任职要求： 1、高中及以上学历； 2、年龄满18周岁，不限性别，普通话标准，表达清楚； 3、可零经验入职，提供带薪培训，采用师徒制模式，全程指导助力快速成长； 4、踏实勤奋，具备良好的沟通能力与团队合作精神，积极进取，愿意与企业共同发展； 5、工作时间灵活，便于兼顾家庭事务，不影响接送孩子，时间可自主安排； 薪资福利： 1、无责任底薪+高额提成+现金激励 2、福利待遇：个人季度/年度销售冠军奖+团队季度/年度销售冠军奖+个人及团队绩效奖励+现金奖金+年终奖金+五险补贴+国内外旅游机会 3、休假制度：每月4天休息+法定节假日+婚假+丧假+病假+产假+年休假+带薪假期 4、晋升通道：员工—预备店长—店经理—业务副总—副总经理—总经理—公司合伙人 工作时间：8:30-12:00 14:20-18:00 冬季至17:30 工作地点：多家门店 可就近分配 春城家园、天王商务、富河国际、金域华城、丰泽园、五三亚星、王府花园、水榭花都、桥北、富兴嘉城 另有多个新店筹备中 具备业务能力且可带队者可申请独立开店 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 若未及时回复简历，欢迎直接电话联系

任职要求： 1、具备高中及以上学历； 2、年满18周岁，不限性别，普通话标准，表达清楚流畅； 3、经验不限，提供带薪培训，采用师徒制模式，全程指导助力快速上手； 4、踏实勤奋，具备良好的沟通能力与团队合作精神，积极进取，愿意与企业共同发展； 5、工作时间灵活，方便接送孩子，可自由安排个人时间； 薪资福利： 1、无责任底薪+高额提成+现金奖励（收入上不封顶） 2、福利待遇：个人季度/年度销售冠军奖+团队季度/年度冠军奖+个人及团队激励奖金+额外现金奖+年终奖金+五险补贴+国内外旅游机会 3、休假制度：每月4天休息+法定节假日+婚假+丧假+病假+产假+年休假+带薪假期 4、晋升机制：员工—预备店长—店经理—业务副总—副总经理—总经理—公司股东 工作时间：8:30-12:00 14:20-18:00 冬季至17:30 工作地点：多家门店就近分配 春城家园、天王商务、富河国际、金域华城、丰泽园、五三亚星、王府花园、水榭花都、桥北、富兴嘉城 另有多个新店筹备中 具备业务能力且可带领团队者可直接负责新开门店 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 如简历未及时回复，欢迎随时电话联系

负责房产中介业务，包括房屋租赁和买卖的推广、洽谈及成交；维护客户关系，提供专业的咨询服务；定期跟进客户，了解客户需求并提供解决方案；与团队成员协作，完成销售目标。

任职要求： 1、高中及以上学历； 2、年龄满18周岁，不限性别，普通话标准，表达清楚； 3、可零经验入职，提供带薪培训，专人指导，全程辅导助力快速上手； 4、踏实肯干，具备良好的沟通能力与团队合作精神，积极进取，愿意与企业共同发展； 5、工作时间灵活，方便接送孩子，时间可自主安排； 薪资福利： 1、无责任底薪+高比例提成+现金激励（收入上不封顶） 2、福利待遇：个人业绩（季度、年度）冠军奖+团队（季度、年度）冠军奖+个人及团队激励奖金+额外现金奖励+年终奖金+五险补贴+国内外旅游机会 3、休假制度：每月4天休息+法定节假日+婚假+丧假+病假+产假+年休假+带薪假期 4、晋升机制：员工—预备店长—店经理—业务副总—副总经理—总经理—公司股东 工作时间：8:30-12:00 14:20-18:00 冬季至17:00 工作地点：多家门店 可就近分配 春城家园、天王商务、富河国际、金域华城、丰泽园、五三亚星、王府花园、水榭花都、桥北、富兴嘉城 另有多个新店筹备中 具备业务能力且能带领团队者可直接参与新店开设 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 如简历未及时回复，欢迎随时电话咨询

任职要求： 1、高中及以上学历； 2、年龄满18周岁，不限性别，普通话标准，表达清楚； 3、接受零经验入职，提供带薪培训，实行师徒制，全程指导助力快速成长； 4、踏实勤奋，具备良好的沟通能力与团队合作精神，积极进取，愿与企业共同发展； 5、工作时间灵活，便于兼顾家庭，不影响接送子女。 薪资福利： 1、无责任底薪+高额提成+现金奖励； 2、福利待遇：个人业绩（季度、年度）冠军奖+团队（季度、年度）冠军奖+个人及团队激励奖金+现金红包+年终奖金+五险补贴+国内外旅游机会； 3、休假制度：每月4天休息+法定节假日+婚假+丧假+病假+产假+年休假+带薪假期； 4、晋升通道：员工—预备店长—店经理—业务副总—副总经理—总经理—公司股东。 工作时间：8:30-12:00 14:20-18:00（冬季17:30下班） 工作地点：多家门店就近分配，包括春城家园、天王商务、富河国际、金域华城、丰泽园、五三亚星、王府花园、水榭花都、桥北、富兴嘉城，另有多个新店筹备中，具备业务拓展能力和团队管理经验者可申请独立开店。 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 若未及时回复简历，欢迎来电咨询。

福利待遇：无责底薪+高额提成+现金激励+每月4天休息+法定节假日休假+年终奖金+国内国外旅游机会。 年龄要求20-50岁，经验不限，新人享受带薪培训，兼顾接送孩子不冲突。 Q&A 1、没有经验怎么办？ 新员工配备专人指导，全程陪跑，及时答疑，助力快速上手。 2、没有学历可以吗？ 只要为人真诚、性格开朗，具备服务意识，就能以踏实负责的态度获得客户认可。 3、需要照顾孩子，会不会受影响？ 公司实行人性化管理，时间灵活安排，方便接送孩子，工作家庭两不误。 职位要求： 1、唯一且核心的一条：具备强烈的赚钱意愿。 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 如简历回复不及时，欢迎直接电话联系

工作职位描述 福利待遇：无责底薪+高提成+现金奖励+每月4天休假+节假日休息+年终奖+国内外旅游。 年龄18-50岁，有无经验均可，新人带薪培训，方便接送孩子。 Q&A 1、没有经验怎么办？入职后安排专人带教，全程指导，助力快速上手。 2、没有学历可以吗？只要为人真诚，性格开朗，具备服务意识，就能凭借踏实负责的态度获得客户认可。 3、需要照顾孩子，会不会受影响？公司实行人性化管理，时间灵活，兼顾家庭需求。 职位要求： 1、仅一条，也是核心一条，必须有强烈的收入提升意愿。 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 工作地点：春城家园东门盛世纪地产 11家门店可就近分配 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 如简历回复不及时，欢迎直接电话联系

福利待遇：无责任底薪+高额提成+现金激励+每月4天休息+法定节假日休假+年终奖金+国内国外旅游机会。 年龄要求20-50岁，经验不限，新人享带薪培训，兼顾接送孩子时间。 Q&A 1、没有经验怎么办？ 新员工配备导师全程指导，实时答疑，助力快速上手。 2、学历不够可以吗？ 只要为人真诚、性格开朗，具备服务意识，就能凭借踏实可靠的作风赢得客户信赖。 3、需要照顾孩子，上班受影响吗？ 公司实行人性化管理，时间安排灵活，不耽误接送孩子。 职位要求： 1、仅一条核心要求——强烈的赚钱意愿。 工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 面试地点：赤峰市新城区 水榭花都B区东门盛世纪地产 若简历回复较慢，欢迎直接电话咨询

1.岗位职责： 负责客户咨询、接待及提供专业房产服务。负责二手房租赁、买卖、新房交易服务。负责房源积累及客户开发维护。 2. 任职要求 年龄20岁以上，有无工作经验均可。有销售经验及同行经验优先。本科、宝妈、军人群体优先。 3.工作时间： 正常班次8:30-12:00，14:00-18:00（7.5小时/日） 宝妈班次8:30-12:00，14:00-16:00（5.5小时/日） 全年节假日休假共计45天（不包括月休4天） 4:薪资福利待遇： 试用期（两个月）底薪3000，转正后50%-80%业务提成 每月15日固定发薪日（遇假期只提前不延后） 公司全员缴纳五险；年度免费体检；定期团建、团队活动等 5.新人福利： 入职专项培训；导师一对一带教；师傅和店长等领导重点关注新人成长；入职送房客源20+，帮助新人快速开单

岗位职责： 1.接待客户，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2.了解客户需求，匹配提供合适房源，进行商务谈判； 3.陪同客户看房，促成房屋买卖或租赁业务； 4.负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 任职要求： 1.初中及以上学历，有无经验均可，年龄22-45岁，男女不限； 2.沟通能力强，普通话标准，有亲和力，工作积极主动； 3.较强的抗压能力，勇于接受房产行业的压力和挑战； 4.做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队意识； 薪资待遇： 1.底薪3000+提成+奖金 2.节假日福利 3.周六日休息 4.公务员上班时间制度

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当下经济下行，大众消费愈发理性，需求全部聚焦衣食住行刚需。房产买卖持续低迷、观望严重，但居住必不可少，租房市场因此持续火爆。 每年超1200万大学毕业生进城就业，租房成为首要刚需，客源源源不断。同时庞大陪读家长群体，长期稳定租住学区房源，租期长、空置低。 双重刚性需求叠加，让租房行业不受楼市波动影响，刚需稳定、客源充足，是当下极具潜力、稳妥长久的优质风口。 【为什么做租房】 1、武汉外来人口众多，尤其是大学生，人口流动性高，租房是刚需； 2、房地产行业不景气，很多年轻人不愿意买房，租房成为首选； 3、盈利模型清晰，成交一单业绩为首月房租，无需大量资金投入，赚的就是信息差和，成交期短； 不想打工？想在武汉拥有自己的"事业"？武汉海居租房推出"中介合伙人"计划，0元启动、品牌赋能、资源共享，让你以中介身份开启创业之路，在武汉租房赛道实现财富自； 你的创业内容： 1、自主拓展武汉本土房源与客户，灵活安排工作时间，自主把控成交节奏； 2、运用公司提供的7万＋真房源库、数字化获客工具，降低创业成本与风险； 创业扶持政策： 1、高佣回报：100％业绩提成＋团队分红＋年终超额奖励，收益无上限 2、0成本启动：无需门店租金、无需承担运营成本，公司提供办公场地与工具； 3、全资源赋能：品牌支持＋房源支持＋获客支持＋系统支持，创业路上不孤单； 4、灵活机制：可全职可兼职，自主安排工作，实现工作与生活的平衡。 在武汉，打工不如做合伙人！海居全员赋能，助你0元创业当老板！薪资上不封顶，有多大能力赚多少钱！只有你想不到的高薪

为什么要加入乐有家？看完我们团队优势你就知道了，我们是“最不像销售”的销售团队，我们的4个特征： 特征1：【薪酬】，人均收入是“八二分布”的新营销团队1）老销售收入一般是“二八分布”，80%入职一年以上的人月收入在2万以上； 特征2：【氛围】，已经完成职场整顿的新营销团队1）三不用：不用阿谀奉承，不用溜须拍马，不用喝酒应酬；2）三反对：反对官僚主义，反对形式主义，反对职场PUA。 特征3：【实力】，市占率和人均收入同步遥遥领先的新营销团队1）买房卖房就找乐有家，纯大学生中介不一样；2）服务高净值人群，平凡的人圆不平凡的梦 特征4：【发展】，可以零成本内部创业的新经纪队伍1）零经验创业做店长，强调实战锻炼；2）特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入。 【薪酬待遇】 （1）新手培养期前3个月： 高中：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科 ：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期：三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 【其他福利待遇】 1、可以就近安排办公地址，没地方住的公司提供住宿，拎包入住，解决你的住宿烦恼 2、享有五险一金、乐助金 ，不定期团建，生活公务两不误 3、享有带薪年假：入职1年5天，入职5年7天，入职10年10天等 4、乐有家员工特享12项福利假期（随心假，痛经假，恋爱假，亲子日，孝顺日，体检假，生日假，相亲日，哺乳假，家长假，公益假，精英假等），节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等 【岗位职责】 1、业务范围：深圳及其周边热点一手房的销售，全国其他区域的房产，熟悉各大深圳区域的新房项目，精耕一手房； 2、网络运营：可以通过小红书运营、抖音平台、乐有家网等平台发房源信息，吸引客户进线；也可以选择在热卖新房现场开直播，介绍新房，吸引新房； 3、网络接待：在app里面回答客户的咨询，回访客户。 4、电销：负责之前登记过有买房意向的客户的买房资质核验、好房推荐。5、体力劳动：带客户到开发商里面去实体看一手房。PS：和传统的方式不一样，咱们是大学生团队，氛围好，简单真诚好相处，工作也不需要喝酒应酬，线上线下多样化的模式推进工作 【任职要求】1、我们需要大专及以上的小伙伴，不限专业 (接受应届生/无课实习生)2、会使用电脑和使用各类APP3、懂沟通，积极乐观、开朗的心态；有赚钱欲望，能吃苦耐劳，能抗压，有学习能力和适应能力； 【工作地点】咱们集团规模比较大，如果说自己租了房子可以就近安排，如果是需要住宿可以安排住宿，深圳各大区域都有

内容：需要一个看房人员，年龄35➕ ，有房子租赁相关经验，无人带，有简单话术需要背下。4个楼 时间：下午1点开始，大概到6点 地点： 工资：90（） 所有钱款全部明天下午6点前结清。

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任职要求： 1.18-45岁，男女不限，不限经验(欢迎应 届生和宝妈) 2。对房地产行业感兴趣，热爱房产中介行业者 3。有良好的服务意识，综合素质 上班时间：9:30-18:30，中午12:00-14:00吃饭休息时间，月休四天，排班轮休 薪资待遇： 底薪+高提成50-70%+奖金，购买社保，节日福利，每月团建，员工旅游等

因公司业务拓展需要，现面向赤峰及周边旗县诚聘业务员100名，携手深耕绒山羊养殖产业链，共创行业新价值！ 岗位职责 1. 负责赤峰及周边区域绒山羊养殖相关产品（饲料、兽药、草料，种羊，繁殖羊等）的市场推广与销售，模式新颖只要有资源拓展新客户及其容易，维护老客户关系。 ​ 2. 深入调研当地养殖户需求、市场动态及竞品信息，及时向公司反馈并提出合理化建议。 ​ 3. 完成公司制定的销售目标，跟进订单签订。 ​ 4. 协助养殖户解决产品使用过程中的基础问题，传递科学养殖理念。 任职要求 1. 年龄20-60周岁，学历不限，男女不限，有农牧业、养殖业相关销售经验者优先。 ​ 2. 熟悉赤峰本地地理环境及绒山羊养殖市场者优先，具备良好的沟通表达与谈判能力。 ​ 3. 不用坐班。 ​ 4. 诚实守信，责任心强，具备团队协作精神，认同公司发展理念。 薪资福利 1. 薪资结构：高额提成+年终奖，综合月薪上不封顶。 ​ 2. 基础保障：不用坐班。 ​ 3. 成长支持：提供系统的产品知识、养殖技术及销售技巧培训，明确的晋升通道。 ​ 4. 其他福利：定期团建、员工生日福利，优秀员工可享受年度旅游奖励。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

产品营销及推广

1.具备销售工作经验； 2. 长期工作打算； 3. 善于与人沟通，可以抓住用户痛点. 薪资待遇： 1. 各种福利； 2. 定期团队培训； 3. 销售额提成； 4. 月薪3000-5000；

招聘销售人员 招聘要求：学历不限，男女不限，沟通力强，学习能力强 福利待遇：周休一天，不定期团建 无责底薪3000200全勤奖每日奖励 综合薪资2W 时间：下午1点—10点 不打电销，不打电销，不打电销（重要的事情说三次） 电话： 此信息为，有需要联系上方电话

销售，卖货员

招一边带孩子一边还想赚钱的宝妈； 招有梦想想创业的； 招有工作，工资不够花的，想赚外块的； 招无业的，闲的没事干的。 每天能赚到300-500不等，多劳多得 咨询电话同步

岗位职责: 1. 通过电话及社交平台与客户交流，推广公司产品或服务。 2. 持续维护并提升客户关系，保障客户体验与满意度。 3. 运用公司配备的销售工具与资源，完成既定销售任务。 4. 协同团队解决销售过程中的各类问题，提供必要的支持与协助。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能够高效对接客户需求。 2. 有团队协作精神，能在集体中积极发挥作用。 3. 热爱销售工作，具备抗压能力并能持续达成业绩目标。 4. 学习能力强，可快速熟悉新工具与业务方法。 内蒙古全区有岗 底薪2200-5200 五险一金入职即缴纳 工作时间 8：30-18：00 午休一个半小时，周日需要坐班，外勤卡不限制。法定节假日

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