岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查，及时发现并消除安全隐患，确保作业环境符合安全生产标准 2.组织开展员工安全教育培训，提升全员安全意识和应急处置能力 3.参与制定和完善安全生产管理制度及操作规程，并监督执行落实情况 4.协助处理工伤事故或突发事件，进行调查分析并提出改进措施 5.配合相关部门完成安全检查、消防演练及政府监管部门的专项检查工作 任职要求：矿山主体大专以上或相关专业中专以上学历，三到五年的矿山工作经验 1.具备安全生产相关基础知识，熟悉国家安全生产法律法规和行业规范 2.有较强的责任心和执行力，能够适应生产现场工作环境 3.能够熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力和文档处理能力 4.持有安全员证或注册安全工程师证书者优先考虑 5.接受应届毕业生或无经验者，公司将提供专业培训

招聘暑假安全员。薪资为每月2500元以上。有经验者优先。联系孙倩。

【吉安·人】平台招烟花公司职业经理人联系方式：蒋小姐（）详细信息：一、岗位核心要求（一）基本条件1.年龄35–55周岁，身体健康，无违法犯罪记录，无安全生产责任事故前科，无失信记录；2.大专及以上学历，具备危化品、烟花爆竹行业3年以上管理经验，有烟花爆竹批发企业总经理、副总、市场负责人任职经历优先；3.熟悉应急管理、公安、供销、市场监管等部门监管流程，熟悉烟花批发、零售网点布局、仓储安全、旺季营销、风险管控全流程；4.持有安全管理人员证优先，能独立对接主管部门，处理安全检查、许可办理、合规整改。（二）能力要求1.经营能力：负责公司全盘运营，完成年度销售、利润指标，拓展乡镇零售网点，稳定货源与价格体系；2.安全管控：落实仓库值守、防火防爆、运输配送、人员管理，杜绝安全事故；3.市场开拓：统筹春节、中秋、婚嫁旺季营销，控制成本，提升营收；4.团队管理：管理内勤、仓库、配送、安全员，规范用工（含大龄值守人员）；5.合规风控：杜绝违规进货、私售、超范围经营，规避行政处罚。（三）禁止条件近3年发生过安全生产责任事故、被行业禁入、失信被执行人、重大行政处罚的，不予录用。二、薪酬待遇设计基础年薪+绩效年薪+超额利润提成基础年薪：固定发放，保障基本履职，占年薪的60%；绩效年薪：与年度经营目标、安全目标挂钩，占年薪的40%，年终考核发放；超额利润提成（核心激励，多劳多得）完成核定年度利润目标，不额外提成；利润超额部分，按5%计提奖励，上不封顶；网点新增、销量提升、成本压降、回款率达标，给予单项奖励。

招聘安全管理岗位人员1名。要求年龄在40周岁及以下，具备统招大专及以上学历。持有住建部核发的有效安全员A证及有相关岗位工作经历者优先考虑。应聘者需无重大安全事故主要责任记录且无犯罪记录。薪资为每月4000元，。报名截止时间为2026年6月22日15:00。录用人员将与吉水县城控人力资源服务有限公司签订劳动合同，并委派至两山公司工作。工作地址位于吉水县。

‌大专及以上学历、持有安全员C证、3-5年相关工作经验‌，并需熟悉安全法规、具备沟通协调能力及身体健康。 工作地：奉新县。

公司需要带证人员，可安排无证人员考试

赣州市南康区招安全员/安全负责人

九江德安招安全员/安全负责人，有安全员证书，人证合一，工作认真负责负责

招安全员/安全负责人 要求50岁以下 对动火作业 有限空间作业 动火作业安全管理熟悉 具备安全员C证 大专以上学历 干过电厂脱硫脱硝设备安装安全管理工作者优先 身体健康 无心脑血管疾病 会做安全资料 熟悉电脑操作

抚州市黎川县招安全员/安全负责人

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

招洗珠子工人一名，一天90—100件左右，有空闲的可以过来洗，东部水晶园区

吉安市吉州区招电焊、需要焊工证， 岗位职责： 1.负责钢结构、金属幕墙及装饰构件的现场电焊作业，确保焊缝质量符合国家及行业标准 2. 参与幕墙系统（含单元式、框架式）的测量放线、龙骨安装、面板固定及密封处理 3. 配合施工图纸进行现场技术交底与工序衔接，及时反馈安装问题并提出合理化建议 4. 严格执行安全操作规程，做好个人防护及工器具日常维护保养 5.协同团队完成项目阶段性验收及竣工资料整理配合工作 任职要求： 1. 具备电焊、幕墙安装相关工作经验，持有效焊工证（IC卡）者优先 2. 熟悉常用焊接工艺（如CO2气体保护焊、氩弧焊）及幕墙构造原理 3.能适应高空及户外作业，身体健康，无恐高症等职业禁忌 4.具备基础识图能力，能按CAD图纸独立完成定位与安装 5. 吃苦耐劳，责任心强，服从项目现场统一管理

吉安市吉安县招腻子/大白/墙漆、贴砖，对外承包

吉安市吉安县招电焊

承德市围场满族蒙古族自治县招桥梁，安全员/安全负责人

乌鲁木齐市新市区招安全员/安全负责人 需要上工地，高速路 需要有交安C 需要交安C 需要交安C

济南工业建筑项目招聘现场技术施工管理人员2人，工资1-1.2万要求精通图纸，测量仪器。熟悉结构施工工艺。协调现场班组施工。现场安全员2人，工资0.9-1万以上人员年龄50岁以下。二把刀勿扰！怕辛苦勿扰！每个月10号发工资。电话

惠州市惠阳区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3.监督高风险作业（如高空、动火、临时用电等）全过程，确保符合国家及行业安全规范 4.组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，配合主管部门检查与验收 5. 协调项目各方落实安全生产责任制，提升全员安全意识与应急处置能力 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证（C类）及相应岗位资格证书 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方管理要求 3. 具备较强的责任心、沟通协调能力和突发事件应对能力 4. 能适应工地环境，服从项目统筹安排，具备团队协作精神 5. 有房建/市政类项目现场安全管理经验者优先

鸡西市招安全员/安全负责人

岗位职责： （1）负责搅拌工序所需原材料（锂盐、正极材料等）及包装类物料（铝塑膜、密封圈）的来料管理 （2）实施供应商质量管控，建立并完善供应商准入与绩效评估机制，确保合格供应商覆盖率达成100% （3）主导来料品质检验（IQC）体系搭建，制定检验规范（如原料纯度≥99.9%、 （4）包装膜穿刺强度≥50N），处理来料异常情况，推动供应商实施纠正措施 环 （5）监控供应商批量交付质量表现，按月汇总来料不良数据，编制《供应商质量月报》，针对常见问题（如包装膜密封缺陷）组织现场稽查与技术支持 （6）联合研发与采购团队，参与新供方开发及样品验证工作，从质量维度评审供应商生产和技术实力，保障新物料导入过程稳定可靠 （7）推进供应链质量持续提升，运用8D、FMEA等方法分析并解决来料质量问题，实现季度来料不良率环比下降5%以上 任职要求： （1）大专及以上学历，材料科学、化学工程、质量管理等相关专业，具备3年及以上锂电池行业SQE岗位经验 （2）了解搅拌与包装环节所用物料特性（如浆料原料、包装材），熟练掌握来料检验流程与标准，知晓锂电池相关国家标准（GB/T 30835、GB/T 24467） （3）熟悉8D、FMEA、SPC等质量工具，可独立开展供应商审核及质量问题追溯分析 （4）具备良好的沟通协作能力，能顺畅对接内外部部门（采购、质量）及供应商，推动问题有效闭环 （5）抗压能力强，有新能源头部企业供应链质量管理工作经历者优先

岗位职责： 1、建立并优化公司安全生产、环境保护及消防管理相关的制度与作业规范。 2、统筹公司日常安全与环保事务管理，确保各项工作满足相关法规标准。 3、定期开展安全与环保类培训活动，提升员工安全意识与实际操作能力。 4、组织实施安全与环保专项检查，排查风险隐患并推动整改落实，防范事故发生。 5、完善应急响应机制，组织应急预案演练，增强突发事件处置水平。 6、参与公司安全环保类项目的方案制定、设计审查及实施过程，保障合规性。 7、定期向上级汇报安全环保工作进展，提供可行性优化建议。 任职资格： 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历。 2、具备两年以上制造型企业环保或安全管理实操经验。 3、掌握国家及地方安全生产、环境保护相关法律法规及执行要求。 4、有现场污水处理运行管理经验者优先考虑。 5、熟练操作办公软件，能够编制相关文档和台账资料。 6、具备良好的沟通协调与组织推进能力。

睿充智能吉安科技有限公司2026年扩招100人！ 热招岗位：品质经理(面议)、

岗位职责： 1. 负责对供应商质量管理体系开展审核与评估工作，制定并落实供应商审核计划，确保其符合公司质量管理标准。 2. 主导处理供应商来料出现的质量异常，实施问题分析、根源追溯，并推动纠正及预防措施的制定与效果确认。 3. 搭建并维护供应商质量数据档案，定期开展质量绩效评价，促进供应商质量水平持续提升。 4. 参与新供应商开发与认证流程，设定准入规范并执行审核验证，协同研发、采购、生产等团队完成新产品开发中的供应商筛选与质量规划。 5. 编制来料检验标准和抽样方案，优化检验作业流程，提升检验效率与判定准确性；组织供应商质量培训，增强其质量意识和技术能力。 6. 关注行业质量标准更新情况，引导供应商同步升级，支撑公司业务发展需求。 任职要求： 大专及以上学历，材料、机械、电子、质量管理等相关专业背景 具备3年以上制造业SQE或相关领域质量工作经验，有新能源行业经历者优先考虑 熟悉IATF16949、ISO9001等质量体系标准，具备体系审核实操能力 掌握常用质量管理工具（如SPC、MSA、FMEA、8D、QC七大手法等） 具有较强的问题分析与解决能力，良好的沟通协调及谈判技巧 工作细致认真，责任心强，具备良好的团队协作精神 熟练操作办公软件，具备基础英语读写能力

招聘标准：学历专科以上，类似岗位经验2年以上(含);专业:动科动医，生物工程，化学化工类，生物技术，生物制药，检验检测类，食品类，高分子材料类等专业。1、负责原料及产品的日常检验，并对检验后的产品进行做单，严格控制不良品。 2、生产过程中应督促操作人员按操作规范(班报表)及设备使用说明进行作业，检查班报表记录是否规范。对工人的违规及不规范操作，应给予制止，并上报部门主管处理; 3、积极参与和协助部门主管开展新产品开发过程的质量控制管理，了解和掌握新产品的检验手段和方法。学习实现新产品质量控制标准的关键控制因素和方法; 4、积极完成.上级领导安排的其他临时性工作任务。

新宿舍#独岗立位，长短期期都可展发，欢报迎名~小时工，正式工可都以安排͏  【薪资待遇】 1.小时工28/时 2.正式工底薪2800，全勤200元，绩效300-800元，岗位津贴500-700元，他其项200-500元 3.公司免费为员新工提供食，宿也可宿外，外宿享有外宿贴补。 4.入职7天可预支，考凭勤表预支500~1500 【岗位职责】 1.普工日工常作:手机，数据线平，板电脑，蓝牙耳的机检验，测试，扫描贴，标，无经需验。 【合同协议】合同:签订正规动劳合同保险:公为司员工办理五险一养金老、医疗、失业、生育、工伤、意外险 【招聘标准】 1、年龄16岁--45岁，学历不，限经验限不。 【晋机升制】每季度有一员次工晋考升核，员工-副组长-组长-主管-部主门任 【员工待遇】 1、住宿:4-6人间标宿准舍配空有调、独立生卫间、洗衣机、WIFi等 2、吃饭:免费供提一日三，餐加班时配有加餐班，餐食种类多，样营养丰富 3.休假:员工享受法节定假日，婚假及以带薪年假15天

岗位职责： 1、负责实验室日常实验工作，包括样品制备、实验数据的记录及分析处理； 2、协助开展实验设备的常规维护与管理，保障实验场所的整洁与安全运行； 3、根据研发任务要求，配合团队执行各项实验操作，确保实验数据真实准确； 4、参与实验室质量体系的建设与持续改进，提升实验工作的规范性与效率。 任职要求： 1、掌握基础实验操作技能，具有食品或油脂类检测经验者优先考虑； 2、做事严谨细致，具备较强的责任意识和执行能力，能独立推进工作任务； 3、具有良好的协作意识，能够融入团队并适应高效工作节奏； 4、熟悉常用办公软件操作，具备一定的文档整理能力和沟通表达能力。 学历要求： 全日制大专及以上学历 检验检测、生物、化工等相关专业

有2年pcb品质工作经验

1·承担仪器仪表的计量校准任务实施及后续进度跟踪； 2·负责校准证书的数据录入、资料处理、测量不确定度评估并确保按时交付； 3·执行实验室内部设备与标准器具的日常点检、维护及保养工作； 4·配合开展客户需求对接及相关技术支持服务； 5·遵守工作安排，高效完成公司指派的其他工作任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类相关专业背景； 2. 具备实验室仪器检测或校准实践经验，持有注册计量师或检定员证书者优先考虑； 3. 工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4. 具有较强的分析判断与问题解决能力，富有创新思维； 5. 能够接受短期外出差勤务。 薪酬福利 1. 行业领先的薪资水平，享有股权激励、业绩分红及系统化培训； 2. 实行五天八小时工作制，周末双休，享受国家规定节假日； 3. 拥有开放融洽的工作环境与积极向上的管理氛围； 4. 定期组织企业文化活动，提供优良的学习平台和职业发展通道； 5. 因公出差所产生的差旅费用按规定予以报销；

机械自动化类专业，会CAD画图，身体健康视力好，服从工作安排，能适应两班倒。