怒江傈僳族自治州兰坪白族自治县招广告安装成品尺寸：宽3.29米*高1.85米· 模组用量：宽10张*高11张，备用模组3张 模组型号：室内P1.86 模组类型：320*160 控制方式：同步+安卓播放盒（带音频口）（可以插U盘的）+配遥控器 支架结构: 4.5公分边框 安装环境： 其他设备：2台30瓦壁挂音箱+1个功放+1个音频分离器

机修工/天车工/叉车工，这三个技术工不接受新手，现场要考试。 操作工，中控工22—40岁，上六休一，工资6000—7000，能接受倒班 装出炉工：45 岁内，上四休二，工资7000-8000 机修工，50岁内，上八休二（四白四夜两休息）工资6000—7000 叉车工：22—48岁，长白班，正常上班为9—17.30有加班额外算，工资5500_6500

主要负责矿泉水 娃哈哈饮料的搬运装卸的工作，男女不限 16岁到53岁都可以安排， 综合工资月月保底7500—8500一个月，包吃包住，可日结周结，日结180–220一天，人走账清，免费提供夫妻房，能吃苦耐劳

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应倒班及站立作业，服从工作安排 3. 具备基本识字能力和简单计算能力 4. 有制造业普工/操作工经验者优先 5. 工作认真负责，具备良好的纪律意识和团队协作精神

小时工20/H，20/时 岗位自选 岗位自选 岗位自选 岗位自选 包路费 | 可空降 | 空调宿舍+免费洗衣机 | 电子厂无重活 【工作内容】 手机/笔记本电路板组装，电子产品质检等轻体力工作，全程坐班，无流水线压力 【招聘要求】 16-45周岁

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【长期日结、高工价无套路、工时稳定、吃住全包、】 一、【薪资待遇】（精准标价） 6月份单价：290元/天（日结） 7月—12月单价：300元/天（日结） 注！7天之后工资天天结不拖欠，踏实干天天拿钱！ 二、【上班工时】 早八晚八，作息规范！ 除去吃饭、休息时间，每天实打实有效干活10小时，工时充足，收入稳定！（能倒班） 三、【工作岗位】（简单轻松、零基础可做） 主要生产优质汽车零部件 岗位任选：组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活，无需经验、不用技术、上手就会！ 四、【车间环境】 全新现代化厂区，全车间带空调恒温作业 四季空调恒温不热不冷，干净整洁、无重活、无粉尘、轻松舒服！ 五、【伙食福利】 刷卡免费吃饭，不用自己掏伙食费 每天24元餐补，伙食标准高、菜品丰富、管饱吃好！ 六、【住宿福利】 免费高端4人间公寓宿舍.住宿环境极好，设施齐全、干净整洁、空间宽敞、居住舒适，拎包即可入住，全程无住宿费！ 七、【招聘要求】 18-45岁男女不限，身体健康，吃苦耐劳，服从管理 不限经验，长期短期都可安排，稳定留人好厂区！ 八、【工作地点】这边分项目可能随时停招，我们总部在合肥前期有人带着工作免费培训，外地过来可以报销400-600元（交通补助） 总结：日结高薪+空调车间+免费吃住+豪华四人间+餐补到位靠谱好厂，无套路不坑人，想挣钱的直接联系！

岗位职责： 1.负责广告牌、灯箱、LED屏、展架等各类广告物料的现场测量、安装与调试工作 2.按照施工图纸及客户要求，安全高效完成高空、室内外广告设施的吊装、固定与接电作业 3.对已安装广告设施进行质量检查、简单维护及故障初步排查，确保展示效果与使用安全 4. 配合项目经理完成现场沟通、进度反馈及安装验收资料整理 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴和使用登高、用电等防护装备，杜绝违章操作 任职要求： 1.年龄18-50周岁，身体健康，无恐高症，能适应登高及户外作业 2. 具备广告安装、装饰装修、机电安装等相关实操经验，有高空作业证或电工证者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基础识图能力及简单工具使用能力 4. 学历不限，具备基本沟通能力与团队协作意识 5.工作地点灵活，服从项目就近调配，能接受短期驻外或加班安排

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 在苏州

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旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 ，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 饮料厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在苏州 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询 在苏州

【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满45天8000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入8800-9500元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

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招聘：房地产策划一名 一、职责； （1）、分析市场动态，参与市场调研； （2）、协调广告公司、代理公司及媒体资源； （3）、制定项目可行性报告、促销策略、宣传策略。 （4）、负责公司抖音拍摄，视频剪辑，对于素材能按照公司项目进行编辑与拍摄整理。 二、要求； （1）、有营销、广告、设计、平面设计、有较强的文字撰写能力，专业设计理念，房地产相关专业背景； （2）、有2年以上房地产营销策划经验，至少有一个及以上项目操盘经验； （3）、有较强的沟通能力及抗压能力； （4）、熟悉新媒体运营推广、熟悉使用网络营销推广工具。 工作地点：云南省怒江州兰坪县金龙学府营销中心

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薪资待遇:220一天，综合工资5500~6600，包吃包住，人走帐清，做一天有一天工资，工作一个星期可以预支工资 每月15号按时发工资，不拖不欠，月休4天。 岗位职责： 1、负责产品分拣、包装及贴标等基础生产操作 2、按标准流程完成装箱、封箱、码垛等工序，确保包装质量与效率 3、保持工位整洁，配合班组长完成日常生产任务与简单设备操作 4、遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，参与班组日常管理协作 5、协助完成物料清点、数据登记等辅助性工作，保障生产信息准确可追溯 任职要求： 1、年龄16-55周岁，男女不限，身体健康，无传染性疾病 2、能识字认字，熟悉26个英文字母，具备基本沟通与理解能力 3、吃苦耐劳，服从管理，适应长白班坐岗作业节奏 4、持本人有效二代身份证原件，无不良从业记录 5、学历不限，无需工作经验，入职即带教，快速上岗.

丽江古城招工地学徒工，广告安装 岗位职责： 1. 协助完成广告牌、灯箱、标识标牌等户外广告设施的现场安装与拆卸工作 2. 配合师傅进行测量放线、支架固定、设备接电及调试等基础施工操作 3. 负责工地物料清点、搬运及工具日常维护管理 4. 严格遵守高空作业及用电安全规范，落实个人防护措施 5. 参与丽江古城内文旅类广告项目的现场配合与收尾整理工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无恐高症，能适应户外及古城内作业环境 2. 学历不限，有基本识图能力和动手能力者优先 3. 无经验要求，欢迎踏实肯学的新人加入，提供带教培训 4. 责任心强，服从安排，具备基础沟通与团队协作意识 5. 遵守古城管理规定，注重文明施工与环境保护