岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导 2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决 3.监督施工质量、安全与进度，确保符合国家规范及项目要求 4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5. 指导现场技术人员开展工作，参与工程验收与技术总结 任职要求： 1. 具备工程技术相关岗位工作经验，熟悉建筑/市政/安装等工程领域 2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强，能适应施工现场环境，具备较强的问题解决能力 5.持有相关专业职称证书或建造师资格证者优先

招高速公路路基技术员一名，要求带公路建造师证，有实际经验，工资电话议，工程地点定远县，

技术员1-2名：具有公路桥梁、市政等相关土木工程专业毕业，中专以上学历，施工管理经验不低于3年，熟悉项目施工管理相关技术和工作流程安排，具备一定的施工组织、协调和沟通能力。 本项目是高速需要有3-5年的高速路基（灰土）路面工作经验

招聘：钢结构技术人员1、常驻现场，有二级建造师和安全员双证（跟着项目走）2、会算围护结构的量3、工资面议联系电话:何

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招聘技术员。要求必须具有自来水管道施工经验，并对施工原理有一定了解。工作地址位于滁州明光。

工作职责 1. 负责压铸/机加模具的结构规划与工艺设计，编制标准化技术文件。 2. 主导模具从开发到量产的全过程，处理试模及批量生产中的尺寸偏差、成形异常等技术难题。 3. 改进模具加工方法与制造流程，提高模具耐用性与作业效率，控制生产成本。 4. 组织团队推进项目落地，建立技术标准并实施培训，强化团队专业水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械设计、材料成型或相关专业背景。 2. 具备3年以上压铸/机加模具设计工作经验，熟练使用Pro/E、UG等设计工具及了解模具加工流程。 3. 熟悉压铸/机加成形原理，可独立应对模具开裂、产品毛刺等典型问题。 4. 有团队管理经历，能有效统筹项目进度与资源配置。

1、需具备注塑类产品的相关经验； 2、掌握汽车行业质量体系认证IATF 16949； 3、具备团队管理能力，有中大型企业质量管理背景者优先，通过英语四级或六级者优先。

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关协作人员沟通协调，及时解决设计实施中的技术问题。 任职要求： 1、具备3年以上汽车座椅设计工作经验，具有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业更佳； 3、熟练掌握三维建模软件进行结构设计及工程图纸输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，熟悉其结构组成及制造工艺特性； 5、掌握塑料成型工艺的基本原理与应用； 6、工作积极主动，热爱设计岗位，具备良好的沟通协作能力

滁州市全椒县招装修木工

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安徽滁州需要二保焊探伤药芯焊丝20人。 正常班:495/9小时， 有住宿。有餐厅自理。 45天工期。。

滁州市来安县招二保焊/气焊，管吃住330-450一天，六十岁以内有证，干过一年以上就行

招木工家装吊顶。不要年龄大的。

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转发:（市政全能技术员）乌鲁木齐，月薪15000，王总

扩大劳务技术员，精通各方面业务。工资可洽谈。工作地点在河南洛阳。联系电话：何总

招聘技术员1名。湖北武汉市政污水管网要求：施工经验达3年以上，会测量、现场施工管理安排，适应现场工作工资：请拨打电话。主要工作：土建施工、管道施工。

招聘通风专业，地质专业，采矿专业技术人员，有需要的联系！黄一峰

蔚来汽车长白班7:40面试＋入职年龄：18-45岁，工人普工：19元/时＋1.5餐补，20.5元/时叉车工：24.5元/时＋1.5元餐补，26元/时电叉需驾驶技术娴熟，有证件，会叠架子工作时间：8:00-18:30，长白班计10小时，水电均摊，厂区对面发薪日每月20号，无，面试时间:七点四十名单报备:柳广阳政策:2元/时*6个月

单三[庆祝][庆祝][庆祝]暑假工高工资企业天钧精密上午8点面试（需要体检）1、普工：18-54周岁模式一19.5元/小时，综合工资：6500左右模式二：200元/天，需要点对点出勤8-8点计时11小时，商保80元/月工作时间：早8:00—8:00（两班倒）工作内容:主要做比亚迪电池外壳，后段处理辅助工作，干杂活，打磨，打胶，装牙套，抬板子，活简单，不是流水线（午休一小时）提供2餐免费工作餐，提供4人间住宿，水电平摊工作地址:工投产业园

朋友推荐入职奖励红包单一：暑假工190/天大王最舒服食品厂男女不限18-55岁（接收）模式一18.5/时月薪5500-6200模式二三天后日结190一天厂吃厂住，抽烟自由，工作简单易上手另要叉车工（有证）18-45岁单二：滁东汽配厂230/天55岁内大龄工，提供吃住两班倒，辅助工，常温车间单三：滁州光电230一天男女不限18-38岁上六天休息一天，每天实际工作十小时空调车间（需穿无尘服）厂吃厂住宿舍四人间单四：滁州汽配厂长白班231/天工人18-40手头活工作简单厂吃厂住，入职安排宿舍单五：滁州清凉神厂来袭日结要求男女不限20-45岁日结：白班200，夜班210免费三餐月结：19-20.5/小时全年无淡季，班车接送，年底有年终奖联系：（更多企业私聊）

招聘电工1名。要求持有高压证书。薪资面议。工作地址为明光市绿色涂料产业园月季路9号。

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岗位名称：电焊工；二保焊（无证）。岗位要求：1.技术过硬；，年龄25至52岁之间；3.工作时间为早8点到晚8点。薪资待遇：1.第一、第二个月薪资为每小时的工资制度，第一月每小时支付工资26元，第二月增至每小时工资27元；2.每日工作时长按实际工时计算；3.工厂提供食宿，；4.。

同类型企业经验。 岗位职责: 1. 负责生产线的日常运作管理与监督，保障生产流程有序高效推进 2. 组织调配生产人员的工作任务，确保生产进度与产品品质达标 3. 快速响应并处理生产过程中出现的突发问题，维护生产安全稳定 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅协作 2. 能适应工作节奏，具备较强的抗压能力与问题应对能力 3. 工作认真负责，执行力强，可按时完成上级布置的各项任务

一、生产管理 *制定并落实生产计划：结合销售订单与库存状况，编制月度、周度及日度生产安排，并跟进实施，保障产品按时交付。 *优化生产作业流程：对现有流程进行分析，发现瓶颈环节，提出可行改进措施，提高生产效率与产品品质。 *控制生产支出：跟踪原材料、人工及设备使用情况，减少资源浪费，有效降低制造成本。 *跟踪生产进度：动态掌握各环节生产进展，适时调整排产计划，确保任务准时完成。 *协调跨部门协作：与采购、仓储、质检等部门保持沟通，确保物料供应、库存周转与质量管控顺畅衔接。 二、人员管理 *团队建设与管理：负责生产团队的招募、培训及绩效评估，持续提升员工技能与整体工作效率。 *建立生产标准规范：制定并推动执行生产操作规程与安全制度，保障生产过程的安全性与产品质量稳定性。 *激发员工积极性：通过合理激励机制，增强员工工作动力，促进效率与品质双提升。 三、设备管理 *编制设备维保方案：组织实施设备日常保养与定期维护，确保设备稳定运行。 *故障应急处理：快速响应设备异常，组织维修工作，缩短停机时间，保障生产连续性。 *设备升级建议：根据产能需求，提出设备引进或更新方案，助力生产效能提升。 四、质量管理 *落实质量体系要求：严格执行质量管理制度，确保产品符合既定标准。 *质量问题处置：及时排查并解决生产过程中出现的质量异常，防止批量性问题发生。 *推动质量持续改善：运用数据分析和工艺优化手段，不断提升产品合格率与客户满意度。 五、安全管理 *执行安全生产规定：落实各级安全责任，强化现场安全管理，杜绝安全隐患。 *开展安全教育培训：定期组织安全知识宣导与操作培训，增强员工安全防范意识。 *事故应对与预防：迅速处置安全事故，深入分析原因并制定整改措施，避免同类事件重复发生。 六、其他职责 *完成领导交办的临时性工作任务。 *关注行业发展趋势，主动学习先进制造技术与管理方法。 任职要求： *教育背景：机械制造、工业工程等相关专业本科及以上学历。 *工作经验：具备5年以上机加工领域生产管理经历，熟悉机加工作业流程与工艺特点。 *专业能力：掌握生产、质量、设备及安全管理相关知识，具备计划排程、进度管控、成本控制与品质管理的实际能力。 *管理素养：拥有团队组织、跨部门协调及现场问题解决能力。 *职业态度：责任心强，工作严谨细致，具有良好的职业操守和团队协作精神。

高温费，全勤奖，绩效奖都有！美固龙金属招聘长期小时工，长期稳定，适合长远发展，公司主要生产超市购物车、医院智能病床、机场行李架。（制二部）1-普工：年龄20-55岁小时工，20-50岁小时工，18-42岁19/小时43-50岁18/小时，51-55岁，17/小时，身体健康，要识字，个别车间有长白班少量夜班，，一个月上5-7天夜班，夜班24-25元/小时（20：00-4：00），综合月工资5000-6200元左右；每班不少于10小时，做六休一。2.招气保焊工20-50岁，27/小时，夜班20:00点以后每小时补助6元（33/小时），记时基础上，计件多劳多得，综合工资7500-12000，标准做六休一，要有焊工证。福利待遇：2顿丰盛餐及住宿免费提供，下午三点提供免费点心，住宿水电费平摊。 面试时间：周一至周五下午13:30分门口集合，统一带看车间，满意后再面试。工作地点：滁州城东工业园2/小时长期驻场

岗位职责： 1、配合生产部经理开展生产制度的拟定与优化工作，并推动落实执行； 2、负责整理、归档及管理本部门工艺与设备相关资料，涵盖技术文档、程序文件、培训材料、生产记录等； 3、组织实施部门内部技术培训，编制培训方案与教材，组织员工学习专业技能知识； 4、参与推进技术改进工作，如工艺优化、质量提升、产能提高等创新项目； 5、协助落实生产车间日常工作的调度与现场管理； 6、推进部门5S管理工作，策划环境改善措施并监督执行，营造整洁高效的作业环境； 7、参与构建并维护部门在质量、安全、健康及绩效方面的管理体系； 8、负责夜班人员的协调与管理，处理夜间生产运行及相关事务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机电一体化或机械类相关专业优先； 2、具备2年以上同类岗位工作经验者优先； 3、具备较强的学习能力与创新意识； 4、沟通协调能力良好，性格亲和，能适应高强度工作，踏实肯干；

安徽鑫祺泰活性炭有限公司是一家专注于高品质磷酸法活性炭生产的新锐企业，成立于2022年，位于安徽省宿州市经济开发区。 因应公司发展需求，现面向社会公开招聘生产厂长1名。