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一、招聘要求 18～44周岁 二、工作时间：新入职无经验的员工有老师傅带，试用期内上班时间不超过12小时！倒班采取不固定倒班模式（提前 6-8 小时通知上班） 三、工资待遇 1.实习期薪资 5500（最长两个月实习期） 实习期后班组计件薪资，7000—9000 多劳多得上不封顶，长期用工，工资可靠有保障！ 2.每月 20—25 号发放薪资， 工资必须发到个人名下银行卡（建设银行）按照政策缴纳五险。 3.定期体检＋高温、防寒津各补贴共计6个月，各300元/月。 4、吃住情况： 每个考勤补贴25元/天餐费，设有福利食堂 免费提供 4 到6人间宿舍（独立卫浴）水电平摊。

工作内容： 装钉木制包装箱，来了之后有人带。工作好上手，简单易操作。 有相关木工工作经验尤佳。 工作时间：早八点~晚五点，加班有加班费，不倒班，都是白班！！！ 月休四天。 提供三餐、住宿。 员工福利：，不定时团建等。

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线工作节奏 2.无学历要求，有制造业工作经验者优先考虑 3.工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作能力 4.能稳定工作，服从工作安排，接受岗位合理调配

【招聘要求】 年龄要求26-55周岁，无案底无犯罪记录没有京东白条逾期，身体健康，有自己的银行卡。 【工作时间】 45天夜班晚6点半到早6点半，15天白班早4晚4 【薪资构成】 基本工资+绩效提成+各种补贴，综合薪资：6000左右 新员工入职后前四个月 一个月发两次工资 前四个月每月第5个工作日发放基本工资+补贴，第22个工作日发放绩效提成；第五个月开始，每个月发一次工资，看人力热线发布的信息。 【工作内容】 1.负责在规定时间内完成货物的分拣工作。 2.负责对货区破损货物进行修复，降低货物破损率。 3.整理工装器具，保证货区形象达到标准化。 【福利待遇】 年终奖等。

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