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岗位职责： 1.负责脚手架的搭设、拆除及日常维护，确保符合安全规范与施工要求 2. 严格按图纸和技术交底进行作业，保障结构稳定性与承载力 3. 配合项目进度，及时完成各阶段架子工程，支持土建、安装等工种交叉施工 4.定期检查架体状况，发现隐患立即上报并参与整改 5. 做好材料清点与现场管理，杜绝浪费，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.持有有效架子工操作证（特种作业操作证），证件真实可查 2. 具备脚手架相关实操经验，熟悉扣件式、门式、盘扣式等常见架型 3.身体健康，无恐高症及影响高空作业的疾病，能适应户外及高空作业环境 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 5.工作地点为眉山市仁寿县，需服从项目现场统一管理

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招聘1名，年龄58至62岁左右，要求勤劳肯干、身体健康、无配偶、少牵挂。工作内容包括参加果园劳动、做饭、学习柑桔管理知识和技能安排，以及指导两名员工的日常工作。薪资福利为年薪24000元，包吃住，年假期60天。工作地址在四川省仁寿县大化镇轿子山果园。

眉山市仁寿县招消防安装、电焊、工地力工、小工，学徒工。工作地点不在仁寿，需要外地出差。食宿全包，50岁以下。

公司主营新能源与零部件相关业务，现面向社会公开招聘一线作业人员，岗位多、待遇稳、食宿全免，欢迎有意者报名应聘。 一、招聘岗位及工作内容 岗位涵盖：整装、质量检验、包装、CNC、仓库、搬运、设备岗 二、薪资待遇 计时工资：26元 / 小时 日薪：260元 / 天 月薪：保底 6000 元以上，多劳多得，入职购买五险一金 三、工作时间 月出勤 26 天，上六休一 白班：8:00~17:00，含中午就餐休息 1 小时 每日自愿加班 2 小时，依法计发加班工资 四、食宿情况 免费提供食宿：6 人间宿舍，24 小时热水、无线网、洗衣机独立卫生间，生活设施齐全。 五、薪资发放 每月10 号固定发薪 在职满 7 天可申请预支工资 六、休息与管理 厂区设吸烟区，上厕所、吸烟不严格管控 每日上午、下午安排固定休息时间，人性化管理 七、应聘要求 年满 16 周岁，身体健康，能吃苦耐劳 服从岗位安排与管理

招聘数据标注员/AI训练师，负责3D点云数据的标注、分类与质量审核，支持人工智能模型的训练与迭代。根据项目要求完成多场景下的点云数据标注任务，包括但不限于物体框选、语义分割等。严格按照标注规范操作，确保数据的精确性、一致性和完整性。协同算法团队完成数据标注交付，配合优化标注标准与流程。要求具备良好的空间感知能力和细节识别能力，能准确判断点云结构。熟练使用计算机及基础办公软件，能够快速掌握标注工具操作。工作认真负责，具备较强的执行力和团队协作意识。对AI数据训练工作有基本认知，愿意在数据标注领域持续学习与提升。

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苏州市招架子工、内架 包工地下室4米层高 立杆60*90 60*60 90*90 顶梁不超限顶1根，超限顶两根 平板钢管放两根 （12块一平方米） 二层梁板层高8.1米（含夹层） 立杆60*60. 90*90. 60*90 顶梁不超限顶1根，超限顶两根 平板钢管放两根 （22块钱一平方米） 三层及以上楼层 层高5米 立杆60*90 60*60 90*90 60*120 90*120 顶梁不超限顶1根，超限顶两根 平板钢管放两根 （12块钱一平方米） 办公楼层高4米 立杆60*90 60*60 90*90 60*120 90*120 顶梁不超限顶1根，超限顶两根 平板钢管放两根 （11块钱一平方米） 所有斜拉杆隔三设一

招聘两名架子工，带材料（钢管、卡扣……），搭一个高：5.5米、长：5.5米、宽：3.5米的一个操作平台，用两天时间

工作职责： 1、按时高效完成各类原材料及成品的质量检测任务 2、规范记录检验原始数据，及时填报原材料和产品的检验单据，并编制检验报告 3、负责生产用水的定期每周检测工作 4、维持化验室环境的干净整洁，确保卫生达标 岗位要求： 1、食品检验或相关专业背景，具备1-3年实际检验工作经验 2、持有有效的检验资格认证证书 3、熟练掌握检验操作流程，具备较强的实操能力

薪资待遇:5000-7000元/月 岗位职责: 负责原材料、成品检测，生产过程质量监督，质检资料整理、实验室管理等相关工作。 任职要求: 大专学历，35岁左右；有混凝土、外加剂行业质检/生产经验优先。 上班时间：白班7:00-16:00 / 夜班14:30-22:00，生产忙时延至24点，单休 福利待遇:五险一金/包住/提供餐补 工作地址：彭山青龙

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工作内容： 1、主导质量管理体系的建设，组织制定及发布体系文件与相关标准； 2、指导、支持并审核集团下属自有工厂品控部门的体系文件编制与审定工作； 3、定期或临时开展对集团自有工厂及代工厂的质量管理体系内部审核，输出内审报告，并跟踪验证不符合项的整改落实情况；统筹客户对自有工厂或代工厂的现场审核或第三方审核的陪同接待及后续整改措施有效性追踪； 4、统筹部门内外部培训工作，包括培训计划拟定、组织实施及培训效果评估； 5、配合部门完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上质量管理工作经历，熟悉质量体系运作流程，具备BRCGS、FSSC22000体系经验者优先； 3、工作积极严谨、细致负责，具备良好的沟通协调能力、资源整合能力及组织推进能力；

岗位福利： 五险一金、提供免费工作餐、职业发展支持等~ 岗位职责： 承担化验室日常检测任务及危险化学品操作，确保按时完成公司下达的化验工作。 任职要求： 1、具备大专或以上学历； 2、接受过化学检验及相关仪器操作的专业培训； 3、掌握各类测试方法的基本原理及仪器运行机制； 4、具备较强的化验设备实操能力，良好的数据分析能力，熟练运用办公软件及自动化办公设备。

岗位职责： 1. 负责混凝土外加剂生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验与数据记录 2. 依据国家标准及企业内控标准，开展理化指标检测（如减水率、含固量、pH值等） 3. 及时发现并反馈质量问题，协助生产部门分析原因并落实整改措施 4. 规范管理检验仪器设备，做好日常校准、维护及台账登记 5. 配合完成质量体系审核、客户验厂及第三方检测相关工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，化工、材料、化学、建材类相关专业优先 2. 具备混凝土或外加剂行业质检/生产经验者优先，熟悉行业检测标准 3. 工作细致负责，具备较强的数据敏感性与质量意识 4. 能适应白班（8:30-17:00）或夜班（17:00至22:00/凌晨1:00）轮岗安排 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成检验报告编制

1. 负责公司“三标”管理体系（质量、环境、职业健康安全）的建设、运行、监管及认证/复审工作，牵头开展内部审核、管理评审以及外部审核迎检。负责组织编制、更新与优化公司级管理手册、程序文件和项目质量策划方案。 2. 特种设备资质与许可管理： 承担公司核心资质的申报、升级、日常维护及审核准备工作，重点涵盖： 压力管道安装许可：GC1、GCD级别。 锅炉安装与维修许可。 起重机械安装与维修许可。 其他相关资质（如建筑业企业资质、承装（修、试）电力设施许可证等）。 负责整理并准备资质申请、监督审查所需的技术文档与体系资料，确保内容真实、齐全、符合法规要求。 3. 人员与文档管理： 负责特种设备作业人员资格证书（如焊工、无损检测人员、起重指挥、安装操作人员等）的归档管理，建立人员台账，并组织实施培训与考核工作。 建立健全公司质量记录、资质档案及特种设备技术资料的管理系统，实现规范化存储与高效调用。 任职资格要求 必备条件： * 本科及以上学历，机械、电气、过程装备与控制、工程管理等相关工科专业背景。 * 具备年以上工业设备安装、工程建设或特种设备制造领域质量与资质管理工作经验。 必须具备的实操经验： - 深度参与或主导完成GC1级压力管道、锅炉安装、起重机械等至少一项特种设备许可的取证或换证项目。 - 熟练掌握《TSG 07-2019》《TSG D7006》等关键安全技术规范，并能有效应用于资质维护和项目监检实际工作中。 - 具备较强的文书撰写、资料整合与汇报能力，可独立完成复杂资质申报材料的编制。 - 工作责任心强，作风细致严谨，具备良好的沟通协调能力和应对高强度工作的抗压性。 优先考虑条件： - 担任过特种设备质量保证体系责任岗位（如质量保证工程师、工艺或焊接责任师）者优先。 - 有成功主导公司资质提升或增项申报经历者优先。 待遇面议

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工作内容： 1、主导质量管理体系的建设，组织制定及发布体系文件与相关标准； 2、指导、支持并审核集团下属各工厂品控部门的体系文件编制与定稿工作； 3、定期或不定期开展对集团自有工厂及代工厂的质量体系内部审核，输出内审报告，并跟踪验证不符合项的整改落实情况；协调客户对工厂的现场审核或第三方审核的陪同观察，并跟进整改措施的有效性； 4、统筹部门内外部培训工作，包括培训计划拟定、组织实施及培训效果评估； 5、配合部门完成领导交办的其他工作任务； 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上质量管理工作经验，熟悉质量体系运作流程，有BRCGS、FSSC22000体系经验者优先； 3、工作认真细致、积极主动，具备良好的沟通协作能力、资源协调能力及组织推动能力；