
保单管理员
5000-10000元/月
保险销售保险6-10人1-3年大专及以上渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险人身险寿险工程险旅游险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
1、负责老客户的续期缴费,理赔,红利查询,养老金领取等老客户的保单售后服务;
2、负责公司分配的孤儿保单的管理,维护客户档案,及时更新客户资料,保持客户服务渠道畅通(业务员离职后客户没人服务,公司会指派新的服务人员)。
3、处理客户日常咨询,给予及时回复和满意解答,提高客户满意度。
4、负责老客户的日常维护和保全服务,找到客户保险需求,提供老客户的加保咨询服务。
任职资格:
1、21-45周岁,大专及以上学历,条件优异者,可以适当放宽;
2、熟练掌握个人及家庭资产规划相关知识和技能;
3、具有良好的服务意识和沟通能力;
收展员
5000-8000元/月
保险销售6-10人大专及以上
保单服务专员:5000-800010人
职位信息
1、负责老客户的续期缴费,理赔,红利查询,养老金领取等老客户的保单售后服务;
2、负责公司分配的孤儿保单的管理,维护客户档案,及时更新客户资料,保持客户服务渠道畅通(业务员离职后客户没人服务,公司会指派新的服务人员)。
3、处理客户日常咨询,给予及时回复和满意解答,提高客户满意度。
4、负责老客户的日常维护和保全服务,找到客户保险需求,提供老客户的加保咨询服务。
任职资格:
1、21-50周岁,大专及以上学历,条件优异者,可以适当放宽;
2、熟练掌握个人及家庭资产规划相关知识和技能;
3、具有良好的服务意识和沟通能力;
福利待遇:
1.入职满一年即可享受带薪年假
2.做五休二,弹性工作时间
3.丰富的团队活动,人性化的管理方式晋升发展多元化职位发展空间:依据个人发展意愿,公司内部提供多个岗位的竞聘机会
工作时间:上午9:00-下午16:00
保单管理员
5000-10000元/月
保险销售保险6-10人1-3年大专及以上渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司国内院校优先健康险养老险意责险财产险人身险寿险工程险旅游险保险产品营销客户服务续保业务销售工作经验优秀的沟通协调能力保险/金融/财务相关学历
1、负责老客户的续期缴费,理赔,红利查询,养老金领取等老客户的保单售后服务;
2、负责公司分配的孤儿保单的管理,维护客户档案,及时更新客户资料,保持客户服务渠道畅通(业务员离职后客户没人服务,公司会指派新的服务人员)。
3、处理客户日常咨询,给予及时回复和满意解答,提高客户满意度。
4、负责老客户的日常维护和保全服务,找到客户保险需求,提供老客户的加保咨询服务。
任职资格:
1、21-45周岁,大专及以上学历,条件优异者,可以适当放宽;
2、熟练掌握个人及家庭资产规划相关知识和技能;
3、具有良好的服务意识和沟通能力;
财富规划岗/资产传承岗(财务/法务)
1-3万元/月
保险销售6-10人10年以上本科及以上
璀璨启幕,共赴巅峰——中信集团旗下上海私人财富税筹俱乐部诚邀行业精英
热烈庆贺我司成功加盟中信集团旗下企业,携手共创上海私人财富税筹俱乐部新篇章!我们正式踏入高净值客户私人财富管理领域,依托中信集团央企背景、合资平台及全球资源网络,为尊贵的高净值客户提供量身定制的私人财富增值管理、税务筹划优化及家族财富传承解决方案。
依托中信集团重磅推出的“跨界高管培养,三年年薪百万计划”
面向资深律师、CFO、审计领军人物、财税界权威专家等精英群体,我们提供:
3个月全薪精英培训:深度赋能,助力转型;
跨省高端交流平台:拓宽视野,共享智慧;
双向选择机制:优秀人才,终身携手,共创辉煌。
岗位职责:
1、匠心定制高净值客户的私人财富增值蓝图;
2、精准策划税务筹划策略,实现财富最优配置;
3、传承家族智慧,设计长远家族财富传承方案。
岗位要求:
1、年龄36至50岁,特别优秀者可放宽;
2、本科及以上学历,持有中级以上职称;
3、拥有5年以上财务或法务实战经验,税务筹划领域经验优先;注会和律师事务所经验优先;
4、3个月无责任带薪培训保障(无责任底薪5000元),预期年收入30万至100万。
我们寻找的您:
或拥有高净值客户资源,渴望实现资源高效变现的行业先锋;
或财税经验丰富,擅长创新定制解决方案的智慧导师;
或时间灵活,学习力强,执行力卓越的未来领袖。
若您:
抗拒变革,固步自封;
眼高手低,不切实际;
执行力薄弱,难以持之以恒;
则此岗位或许非您所求。
诚邀各界英才,共襄盛举,携手攀登职业新高峰!
推荐贤才,共创辉煌,让我们在财富管理的广阔天地中,共同书写属于我们的传奇篇章!
魔都LV奢侈品自由+底薪1w+
2-3万元/月
销售专员经验不限学历不限
【薪资待遇】
1.全上海同行业最高底薪10000元起,搭配高额提成,真实领先业内水平(无任何扣罚机制)
2.提成比例高达80%,收入上不封顶
3.统一安排住宿,提供家庭式公寓:配备专职保洁人员负责日常清洁、洗衣熨烫;专人管理宿舍安全与卫生
4.每周三固定休息,每月初1、2、3号享连续三天亲情假,助你放松身心,拥抱生活
5.建立完善的带薪培训机制:零基础也可加入,只要肯努力,就能实现突破
7.季度及年度员工旅游、部门团建、生日庆祝等丰富活动,持续提升团队归属感
【任职要求】
1.不设学历门槛
2.年龄范围18-40周岁
3.具备良好的语言表达与沟通技巧
4.心怀理想,愿意为实现目标全力以赴
销售专员
7000-9000元/月
销售专员社保五险一金餐补1-2人1-3年大专及以上网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售较多出差按单提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务企业服务其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
有2~5年的胶粘剂(硅胶,环氧树脂,聚氨酯)销售工作经验,需要出差,负责产品的销售和市场推广及客户的开发。
销售专员//包住
1-1.5万元/月
销售专员包住1年以下学历不限个人(To C)快消品面销/陌拜面销/陌拜经验批发/零售
行业头部业务扩张诚聘面销经理(BD/BDM岗位),工作内容:
1. 餐饮包装类一次性耗材(标准品、定制化)面向B端及C端客户推广销售;
2. 品牌连锁餐饮项目招商拓展;
3. 预制菜及其他特色食材的市场销售;
我们期待您:年龄******,性格外向、表达主动、富有拼劲、行动力强;
薪酬待遇:无责任底薪+绩效奖金+高比例提成+额外激励,多重收益叠加,助力突破收入极限,人人皆可冲刺销冠!
综合收入说明:
1. 入职初期前3个月:8K~11K/月;
2. 成熟期BD人员:12K~20K/月;
3. 业务合伙人(BDM):20K起,上不封顶
员工福利包含:
1. 工作区域按住址就近分配,出门即见客户;
2. 资深导师一对一指导,实行新人帮扶机制;
3. 免费提供住宿支持;
4. 定期组织团队建设活动;
发展通道:入职满半年并通过评审即可申请晋升为业务合伙人,公司全程赋能,实现低风险创业转型!
【高薪诚聘】上海滩最具“创收”潜力的职位来了
2-3万元/月
销售专员五险一金经验不限大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公退伍军人想赚钱,想发展网络销售面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验房地产
公司简介
上海营信创新房地产深耕上海商业地产多年,专注商铺买卖、写字楼租赁,业务覆盖全上海核心商圈!公司资源雄厚、团队专业,助力每一位新人快速成长!
岗位职责
每天只需做3件事:
①通过电话邀约客户看房——高效拓展客源;
②带领客户实地走访商铺——体现专业与细致服务;
③达成交易获取高额提成——收入实现倍增!
薪资福利
1.无责底薪5500元/月+成交提成(上不封顶)!
2.业务员平均年薪30万+,表现突出者年薪可达百万以上!
3.晋升不看年限,唯才是举,只要能力出众,主管亲自带教!
4.五险一金、带薪年假、节日福利、团队聚餐等一应俱全!
5.不止于上海,全国唯一一家实现中心城市联动运营的企业,目前在上海、天津、北京、郑州、武汉、成都均设有分公司,现因扩张需要持续招贤纳士,晋升通道广阔!
招募对象
1.年龄要求:1995-2003年出生,富有冲劲、敢于挑战!
2.学历要求:全日制大专及以上学历(具备房产从业经验或退伍军人优先!学历不足?实力来补!)
3.性格要求:表达能力强、抗压能力佳、热爱销售事业!
为什么选我们?
1.雁阵文化:资深员工一对一帮带,团队协作零压力!
2.晋升透明:凭业绩说话,不拼资历只看结果!
3.核心区位资源丰富:客户资源充足、优质房源多,成交效率高!
应聘方式
投递简历后,24小时内安排面试,面试合格即可立即入职!
无责底薪6000/周末双休/有社保/门店销售
1.5-3万元/月
销售专员经验不限大专及以上
薪资待遇:
无责6000+绩效2000+提成
周末双休,9-6点
岗位职责:
一、客户开发与维护:
通过线上、线下渠道开发潜在客户,了解客户需求,提供专业的咨询服务。
维护现有客户关系,定期跟进客户需求,提升客户满意度和忠诚度。
销售谈判与签约:
与客户进行价格谈判,促成交易达成。
负责销售合同的签订,确保合同条款符合公司规定,并协助客户完成后续手续。
二、任职要求:
学历要求:
大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。
专业技能:
具备良好的沟通能力和销售技巧,能够独立完成客户开发和维护工作。
三、个人素质:
具备较强的抗压能力,能够在高强度的工作环境下保持高效工作。
责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神。
如果需要接送孩子上下学,提前打个招呼,都可以提前离开,上班很自由,工作氛围轻松愉快。
门店上下对新人包容度都很高,有需要帮助的随时说一声就好
乐高乐园保洁招聘
5000-6000元/月
开荒保洁保洁长期20人以上月结全职
招聘:
保洁数名,。。白班8:30一17:30,工资160元一天,白班吃饭发10餐券,月底从工资中10元工作餐。
晚班22:00--7:00点,工资170元每天,包住。以上人员要有无犯罪证明。
另外春节不回家,初一初二初三上班的,另补贴100元/每天。
工作地址:金山区枫泾镇
联系电话:
包进
气保焊电焊工厂焊工包住包吃月结焊工证
电焊工
1、初中以上文化,有2年以上气保焊电焊经验;2、50岁以下,年龄较大技术过硬也可以尝试申请。3、有电焊工证或希望往焊工方向发展的钳工亦可;4、身体健康,吃苦耐劳,有人防厂电焊工操作经验优先。5、爱岗敬业,做事认真细致。根据图纸生产作业
薪资福利:计件工资,月结,提供工作餐,包住。
工作地址:上海市金山区漕廊公路1302号
抗震支架安装3-5人
上海有做成品支架工人吗。
可以做到年25号,明年正月初八开工。总共有3000多套。
钢结构,总高度14米5。
要会开曲臂车的。明天能来的联系。
恩喜村甜品厂300包吃住轻松简单急需人才大量缺人
7000-8000元/月
普工包吃包住20人以上月结
甜品厂18到45岁男女不限大量缺人急需人才轻松简单。
养老规划师(世界500强)
1.5-3万元/月
保险销售3-5人1-3年大专及以上
一、工作内容
方案设计:根据客户需求,定制个人/家庭养老金融方案,涵盖资金储备、健康管理、长期护理等,做专属“养老军师”!
资源对接:带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法,提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务,高端资源一手掌握!
政策解读:深研国家三支柱养老体系,为客户输出应对策略,做政策“活字典”,帮客户抢占养老先机!
客户维护:对接公司养老金客户,通过养老沙龙、讲座、社区活动等,维系良好关系,积累优质人脉!
二、任职要求
学历:大专及以上(专本硕需学信网可查)
年龄:30 - 55岁(能力强者可放宽)
能力:有无经验均可,沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高,普通话标准,沟通表达佳,想在养老行业长期发展优先!
工作时间:
09:00-17:00,周末双休。
薪资福利:
综合薪资15000-30000元。
招聘保险顾问
1.3-2万元/月
保险销售3-5人经验不限大专及以上保险公司健康险养老险寿险客户服务销售工作经验
职位描述
培训
理赔
续保
服务老客户
监管管理
业务开发
年龄:32-48岁
1、监管管理员工服务老客户(安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动;旅游、答谢宴、领礼品等等)。
2、对新老员工进行培训。
3、为老客户办理理赔,续保等服务。
4、对老客户进行新业务开发。
职位福利
旅游
五险一金
专业培训
节日福利
弹性工作
周末双休
员工旅游
培训
保险同业精英MDRT
1.5-2.4万元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人5-10年大专及以上基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司国内院校优先养老险意责险财产险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历
招聘保险同业精英,有IDA,MDRT证书的优先
健康销售
1.5-3万元/月
保险销售大专及以上
一、工作内容
方案设计:根据客户需求,定制个人/家庭养老金融方案,涵盖资金储备、健康管理、长期护理等,做专属“养老军师”!
资源对接:带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法,提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务,高端资源一手掌握!
政策解读:深研国家三支柱养老体系,为客户输出应对策略,做政策“活字典”,帮客户抢占养老先机!
客户维护:对接公司养老金客户,通过养老沙龙、讲座、社区活动等,维系良好关系,积累优质人脉!
二、任职要求
学历:大专及以上(专本硕需学信网可查)
年龄:30 - 55岁(能力强者可放宽)
能力:有无经验均可,沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高,普通话标准,沟通表达佳,想在养老行业长期发展优先!
工作时间:
09:00-17:00,周末双休。
薪资福利:
综合薪资15000-30000元。
旗舰新军(高底薪双休,公司提供老客户)
1-3万元/月
保险销售交通补助保险年终奖五险餐补6-10人经验不限本科及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责:
1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品
2. 维护并服务公司分配的老客户,主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升客户满意度与续保率
3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应并解决客户疑问与需求
4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习,持续提升保险知识、销售技能与合规意识
任职要求:
1. 年龄25-45岁,本科以上学历,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险相关经验者优先
2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏
3.遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
电话定点销售员
3000-8000元/月
电话销售社保年终奖1-2人1-3年学历不限网络销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
主要负责定向客户产品销售及接单,
销售专员电销岗位
8000-13000元/月
销售专员经验不限中专及以上环保企业(ToB)不接受居家办公无经验要求会展销售网络营销经验O2O招商/商户拓展电话销售其他产品/服务网络销售电话销售经验批发/零售
【有电话销售经验者优先考虑】
1、负责新客户的开发工作,通过线上或电话方式与客户高效沟通,介绍公司产品,挖掘潜在销售机会,并达成销售目标。
2、负责所辖区域内的空白市场代理商开拓,维护二级经销商关系,同时做好现有客户代理商的日常维护工作。
3、负责所在区域的网络推广布局,持续与客户保持联系,跟进项目进展并做好项目保护相关事宜。
4、工作态度端正,细致认真,具备较强的责任意识和沟通能力,拥有良好的市场拓展能力。
5、想要成为出色的销售人员,需持续自我提升,勇于突破与创新,全心投入工作;遇到困难时应及时调整状态,并积极与同事及上级沟通协作,避免情绪影响工作效率。
6、收集整理成功与失败案例,不断优化工作方法,提升执行效率。若您渴望挑战,欢迎尽快加入我们!
7、工作时间:8:30-17:30,大小周休息
优质岗位——物流大客户代表
8000-13000元/月
大客户代表社保生日福利1-3年大专及以上宝藏物流销售岗好多万元薪资带回家新客户开发
【岗位职责】
1、协助销售经理做好现有客户的维护工作,促进长期稳定合作;
2、拓展企业客户资源,推广物流运输服务,并建立与更新客户资料档案;
3、实时跟进货物动态,妥善处理运输过程中的异常情况;
4、负责系统操作及经营数据分析,月底完成客户应收款跟踪;
5、通过日常沟通深入了解客户需求,发掘潜在合作机会;
6、积极落实公司各项规章制度,配合团队完成既定任务。
【职位要求】
1、年龄24~33岁,形象良好,语言表达清晰,性格外向,熟练使用办公软件;
2、热爱销售工作,具备全日制大专或以上学历;
3、掌握基础办公软件操作技能
【薪酬福利】
1、入职前6个月:保底8000元;综合薪资范围8000-13000元,上不封顶;满半年后一次性发放奖励3000元;
2、新员工入职:享受约10天带薪培训,结束后由销售经理一对一指导;
3、个人福利:生日当天休假,不定期现金激励;
4、因公出行:日常外出安排行政车辆接送,差旅费及业务相关费用可报销;
5、团队活动:组织生日会、单身交友、文体赛事、户外拓展等丰富活动;
6、培训晋升:拥有完善的晋升机制,公司免费提供岗前技能培训,每年开展晋升专项培训(覆盖全集团)。
工作时间:8:30--18:30,(午休时间12:00-14:00)每周日固定休息
电话销售多项福利
5000-10000元/月
电话销售社保经验不限学历不限销售经验客服经验电话销售经验沟通能力强
岗位职责:
1.负责公司产品的市场推广与销售工作;
2.策划并落实市场营销方案,确保达成既定业绩目标;
3.拓展新市场领域,开发潜在客户资源;
4.维护客户关系,提升客户体验与满意度;
5.参与市场调研及行业分析,为公司运营提供可行性建议。
任职要求:
1.具备1年左右销售相关工作经验;
2.具备较强的心理承受能力与坚持不懈的精神;
3.擅长人际沟通,能够洞察客户需求,具备良好共情力。
薪资待遇:
1.丰富的团队建设活动
2.定期组织专业培训
3.缴纳五险、享受法定节假日
4.享受销售额提成奖励
业务推广员
5000-10000元/月
销售专员社保6-10人经验不限学历不限
响应国家新能源政策,大力推广免费的分布式户用或工商光伏发电。
目前全职兼职人员都在招聘中。
全职员工,上班地点金山朱泾镇,公司提供底薪+提成的薪酬模式。
给与带教及培训。
金山区优先。
兼职员工,不用坐班(重点开发区域:金山、奉贤、松江),开发成功后获取提成佣金。
工作职责:
1、有销售经验或者热爱销售工作;
2、吃苦耐劳、主动性好,善于沟通;
3、工作形式:外勤,主动挖掘客户,持续跟踪客户,主动维护客户;
4、有当地客户资源优先考虑;
5、根据资源进行农户开发
商家运营BD经理
1-1.5万元/月
BD经理餐补经验不限本科及以上渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验网络对企业/机构(To B)销售经验商务谈判能力电话用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访渠道
金山区(一席)/松江区
岗位职责:
1. 负责美团到店餐饮团购业务的市场开拓及合作对接。
2. 与餐饮商户建立稳定合作关系,深入理解其经营需求,输出定制化团购解决方案。
3. 定期走访潜在合作商户,通过高效沟通增强合作意向并提升落地效率。
4. 策划并落地团购营销活动,提升用户活跃度与商户营收表现。
5. 持续跟踪行业趋势,整合竞品动态信息,为团队优化业务策略提供支持。
任职要求:
1. 具备出色的沟通协调能力与协作意识,能与各类人群顺畅交流。
2. 对餐饮领域有高度热情,可快速掌握商户核心诉求并提出有效建议。
3. 拥有较强的市场开发与推广能力,能独立开展市场分析与商户拓展工作。
4. 具备良好的统筹规划与执行能力,可自主推进活动方案的实施。
5. 工作积极进取,学习能力强且适应快节奏环境,具备成长潜力。
薪资构成:底薪+绩效+300补+回款提成+奖金
备注:办公地点在金山区万达广场,有车是硬性要求
上海金山区大量高薪招聘本地光伏【户用+工商业】业务开发人员底薪4000+,开发成功每户提成
4000-20000元/月
销售专员社保五险一金年终奖高温补贴20人以上经验不限学历不限面销/陌拜区域销售地推销售较多外勤按单提成TOC接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求退伍军人
大量高薪招聘上海本地光伏【户用+工商业】业务开发人员
底薪4000+,开发成功每户提成2000+。
金山区石化 个性化 电销专员
1-1.5万元/月
电话销售五险一金年终奖经验不限大专及以上销售经验个人(To C)客户邀约客服经验课程/培训类产品客户签约电话销售经验沟通能力强教育培训
岗位:课程销售
【岗位要求】
学历:统招大专及以上,本科优先
年龄:40岁以下,24-****岁之间为佳
经验:具备销售经验者优先,有K12领域销售经历或曾在知名教育机构任职者更受青睐(经验不限,能力突出者可适当放宽)
能力素质:能胜任电话销售、面对面销售及地推工作,具备良好的服务意识、执行力与职业操守,抗压能力强,追求高收入,热爱教育行业
【工作时间】
个性化事业部(专注1V1、1V3定制课程):
周一休息;
周二:16:00-21:00;
其余工作日:13:00-21:00
【薪资待遇】
薪酬结构:
个性化事业部:底薪4k + 提成(年综合收入约30w+,上不封顶)
福利政策:
月度、季度业绩奖金及其他激励方案
每年组织免费集体旅游
享受生日礼金、节日福利
提供清晰完善的晋升发展路径
入职即安排3天带薪培训,试用期3个月(薪资待遇与正式员工相同,依法缴纳五险一金)
销售专员
5000-10000元/月
销售专员社保生日福利年终奖餐补经验不限高中及以上电话销售网络销售
【薪资福利】
1.无责任底薪5500+最高提成17%+周奖金+月奖金+年终奖+旅游
(正常基本7k+/月,努力可到1w+/月)
2.提供交通补贴、话费补贴、餐补
3.缴纳五险
4.达成业绩目标即享额外奖金
5.无硬性考核指标
6.下午茶+奖金+团队聚餐+生日宴+节日礼品
7.完善的岗前培训体系与晋升通道,部门配置齐全,组织架构稳定
【工作内容】
1.通过微信及语音方式,维护并服务客户,入职由经理带薪指导培训
2.与客户保持顺畅沟通,及时解答疑问
3.邀约客户参与直播活动,并引导在直播间完成下单
(商品为付费网课,课程方向:传统文化)
【工作时间】
12:00—21:00,做六休一
【任职要求】
1.高中及以上学历,条件优秀者可适当放宽,专业不限,欢迎咨询了解
2.表达清晰,具备良好的语言沟通能力
3.有责任心和服务意识,工作细致认真
4.耐心踏实,愿意主动学习
5.有销售相关经验者优先考虑
接受应届生及零经验者加入,正规辅导机构,不夸大不误导
分公司扩张招聘,岗位充足易入职,上岗即享收入
地推销售
300-400元/天
渠道销售1-2人经验不限学历不限区域销售地推销售销售额提成
我们是做灯具开关批发的,需要找2位23-38岁,做过销售或者对销售行业感兴趣都可以,主要是到店里推销咱们产品工资是底薪加提成。
餐饮招商加盟顾问
1.2-2.4万元/月
销售专员包住经验不限学历不限电话销售个人(To C)电话销售经验互联网/科技网络营销经验招商/商户拓展
岗位职责:
1. 线上招商与签约:
使用公司分配的客户资源,通过专业沟通方式开展签约、邀约及谈判工作。准确理解客户诉求,定制化输出加盟方案,协助客户高效启动餐饮创业项目。(每人每日精准获取8-15条线索)
2. 客户跟进与维护:
全程对接客户流程,从首次咨询至成功签约落地,及时响应并解决客户疑问,提供周到服务,提升客户体验感与复购意愿,建立良好口碑传播。
任职资格:
1. 产品知识与销售技巧: 掌握公司产品内容及相关话术体系,能依托现有客户资源,清晰传达加盟政策,引导客户加入品牌体系。
2. 邀约与洽谈能力: 主导意向客户的实地邀约工作,邀请其前往公司或直营门店进行深度考察,辅助客户全面认知品牌实力,在上级指导下完成最终洽谈与签约流程。
3. 高提成与高收入: 提成机制优厚,月均收入区间为15000-30000元,表现优异者收入可进一步突破,实现职业成长与经济收益双丰收。
任职要求:
1. 积极投入工作,认同销售岗位价值,具备耐心与责任感,抗压性强,能迅速融入高效运转的工作节奏。
2. 沟通与应变能力: 具备出色的表达与倾听能力,能够灵活处理各类突发状况,快速给出解决方案,拥有强烈的进取意识和发展目标。
3. 具备餐饮领域招商经验者优先考虑
薪资福利:
1. 薪资结构: 底薪+绩效提成,提成比例高,业绩导向明确,收入无上限,多劳多得。
2. 工作时间: 9:00-18:00,午间休息1小时(12:00-13:00),每周日休息,法定节假日按规定休假。可安排住宿
3. 超长假期: 享受长达1个月的春节带薪假期
4. 培训与发展: 公司提供完善的岗前培训和持续性的职业能力培养,助力员工快速掌握专业技能,打通晋升通道。
5. 团队氛围: 团队成员年轻化,协作氛围轻松和谐,定期开展团建活动,让工作过程充满活力与归属感。
6. 公司免费提供:自助饮料冰箱、制冰机、咖啡机、冰淇淋机等设施,另设每周不定期下午茶福利及团队活动支持
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