岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查，及时发现并消除安全隐患，确保作业环境符合安全生产标准 2.组织开展员工安全教育培训，提升全员安全意识和应急处置能力 3.参与制定和完善安全生产管理制度及操作规程，并监督执行落实情况 4.协助处理工伤事故或突发事件，进行调查分析并提出改进措施 5.配合相关部门完成安全检查、消防演练及政府监管部门的专项检查工作 任职要求：矿山主体大专以上或相关专业中专以上学历，三到五年的矿山工作经验 1.具备安全生产相关基础知识，熟悉国家安全生产法律法规和行业规范 2.有较强的责任心和执行力，能够适应生产现场工作环境 3.能够熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力和文档处理能力 4.持有安全员证或注册安全工程师证书者优先考虑 5.接受应届毕业生或无经验者，公司将提供专业培训

抚州市临川区招矿工

江西省赣州市兴国萤石矿招5技矿长，工资1.3到1.5万有意向联系喻工

赣州市赣县区招工地小工/杂工、矿工

钨矿招留矿法采矿3-4班组，要求会45顶钻采矿和人行井支护，有意者联系

萍乡市芦溪县招矿工溜井下料工，吃苦耐劳有责任心工资一块一吨多劳多得。欢迎咨询

赣州市信丰县招安全员/安全负责人

绞车工，年龄20-55，三年以上的开绞车工作经验，上班时间3/8制，待遇管吃住8小时5500/月工资

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3. 监督检查作业人员持证上岗、劳保用品佩戴及危险作业审批执行情况 4. 配合项目负责人完成安全文明施工标准化建设及迎检工作 任职要求： 1. 年龄50周岁以内，持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 4. 服从公司统一调配，具备团队协作精神和应急处置能力 5. 学历不限，有建筑施工领域安全管理经验者优先

九江市濂溪区招安全员/安全负责人(施工安全员)

工业园西区，驿站，招收一名工人，35岁以下，工资电议/面议，有兴趣联系刘小姐

吉安科泰电子有限公司 诚聘 公司主要生产 高/低频变压器、电感线圈。 现急招以下岗位: 市场部业务专员： 2名 (男女不限) 【任职要求】 1. 大专及以上学历，文、商科毕业生，年龄 26~30周岁。 2. 基本英语 四级，具有 2年以上稳定工作经验。 3. 喜爱摄影，性格开朗，健谈。 【岗位职责】 1. 能独立作业，负责执行香港公司交办事项。 2. 协调国内生产，服务国外客户。 3. 拍摄产品制作进程，做为业务推广使用。 4.薪资面议 品管员:2名 (男女不限) *初中或同等以上学历, *18 ~ 40周岁. *有品质检验经验者优先。 *薪资待遇："底薪+加班费+全勤奖+岗位津贴"，综合工资约 4,000-6,000元/月。 长白班，包中、晚餐。 公司地址: 江西省吉安市井开区拓展大道326号-泰伟科技2号厂房2楼 联系电话: /周小姐

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1. 驻施工现场一线，日常安全巡查，制止“三违”行为，排查并整改安全隐患，无法立即整改的及时上报 2. 负责安全防护、警示标志设置与维护，监督作业人员规范佩戴劳动防护用品 3. 协助开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练，做好现场监督记录 4. 对临时用电、动火、高空等危险作业现场监护，严格执行作业许可 5. 规范填写巡查、隐患整改、作业监护等记录，按时上报安全管理情况 6. 参与安全事故初期处置，及时上报、保护现场并协助取证 7. 任职要求：中专及以上学历，安全相关专业优先；持安全员C证；1年以上施工现场安全管理经验；熟悉现场安全巡查及隐患处置，具备应急处置能力，责任心强、执行力强

本公司现招聘施工房建技术员3人，技术总工懂预算1人。安全员1人带c证。工地在乌鲁木齐。招满为止。 联系人，李总，。

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商丘永城市招安全员3名，可以交社保。

有绞车工吗，要有证的。。

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江西吉安校园路5号4栋3楼急招钻工一名。

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吉安市永丰县招钻工、矿工，打上山，50度，1.6x1.6米，800一米，炸药350，管7元，钻头30.生活费800元，年龄50以下。二把刀就不要联系了，看清楚打电话

‌大专及以上学历、持有安全员C证、3-5年相关工作经验‌，并需熟悉安全法规、具备沟通协调能力及身体健康。 工作地：奉新县。

本公司招聘 矿山骨料机修工5名， 巡检工5名， 清扫工5名， 3班倒，能吃苦耐劳，有矿山工作经验者优先，薪资面谈。 九江市京鹏工程有限公司 联系电话:刘先生，方先生

赣州市信丰县招安全员/安全负责人

1、安全检查与隐患排查：定期巡查生产现场、设备设施，识别安全隐患，要求责任部门限期整改并跟踪闭环。 2、安全培训与教育：组织新员工入职安全培训、特种作业人员专项培训，定期开展安全知识宣传（如消防、急救、防触电等）。 3、制度制定与执行：参与制定企业安全管理制度、操作规程和应急预案，监督员工是否严格遵守安全规定。 4、事故处理与报告：若发生安全事故，第一时间参与现场处置，协助调查事故原因，撰写事故报告，并推动整改措施落地。