仓管员 性别不限/年龄不限/学历不限/经验不限 薪资福利:面议 长按二维码识别查看职位描述 工作地址:宁德市福鼎市玉门北路

工作职责： 1. 汇总计划排程所需信息结构，建立完整的信息档案表：包括主需求计划清单、各环节瓶颈要素——产能、物料、场地、水电等； 2. 组织各事业部开展需求评审，针对需求变化提出合理的MPS建议，并协同内部相关职能完成MPS决策输出； 3. 主导供应能力评审，联动生产与物料计划团队制定匹配的产能及物料供应方案，基于供应能力承诺订单交付周期； 4. 负责将MPS导入系统，核查MRP运算结果，监督物料计划中PR释放的准确性和合理性； 5. 主导RCCP工厂级粗能力规划，识别并平衡关键工序的产能瓶颈，确认整机产能（含人力、产线、设备等）资源配置状态，输出RCCP评估结论与优化建议； 6. 依据MPS细化排产安排，推进月度、周度及日度计划的执行落地；当出现影响交付的异常情况时，组织相关部门及时响应处理； 7. 负责整体呆滞物料分析，明确责任归属，申报客户责任类呆滞，并推动内部呆滞清理工作，提升库存周转效率； 8. 协助并监督各事业部进行预测准确率与波动率分析，深入挖掘预测规律，指导MPS排程策略，确保MPS波动幅度低于市场预测波动水平； 9. 参与产销协同会议，持续复盘与各事业部协作过程中的改进点，优化流程配合机制； 10. 负责产品交付全流程中的需求接收与释放、工单创建及关闭等生产执行动作及相关系统操作； 11. 制定并落实整体交付计划，主导跟踪和协调各类生产异常问题的解决，保障生产计划有序执行，确保订单按时交付； 12. 牵头定期召开生产协调会议，总结并督导公司各职能部门对生产异常实施闭环管理，维持生产能力稳定可控； 13. 负责报表统计与绩效差距分析，涵盖均衡率、计划达成率、产能产值达标率、生产周期、库存周转等核心指标。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备5年以上制造业生产计划与物料供应相关工作经验； 2. 拥有团队管理经历，具备良好的团队组织与带领能力； 3. 具备优秀的沟通与跨部门协调能力； 4. 熟悉EPR系统操作，熟练使用Office办公软件； 5. 具备较强的数据分析能力； 6. 具备较强的抗压能力和主动工作意识； 7. 有APS与MES系统实施经验者优先考虑。

岗位职责： 1.依据生产计划及BOM清单，对多类零部件进行物料需求分析，制定采购计划并下达订单；跟踪生产执行与物料到货情况，协同相关部门确保生产任务按时交付； 2.编制月度、周度指导性生产排程，推动供应商备料、生产排产及物流补货工作，实施全过程监控以保障执行到位；针对多供应商供应的零部件，合理规划供货比例，确保份额化交付目标达成； 3.跟进关键物料供应保障流程，处理生产过程中因物料引发的异常问题，落实供应商协调管理及呆滞库存管控措施； 4.熟悉企业相关管理制度及基础物流运作原理； 5.掌握MES、LES、SAP系统中本岗位关联模块的操作应用，熟练使用日常办公自动化工具完成事务处理。 任职要求： 1、本科及以上学历，汽车工程、物流管理、工业工程等相关专业； 2、具备汽车行业工作经验者优先，有物料计划相关岗位经验不少于3年； 3、熟练操作Office办公软件，熟悉ERP或SAP系统操作，具备较强的数据分析处理能力； 4、其他：具备良好的抗压能力、执行力和沟通协调能力，逻辑清晰，工作条理性强。

岗位职责： 1.制定生产排程，确保生产任务按期交付，保障生产效率与产品品质。 2.监控生产执行情况，掌握各环节动态，及时发现并处理异常问题。 3.汇总并整理生产相关数据，结合数据分析参与制定流程优化措施。 任职要求： 1.具备一定PMC/PC类生产管理经验，熟悉ERP等生产管理系统操作。 2.具备良好的组织协调与沟通能力，富有团队协作意识。 3.讲求工作实效，条理清晰、责任心强，能够适应一定的工作压力。

1、具备3年以上相同岗位工作经验。 2、掌握制造业生产计划管理的流程与具体工作内容。 3、具有较强的数据统计及数据分析能力。 4、熟练操作各类办公软件及ERP系统软件。 5、工作态度积极，沟通顺畅，逻辑思维清楚，具备良好的部门间协作与沟通能力

生产管理采购跟单统计

【岗位职责】 1、需求计划管理：密切协同各业务团队，综合历史销售数据、营销节奏（如大促节点、节假日、新品发布）、达人合作安排及流量趋势，科学制定并持续更新滚动需求预测； 2、采购计划与订单执行：基于销售预估、当前库存状况、安全库存策略及供应商交期，编制主采计划及周/日级采购指令；全程跟进采购订单履约进度，确保物资按时、按质、按量到仓，保障运营供应稳定； 3、库存控制与优化：针对图书、大健康类产品分别设定并持续优化安全库存与最高库存阈值，建立库存健康度指标体系（如周转率、库龄结构）；实时监控库存动态，开展结构化分析，及时识别滞销、超龄及呆滞风险； 4、呆滞物料处置：主导成品及包材类呆滞库存的清理方案制定，联动相关部门，通过组合促销、福袋打包、公益捐赠等方式加速消化，提升仓储效率与资金流动性； 5、数据分析与流程改进：定期输出供应链核心报表（如供需匹配情况、库存周转分析），深入复盘数据表现，推动业务策略和供应链运作的持续优化； 6、参与供应链信息化建设，协助优化ERP/WMS系统中计划模块的业务流程与数据逻辑。 【任职条件】 1、学历与专业：本科及以上学历，供应链管理、统计学、物流管理等相关专业优先考虑； 2、经验要求：具备3年以上计划、物控或库存管理相关工作经验，有抖音、一类电商平台计划实操经验者优先。 【知识技能】 1、掌握计划核心逻辑：熟悉安全库存、采购周期、库存周转率等关键参数的计算方法及其实际应用； 2、数据分析能力：熟练使用Excel（精通数据透视表、VLOOKUP、IF函数等功能），有金蝶、聚水潭、SAP等ERP系统或BI工具使用经验者优先； 3、系统化思维：理解销售、采购、生产、仓储物流等供应链全链路运作机制，具备全局视角和问题整合分析能力。

要求：听从指挥，工作踏实尽责

岗位职责： 1、负责物料采购下单，实时跟进订单执行进度，并对超期订单进行有效管控 2、依据不同物料分类的计划策略或物料属性，动态调整进料排程安排 3、持续滚动制定物料需求计划，提前预警潜在风险并积极追踪解决，确保物料齐套达成率100% 4、维护材料库存良性周转，及时推动不良品处理；主导呆滞物料分析，协同相关部门制定处理方案并闭环落实 5、需与研发、采购、计划、生产、品质、仓库、工程等多部门协作沟通 岗位要求： 1、具备2年以上生产计划或物控相关工作经验，有电子制造行业背景者优先考虑 2、本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力及问题解决能力；能承受较高工作压力

管培生岗位方向： 生产管理、品质管理、仓储物流管理。 岗位内容： 1、依据培养期内设定的发展方向，在生产、品质、仓储物流、工程技术等模块进行轮岗实践与学习； 2、配合上级完成各项交办任务与工作安排。 岗位要求： 1、统招专科及以上学历（2025届毕业生），通信电子、机械设计、电气自动化、工业工程、仓储物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、具备良好的团队合作意识与执行能力； 3、逻辑思维能力强，具有数据导向意识，善于发现并推动业务流程优化； 4、积极进取，能承受一定工作压力，具备较强的问题应对与解决能力； 5、熟练掌握常用办公软件操作。 职位亮点： 提供技术与管理双通道发展路径，职业晋升方向清晰明确。

招聘技术厂长1名，车工20名，工资待遇面议。工作地址：福建古田大甲工业区，联系电话

六都修车店找修理工，洗车工，学徒

有在福建宁德的焊工师傅没有。

因本厂货原充足，要扩大营业？需要招如下车位，平车10名专业做针织，面料好做，单大款式简单，有意者请来电地址古田

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南哨园区招聘库管员，维修工，薪资面议，五险，免费工作餐，带薪休假，晋升空间大，联系电话

【诚聘】内蒙古康宁矿业股份有限公司招聘信息： 1.安监员1名，大专及以上学历，矿山主体专业或安全相关专业，；年龄40周岁以下；至少有1年井下安全检查工作经验；持有煤矿安全检查作业证者优先录用。 2.爆破员数名，高中及以上学历，不限专业，；年龄45周岁以下；持有爆破员证及煤矿井下爆破作业证者优先录用。 3.安全员数名，高中及以上学历，不限专业，；年龄45周岁以下；持有安全员证或退伍军录用。 4.保管员数名，初中以上学历，不限专业；年龄50周岁以下；持有保管员证或会操作民用爆炸物品手持机者优先录用。 5.剥离队长3名，高中及以上学历，不限专业，；年龄45周岁以下；具备露天煤矿土方剥离5年以上生产相关工作经验，2年以上露天煤矿管理工作经验；能够独立胜任剥离现场指挥工作，有较强的沟通协调能力；持有安全生产管理人员证者优先录用。 简历接收邮箱： ☎咨询电话：杨部长

内部单位招聘库管一名、、年龄40岁以下、工资5500/6000 要求会电脑操作 吃饭人数100人左右、工作轻松好干 没那么多事 联系电话

库管 有经验者优先 薪资福利:底薪加提成 招工人数:一名 工作地址:铁山街道

河北金广厦建筑科技有限公司：现招库管1名，主要负责：出、入库登记，月末盘点，盯车点数。有经验者优先，工资面议。联系电话：

1、销售订单评审与生产产能负荷的动态平衡分析； 2、生产计划的制定、协调与执行； 3、物料计划的制定、协调与落实； 4、客户订单生产进程的跟进与监控； 6、在产能受限情况下，委外加工的管控及时间成本评估； 9、及时应对、处理并调整各类生产异常； 8、对订单交期延误情况进行统计汇总，针对因延误导致客户停线待料等损失，开展责任追溯； 10、对各部门设备产能、异常工时及设备稼动率进行数据统计与归集； 11、对未按时完成的生产指令工单进行异常统计，落实责任归属，并对返工工单单独统计与汇总； 12、涉及外协加工的委外工单，对外协交期达成率进行考核评定； 13、对各生产部门样品订单交付准时率实施考核管理。 职位招聘5-10人

一、岗位职责： 1、负责订单评审，依据生产量进行产能预估，准确核定交付周期，并及时向业务部门反馈； 2、统筹安排各客户交货计划及成品出库调度； 3、跟进并管控生产进度，确保按计划执行； 4、处理生产过程中出现的异常情况，并及时上报； 5、分析产能现状，提交评估报告，同时对合同变更前后的产品状态进行分析与汇报； 6、跟踪并管理客户退货相关事宜 二、岗位要求： 1、中专或同等学历以上； 2、具备两年以上生产管理或现场生产工作经验； 3、具备良好的观察分析、沟通协调及决策能力； 4、熟练使用各类办公软件 三、薪资待遇： 外宿员工享受住房补贴和交通补贴，另设有夏季凉茶补贴、带薪年假、年终奖金等福利

1. 负责依据客户订单交付计划，编制《生产月排程》、《生产周排程》及《生产日排程》。 2. 负责生产部生产进度的统计、跟进与协调，确保生产周期符合出货时间要求。 3. 负责客户退货及补件的生产计划制定，并动态调整生产安排以保障执行进度。 4. 负责每日更新并维护生产车间生产计划“看板”信息，确保可视化管理准确及时。 5. 负责《出货计划》的全程跟踪，监控所有待发订单按期出货，处理异常情况并做好沟通协调与反馈。 6. 负责开展物料分析与核算，制定科学合理的《物料需求计划》。 7. 负责基于安全库存控制策略，设定适宜的物料库存标准。 8. 负责全面跟进生产所需物料的供应进度，并处理相关异常问题。

管培生岗位方向： 生产管理岗、生产维修工程师岗。 一、岗位内容 1、依据培养期内设定的岗位方向，分阶段在生产一线与技术维修模块轮岗学习； 2、配合上级完成各项交办任务。 二、岗位要求 1、大专及以上学历（仅限26届毕业生），通信电子、机械设计、电气自动化、工业工程等相关专业优先； 2、具备良好的团队协作意识与执行能力； 3、逻辑分析能力强，具备数据思维，善于发现并推动业务流程优化； 4、积极进取，能承受较强工作压力，具备问题解决意识； 5、熟练操作常用办公软件； 6、可适应制造类企业常规性加班安排。 职位亮点：提供技术与管理双通道发展路径，成长路线清晰，晋升机制明确。

任职要求：不限性别，本科及以上学历。具备生产计划或供应链管理相关领域工作经验。熟练掌握Word、Excel等常用办公软件，能够通过办公工具开展数据整理与分析；熟悉生产计划制定流程及物料管控相关知识；能看懂基础钣金类产品的工艺图纸。需具备为客户制定周度乃至日度执行计划，并跟进落实的能力；对数据有较强敏感度，拥有良好的表达沟通能力与团队协作意识。 岗位职责：负责销售订单的转化与评审工作。编制生产排程并跟踪执行进度。实施物料需求规划与管控。完成相关数据统计分析并形成报告。协调处理生产计划推进过程中出现的各类异常情况。

工作描述： 1、依据订单需求，制定整体生产方案，下达车间日常生产任务指令； 2、跟进生产执行进度，及时反馈并协调处理异常问题，动态调整生产计划； 3、每周汇总生产数据，编制统计报告，监督并管控生产计划的实施成效； 4、负责车间物料的统筹管理，结合库存变动情况，跟进物料采购进度； 5、控制材料交付节奏，对逾期未交物料进行跟踪催办； 6、组织每月重点库存盘点，完成账目与实物的核对工作； 7、落实上级交办的其他工作任务。 行业：金属制品制造，需具备三年以上管理工作经历，有钢结构、栏杆、铝合金、金属产品、装饰装修等相关领域从业背景（需识图能力，熟练使用CAD软件者优先），全面负责车间人员调配及各项工作的组织协调。

有生管相关经验者优先考虑，性格积极乐观，具备良好的沟通能力，能适应高强度工作，抗压能力强，熟练掌握常用办公软件 职位招聘1人

我公司主营鞋服辅料生产，专业制造各类绳带、服装带、鞋带、织带，现诚招以下岗位，欢迎加入我们的团队…… 仓库主管： 1. 负责仓库货物的统筹调度与全程跟踪，以及人员协调管理（配合后道成品生产及出货流程）。 2. 管理仓库进出货验收与配货作业，维护物资与台账数据准确无误（确保账实相符），每月通过Excel编制仓库生产报表。 3. 协助生产排单并跟进生产进度，参与物料核算、调拨及采购下单，跟进采购执行流程；对生产环节掌握率达70%以上，未熟练部分可提供培训指导。 （要求：年龄36岁以下，有生产管理、跟单排单经验或熟悉仓库类办公软件者优先）管辖仓库4~5人，日均出入库量约3~7吨。 工作时间：早上9点至晚上9:30（以完成当日出库配货任务为准），保证10小时工作时长，薪资采用计时+提成制，具体面议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能高效组织和管理团队协作 2. 工作细致严谨，能在高强度工作节奏中保持稳定高效 3. 具备较强的应变与问题解决能力，可及时应对生产过程中的各类突发情况

年龄22-35周岁；学历要求:大专及以上学历，熟悉竹木小家具制造，2年及以上工作经验，对数据高度敏感，责任心强；熟练掌握办公软件（（Word、Excel、PPT））及AutoCAD、3dsMax等绘图软件；具备良好的沟通协调能力，能高效处理材料相关事务。

【主要工作内容】 1、落实服装大货生产计划的执行，跟踪供应商生产进度与计划达成情况； 2、管控生产所需物料库存，跟进物料到仓时间，确保物料高效流转； 3、在生产计划推进过程中及时识别并处理异常问题，保障流程顺畅； 4、实时更新生产相关数据并进行分析，对成衣量产进度全面跟进； 5、联动各相关部门，推动信息互通与协作，提升生产与供应协同效率； 【任职要求】 1、大专及以上学历，服装工程或纺织类专业优先考虑； 2、具有一年以上服装生产计划相关经验，熟悉齐套管理、物控或排单者优先； 3、具备较强的數據統計與分析能力，熟练操作常用办公软件； 4、具备良好的沟通协调能力、执行能力，以及职业操守和责任心。