北京市平谷区招桥梁，地铁工程专业木工班长，要求技术精通，施工经验丰富。

工作职责: 1、承担产品电控系统的方案设计与测试验证； 2、开展电控类外购元器件的选型评估及验证工作； 3、负责产品在电磁兼容方面的设计优化与试验确认； 4、参与样机装配与调试过程，处理相关技术难题，并为其他部门提供技术支持； 5、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，具备嵌入式系统开发背景者优先考虑； 2、精通数字电路与模拟电路设计，熟悉EMC设计规范与实施要求； 3、在项目管理中，可主导电控子系统的技术开发，合理规划并指导初级工程师工作，能独立制定任务计划并执行，具备撰写技术总结和报告的能力； 4、具备良好的团队协作意识，能够与团队成员协同高效完成各项任务。

北京市东城区招建筑木工班长

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北京市朝阳区招建筑木工班长

职位描述： 根据上级安排，承担多肽合成路线的设计、实验执行及相关研发任务，确保工作按计划高效推进 工作职责： 1. 按照上级要求，开展多肽类化合物的合成路线设计、实际合成及工艺改进； 2. 掌握多肽固相合成技术，能运用适当分析手段完成杂质谱解析，并提出合理优化策略； 3. 探索并完善多肽合成的新方法与新路径，及时应对和解决实验过程中的技术难题； 4. 熟练使用各类多肽合成仪器设备，根据实验需求调整和优化运行参数； 5. 与主管或项目相关方保持有效沟通，定期汇报项目进展，确保任务按时保质完成； 6. 配合主管完成其他与岗位相关的科研或管理支持工作。 任职资格： 1. 具备有机化学、药物化学等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上系统性多肽合成实践经验，理解多肽固相反应原理，具备复杂肽段或小分子合成研发经历者优先考虑； 3. 有主导或深度参与多肽合成或工艺开发项目经验者更佳； 4. 具备扎实的科研能力，能够独立检索文献并完成合成路线规划； 5. 具有良好的团队合作态度和职业责任感

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北京密云华为享界超级工厂招聘，在职率90%以上，留人好企业。薪资透明，可预支工资。 招聘岗位及薪资： 1. 普工/操作工/拖车司机：工时单价25元/小时，日均薪资300元左右，月综合薪资8500元左右。 2. 叉车司机（必须有证）：工时单价28元/小时，日均薪资336元左右，月综合薪资9000元左右。 任职要求：年龄18-45周岁，身体健康，无大面积纹身，无犯罪记录，无需经验，男女均可，踏实肯干即可入职。 上班作息：每日工时11-12小时，上六休一，厂区订单稳定，常年稳产，收入稳定。 食宿福利：住宿条件舒适，厂区福利食堂，菜品多样、性价比高。薪资支持每周预支，缓解日常周转。 入职流程简单、透明、无套路。每天下午1点之前到厂门口面试，当天安排住宿。

北京市密云区巨各庄镇急招保洁员5名，男女不限，55岁以下。 绿化工3名，55岁以下，有经验者优先。 单休，不管吃住，上班时间为早7点30分至11点30分，下午1点至晚5点。 工资3200元/月。

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岗位职责： 1.全面负责家禽宰杀生产线的日常组织与调度，合理安排人员分工及作业时段 2.监督执行宰杀操作规范与食品安全标准，确保全流程符合卫生及检疫要求 3.协调上下游工序衔接，把控生产节奏与出货时效，保障订单准时交付 4.对班组员工进行现场指导、技能培训与绩效管理，提升团队作业效率与质量意识 5.及时上报设备异常、物料短缺及质量隐患，配合质检与品控部门闭环整改 任职要求： 1. 具备家禽屠宰或食品加工行业生产管理经验，熟悉宰杀工艺流程 2.有较强的组织协调能力与一线带班经验，能适应倒班及快节奏生产环境 3. 责任心强，具备基本的质量安全意识和应急处置能力 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先 5.无犯罪记录，身体健康，持有有效健康证

【招生产主管】 主营： 启动电源及配件 空调车间，坐班！ 产品少工艺简单， 管理压力不大， 车间人不多； 上班： 8:30-12:00 14:00-18:00 月上班24天，法定节假日正常放假； 只旺季才需要加班。 要求： 35岁以内， 电子厂生产管理经验，细心负责； 有电源类经验优先。 薪资: 6500-8000； 固定月薪，面议； 次月5号准时发薪。 ️不包吃住。 地址：恒丰工业城中控楼5层

生产组长 1.中专（高中）以上学历，专业不限； 2.有2年以上3C电子产品同岗位经验； 3.熟悉组测包生产工艺流程及日常的人员管理培训和物料培训； 4.有生产管理知识、统筹能力、较强的数字观念,对ISO质量、环境体系了解;

厦门-新能安科技 ***正式工，五险一金，13薪，厂吃厂住！ 招聘岗位：生产组长 工作内容： 1. 班组人员管理：排班、人员调配；开班前会；培训员工操作、安全规范；处理员工请假、人员流失；管理15‑25人班组。 2. 生产达成：按计划完成每班产量；跟踪产线节拍，处理物料缺料、设备异常，协调设备/工艺人员；保证产能完成。 3. 质量管控：盯良率、直通率；管控不良品，落实首件确认；跟进返工，杜绝批量不良。 4. 安全&5S：锂电车间安全管控（电芯短路、热失控风险）；落实消防、劳保；现场5S；隐患上报整改。 5. 台账报表：填写生产日报、异常记录、交接班记录；上报班组问题。 6. 跨部门协调：对接工艺、设备、品质、仓库；处理现场各类突发问题。 任职要求： 1.高中以以上学历 2.20-38周岁内 3.有2-3年的带线经验+管理经验 薪资待遇： 底薪3K-4K（面试根据个人能力定）+加班费+组长补贴+绩效+餐补=7000-9000 五险一金，年终奖+年假9天左右 每月10号发薪，入职满一月

试用期22/小时，上班时间8:00～18:00，转正后底薪+绩效+加班补贴，做六休一，12小时两班倒，，综合工资7500左右，不包吃住， 中午吃饭时间1小时，每月20号发薪

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岗位职责： 1.物料管理： ·负责生产所需物料的日常收发、核对、发放及库存盘点，确保账目与实物一致。 ·跟踪原材料与零部件的库存动态，配合主管完成安全库存设定及缺料预警。 ·协助落实物料需求计划（MRP），及时反馈执行偏差，参与处理物料短缺或积压问题。 ·按要求维护物料台账信息，保障数据更新及时、准确无误。 2.数据分析： ·采集并整理生产环节中的各项数据，包括工时、产量、物料使用率、设备运行效率等。 ·使用Excel等工具进行数据处理，编制生产日报、周报和月度汇总报告。 ·借助数据分析发现流程瓶颈与异常点，为优化生产运营提供依据支持。 3.成本分析： ·协助开展生产成本初步核算，聚焦原材料支出与物料损耗情况。 ·对比实际成本与标准成本差异，协助查找成因并提出改进建议。 ·参与成本管控相关项目，结合数据分析输出提升效率、降低消耗的可行性方案。 4.文档与总结： ·负责生产类文件的分类归档与日常保管工作。 ·定期对物料运作、成本管理等工作进行回顾总结，并形成书面汇报材料。 ·配合上级完成其他与生产协调、数据整理相关的辅助任务。 任职要求： 1.学历专业：本科及以上学历，工业工程、物流管理、机械制造、财务管理、统计学等相关专业优先。 2.工作经验：1年以上制造业生产助理、物料员、数据统计员或相近岗位经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 3.核心技能： ·精通Excel：熟练运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表、图表制作等中高级功能，能独立完成数据清洗、分析及可视化输出。 ·数据分析能力：对数字敏感，具备较强逻辑思维，能够从数据中提炼问题与规律。 ·总结与汇报能力：具备良好的文字表达与口头沟通能力，能条理清晰地撰写分析报告与工作小结。 4.个人素质： ·工作严谨细致，责任心强，坚持原则。 ·具备良好沟通意识和团队协作精神。 ·能够适应制造业现场工作环境。

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