
连云港海州区保险销售规划师岗位职责1. 负责客户开发与渠道拓展,挖掘个人及家庭、小微企业的保险配置需求
3000-15000元/月
保险销售保险生日福利6-10人经验不限大专代理商销售电话销售面销/陌拜团购销售较多外勤按单提成阶梯式提成保险公司国内院校优先健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验财险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
保险销售规划师岗位职责
1. 负责客户开发与渠道拓展,挖掘个人及家庭、小微企业的保险配置需求
2. 为客户提供专业风险评估,量身定制综合保险规划方案(含寿险、健康险、意外险、年金、财险等)
3. 协助客户完成投保、核保、保单变更、理赔跟进等全流程服务,提升客户体验
4. 维护存量客户关系,定期回访、保单检视,持续优化保障方案
5. 讲解保险产品、条款及投保规则,解答客户咨询,建立信任与长期合作
6. 完成团队业绩目标,规范展业行为,遵守监管及公司合规要求
7. 参与市场活动、客户沙龙、培训学习,提升专业能力与业务技能
8. 建立个人客户档案,做好业务数据记录、跟进与复盘
中国大地财产保险股份有限公司/客户经理/
6000-10000元/月
保险顾问经验不限高中销售车险产品
工作内容:
1、员工无需外出,通过电话、网络(如公司官网等)方式与车主客户沟通,办理车险续保及相关售后支持服务;(无需外出跑业务)
2、客户资源由公司统一提供,工作内容轻松,办公环境良好,收入稳定有保障。
薪资福利:
1、提供全面且具有竞争力的薪酬福利体系
2、岗位收入:综合底薪2400至5500元+提成+现场激励奖金,前期月收入3.5-4k,综合月薪5000至8000元;后期业绩稳定后8000至1万5,上不封顶!
3、不限经验,入职后可快速掌握工作流程。
4、依法缴纳五险一金。
工作时间:
1、标准班制为长白班:上午8:30-12:00,下午1:40-6:30左右
2、每月休息5天,享受国家法定节假日带薪休假及带薪年假
职位要求:
1、年龄20-40周岁,具备基础电脑操作能力
选择我们的理由:
优势:随着国内汽车保有量持续增长,车辆保险属于刚需服务,市场空间广阔,岗位发展潜力大,客户资源优质,绩效奖励优厚,享有国营企业员工同等福利待遇。公司为国有背景企业,福利完善,职业发展平台稳定且广阔。
兼职县城跑腿拍照 日结每单三元
150-300元/天
兼职3-5人日结
兼职社区拍机器照片拍完上传公司即可简单易操作工作时间自由安排
工作地点您所在的整个县城,全国所有县城都可以
工资日结 不拖欠 多劳多得 只要会用手机拍照即可 一单3元 非常简单
兼职无特殊要求如果您从事的工作恰好是在外面跑的工作那就顺手拍照把钱挣到手
如果您现在正在找工作这个兼职拍照可以说是一个非常合适的过度期工作
车险契约管理五险一金法定休假月薪8千
5000-10000元/月
保险顾问包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中
全国5.3万名员工,企业专注于为车主提供专业服务,当前新能源汽车市场迅猛发展,行业正处于高速成长期,职业前景广阔。
工作时间:上午8点30分至下午6点30分,实行八小时工作制(中午休息2小时),周末双休,享受法定节假日及带薪年假,缴纳五险一金。
工作内容:
1、对接公司注册车主,提醒其到店办理年度车险续保及相关售后事项。
2、使用公司分配的客户资源开展工作,无业绩考核要求,无需外出拓展或面见客户,办公环境恒温舒适。
行业稳定发展,保障齐全,收入可观,假期充足,福利待遇逐年提升。
生活待遇:
1、薪酬结构:底薪(3500-7900元)+绩效+津贴+奖金+补贴;试用期综合收入5000-7500元/月,转正后稳定在8000-10000元/月,高级岗位月薪可超10000元;工资按月准时发放,绝不拖欠。
2、享有五险社保、节日福利,公司定期发放月度、季度、年度奖金,并组织集体旅游、聚餐等活动。
3、园区内配备员工宿舍、餐厅,以及超过2000平方米的健身房等丰富的生活娱乐设施。
4、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训。
任职要求:
1、年龄20-38岁,具备基础电脑操作能力。
2、普通话流利,性格积极乐观,待人热情大方。
3、工作细致负责,具备良好的沟通协调能力。
康养项目策划师
3000-8000元/月
保险顾问经验不限高中寿险销售工作经验养老险车险保险公司保险产品营销意责险健康险
项目背景:
项目目的: 康养规划师岗位招聘
招募要求:
年龄要求:25至50周岁
学历要求:大专及以上
具备一定社区资源者优先考虑
条件特别优秀者可适度放宽录用标准
薪资待遇: 面议
工作地址:
花桥汇金大厦B栋6楼
或集街(中国人寿昆山支公司)286号
寿险三级机构管理岗(直销、团险方向)南京、常州、南通、泰州、徐州、扬州
1.3-2.3万元/月
保险顾问5-10年本科销售管理政府资源渠道资源大客户资源
岗位职责
1. 全面统筹分管部门的日常运营,监督落实公司各项制度规范,保障银邮、大健康业务合规开展,推动各项经营目标顺利实现;
2. 组织搭建并管理分管业务条线外勤团队,负责人员配置、能力培养与团队建设;
3. 推动跨部门协作,优化内部协同机制,提升业务运行效率与执行质量;
4. 制定分管业务的发展规划与战略方向,主导实施推进,确保业绩指标按期达成;
5. 持续跟踪区域相关政策法规及行业趋势,为总、分公司提供决策支持与策略建议;
6. 开拓辖区内客户资源与市场空间,强化品牌影响力与渠道服务能力,提升客户满意度;
7. 主导业务全流程管理,包括承保、保全、投诉应对、理赔核查及续期服务,落实消费者权益保护要求;
8. 严格执行预算管理,合理控制运营成本,确保费用使用效率与成本管控目标完成;
9. 妥善处理各类突发事件与临时任务,保障机构稳定运转;
10. 完成上级交办的其他事项及相关协作工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,个人综合能力突出者可适当放宽学历条件;
2. 年龄35-40岁,具备5年以上管理工作经历,累计10年以上相关领域从业经验,有头部企业任职背景者优先;
3. 熟知所在区域分管业务市场格局,掌握寿险业务运作模式,具备一定本地行业资源与人脉网络;
4. 具备出色的领导才能、团队激励与绩效管理能力,拥有良好谈判水平、市场敏锐度以及判断与决策素质;
5. 能够根据总公司及分公司下达的经营目标,制定可行发展策略,有效执行公司政策流程,协调各渠道与部门联动,实现分管业务整体业绩与保费任务达成。
工作地点:南京、常州、南通、泰州、徐州、扬州
国企9k客服包吃双休+五险一金
9000-13000元/月
保险销售包吃生日福利五险一金年终奖餐补大专
车险续保专员
一、岗位职责:
针对我司旗下车险即将到期的车主,进行下一年度的车险续费工作,所有车主客源均由公司提供,我们只需要和车主进行电话洽谈沟通续费,无需开发客户跑业务。
二、福利待遇
1、高稳定薪资:无责任底薪+高稳定绩效+福利补贴+全勤奖+免费工作餐,综合月收入9000-13000元,目前最高收入24000(上不封顶)。
2、劳动合同:签订正式劳动合同,缴纳五险一金。
3、免费工作餐:公司楼下有人保内部食堂,每餐都有5种以上不同的菜和水果,自助,想吃多少吃多少,饭后甜点、水果、酸奶!
4、工作时间:上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,中午休息1个半小时;周末双休(如安排加班可调休),法定节假日固定放假。
5、补贴项目:高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。
6、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。
三、任职资格
1、大专及以上学历(有销售从业经验者可放宽);
2、18-35周岁,性别不限;
3、普通话标准、流畅、有上进心,想赚高薪、想做管理者优先录用。
其它优势:
1、公司免费提供系统化的定向专业技能培训,可以辅导新人从零起步!
2、行业前景:是国家强制购买产品,有车一族必买产品,是刚性需求、必买品。
3、每个季度均有晋级机会(第一职位提升:车险专员-团队主管—业务经理;第二公司内聘岗位:可转为正式编制;第三申请转岗:可申请调部门调岗。
保险销售生日福利年终奖大专
岗位职责:
1、负责雇责险、意健险案件的责任认定和理算沟通(人伤类);
2、对案件存在疑问或争议的,跟客户和公司沟通意见,解决问题;
3、收集反馈业务处理中发现的理赔问题,提供对策依据;
4、参与制定公司理赔服务标准和作业手册
5、定期收集整理理赔案件风险信息,跟踪进度,及时结案。
任职要求:
1、大专及以上学历
2、有保险人伤类理赔案件从业经验1-3年
3、具备一定的法律、医学或者保险理赔相关的专业知识
4、需具备较强的沟通协调能力,有较强的责任心和耐心
5、能接受出外勤,跟客户面对面沟通理赔案件
岗位福利:
1、无责底薪+高提成,薪资不设上限,老板人好事少
2、季度绩效奖金
3、年终奖
4、正常国家年休假,过节福利
泗阳大润发地下停车场内“京东养车2店”招聘机修中工
机修工汽车维修
泗阳京东养车2店招聘汽车机修中工、洗车工,大品牌,高薪资,成熟团队期待您的加入。
积木玩具打包320/一天+免费包吃住+随走随结+奖金3K
9000-10000元/月
长白班操作工用品厂啤酒厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
全程零费用入职!!面试当天安排住宿!
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1:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支
2:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上
涨!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
【工作岗位】
啤酒厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工
伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15
天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中
心
(5)工作地址:涉及工作城市南京
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包吃住/五险一金
7000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助加班补贴五险一金包住1-2人月结
江苏射阳:高薪风力发电普工(包住+餐补+五险一金)
线上面试,江苏射阳入职。
【任职要求】:身体健康,无纹身,无玻璃纤维皮肤过敏史,能适应不定时倒班,组织纪律强,服从分配,近期有工厂倒班工作经验者优先,能提供无犯罪记录证明
【薪资待遇】:首月试用期180-200元/天,月度满勤额外给予30元/天(26天即为满勤),综合210-230元/天,月休4天左右,月综合薪资5500-6500元左右。
两个月安排T2技能考试转计件工资,综合薪资7000-9000元/月,缴纳五险一金 (入职,通过T3后缴纳公积金)
【工作时间】:8-13小时/班(早做完早下班),不定时倒班。 无固定休息时间 试用期限 2个月
【上班地点】:江苏射阳射阳港纬三路与大件路交叉口东南260米
【福利待遇】餐费补贴(次月8号按上月出勤天数补贴25元/天),免费住宿(,水电费均摊),五险一金,定期体检,年终奖、高温费、防寒费(仅高温和寒冷月份有),。每月25号发薪
电话/微信:
连云港连云区方向急需炉灶1名工资13000江浙沪.创新融合菜能独挡一面,出品精致一点江湖勿
13000元/月
中餐1-2人月结
连云港方向
急需炉灶1名工资13000
江浙沪.创新融合菜
能独挡一面,出品精致一点
江湖勿扰电话
综合金融岗
4000-15000元/月
保险销售五险一金11-20人经验不限大专面销/陌拜较多外勤阶梯式提成TOC保险公司留学生优先国内院校优先健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力
双休!下班不打卡!接受无经验!
岗位职责:1.整理好公司提供的对接客户名单
2.按时完成公司对接客户的售后服务及续收理赔工作
3.公司安排回馈活动时,需要及时通知客户
任职要求:1.25-50周岁,大专及以上学历
2.有较好的沟通与表达能力,学习能力强
3.有售后服务经验优先(接受小白)
岗位福利:1.周末双休,法定节假日正常休
2.公司氛围好,有不定期团建活动
银发赛道、泰康健康财富养老规划师、社群开拓经理
1-1.5万元/月
保险销售保险年终奖3-5人经验不限大专银发赛道医疗大健康高端养老财富管理+信托代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成TOC留学生优先国内院校优先
守护美好家业,安享幸福未来,寻找志同道合,一起并肩前行的合伙人
尊敬的各位朋友,未来一起奋斗的伙伴们,大家好!
我是泰康的健康财富规划师,郭卫科。非常荣幸能有这个机会,和大家分享我的故事,以及一份关于幸福未来的事业。
第一部分:我的故事从"安家"到"守家"
我的前半场人生,和两个字紧密相连:"家"和"责任"
责任,源于我5年的军旅生涯。部队这个大熔炉,赋予我的不是光环,而是刻在骨子里的严谨,靠谱和使命必达的执行力。我深知,承诺过的事,就一定要做到。
而"家",则是我退役后奋斗了十多年的领域。我在北京和成都做房产置业到后期的创业,帮助了上百个家庭找到了他们心仪的家园。这个过程让我深刻理解到,一个"家"字,背后是咱们中国人一辈子的心血和情感寄托。
然而,在帮客户安家置业的过程中,我也看到了很多家庭的焦虑:担心未来的风险,担心财富的缩水,更担心父母的养老和健康问题。我意识到,帮大家找到一个物理意义上的家很重要,但如何为这个家构建一个金融和健康的"安全网",更重要。
正是这份洞察,让我遇到了泰康。我发现,泰康做的正是一件"守家"的伟大事业。它通过"一份保单,一份服务",不仅守护家庭的财富,更通过实体的养老社区和医疗网络,守护长辈的健康,守护子女的安心。这种"支付+服务"的创新模式,让我眼前一亮,这不正是我一直在寻找的,能为客户提供终极解决方案的事业吗?所以,我毅然选择了转型,加入了泰康。
所以,今天的我成为了泰康的HWP健康财富规划师。我立志将过去十多年在资产规划领域的经验,与泰康先进的医养理念相结合,提供更全面,更立体的家庭保障方案。
我最大的优势是"复合型视角"和"可托付的信任感".军旅生涯赋予了我"言出必行,使命必达"的诚信底色;房产经验则让我精通中国家庭最核心的资产(房产)逻辑,我能用客户熟悉的"资产配置"语言,去沟通养老,健康这类"未来资产"的规划。这与泰康的战略完美契合:泰康需要的不只是销售,更是能理解客户整体财富生活并提供长期服务的"规划师"我的背景让我能天然地担任这个角色。我也有信心给未来团队的每个伙伴规划出自己适合的赛道。
第二部分:泰康的事业为客户的幸福人生保驾护航
接下来,请允许我用一点时间,向大家汇报一下我们泰康正在做的一份怎样的事业。
俗话说:"三流的企业做产品,二流的企业做品牌,一流的企业做标准。"而泰康,正是中国养老健康产业标准的制定者。我们牵头参与了272项行业标准的建设。这意味着,在养老这个行业,泰康的很多做法,就是行业的标杆和教科书。
经过三十年的深耕,泰康交出了一份怎样的答卷呢?我想用三个"最"来概括:
第一,最具规模的网络。我们在全国37座核心城市布局了49家高端养老社区泰康之家,已经开业了27家,服务着上万名居民。客户无论想到哪个城市养老,泰康很可能已经为您准备好了五星级的家。
第二,最智慧的守护。泰康的科技实力超乎很多人想象,我们的养老专利数量是全国第一,有385项。我举个例子,我们的社区里,长辈的床垫是智能的,能实时监测心跳和呼吸;随身带着一张小卡片,一旦有突发情况,一键呼叫,救援团队5分钟内就能赶到。我们用科技,默默地守护着长辈的安全,让远方的子女可以安心睡觉。
第三,最硬核的实力。这实力一是医疗,二是财富。
在医疗上,我们每个社区都配建了康复医院,首创"急救-健康管理-康复"三重防线,真正解决了"人还在,钱没了"或者"一人失能,全家失衡"的痛点,在财富上,泰康拥有业内顶尖的投资能力,过去十几年,平均投资回报率达到了6.66%。这意味着,您的保单放在泰康,不仅仅是一份保障,更是一份能稳健增值的优质资产。
展望未来,泰康的愿景远比我们想象得更宏大。它要解决的,不仅仅是"养老"问题,更是"享老"问题。我们打造了"五美"社区建筑美,园林美,膳食美,文化美,精神美,鼓励长辈们去学习,去社交,去追逐年轻时未完成的梦想,
泰康的终极目标,就是成为您幸福人生的长期同行者,为您提供"从摇篮到天堂",覆盖全生命周期的健康,养老,财富管理一站式解决方案,让咱们每一个人都能更健康,更长寿,更富足。
我的分享到此就告一段落。说的这些,不是希望您立刻做出决定,而是希望当您未来想到养老规划,财富保值,或者健康保障这些问题的时候,能想到今天有一个靠谱的退伍军人郭,和他背后一家真正在做实事的企业泰康。
我很期望有志同道合的伙伴,在这条赛道上我们一起并肩前行。
谢谢大家!
招募岗位:HWP健康财富规划师
一,职位描述:
(一)1,专职保单客户维护及提供与保单相关的后续服务;
2,根据客户需求,为中高净值客户制定完善的保险保障计划;
3,为客户提供专业,热情的保险售后和咨询服务;(二)1,负责线下经营客户,带客户参观泰康养老社区,通过实体体验式服务
2,组织客户沙龙等活动,维护客户及二次开发核心优势;
(三)1,服从处经理的工作管理,按时参加社区经营培训和会议
2,负责所属团队社群开发和维护
3。协助团队社群客户经营和转化,为社群人员提供保险咨询,答疑,签约,理赔等服务。
二,福利待遇:
1,保单首期,续期佣金+新人财务支持政策(前18个月)+新人扶持奖(前3个月)+个人销售奖+季度奖(1年后)+业务方案奖励;以上需达成公司相关考核,具体以基本法或当期方案政策为准
2,入司即提供意外伤害保障,,疾病身故,住院医疗,意外伤害医疗)+公积金(公司为提高员工待遇而自行建立的公积金项目。区别于劳动关系中的住房公积金保障项目)
3,公司提供完善的培育体系,晋升通道完全开放。
三,岗位要求
1,学历:大专及以上学历,特别优秀者可适当放宽
2,年龄:24-50周岁,身体健康,无不良嗜好3,从业背景年限不限,有销售经验或金融,养老,医疗,教育,地产等相关行业者优先
4,诚实守信,无不良从业记录及刑事犯罪记录
四,注意事项:该招募对象为。
保险代理人
1-3万元/月
保险销售保险5-10年大专面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销按单提成销售额提成TOC保险公司健康险养老险车险人身险寿险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验车险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
中国人寿保险代理人是一个具有综合性职责的岗位,主要工作内容包括以下方面:
1. 客户需求评估:
- 信息收集:与客户进行深入沟通交流,全面了解客户的年龄、健康状况、财务状况、家庭情况、养老观念以及对未来养老和健康的期望等信息,为后续规划提供基础数据。
- 需求分析:根据收集到的信息,分析客户在养老和健康方面的潜在需求,比如可能面临的健康风险、养老资金缺口等。
2. 规划方案制定:
- 保险规划:依据客户评估结果,从中国人寿丰富的保险产品体系中,挑选并推荐适合的保险产品,如重疾险、医疗险、长期护理险、养老险等,帮助客户应对可能出现的健康风险和养老资金需求,确保客户在老年时能够获得经济上的保障。
- 养老规划:结合保险保障,为客户设计整体的养老规划,包括养老生活的方式选择(如居家养老、社区养老或机构养老等)、养老场所的推荐、康复护理服务的选择以及医疗资源的对接等,让客户的养老生活更加舒适、便捷。
3. 资源整合与协调:
- 内部资源整合:与中国人寿内部的各部门紧密合作,如核保部门、理赔部门等,确保客户在购买保险产品后能够顺利获得相应的服务和保障。
- 外部资源协调:与外部的医疗、康复、养老等机构建立合作关系,整合各方优质资源,为客户搭建一个完善的养老健康服务网络,以便客户在需要时能够及时享受到高质量的服务。
4. 客户服务与跟进:
- 定期回访:定期对客户的情况进行回访,了解客户的生活变化、健康状况以及对养老健康规划的满意度,及时发现问题并进行调整。
- 方案优化:根据客户的生活变化和市场动态,如保险产品的更新、养老政策的调整等,对客户的养老健康规划进行优化和完善,确保规划始终符合客户的需求。
5. 专业知识提升与市场研究:
- 自我提升:不断学习和掌握养老健康领域的专业知识,包括保险知识、医学知识、养老服务知识等,提升自己的专业素养和业务能力,以便为客户提供更专业、更准确的规划服务。
- 市场研究:关注养老健康行业的发展趋势、政策法规变化以及竞争对手的动态,为中国人寿的养老健康保险产品研发和服务改进提供参考依据,同时也能更好地为客户制定符合市场发展的规划方案。
大专及以上学历,25-45岁优先;
技能培训由公司制式标准化执行培训;
薪资报酬,晋升空间根据公司基本法清晰透明。
康养顾问
7000-12000元/月
保险销售保险20人以上经验不限中专/中技面销/陌拜区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险财产险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验车险业务经验保险从业经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计
2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务,提升客户满意度与续保率
3.维护和拓展客户资源,通过线上线下渠道持续开发新客户
4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规,确保合规展业
5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动,持续精进专业能力
任职要求:
1.学历不限,金融、保险、市场营销等相关专业优先
2.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人士加入,公司提供系统化带教培训
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心
4.积极进取,具备一定的目标感和自我驱动力
5. 遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值
服务专员
2000-7000元/月
保险销售1-2人经验不限高中电话销售
工作时间弹性(上午8:30-11:30 下午13:30-16:30),不用死板打卡,时间自由;零基础、没经验也能干,公司全程带教培训
具体工作内容
1. 维护公司提供的老客户,做好日常回访、答疑,做好客户登记。
2. 了解客户保障需求,讲解保险产品,搭配合适方案。
3. 协助客户办理投保、续保、保单变更等手续。
4. 跟进售后,协助理赔、提醒续费,维护好客户关系。
5. 跟着公司学习业务知识,合规开展工作。
任职要求
1. 年龄20-55岁,学历不限,有没有经验都可以,新人有完整培训,有人带。
2. 能吃苦、有上进心,愿意学习,想赚钱、有目标感。
3. 诚实守信,人品端正,没有不良记录,认可保险行业。
4. 有销售、地产、金融、教培经验,或者是宝妈、想转行的人优先录用。
薪资福利
1. 福利:无责任底薪+高额提成+业绩奖金+节日福利+双休+团建旅游。
2. 完整培训:新人入职就培训,产品、销售技巧全教,主管一对一带着干,新手也能快速上手。
3. 晋升透明:只要有能力,就能一步步晋升(业务员→主管→经理→总监),不用靠人脉关系。
4. 公司扶持:提供现成客户资源,不用自己愁客源,展业有支持。
兼职日结
招市区芒果城卖食品的兼职,年龄35-55岁,13一个小时,一天能做8-9个小时上午9点到下午5-6点,工资次日结,午饭补贴10元电话联系
汽车修理
4000-5000元/月
汽车维修包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车日常维护、故障诊断与维修工作,确保车辆性能安全稳定
2.熟练使用检测设备进行发动机、底盘、电气系统等部件的检修与保养
3.按照标准流程完成维修任务,及时记录维修日志并反馈车辆状况
4.协助团队解决复杂技术问题,提升整体服务效率与客户满意度
5.保持工作区域整洁,遵守安全操作规范,落实6S管理要求
任职要求:
1.具备汽车维修相关工作经验,能独立完成常规维修与故障排查
2.熟悉各类车型结构原理,掌握现代汽车电子控制系统者优先
3.持有相关职业资格证书,具备良好的动手能力与责任心
4.具备基本的客户服务意识,能够与客户进行有效沟通
5.学历不限,有经验者可优先考虑,热爱汽修行业,愿意长期发展
连云港赣榆区九号电动车专卖店招聘电动车售后维修工、学徒工,,年龄16-35岁,善于沟通、勤
4000-6000元/月
电动车维修月结
赣榆九号电动车专卖店招聘电动车售后维修工、学徒工,,年龄16-35岁,善于沟通、勤于学习,具有驾驶经验者更佳,薪资为4000至6000元,具体待遇可面谈。
兼职日结
招芒果城卖食品的兼职,年龄35-55岁,13一个小时,一天能做8-9个小时,工资次日结,午饭补贴10元
电话联系
兼职日结
招市区芒果城卖食品兼职,年龄35-55岁,13一个小时,一天能做8-9个小时上午9点到下午5-6点,工资次日结,午饭补贴10元
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