一、任职资格（退伍军人可放宽学历） 1、18岁以上，本科及以上；户籍、专业、性别不限； 2、有无工作经验均可，退伍军人优先考虑； 二、薪酬福利待遇 1、纯无责到手底薪5000+租赁25-45%，买卖15%-64%+就近分配，转正后月收入18888以上（上不封顶），无端口费！ 2、保险补贴：健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。。 3、奖金体系：新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间：6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在！可以放心学习成长，保证18个月内可以晋升主管！ 三、晋升机会（百分百内部晋升，拒绝“空降兵”） 1、公司晋升透明，所有管理层从基层做起，不限经验、学历，不按资格新老，按照对公司的贡献和自身的能力 2、客户经理（半年）--店长--区域总监--副总提供良好的发展平台，所有管理层均从底层做起，100%内部晋升，能者上，平者让。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业！ 欢迎你的加入 【薪资待遇】 已毕业：本科/专科学历保障无责底薪+提成 实习生：无责底薪+提成（学信网更新信息调整到相应的薪资）转正之后底薪+绩效奖金+提成 租赁管家高达25%--45% 买卖管家15%--64% 正式员工可达8000+15%--64%业绩提成 正常干：8000-12000元/月 努力干：12000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（不封顶}

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析，协助优化销售策略 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2.有销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿与进取心 4.具备团队协作意识，能适应灵活工作安排 5.对销售工作充满热情，目标感强，结果导向 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4.独立完成报价、合同签订、回款跟进等全流程销售工作 5.定期汇报销售进展，协同团队推进重点项目落地 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，抗压能力强 2. 有销售意愿和客户服务意识，结果导向思维清晰 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 具备团队协作精神，适应灵活的工作节奏 5.有相关行业销售经验者优先，学历不限

岗位职责： 主要负责打电话邀约客户上门面对面聊业务，公司提供精准客户资源 任职要求： 1.普通话流利，口齿清新 2.对销售工作有较高热情具备较强的学习能力和沟通能力 3.有销售、客服经验者优先 4.新手入职有师傅一对一培训，小白也接受 薪资福利： 1.无责底薪7000+高额提成15%-40%+奖金（3000-30000），月综合工资15000-20000，甚至更高 2.缴纳五险 3.国家节假日正常休息，周六休息 4.节日福利、生日福利、定期团建、员工下午茶 团队年轻人多、氛围简单，客源公司全包，新人有老带新带薪培训，不用瞎摸索，适合想踏实挣高薪者。 上班地点:上海浦东新区浦东南路256号华夏银行大厦1805

平安社区网格服务专员 岗位职责：服务和维护我们购买过金融产品与保险的老客户 1、负责区域内客户售后服务响应 2、区域内社群客户建联,通过微信群等做好老客户日常经营 3、线上线下结合，日常工作就是微信群运营客户，如果客户有需要的话我们上门拜访客户，全面执行客户服务策略 4、优质老客户的续收提醒，促进续费，二次合作 薪资：无责底薪4000-6500具体面试定薪＋提成，转正底薪+700津贴 综合12-30K 上班时间：早09：00-17：30，午休一个半小时，周末固定双休，法定正常休假，无加班。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

选择一定大于努力，朝阳行业，想要舒服稳定的这里不适合你，想要赚钱买车买房的看下面: 高薪销售，小白新人前6月无责底薪8500+ 【薪资待遇】 正常干：15k-25k 努力干：35k-50k 拼命干：50k以上(上不封顶，销冠月薪70万+) 【职位描述】 1.公司提供精准资源，开发简单上手快 2.维护老客户的业务，挖掘客户潜力 3.客户款项跟进 4.年龄24-34岁，大专及以上学历，有营销经验优先 【福利方面】 1、完善的培训带教体系，新人培训，老员工一对一带教 2、公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升 3、配备笔记本电脑，外出配行政车; 差旅费用（飞机，酒店，高铁）公司一键支付 4、工作时间：8:30-18:30午休2小时，节假日休息

招销售，底薪4千，包吃住，月底发工资，一月一结，没有其他，

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及售后协调，确保销售流程顺畅闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供依据 5.配合市场与运营团队开展促销活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心和目标感，能承受一定业绩压力并自我驱动 3.学历不限，有销售经验者优先 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活的工作节奏 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务意识

急招，急招，急招业务员数名，，年龄18-30岁，文化不限。主要负责公司业务推广。工资底薪十绩效，综合工资7000到10000元，有兴趣的可以私聊。

上海市杨浦区招绿化修剪、绿化种植、园林养护

需要焊工证，每天4 0 0 ，包二顿饭，8小时，一个月左右电焊技术过关，人走帐清

明天6号上午9点前需到达工作地点，招聘大工1名，负责学校室内安装。安装地点位于杨浦区大连西路与四平路（师范附属小学）。

上海市杨浦区招工地小工/杂工

上海市杨浦区招弱电布线大工两人，下午上班，要求会看图纸有经验，350元/天，人走账清

接待到店客户，车型讲解、意向跟进、促成成交；展厅维护、客户登记、交车及售后答疑，完成销售任务。 （无经验替换：零售销售，客户接待跟进，完成销售指标）

公司资源转化，新能源货车租售

一、岗位职责 1、负责驻店面销工作，掌握车辆售前、售后进场客流情况，向车主推广汽车延保、出行无忧等车险衍生产品，不涉及整车销售； 2、维护与门店工作人员的协作关系，配合门店落地各类营销活动； 3、为车主提供个性化的产品咨询与定制方案，跟进意向客户促成交易，收集相关材料并指引客户完成合同签订； 4、积极跟进成交客户的售后服务，及时响应客户需求，协助售后部门办理理赔手续，降低客诉风险，维护客户口碑。 二、任职要求 1、具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售热情与目标感； 2、了解主流汽车品牌及车型基础信息，有实际驾龄者优先； 3、有汽车延保或无忧、车险面销、汽车周边产品销售相关经验者优先； 4、可接受外调; 三、岗位福利 1、薪资保障：每月准时发放，无拖欠， 3000元底薪 + 高比例业务提成，多劳多得； 2、晋升发展：搭建清晰完善的成长体系与晋升机制，优秀员工可晋升为培训讲师，享受更丰厚的薪资与福利待遇； 3、基础保障：提供社会保险，享有带薪年假、旅游团建、节日礼品、交通补贴、全勤奖等多重福利； 四、工作时间 09:00-17:30，朝九晚五，日常不加班，月休4天。 如果你看好汽车后市场赛道，想在稳定客源的场景下发挥销售能力，欢迎投递简历加入我们，一同成长。

岗位职责： 1. 负责货车产品的客户接待、需求分析及专业推介，促成销售达成 2. 主动开发潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务 4. 及时跟进订单进度，协调售后、金融、上牌等环节，保障交付体验 5. 定期参与产品培训与市场反馈收集，持续优化销售策略 任职要求： 1. 对商用车市场有基本认知，热爱汽车销售工作 2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 学历不限，踏实肯干，具备较强目标感和抗压能力 5. 持有C1及以上驾驶证，能适应高频客户拜访与户外展车场景

二手车销售，必须有二手车或者新车经验，主要卖奥迪A8，有无经验都可，应届生优生，公司会派发线索 无责任底薪3000，单台次提成最低2000+超底价部分另算，比如卖一台底薪加提成起步5000+两台7000+ 公司现有50台宝马7系在售，人均销售6台，优秀者当月10台+，奥迪A8为公司另外一个车型，欢迎各位加入

AI销售顾问 / AI解决方案专家（消费品行业方向） 猫鼬AI——消费品领域AI落地最前沿的企服公司 18年深耕消费品行业，服务过OPPO、vivo、蒙牛、方太、联合利华、农夫山泉、火星人等500+头部品牌。猫鼬AI做的，不是短期热度的 AI 工具，而是在推动消费品企业真正完成 AI 落地，长出 AI 时代的组织能力。 我们的目标很明确：三年陪跑1000家AI原生消费品企业，成就AI时代的消费品领导者 同时，猫鼬AI也在持续打造消费品行业的年度盛典——猫鼬AI嘉年华。每一年，最关注 AI 落地的消费品企业老板、高管、产研人和 AI 负责人，都会来到这里。对销售来说，这不只是活动，而是一个能进入行业核心圈层、链接高质量客户、放大个人影响力的平台。 我们希望找到的是志同道合的长期伙伴：一起打市场、做客户、做圈子、做影响力。我们在找的伙伴： ① 有消费品企业资源（认识HR/CIO/高管/老板） ② 擅长企业家公开课/训战营（乔诺/行动/长松背景优先） ③ 对AI有热情，只看结果不墨迹 ④ 能自我驱动拓新客，自己是发动机 给钱给假： 8-15K基本工资 + 高提成（5-15个点）+ 十万级奖金 + 五险一金 + 双休 社保类型：五险一金，为员工提供全面保障 工作时间： 周一到周四 8:30-17:30，周五 8:30-17:00，保证工作与生活的平衡

试用期最低8000，没有任务要求免费提供两人间住宿！！！！ 一、工作内容后台处理业务，不外出，入职带薪培训，新人培训期结束可以快速上手 二、岗位要求 1、年龄20-35岁男女不限，为人诚信，品行端正，有上进心; 2、普通话标准且流利，具备良好的表达沟通及谈判能力; 3、提供住宿 2 人一间！！！！ 三、薪资福利 1、无责底薪+绩效提成+奖金，稳定到手15000-25000，上不封顶 2、购买五险，有房补，年终奖3、表现优秀可以晋升主管-经理-总监

上海天兆2010成立深耕合约市场，主营欧地非，墨西哥，中东CMA HMM HPL合约，搭配EMC ONE FAK舱位，我们可以给你提供绝对有市场竞争力的产品，帮助拓客，希望有上进心的你能加入一起发展！

不要求学历，也不要求能力，只要求努力认真，欢迎来电。

岗位职责 1. 负责上海区域半导体行业大客户的开发与深度关系维护，挖掘客户潜在需求，建立长期稳定的合作关系。 2. 基于客户业务痛点与核心需求，定制针对性的解决方案并推动落地，确保客户满意度。 3. 统筹协调公司内部技术、供应链等多部门资源，高效推进项目执行，达成既定销售目标。 4. 优先录用具备华为、锐捷等行业原厂或大型集成商从业经验者，能够快速适配行业业务模式。 任职要求 1. 具备出色的商务沟通与谈判能力，目标感强，能够高效推进业务并按期完成公司业绩指标。 2. 拥有优秀的团队协作意识，乐于分享经验，可快速融入团队并协同完成跨部门工作任务。 3. 具备良好的自主学习能力与创新意识，能够持续优化工作方法，适应行业与市场的快速变化。

年龄45以下

本人是莆田鞋一手货源，招合作伙伴！无需成本，会发朋友圈就可以，每双鞋纯利能在50左右！多劳多得无上限！

内贸业务员工作内容： 1、负责公司阀门产品的销售和推广； 2、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围（要出差，跑五金市场，拜访终端客户）； 3、负责市场信息的收集和竞争对手的信息分析； 4、管理维护客户关系。 岗位要求 1、无相关经验者：具有明显的销售潜质（沟通能力强、抗压能力强、思维清晰、做事主动、为人正派）； 2、有阀门或者机械类工业产品销售岗位工作经验优先考虑； 3、沟通/主动沟通能力强； 4、具备适当的饮酒能力（做销售免不了要应酬客户） 5、具备良好的工作习惯（正式场合不抖腿、服从工作安排、没有负能量等） 薪资提成及福利待遇 1、薪资转正后每个季度根据上季度业绩自动调整一次底薪（公平、公正）； 2、福利：五险（入职缴纳）、租房补贴（本地无房）约500元/月、交通补贴约300元/月、伙食补贴312元/月、全勤奖100元/月、通讯手机、生日津贴及其他 公司提供的销售渠道 1、展会（10个左右/年）； 2、百度推广流量客户分配； 3、潜在的电话营销客户清单； 4、项目平台网站（自己去搜）； 5、上级分配的优质客户；

是本人一个字一个字手打出来的。 没有套路，请认真看，双向选择最重要!!拒绝画饼! 知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 [薪资待遇] 无责底薪8000+3000开单奖+40%高提成+奖金(3000-3w)+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖 +各种品牌礼物苹果手机应有尽有 [工作内容] 处理公司系统后台数据 [福利待遇] 购买每天下午茶、法定节假日、婚假、产假、超长带薪年休假、忠诚奖(工龄工资)、过节礼品/礼金、生日礼金、结婚补助、生育补助、股份分红等!专业的带薪培训，清晰的职业生涯规划! [任职要求] 1、学历不限，接受小白无经验，可内部晋升，上岗后有培训，安排手把手带新 2、具备良好的沟通协调能力 3、性格开朗，工作积极主动

· 开疆拓土：通过上门拜访，洽谈所属区域餐饮、超市、便利店、网咖等商户入驻收钱吧，推广聚合支付、扫码点单、收银SaaS等产品 · 服务维护：做好设备安装调试，提高满意度和活跃度 · 持续深耕：维护老客户，开拓新客群——这是一个“做得越久、积累越多”的生意 加入我们 别只做数字生活的使用者，来做千千万万实体生意的“开门人”。 如果你喜欢在街上跑、和老板交朋友、凭本事拿高薪，收钱吧销售岗等你来！

1、有3年销售工作经验，或有区域管理经历； 2、2年以上体育教育行业销售管理、儿童教育行业从业经验者优先考虑。 3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力； 4、身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐，喜爱孩子并愿意投身儿童教育行业。 5、能够承受团队业绩压力，具有较强的自信心、领导能力和组织能力、优秀的团队合作精神、自我驱动力及良好的时间管理能力。 6、要求完成每月公司交办的销售量；