
SMT生产线领班
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年本科组长
工作内容:
1. 负责生产线的统筹管理。
2. 组织干部技能培训及SMT专业知识传授。
3. 管理人员出勤状况与人力配置需求。
4. 监控生产过程中的品质、产能、环境及员工纪律。
5. 制定并优化生产工艺流程,设计高效制程方案,提升生产质量与效率,降低制造成本。
职位要求:
1. 本科及以上学历,具备5年以上SMT相关领域工作经验,通过英语四级,具备良好英文沟通能力。
2. 熟悉车机类产品SMT工艺流程,掌握SMT生产排程与出货计划安排。
3. 具备对SMT不良品的基本分析判断能力。
4. 拥有项目改善实践经验。
5. 能够配合公司加班需求。
6. 可接受公司安排的出差任务(包括泰国、墨西哥、美国等地)。
薪资面议
工长
工装、工长、工程外包
工作内容
1。有施工团队
2。江浙沪工地施工
3。全包形式合作,进度付款不拖欠
4。无押金
5懂增项,有能力的工长联系,工地多
任职要求
1,具备良好的项目管理能力和团队协作精神;2,能够有效解决施工过程中的问题,保证施工顺利进行;
3,对餐饮装修建筑施工行业有深刻理解,能够承担相应的工作压力
工厂领班
6000-8000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职团队管理库存/仓储管理生产计划与物流控制生产跟单服装生产
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务
2.严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患
3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序
4.协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报,确保信息真实准确
5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与质量意识
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响岗位操作的职业禁忌
2.学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通与协作能力
3.吃苦耐劳,责任心强,适应轻体力劳动节奏
4.工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
5.遵守公司规章制度,服从工作安排,无违法犯罪记录
6.薪资在6000-8000,具体可详谈
仓库发货主管(长白班,提供住宿)
7000-8000元/月
生产组长/拉长包住月结1-3年高中团队管理仓库包装发货
工作内容:
1. 组织并带领团队成员完成每日订单的包裹出库任务,确保发货过程准确无误、时效达标。
2. 监督和优化小组作业流程,提升整体发货效率,保障操作安全与运作顺畅。
3. 汇总并处理各类异常订单问题,及时跟进解决。
4. 配合完成每月及每季度的库存盘点工作。
5. 负责作业区域日常6S管理,保持现场整洁有序。
岗位要求:
1. 具备1年以上仓储相关岗位实操经验。
2. 熟悉电商类仓库的发货作业流程。
3. 有工厂或物流行业团队管理经历,具备良好的沟通协调能力。
薪资待遇:包住+提供餐补,月休4天,工资7K至8K左右,入职当月购买五险一金,年终奖,免费体检。
生产组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住有提成月结1-3年中专/中技团队管理物流仓储
1.根据现场实际运营情况,合理安排拣货、包装、补货、理货盘点及退货等环节的人员调配,监督各岗位员工严格执行作业流程,保障作业效率与库存数据准确;
2.负责日常单据的整理与归档,编制相关报表,记录当日操作中的异常或违规情况,并落实责任人;
3.推行现场6S管理规范,督促员工落实消防安全与操作安全措施,预防工伤及货物损毁事故的发生;
4.具备独立带队能力,负责本班组员工出勤核查及仪容仪表的检查工作;
5.负责新员工的入职培训,指导其掌握并执行正确的作业流程。
岗位要求:
1.中专及以上学历,具备独立带班经验;
2.有2年以上物流仓储领域工作经验,具备电商仓库工作背景者优先;
3.能够融入企业工作氛围,抗压性强,工作认真负责;
薪资福利:
1.公司产品内购优惠;
2.节假日发放红包及礼品;
3.入职即缴纳五险一金,享受年终奖金,每月15日按时发放薪资
注塑工艺技术员
1.2-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限生产技术支持注塑机调试生产异常分析/处理
岗位职责:
1.严格遵守公司各项规章制度,服从上级领导的工作安排及岗位调配
2.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议
3.参与新项目开发初期注塑量产可行性的评估,并提出专业建议
4.按照计划清单对生产过程中模具工艺周期及人员配置进行有序优化,每月提交改进项目内容
5.针对注塑领班或技术员技术能力不足导致产品不达标的情况,进行问题分析与改善
6.联同项目工程师现场跟进新项目试样,识别问题点,参与重点客户及重点项目的产品成型工艺优化
7.与生管部门协调厂内试模设备的排配
8.协助生产部针对长期未解决的问题,组织模具、质量等相关人员研讨并制定改善对策
9.指导试模员完成工艺优化直至试模结案,监督并审核每次试模流程与参数,交由工程文员录入系统
10.推动注塑生产过程中工装、自动化装置及夹具的设计、制定与验收工作(厂内可完成的交由内部设计,需外部协作的联系供应商实施)
11.熟悉各类机械手的操作,具备夹具制作能力
必趣医疗招注塑操作员
7000-11000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技注塑工
注塑车间班长
1) 负责注塑车间的日常运营与管理;
2) 负责班组人员的工作分配与协调;
3) 负责生产现场5S执行与监督;
任职资格:
1) 中专及以上学历,具备5年以上调机经验者优先;
2) 有车间小组独立管理经验者优先;
3) 能熟练进行基础电脑操作,表达清晰,沟通顺畅;
雅承招注塑操作工
1.3-1.4万元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限绩效奖金包吃住包吃5-8年经验10年及以上经验月结加班费8-10年经验五险
5年以上相关工作经验,精通注塑机调试,熟悉机械手操作,年龄要求26至38周岁,月薪10000-15000元。
打磨班长月薪15000-18000,船厂船厂
1.5-1.8万元/月
生产管理包吃1-2人月结1-3年高中团队管理
船厂打磨班长月薪15000-18000
包吃包住生产线线长月薪9000起
9000-11000元/月
生产管理包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职车间线长
一,岗位名称
生产线线长(Line Leader)
二,所属部门
生产部
三,岗位职责
1.负责生产线日常运行管理,确保产能,品质,交付达成;
2.根据生产计划合理安排人员,调动岗位人力,跟进员工的作业符合要求
3.现场异常处理(人/机/料/法/环),并及时升级重大问题;
4.推动产线改善,降低不良率,提升人效与通过率;
5.负责岗位新员工培训,带教与考核,落实师徒制/爬坡的进度跟踪和管理;
6.执行并监督5S,安全,EHS相关要求;
7.配合IE,设备,品质等部门完成改善与专项任务;
8.完成上级交办的其他工作。
四,任职要求
-年龄:25~38
-大专及以上学历,制造业背景优先,偏理的专业优先;
-有1~2年的现场管理经验
-具备较强的沟通协调能力
-能适应倒班
五,能力与素质要求
-责任心强,执行力好,有团队意识
-抗压能力强,能适应产线节奏
-能独立完成生产类报告
地址:嘉定区徐行北和公路255号.
保安包住月结
上海杨浦区建发物业内部直招秩序维护员(保安)数名:招聘要求:年龄26—45周岁,身高170厘米以上,五官端正,无任何犯罪记录。薪资福利:包住不包吃。每月做六休一基本工资5200,(交上海社保)加班23.3元每小时综合到手工资税后在6000元+,(工资平均计算200元/天。每月10号准时发放),法定假日工资翻倍。工作地点即面试地点:杨浦区控江路669弄(工作轻松,物业,诚信招聘,鸽子勿扰)工作时间:白夜两班倒,半月倒一次班,每天工作12小时,08:00至20:00及20:00至08:00;联系人:付队长电话-();(物业内部直招,无需任何、闲扯淡的请绕行)
直招小象超市,大润发,肯德基,麦当劳驻店送员可预支提供住宿新人奖励2000
300-400元/天
货物配送包住保险高温补贴社保3-5人日结兼职
薪资待遇:
1:配送员工资在8000-10000元,每单单量提成:4-8元一单,系统派单日均40-70单一天,多劳多得,假期容易爆单,单量增加,付出和收获成正比
2:基本提成+绩效+全勤奖+优秀服务奖+车补+夜宵补贴+高峰补贴+好评讲
3:可提供住宿
二:任职要求
1:18-50周岁(适当放宽)身体健康,有无经验都可以
2:会骑电动车,无案底,会玩手机,看导航
三:公司发放:工服,头盔,餐箱公司可提供电动车,有车可以自带车入职
温馨提示“长期招聘配送员,为公司直招,就近安排站点”
高薪直招网约车司机可日结,多劳多得
400-500元/天
网约车司机20人以上日结不限平台时间自由安排没有任务要求可0押金提车C1照
日结!日结!日结!无套路
工作内容:
按照平台派单乘客接到安全送达目的地即可,不用抢单,单多奖励高。
工作时间:
每天工作时间自由安排,一人一车,轻松赚钱,合法运营,无后顾之忧。
福利待遇:
1,在职司机综合月收入10000~15000左右,多劳多得,上不封顶!
2.公司统一承担车辆保养,维修,保险,并安排一对一车管专管服务。
工作地点:
全上海可跑,车辆可24小时在司机手中,可开回家,不必为了工作换房子。
欢迎来电咨询。
上海200元/天电台读文小故事聊天主播
6000-20000元/月
主播免费培训有提成20人以上日结经验不限学历不限全职兼职
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我们是【哔哩哔哩B站】第一公会,旗下稳定直播的主播有5000+,运营团队400+,10年直播行业经验,为您保驾护航!感兴趣请联系我们!
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【任职要求】接受小白,0经验!
1.音频主播:
会说普通话就好,会其他语言加分,因为这个是娱乐性的,没有那么强的专业。
2.视频主播:
经验、专业、学历都不限;
形象气质佳,声音甜美,性格开朗;
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全方位适营孵化,运营24在线为主播处理各种直播问题。
简单的方式培养主播(根据主播性格,特点,用不同方式进行培训,专业、耐心、负责)
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工长工程师月结
助理工程师
薪资福利:工资面议,公司有食堂2元一餐、工龄补贴、生日聚会、高温补贴、五险节日礼品,一年一次旅游等
招工人数:2名
工作地址:桐琴镇东干村凤凰大道68号
工长
一建筑劳务公司,需要招聘木工工长,钢筋工长,混凝土工长,电工各一名,有没有胜任这个工作的,联系电话岳总,地址在兰州永登县
喀什喀什市地区招ALC安装、工长/工程师、装修监理
5000-8000元/月
装修监理工长1-2人
喀什地区喀什市招ALC安装、工长/工程师、装修监理
工长装修木工长期1-2人月结
青岛市市北区招有商场 “餐饮店铺 服装品牌店”施工经验装修(木工工长),木工大师傅长期月工资6000起只要待在公司就有工资免费管吃管住单人单间有空调
工长月结
工长
负责各工段之间人员、机具,处理施工现场问题,设备协调,确保本工段划全面完成
薪资福利:6000元/月
工作地址:宝清县城北粮库对面铁路南50米
开发工程师
1.7-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科SpringMySQLRedisJavaScriptPython
公司简介:
* 自2021年成立以来,毅播在互联网AI与服饰产业深度融合的赛道上快速崛起。
* 我们是一家获得钟鼎资本等知名机构战略投资的创业企业,团队从初创几十人发展为超500人的规模;
* 我们是抖音全国产业带服务商排名第一的企业,华南地区唯一认证金牌服务商(可在抖音官网核实);
* 业务涵盖电商运营、电商服务、服饰供应链、智能云仓、云客服等全链条,专注提升服饰产业链效率;
* 我们是电商领域罕见以自主技术为核心驱动力的公司,通过科技研发赋能业务,实现中国每2件服装交易中即有1件由毅播提供支持!
公司优势:
* 核心成员中80%以上毕业于985、211高校(如中山大学、南开大学、华南理工大学、大连理工大学等);
* 在江西、广东、河北等多个省市布局客服中心,构建强大的服务网络与技术支撑体系;
* 服务商家数量达10万级以上,长期合作店铺超千家,客服服务实力行业领先;
* 拥有扎实的落地成果,自研仓储ERP系统与SaaS平台,精准把握行业动态与客户痛点;
* 致力于推动客服模式演进:从人工执行到AI辅助人工,再到人工辅助AI,最终实现AI独立完成99%任务,引领行业变革。
岗位职责:
1、承担AI相关技术的研究及应用开发任务;
2、结合现有业务流程与实际需求,制定优化策略并推动实施;
3、主导公司人工智能知识体系的搭建与普及推广;
4、参与需求调研、系统设计、代码编写及测试全流程工作;
5、与各业务团队紧密协作,深入理解应用场景,挖掘产品潜在需求。
职位要求:
1、本科及以上学历,985院校毕业者优先,计算机类相关专业;
2、具备1-3年相关领域工作经验,精通python/nodejs/java至少一种编程语言,具备规范编码习惯;
3、熟悉linux操作系统,掌握常用命令操作;
4、了解react、vue等前端框架基础,有docker使用经验者更佳;
5、对人工智能具备浓厚兴趣与探索热情,能持续关注前沿技术并落地业务场景,抗压能力强,自我驱动力强;
6、具备产品意识,能精准洞察用户需求,提炼核心价值点,追求极致化产品打造,富有工匠精神;
7、责任心强,沟通表达清晰,具备良好协作能力,适应快节奏工作环境,问题解决能力突出;
8、我们期待有梦想、求进步,愿与企业携手前行、共同成长的年轻力量加入。
福利待遇:
1、入职即缴纳五险一金;
2、试用期3-6个月,月薪15k—20k(根据面试表现与能力评定);
3、定期享受下午茶、团队建设等多样员工活动;
4、工作时间:早十晚七,周末双休。
5、团队以95后、00后为主,氛围轻松融洽,办公环境舒适宜人。
厂务(临时)
500-550元/天
厂务月结5-10年大专
工作周期:3个月
每周工期:5天及以上
工作时间:不限
工作时段:工作日
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-08-15
1、负责园区内消防安全与安全防范相关管理工作;
2、统筹园区环境卫生、绿化养护、饮用水供应、清洁保洁及出入口值守安排;
3、组织实施公共区域设施、消防器材、高压配电室、行车与叉车、电梯、生产机械及办公设备的日常维护与故障处理;
4、承担园区供水供电系统的运行监督与协调管理;
5、开展仓库物资管理,建立并维护ERP系统台账,执行物品出入库流程管控;
6、协助接待来访人员,参与停车位的规划与调度管理;
厂务(临时)
500-550元/天
厂务5-10年大专
工作周期:3个月每周工期:5天及以上工作时间:不限工作时段:工作日结算方式:月结招聘截止时间:2025-08-151、园区消防、安全管理;2、园区环境、绿植、饮用水、保洁管理、门岗管理;3、公共设施设备、消防设备、高配室、行车、叉车、电梯、生产设备及办公室设备的维护维修管理;4、供水、供电管理;5、仓储管理及ERP系统建账,物品进出库管理;6、访客接待协助、停车位管理;
液压系统设计工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压设计液压元器件液压设备液压系统液压阀液压马达液压传感器AutoCADSolidWorksUGNX
1. 主导液压系统全周期设计工作,涵盖方案制定、参数匹配与元器件选型,独立完成开式/闭式回路、同步控制等系统结构设计,熟练使用AutoCAD、SolidWorks等工具绘制系统原理图、装配图纸及物料清单。
2. 参与液压系统的现场安装调试、验收测试与性能优化,准确识别并处理泄漏、压力波动等常见故障,持续提升系统稳定性与运行效能。
3. 编写各类技术文档,如设计标准、使用说明书及FMEA分析报告,建立完整的设备技术档案,制定维护保养规程,提供全流程售前售后技术支持与操作培训。
4. 关注液压行业前沿技术与材料发展趋势,推进关键部件国产化替代进程,参与现有设备升级与新产品开发,提出可行性优化建议。
5. 参与项目设计评审,协同多部门联动,攻克项目执行中各阶段的液压技术难题,保障项目按规范顺利实施。
6. 学历专业:本科及以上(经验突出者可放宽至大专),液压与气动、机械工程、流体力学等相关专业背景。
7. 工作经验:具备3年以上液压系统设计与调试经历,有非标自动化、工程机械或海洋工程设备项目经历者优先;优秀应届毕业生需具有扎实的专业实践能力。
8. 核心技能:深入掌握液压系统工作原理及伺服控制技术,熟悉比例伺服阀、传感器等核心元件的选型应用;具备AMESim等仿真软件使用经验者优先;具备液电一体化知识及PLC基础者加分;持有液压工程师职称或相关资质证书者优先。
9. 综合素质:具备良好的问题诊断、逻辑思维与技术创新能力,能适应工作压力,接受短期出差,具备较强的沟通协调与团队协作意识。
跟单员
140-150元/天
生产跟单/文员月结经验不限学历不限
岗位职责:
1、跟踪订单执行全过程,保障生产与交付环节高效衔接;
2、协调客户与内部各部门之间的对接,及时应对并解决订单执行中的各类问题;
3、掌握物料到货及生产进展动态,根据客户需求灵活调整进度安排;
4、汇总并归档相关资料与报表,持续更新客户信息及生产台账;
5、响应客户意见与建议,持续改进服务流程,提高客户体验满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2、了解订单管理流程,有同行业跟单工作经验者优先考虑;
3、熟练操作常用办公软件,具备较强的文件整理与归档能力;
4、责任心强,具备出色的应变与问题处理能力,适应快节奏工作环境;
5、工作严谨细致,具备良好的条理性和时间规划能力。
研发助理
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士知识产权材料、科技项目申报材料学术论文撰写资料收集整理工作和研发采购工作
职责描述:
1、独立或协同完成知识产权类文件、科技项目申报资料以及学术论文的撰写工作;
2、配合研发团队成员开展技术资料的搜集、整理及相关研发采购辅助工作;
3、按时完成上级交办的其他临时任务。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,具备2年以上研发相关工作经验,具有较强的学术写作水平,建筑、土木类专业背景者优先考虑;
2、熟练掌握Office等常用办公软件;
3、曾在中文核心期刊或更高级别期刊发表过论文,具备专利文书撰写经历,或参与过科技项目申报材料编写者优先;
4、具备良好英文能力者优先。
上海-产业化工班组长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位职责:
1.负责产业工人的招募、岗前培训及日常运营管理工作
2.监控各工种工序衔接,应对材料延迟或人员调度引发的工期波动
3.每日开展现场巡查,推动问题整改闭环,并向客户提交施工日志
4.参与关键节点的质量检查,把控各作业环节的进度执行
5.执行安全施工相关规范,确保设备设施达标,维护现场作业安全
6.响应客户反馈意见,推动问题高效解决并落实处理结果
7.统筹项目经理、施工人员及外部安装单位协作,提升协同效率
任职要求:
8.年龄30-40岁,具备大专或以上学历,有两年以上产业团队管理经验
9.具备良好的沟通协调能力,性格积极乐观,勇于面对挑战,适应高强度工作
10.恪守严谨科学的施工理念,作风务实,为人正直,责任心强,坚持工程底线
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长免费培训包住3-5年本科五险一金
工作职责:
1、严格遵守公司各项规章制度及车间管理要求,服从工作安排;
2、依据生产计划落实具体生产任务,组织班组有序开展生产活动,同时开展安全培训,强化班组安全管理,确保生产全过程安全可控;
3、以6S管理为抓手,重点加强生产现场管控,监督员工严格执行GMP、SOP及工艺规程,提升过程控制水平,保障产品质量稳定;
4、定期牵头或参与岗位GMP自查工作,推动问题项整改并验证整改效果,确保符合规范要求;
5、对车间工段关键质量风险点和现场执行情况实施随机检查,及时识别潜在问题,指导并跟进整改措施落实;
6、督促班组各工序人员落实卫生清洁工作,确保各环节达到清洁标准,并按规定设置清晰的状态标识;
7、监控生产过程中物料使用、产品收率及人工工时等关键指标,提升资源利用效率;
8、协助车间主任推进后备人才梯队建设,参与人员培养与能力提升工作;
9、积极完成车间下达的临时及应急工作任务,配合主任开展日常运营管理工作;
10、落实安全生产责任制,防范各类安全事故,确保人员在岗期间安全作业。
任职资格:
1、本科及以上学历,制药工程、药学等相关专业毕业;
2、具有3年以上制药企业生产岗位工作经验,具备液体制剂车间管理经历者优先;
3、系统掌握现代生产企业管理模式,具备绩效管理、岗位培训等方面的实操经验;
4、熟练掌握生产运作流程,熟悉相关设备原理,能熟练操作办公软件及生产管理相关系统。
公司福利:五险一金、带薪年假、防暑降温费、防寒费、节日礼品、过节费、年度体检、免费三餐、免费住宿、生日福利、免费学习平台、免费停车位、家属探亲福利等等
栏目概述
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