通信安全员招聘 一、岗位职责 1. 负责通信工程施工现场（基站建设、安全打卡、安全巡查、隐患排查与整改跟踪） 2. 落实安全生产制度，开展施工人员安全培训、技术交底及应急演练 3. 监督施工规范执行，防范高空作业、用电安全、设备操作等安全风险 4. 参与安全事故调查处理，整理安全台账、报表及相关档案 5. 配合甲方、监理及监管部门安全检查，落实整改要求 二、任职要求 1. 中专及以上学历，通信工程、机电等相关专业优先 2. 持有通管局安全员C证，有通信施工安全管理经验优先 3. 熟悉通信工程施工流程、高空作业、用电、等安全规范 4. 能常驻项目现场，吃苦耐劳，责任心强，具备良好沟通与应急处理能力 5. 无不良从业记录，遵守公司安全管理规定

苏州片区：安全员多名 1：5年以上工作经验，大专学历； 2：熟悉建筑施工的安全规范和法规； 3：有安全C1证能人证合一（新政策C3安全证书不能兼C1）未能满足要求的勿扰； 联系电话：（微信同号）

东莞县道改扩建项目招安全员：要求带交安C证，负责内外业及领导安排的其他工作。待遇面议。联系人：吴工：

安全经理/副总监，1工作地址:广东东莞年综合30-40万，具体面议有大型房地产同岗位3年以上工作经历，有完整的项目经验；有豪宅、低密项目操盘经验优先；有中海、绿城、建发、保利、招商等优质房企经验者优先40以下(优秀可放宽)，带证，统本以上学历

招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3.监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与全过程管控，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全事故应急演练，参与事故调查分析并提出预防改进措施 5. 建立健全安全台账资料，按时完成各类安全报表及主管部门检查迎检工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》等法律法规及地方标准 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与归档能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

招安全监护人员。有应急局发放的安全员证，吃苦耐劳，听众安排，不包吃住

工地安全员，需要是C1证 开展日常机械安全巡查、隐患排查及整改闭环管理，确保施工全过程安全可控

东莞县道改扩建项目招安全员：要求带交安C证，负责内外业及领导安排的其他工作。待遇面议。联系人：吴工：

招聘：应届安全员（机电专业） 岗位职责 1. 协助落实施工现场安全管理、巡查及隐患排查整改 2. 参与安全技术交底、安全教育培训及资料整理归档 3. 配合完成安全台账、检查记录、应急管理等日常工作 4. 执行公司安全制度，及时上报安全问题 任职要求 1. 应届毕业生，机电类相关专业（机电一体化、机电工程、电气等） 2. 持有安全员C证、高空证、有烧焊经验的优先。 3. 熟悉基本安全规范，责任心强，能吃苦耐劳 4. 沟通良好，服从安排，能适应现场工作 薪资待遇 面议（含社保、带薪培训、晋升通道）

东莞市招安全员/安全负责人

金龙鱼招聘临促门店，四村亨达塘厦林村发到家、塘厦田心福源超市、塘厦润乐福超市、塘厦官进头华州百货、凤岗新高店招聘要求：有促销经验优先；工作内容：在各个门店开展促销活动，积极卖货；工作时间：每周日，8小时/天，随时上岗；工资待遇：140元/天联系方式：：，电话：

【薪资待遇】 长白班小时工：20/小时 两班倒小时工：22/小时 正式工：底薪2600 岗位补贴：1000/月 综合绩效补贴：700-1800元/月 加班费 劳动法计算（加班1.5倍/22.4 ， 周末2倍/29.8， 节日3倍/44.8）五险一金 稳定综合5800-6500元 【工作时间】：八点到八点中间休息两个小时，月休息4天。 【发薪日期】：每月15号发上个月工资. 【食宿方面】：包吃住，不需要花钱 年龄18-48岁，身体健康。能提供正式有效的身份证，有无纹身皆可安排，品行端正。

【耳机新品上市一订单多急招】 综合月薪6800-8600+当天安排住宿 ———————核心优势——————— 【时薪全城TOP】26元//月结 【零压力】空调车间+坐班岗+岗位任选 【福利拉满】包吃住+五险一金+节日礼盒 【结算灵活】 ———————工作内容——————— ️生产小米生态链产品：蓝牙耳机、智能手环、无人机等 ️可选岗位：产品组装/质量检测/包装贴标/设备测试/品质/操作员等岗位 ️工作特点：无流水线！工作轻松不累，新手当天上岗 —————岗位要求———— ️18-47周岁（纹身可沟通），无需经验 ———————薪酬待遇——————— 【小时工】26元/H ＞月综合收入：6800-8600元 ＞ 【正式工】底薪3510+绩效+补贴 ＞月综合收入：6500-9000元 ＞+年终奖+晋升通道 ———————公司福利——————— 免费三餐+4-6人间宿舍（空调独卫） 团建+生日会+节日红包 内部购机折扣+年度旅游 优秀员工可以晋升提拔。 ———————️应聘方式️——————— ️急招100人！招满即止！面试通过当天安排宿舍

东莞市招装修木工

【要求】 年龄:18~55岁，男女不限。 【长期工】 27/小时左右。非流水线，小地方不严! 主要岗位:小玩具质检、贴标、装盒、打螺丝、叠纸盒、蔬果打包分类等简单手工活，无需经验，有长白班，容易学会。夜班比白班薪资高，包吃住岗位。可以不住的，有补贴，任你选。 真实到手薪资:6500元~7500元/月。(每周预支500元，入职当日可预支200元) 重申，人走账清!不收取任何费用!我们只做真实信息!

绿城建工急招高中文凭以上的能力强的安全主管及现场安全员，目前在建项目地址在江浙沪和北京。如有兴趣请联系海门人蔡先生电话

武汉市东西湖区招安全员/安全负责人

石家庄市裕华区招安全员/安全负责人

上海市浦东新区招安全员/安全负责人

石化安环专员工作职责:1.参与修订本单位安环规章制度、操作规程、应急预案，开展安全、消防、职业健康、环保教育和培训，组织应急演练；2.负责风险辨识和评估，做好安全风险管控，定期组织隐患排查，及时排查生产安全隐患；3.负责消防、生产事故、特种设备、特殊作业许可、特种作业人员取证换证以及易制毒易制爆化学品等管理；4.负责QES三体系的管理和维护，环保危废系统、环统、排污许可证、环境信息公开、环境自行监测等管理等；任职资格:1、大专及以上学历；2、2年以上安环工作经验；3、持注册安全工程师者优先；（有化工经验没有证也可以）福利待遇：缴纳社保公积金，节假日福利等薪资范围：税前6-7000元/月工作时间：8:00-16:30，做五休二电话小吴

所招城市：嘉兴 宁波 无锡 南京 上海 惠州 东莞 怀来 1、日常运维：承担IDC事业部数据中心的安全管理职责，拟定安全管理方针与实施计划，确保物理安全、消防安全、人员安全、职业健康及环境安全的有效落实； 2、安全合规：识别各类安全合规隐患，构建并优化风险防控机制，主导重大安全事项的报告与后续跟进处置； 3、优化改进：推进IDC事业部数据中心安全管理的持续提升，编制或完善管理制度、作业指导书、应急响应流程及突发事件应对预案； 4、团队管理：统筹IDC事业部安全团队的日常运作，负责绩效评估、人才储备建设与专业能力培训，提升整体安全管理执行水平； 5、运营商管理：搭建与运营商高效协作的沟通机制，防范数据中心潜在安全威胁，保障各项安全规范在合作中有效执行。 职位描述 1、掌握门禁系统、视频监控系统、消防设施等安全相关技术的应用与原理； 2、具备3年以上制造类企业安全管理工作经历，有带领5人以上团队经验者优先考虑； 3、能独立制定安全管控流程、制度规范和技术标准，并推动其在实际工作中的贯彻实施； 4、持续推进安全管理体系标准化建设与实践推广，减少安全隐患，全面保障人身、设备、环境及运营安全； 5、积极关注行业前沿技术、先进理念与方法论，结合业务需求进行合理化引入与应用； 6、持有注册安全工程师、注册消防工程师等资质证书者优先录用。

岗位职责： 1、负责项目现场的监督管理，确保项目人员落实公司客户要求及EHS相关制度，针对安全方面存在的问题及时组织整改； 2、配合甲方建立并完善项目EHS管理体系，推动体系的有效执行与持续运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，环保、化学、安全类等工科相关专业； 2、具备5年以上大型企业EHS管理及消防设施维护工作经验（有物业园区背景者优先）； 3、持有中级及以上专业技术职称证书（如消防、电气、自动化、给排水、暖通等相关领域）者优先考虑； 4、熟练掌握ISO 14001、ISO 45001体系内容，熟悉消防安全、交通安全和机械安全基本知识，了解HACCP体系框架； 5、熟知EHS规范及相关消防系统的构成、工作原理和材料特性，具备一定的问题分析、组织管理与沟通协调能力； 6、能够熟练操作常用办公软件； 7、其他：工作态度积极，待人热情，责任心强。

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作 2. 按照检验标准和作业指导书执行抽检与全检，如实记录检验结果 3. 对不合格品进行标识、隔离并反馈至相关部门，跟踪处理结果 4.协助维护检验仪器设备，保持检验环境整洁规范 5.参与质量改进活动，提出合理化建议以提升产品合格率 任职要求： 1.学历不限，有质检相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识图与测量能力 3.能适应小企业灵活节奏，服从安排，团队协作意识良好 4.无不良记录，能长期稳定工作者优先 5.接受应届生或转岗人员，提供带教与成长支持

OQC质检员 6k-8K/月（根据经验和能力面议定薪） 执行成品出厂检验，按照真空电镀产品的外观、镀层附着力、尺寸精度等标准逐项检测； 2. 核对成品包装、标识与订单要求的一致性，出具出厂检验报告 学历不限，包食宿，买五险

【任职要求】 专业技能： 需具备SMT/PCBA/单板相关经验，有SMT背景者优先，兼具失效分析能力更佳，仅具备SMT经验亦可 职责： 负责车载产品单板的FMAE分析、板级架构设计、工艺路径规划及DFX（可制造性、可装配性、可靠性、可维修性等）设计工作 审核PCB布局布线图纸，提出设计需求与优化建议 负责钢网、工装夹具、SOP等制程辅料与文件的申请及试制设备跟进，跟踪单板试产过程中的加工执行与异常处理，推动量产导入及良率提升 技能要求： 具有PCBA或精密仪器/设备研发阶段DFX设计经验，熟悉SMT、波峰焊等组装工艺流程及相关设备 具备PCBA或精密设备控制系统生产工艺工程或NPI工程经验，能识别常见加工工艺问题，掌握其成因及改善对策 熟悉PCBA或精密设备控制系统制程中质量提升的常用方法与工具，如柏拉图、鱼骨图、DOE等 掌握PCBA或精密设备控制系统失效分析逻辑，了解常用无损与有损检测设备及其应用，包括Xray、显微镜、CT、切片、SEM、红外能谱等

【岗位职责】（提供住宿）-往PQE方向培养 1、负责体系文件的管理，包括文件的新建、修订、受控、发布及有效性审查 2、开展体系文件运行情况的稽核与效果评估 3、统筹部门采购需求，协助完成预算管控工作 4、协调部门文员事务，处理检验员考勤异常统计 【任职要求】 1、统招本科及以上学历； 2、具备较强的沟通表达能力，普通话流利，逻辑清晰，反应敏捷，工作条理性强； 3、熟练操作办公软件，具备良好的组织协调能力，性格踏实细致，富有亲和力； 4、责任心强，细致认真，能适应occasional加班安排

岗位职责 1、结合行业技术演进、产品“四新”应用、市场失效案例及测试精度需求，探索并开发新型可靠性试验技术与方法，持续优化和完善现有可靠性试验标准体系； 2、依据更新的可靠性试验技术、方法及标准，搭建配套的试验能力体系，涵盖方案设计、设备选型引入及实施过程指导； 3、对现行可靠性测试系统进行定期评估与改进，保障测试数据的准确性与测试流程的高效性； 4、参与项目各阶段评审，主导制定项目的可靠性测试计划，跟踪试验执行中的问题及市场反馈，推动失效问题的定位与闭环解决； 5、参与或牵头开展可靠性试验标准的编制与评审工作，确保标准设置的科学性与现场可操作性； 6、负责测试团队成员的技术指导与能力提升。 任职要求 1、本科及以上学历，通过大学英语四级或同等水平； 2、掌握可靠性基础理论及相关试验标准体系，具备企业级可靠性标准体系建设或维护的实际经验； 3、熟悉电子产品常用材料的失效模式，能够判断可靠性失效的根本原因，具备基本的数据统计与分析能力； 4、具有一年及以上电子类产品可靠性相关工作经验，有独立承担项目任务的经历； 5、具备较强的自我驱动力和良好的跨部门沟通协作能力； 6、有手机或智能终端类产品的可靠性测试实践者优先。

岗位职责： 1. 负责五金类产品的来料、制程及成品质量检验，依据检验标准执行尺寸、外观、性能等检测 2. 如实填写检验记录表，及时反馈不合格品并跟踪处理结果 3. 参与质量问题分析，协助生产部门制定纠正与预防措施 4. 维护和校准常用检测工具（如卡尺、千分尺、硬度计等） 5. 遵守ISO质量管理体系要求，配合内外部质量审核 任职要求： 1. 学历不限，具备基本识图能力和计量知识优先 2. 有五金行业质检经验者优先，无经验可带教 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识 4. 能适应车间环境，服从工作安排，执行力强 5. 具备基础办公软件操作能力，能规范填写质量记录

岗位内容： 1. 负责开展失效原因分析，并制定相应的优化对策。 2. 撰写失效分析文档，并跟进后续改善措施的执行进度。 3. 对关键电子元器件实施物理与化学性能检测。 4. 配合研发部门定位并解决产品设计中的技术缺陷。 5. 组织质量相关培训，推动团队知识沉淀与共享。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、材料类相关专业背景。 2. 了解电子元器件的理化特性，能熟练操作相关测试设备。 3. 熟悉失效分析流程与常用工具，具备一定的项目实践经历。 4. 具备较强的书面表达能力和数据处理分析能力。

工作地点：东莞溪村E2 专业要求：材料、化工、机械等相关专业 业务方向：储能光伏PCBA在板焊接 关键字：器件失效分析、切片、x-ray、焊接失效分析、元器件镀层、器件认证、磁器件认证、电容、电感 岗位要求： 1、新物料工艺认证实测执行：依据标准文件及元器件规格书，开展关键尺寸、可焊性等核心参数的实物检验，完成测试数据整理与分析汇总。 2、量产元器件工艺问题分析：配合研发工艺团队，排查器件在工艺过程中的异常原因，输出阶段性分析结论，联动TQC推动供应商完成根本原因追溯及改善闭环。 3、大专及以上学历，理工类专业背景（大专需具备3.5年以上相关经验，本科需1年以上相关经验）； 技能要求： 1、具备机械或材料相关知识基础，熟悉切片制样、显微镜观测与图像采集等失效分析手段，具有焊接类失效检测实验室经验者优先； 2、熟悉电镀原理，具备连接器类器件焊接或压接关键参数的设计验证经验者优先。