岗位内容：1.推广公司保险产品，搜集和分析客户需求，给出相应的解决方案。2.拜访潜在客户，完成销售目标。3.维护并拓展现有客户关系，建立良好的信任关系。4.汇报销售工作的进展情况，并提出改进建议。任职要求：25-45周岁（金融、保险、医疗、养老、社会服务等专业）本科及以上学历（大专从优录取）1.具有较强的市场开发能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和销售技能。2.具备良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定工作压力。3.具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境。4.具备良好的学习能力，能够不断学习吸取营销知识和市场信息。

【公司】：泰康人寿【岗位】：健康财富规划师(HWP)【区域】：合肥【介绍】健康财富规划师(HWP)是泰康人寿创新性打造的新职业,专业化服务于高净值人群全生命周期，提供一站式养老、健康、财富管理和终极关怀解决方案！【要求】1：全日制2：专科/本科以上，年龄25--45周岁。3：勤奋，踏实，有责任心，学习能力强。【待遇】：丰厚的新人补贴4000+，各项福利方案，综合收入业内领先，可持续稳定发展，系统专业的培训，为我们的职业发展提供保障！！！简历投递邮箱：

25-45周岁，本科及以上学历（大专从优录取）有一定的金融/医疗专业知识。热爱学习，自律性强，有强烈的高目标感，有一定团队意识。

1、工作内容：①老客户的档案整理②老客户权益解答③老客户二次开发④公司不定期举办外出旅游，邀约客户参与(没有硬性指标要求)，一切按客户自愿

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保险销售

1、岗位职责（1）立足于保险，而不仅仅是保险，深入践行泰康三大客户解决方案(长寿、健康、财富解决方案)，把虚拟的保险产品与养老社区以及大健康中心等实体结合起来，通过活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀四位一体的商业模式和极致的体验式营销，为中高净值人群提供全生命周期、全财富周期，一站式养老、健康和财富管理的专业服务。（2）邀约客户参观养老社区、大健康中心、拜博口腔等项目活动，最终达成签约。（3）从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。2、岗位的要求(1)、年龄:25-45岁(2)、学历·大专及以上学历（学信网可查）(3)、从业背景:房产、金融、养老、健康及相关销售行业经验者优先(4)、品质要求:业务品质良好，征信良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录3、工作时间:上午8:30-上午11:30(考勤方面半天班)，除必要参加的专业培训、活动等安排之外，其余时间自行展业，时间自由自主。4、薪资福利待遇(1)、丰厚英才津贴(3000-160000);(2)、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖、管理奖、实物奖励等收入项目上不封顶，年入百万不是梦;(3)、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险(不含急、门诊)、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目;(4)、长期服务奖:与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放;(5)、公积金:泰康为提高员工待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目;(6)、享受公司各阶段推出的各类方案:包含培训、旅游等等。(7)、优秀的晋升机制。晋升制度公开、公平、透明，HWP专属基本法保障，区别传统保险队伍。

岗位优势：公司优势：公司深耕国内标杆养老社区十几年，全国连锁，致力于打造候鸟式养老模式；行业优势：中国已经步入老龄化社会，很多人考虑未来养老的问题，是非常有前景的行业，随着公司快速发展，目前正着力打造一批健康财富规划师（HWP）职业新赛道的优秀人才；资源优势：公司提供高端的维护客户经营服务平台和技术支持；体系优势：专业销售培训（LIMRA、BAC、ATB)、职业认证培训、名校（清华／北大）奖励培训、专属体验式培训。打造集健康管家、金融顾问、理财专家于一身的多边形战士。GPA全科医生学院，2年的定制化培养，将人才伙伴打造成具备医学思维、医学知识，为客户服务的"全科医生"型人才；ETA精英财富学院，专注专业，四商一质（资商、法商、税商、企商、雅质）精品课程培育金融底蕴的优秀伙伴，高端培训打造行业典范。国内外名校游学奖励培训，提供优秀人才伙伴赴高等学府学习交流机会，清华北大、新加坡、美国等，提升专业能力，拓宽视野和圈层。岗位职责和要求：1.负责公司中高净值客户的专属养老项目方案对接、沟通及服务；2.带领团队组织中高端客户的活动邀约、参观、体验服务等工作；3.负责团队的招聘、培训、管理和考核等；4.有金融保险、地产、养老、医疗健康、教培、美容等创业经验的精英人士优先考虑；5.年龄：28-45岁优先。6.学历：本科及以上学历，特别优秀者可放宽至大专学历。无不良从业和犯罪记录，有团队资源者优先。福利待遇：1、丰厚英才津贴，最高奖励16万，最长18个月。2、首年度薪资、续年度薪资、优质续保奖、增员奖、增才奖、年终奖、销售奖等收入项目。3、意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险（不含急、门诊）、意外伤害医疗保险等保险福利保障项目。4、长期服务奖：与公司签约满5年及以上的享受长期服务奖，达成相应标准予以计提发放。5、公积金：公司为提高员工待遇而自行建立的公积金项目，区别于劳动关系中的住房公积金等社会保障项目。6、享受公司各阶段推出的各类方案：包含培训、晋升、旅游等等。

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吴山明天要一枚220推土机带班

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现你的人身价值，是你给他人解决多少问题做事业，看方向！岗位职责（营销经理）:工作时间:9:00-18:岗位职责（营销经理）:工作时间:9:00-18:00（12:00-14:00有两个小时休息）工作地点:IFC国际财源中心A座（国贸附近，地铁永安里站下车100米）工作内容:在公司邀约客户，客户资源公司提供。公司高端酒会，促成客户签单。签单有师傅带领，不用担心不会业务，师傅带领签单，不分佣金，不减底薪。公司氛围，积极向上，融洽和谐。工作薪酬:底薪10000+提成（提成计算方式面试沟通）综合薪资，15000-30000不等。只要开单，综合薪资不会低于15000。有季度奖，年终奖，长期服务奖等。只要转正，薪资上不封顶。干的多赚得多。工作福利:每个月都有团建活动，节假日都有礼品赠送。公司两个月一次出国旅行，一个月一次国内出行，转正员工不需要支付出行费用（自愿参加，不做强制要求。）#职场日常#国贸#产品经理#国贸租房双井#

品牌宣传，续期服务，理赔服务，保单服务

英才计划--泰康战略的推广者和实践者立足大健康战略，将传统寿险的外沿扩大，将个险渠道的边界拓展到服务“个人-家庭-家族”，将保险营销的边界拓展到“养老+医疗+理财+生命关怀”。

【工作内容】：根据公司下发的客户名单服务老客户并促成二次开单【薪资待遇】1.试岗期3个月，基本薪资5600元，提成根据产品结算，首年每月新人津贴2.升级后是7000底薪【任职要求】：1.年龄：25-45周岁2.学历：大专及以上学历3.具备2年以上保险销售经验/3年以上金融行业经验/10年其他行业销售经验；（金融行业包含保险、银行、证券、期货、信托、融资租赁、基金等）；【工作地址】浦东网点：浦东新区源深路1088号平安财富大厦15楼【面试地址】闵行网点：徐汇区凯滨路166号上海平安大厦B座2楼

负责客户保险资料的整理和归档。利用公司提供的产品，客户资源以及平台，维护好客户与保险公司的良好合作关系。调查投保客户的状况和风险状况，进行勘察和评估工作，确保承保条件及价格。负责新保与续保的出单与报价，熟悉公司产品，能熟练的制定计划书，协助并完成主管下发的任务。参加公司组织的各种销售活动，进行营销活动的推广实施，维护客户关系，为客户提供优质的售前，售中及售后服务。

新能源锂电厂招聘销售专员，男女不限制，主要负责合肥市场锂电池的推广，租恁，销售。联系和拜访快递站，快递员，租赁锂电，夜市小吃的三轮车锂电租赁和购买，线上推广公司新能源项目，亚马逊国外订单和国内共享电瓶车订单。拿综合提成。

主要在合肥市区范围内各住宅小区内推广销售加装电梯业务，不限制上班时间，考核制每周一到公司列会，总结上周工作情况，安排下周工作计划，每周休息一天，薪酬待遇底薪加绩效加提成，月入6000-10000=年终奖按业务成单率奖励。有兴趣可以电话联系。

岗位职责：1、公司提供精准的意向客户；（不大海捞针，不跪求客户，做体面销售）2、进行客户在线邀约，为客户提供专业的服务；3、上手快，单价高。只需负责邀约；4、该岗位不做基本代账、注册等业务！！！任职要求：1、有相关工作经验者可优先录取；2、有较强的抗压能力、沟通能力佳、有责任心、踏实肯干；3、有电话网络销售相关工作经验者优先。工作时间：8：30-12：00；13:00-17:30，双休，节假日按法休公司待遇：1、综合薪资10000，底薪4000/月+销售额提成。2、五险+带薪年假+年终奖+团建+每月表彰奖励+节日福利。3、客户资源丰富，每天发放新客户资源4、公司提供全新工作手机、微信；不陌拜不跑楼；5、专业的带薪培训体系，从专业岗到管理岗不同职级都配有完善的课程培训（刚进公司-新人培训；后期-工作提升培训；晋升后的团队管理培训）

电网结合无通时通次要求！！！月休6天！1、上班时间早九晚六点不加班，到点就走不加班，没有早会夕会，不做任何游戏！2、无责底薪3500+签约提成40%=额外奖金，五险月薪均/w上不封顶。年底带薪15-20天，年终奖。工作内容：公司提供优质客户资源，邀约客户来司即可，有主管对接谈单任职要求：1、年龄18-35岁有经验者年龄可放宽2、学历不限经验不限

我们是合肥市奇瑞商用车开瑞新能源4s店我们招聘的岗位是客户经理主要的职责范围负责客户的邀约，到店面销和后期的服务维护。我们需要踏实肯干家庭稳定的客户经理。我们店是合肥市最大的开瑞新能源4s店售前加售后共计1500平方在职工作人员接近20人。希望有能力的有志之士加入我们。我们的薪资酬劳15,000+

公司招业务员，工作时间自己安排，公司只看业绩没有考勤打卡，工资多少靠自己是否努力，公司只是为员工提供一个平台，详情咨询①简单说下工作内容工作就是去农村的农户家，去谈给农民租金，租他们的房顶按农户家屋顶大小给农民租金:阵列式45元/块/年阳光棚15元/块/年保证全程不需要农户花一分钱，所有手续办理流程，全部在当地镇政府及县发改委监管下进行，保证合法合规，不伤及农户任何利益。屋顶用来安装太阳能，装太阳能板能给农户起到隔热和防雨作用,绿色环保,安全放心,国家支持。②:关于薪资本公司采用高提成模式，平均每租下一户实际到手提成5000左右③:关于工作时间每周上班五天休息两天上班时间9:00-17:00中午休息12:00-14:00工作前期有老员工和主管带，后期可以自己跑，也可以组队一起⑥:最后明确下我们不是销售，租东南西三面采光好的房顶正常一户房顶能铺40-100张板，租金和农户他家的房顶面积大小有关系!业务给农户返现需要上报，公司直接返现(并网当天付)并网之日，10天内提前给农户先打一年租金，租金一年一付。大家目前主攻业务区域，蜀山区经开区肥西县各个乡镇关于农户拆迁，不会影响农户赔偿问题⑦每月工资确定这么高，正常一个新人一个月随便都能轻松5000-10000上不封顶⑧建好的电站是归国家电网的，大家放心国家支支持不需要经验，租房顶需要什么经验，不限男女

财税销售顾问职位详细：1.熟悉公司业务知识2.电网面三种模式结合，公司提供客户资源，开发意向客户3.做好客户关系维护，挖掘客户，建立良好的长期合作4.客户后端资料的整理和维护任职要求：大专及以上学历，沟通能力，语言组织能力强，做事积极乐观，有热情有销售经验的有能力者可做销售主管底薪6k+提成薪资待遇：上班时间：8:30-11:30,13:00-17:30，周末双休法定节假期放假，五险

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