岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈客户需求与市场动态 4.协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5. 定期整理客户资料及销售数据，提交规范的业务报表 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、IT、制造等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3.积极主动，抗压能力强，具备较强的执行力和目标感 4.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 5.熟练使用办公软件，能适应短期出差

招聘：轻上销售代表2名待遇:底薪3000绩效3000提成社保工作地点衢州柯城区，衢江区岗位职责：1.车销开发新售点2.维护现有合作售点、提高店内SKU数，陈列摆放位置数量。3.关注店内产品分销、动销、货龄日期，摆放整齐干净整洁。品牌占有率、市场影响力、设备投放等。4.退伍军，高中、中专以上学历、20-50岁以内优先。5.有一年饮料快销品经验均可面试。电话:

岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动对接潜在客户，了解需求并提供专业解决方案 3. 维护现有客户关系，提升复购率与客户满意度 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，扩大品牌影响力 5. 及时反馈市场信息与客户需求，协助优化产品及服务策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 目标感强，具备自我驱动力和抗压能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

薪资福利待遇： 一、保底年薪10万（无责） 二、周末双休，20天打卡，自由安排时间。 三、部门业绩优异，2025年12月部门整体保费实现2500万，人均保费100万＋，实现人均月收入10万＋ 四、每个月都会开展产品会、旅游老客户维护、走进社区等活动，促进新人开单半个月之内开单率80%以上！ 五、年底部门业绩分红，奖励汽车、黄金、现金等！ 六、晋升快，每三个月一次晋升，最快六个月之内晋升主管。主管年薪30～50＋ 七、福利：为伙伴提供一年一次国内一次国外游～团建（露营、烧烤、剧本杀、密室逃脱），下午茶，员工旅游，员工小游戏（狼人杀、王者PK赛，阿瓦隆等） 八、免费培训体系：新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、体长培训等 公司提供优质vip客户资源直接对接，无需自己拓展。 工作内容： 1、负责维护公司老客户，礼品兑换，地址、手机号变更，保单升级、二次开发、转介绍等等！ 2、培训体系完善，新人以及跨行业无工作者无需担心，前期会有师傅一对一指导，帮助谈单！ 3、团队年轻化好相处，都是帅哥靓女90后为主，团队氛围良好，互帮互助。同事之间都能成为好朋友！各种好玩的活动快乐聚会不断！新人会有新人礼电饭锅、空气炸锅等～ 【无需陌生拜访，无需自己拓客，公司提供优质客户名单】

岗位职责： 1.负责华为家庭绿电在别墅市场的销售及推广，公司分配资源能及时转化。 2.洞悉行业与市场发展趋势，理解客户需求与痛点。 3.与客户保持良好沟通，维护客户体系。 4.开发新客户，潜在客户，建立良好的客户关系。 5.根据公司规划，完成销售任务及回款指标。 6.能进行基本项目管理，及时跟进项目进展，持续提升销售转化率，完成签单及交付商业闭环。 7.与别墅家装公司，建材行业，设计师圈层等渠道达成良好且有效的渠道合作。 岗位要求： 1.良好的沟通表达能力，学习能力，有销冠经历优先考虑。 2.大专及以上学历，市场营销，电子电力，新能源等相关专业。 3.具备高端房产，豪车，别墅家装，奢饰品等高净值客户销售服务经验优先。 4.热爱销售，吃苦耐劳，认可华为文化，目标性强。 我们提供的平台：华为家庭绿电金牌合作伙伴，定期华为内部培训! 综合薪资：7000-15000元(底薪+提成+奖金+) 晋升通道：销售精英——销售金种子——销售操盘手——区域合伙人 工作地：华为家庭绿电嘉兴运营中心

招聘：配货工人薪资：4000-5000识字工资面议会骑电动三轮车包中餐

招聘：护理员薪资：5000-8000不怕苦不怕累有爱心包吃住有护理证优先年龄60岁以下

玉环楚门招聘两名清理垃圾的小工，男女不限，短期或长期工作均可。有意者可电话联系。

台州市黄岩区招工地小工/杂工垃圾装袋

招聘松门海边码头搬运工，计件，工资月发，提供宿舍，做熟了半个月以后可保底，工资6000~11,000左右，联系电话

招旅游顾问,薪资2500元以上/月,联系羊总

招聘：旅游顾问薪资：3000元以上/月有组织能力和责任心

招聘：旅游经理薪资：3000元以上/月责任心强，善于沟通。

旅游单18到50岁28号上海展销会一日游8点发车，下午点回程工资45包午饭纯玩联系电话

岗位职责: 负责长途旅行行程的规划与全程跟进服务 薪资待遇：固定保底7k 补贴2k 工作时间：朝九晚五

周大福/六福/中国黄金/佩喜得销售顾问.学历：高中以上；.年龄：20岁-38岁；.热爱珠宝、善于沟通，有责任感，有零售经验者优先；.上班时间：半日制.月休4天薪资福利:5000-1万招工人数:5名工作地址:台州市天台县天台县劳动路255号（天台珠宝城）万亚广场对面

招聘销售，欢迎无经验新人加入 岗位要求：需外出拓展业务，开发新客户，普通话标准，表达清晰，声音有亲和力，热爱销售工作，具备较强的学习能力与出色的沟通技巧 无责任底薪（4000）+提成+绩效，提成区间为5%至22% 工作时间：每日八小时制，不加班！！！！午休一个半小时！ 享受法定节假日休假，带薪年假15天，定期安排员工聚餐、团队建设活动，每年组织一次集体旅游！ 岗位职责：掌握客户需求，向潜在客户推荐匹配的产品与服务 持续优化个人沟通话术，积极促进成交签约 任职要求：高中及以上学历，有销售背景者优先考虑，无经验者入职后公司将提供系统化专业培训 具备良好的服务意识与态度，拥有基本的语言表达与沟通能力

岗位职责: 1.通过电话进行产品或服务的销售与推广 2.解答客户疑问，提升客户满意度 3.维护客户关系，促进销售业绩的增长 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够在团队环境中积极工作，共同达成目标 3.对销售工作有持续的热情，能够适应快节奏的工作环境

电话销售，打电话，约客户

公司销售手表二手奢侈品为主，柜台销售，上班时间早上9点至晚上8点，年龄要求40岁以下，

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

底薪5000+高额提成，月入过万！ 工作轻松，时间自由，无需压力，一学就会，男女不限，年龄25一60岁，学历不限，积极向上，吃苦耐劳，可以兼职，欢迎咨询！

1. 根据公司提供的信息联系工厂客户，收集客户信息，供销售经理跟进，具备独立开发客户能力者优先； 2. 完成日常客户沟通、信息整理及后续跟进工作； 3. 保持与客户的良好沟通，推动销售进程； 4. 条件优秀者可享受弹性办公。 任职要求： 1. 口齿清晰，普通话流利； 2. 对销售工作有较高热情； 3. 具备较强的学习能力和沟通能力，有电销经验者优先； 4. 有责任心和积极的工作态度，具备自我管理能力。

1，推广废气，废水处理设备，喷漆流水线业务，通风管道业务。 2，不用打卡，以业绩为主。 3，合同提成最高可拿到合同价的20%。

可选区域：舟山 岗位职责： 1、负责区域内老客户的定期回访及新产品的宣传推广； 2、执行各项销售活动计划，确保达成既定销售任务； 3、积极拓展新兴市场，开发潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、贯彻品牌发展策略，推进辖区内的品牌落地工作，提升主推产品铺货率，强化品牌认知度； 5、能够适应长期在省内出差的工作安排 任职资格：学历不限，欢迎有相关经验者投递，无经验者亦可，公司将安排专人指导带教 工作时间：8:30—17:30六天工作制（休息时间可灵活选择，弹性安排） 福利待遇：综合保底薪资+全勤奖+4%基础销售提成+阶段性目标激励+五险（提成上不封顶）

岗位职责： 1. 通过网络、电话、网站等多种渠道，积极开拓有国际物流需求的跨境电商客户，提供邮政小包、海外仓、FBA头程海运及空运等服务； 2. 深入了解客户需求，制定针对性的电商物流整体解决方案，独立完成客户询盘回复、报价沟通及后续跟进，达成个人销售业绩目标； 3. 定期回访客户，持续维护客户关系，推动业务深度合作； 4. 及时向团队传递市场动态与客户反馈，助力优化内部系统与工作流程； 5. 解答客户关于货物操作流程的相关疑问，提供专业支持。 招聘要求： 1. 具备抗压能力，热爱销售工作，思维敏捷，沟通能力强，富有责任心和团队协作精神，执行力强，具备良好的人际交往技巧； 2. 有传统物流、货运代理或B2B、B2C相关经验者优先，无经验但综合素质突出者亦可考虑；中专或大专以上学历，专业不限，欢迎优秀应届毕业生或实习生加入； 3. 有电话销售经验者优先录用； 4. 具备良好的沟通协调能力和信息核查意识，能及时准确反馈工作信息； 5. 熟悉跨境电商物流运作模式者优先。 福利待遇： 1. 薪酬：底薪+高额提成+其他补贴，月收入6000-9000元，具体面议； 2. 作息时间：早九晚五，周末双休； 3. 福利：五险、员工体检、生日福利、旅游团建、餐补、下午茶； 4. 假期：享受年假、婚假、产假、丧假、法定节假日等人性化休假政策； 5. 培训：定期组织专业技能提升培训； 6. 晋升空间：提供公平、开放的发展平台，鼓励员工积极参与岗位竞聘，享有平等晋升机会，中高层管理岗位80%由内部员工晋升。

任职要求： 1、年龄40周岁以内，具备高中或同等以上学历 2、具备销售工作经验，热爱销售岗位，拥有较强的学习意识与人际沟通技巧 3、有工厂业务对接经历或从事过机械设备类产品销售者优先考虑 4、具有良好的抗压能力与灵活应对问题的能力，市场敏感度高，进取心强，工作认真负责，品行端正，积极乐观 薪酬福利： 1、月收入结构为4000元底薪+1000元绩效考核+业务提成，综合月薪6000-10000元，业绩优异者上不封顶 2、客户拜访安排公司专车出行 3、公司按岗位需求提供工作手机，并依据绩效表现发放额外奖金 4、每日工作时间8:00-17:00，每周双休，缴纳五险，享受节日福利、法定假期，定期组织团队活动及年度外出旅游

一、 薪酬福利 1、综合薪资10-20K；薪酬结构：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴 2、底薪保障4500元，入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、月度绩效2000元；订单提成阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多种奖励机制并行，收入可观，轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、定期团建、年度聚餐等丰富员工关怀 二、岗位内容 1、顺丰旗下新零售项目—丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户资源 2、达成公司设定的业务拓展指标，按标准场景模式对接企业客户，推动合作落地，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专及以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断力，善于识别和挖掘潜在客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能货柜、自动售卖机免费入驻，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等多元场景 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，组织扁平化，团队氛围融洽，协作高效

白酒业务员，

岗位职责： 1.通过线上方式开展客户开发，利用电话沟通推介公司产品与服务，完成既定销售任务。 2.持续维护客户关系，及时响应客户疑问，输出专业建议与定制化方案。 3.参与销售计划的规划与落地执行，持续提升个人及整体业绩水平。 4.积极融入团队协作，配合团队成员共同达成销售目标。 任职要求： 1.对婚恋领域有浓厚兴趣，认同销售岗位价值并富有工作激情。 2.具备较强的上进心与担当意识，能适应快节奏的工作环境。 3.拥有良好的表达能力及团队协作态度。 4.主动性强，渴望通过努力实现收入突破。 薪资福利： 1.入职即缴纳五险一金，工资从入职当日开始计算。 2.表现突出者可享受定期组织的团队活动及下午茶关怀。 3.提供系统化的带薪岗前培训，助力快速成长。