（含养老、失业、医疗、工伤、生育保险）；带薪年假；依法享有国家法定节假日休假权利 8.其他激励：设置多项奖励机制，包括早单奖、晚单奖、连单奖、团队日激励、个人月度奖项及团队月度奖项等 9.培训体系：提供系统化培训支持，涵盖岗前培训、实操训练、晋升专项培训及业务能力进阶课程 10.工作地点：天津滨海新区、津南葛沽、中北镇、李七庄等区域4S店驻点岗位，根据居住地就近分配

从事过销售工作 要长期人员，短期勿扰 出色的沟通和谈判技巧， 能够独立工作，同时具备团队合作精神， 有强烈的责任心和自我驱动力 我们提供： 竞争力的薪资和佣金计划 丰富的职业发展机会 良好的工作环境和团队氛围 完善的培训和指导计划 工作内容:在公司办公室内办公,不用外出跑业务,办公环境好.公司有指定的客户资源,每天对有资询产品的客户,微信式电话沟通.薪资待遇:底薪每月4000元(不固定根据业绩上调底薪最高4000元----20000元以上)提成:每月按业绩.最高15000元----30000元以上福利带遇:满勒奖、节假日补助、春节带薪年假.