岗位职责: 1.负责房地产项目的销售工作，包括客户沟通、需求分析及销售方案制定 2.维护客户关系，确保客户满意度，促进销售业绩的提升 3.分析市场动态，调整销售策略，以适应市场变化 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方资源 2.具有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧 3.对工作充满热情，能够承担工作压力，积极完成销售目标

岗位职责： 1、负责家庭渠道客户（包括水站、物业、单位及家庭用水客户等）的日常服务，按照公司标准开展客户拜访与新客户开发，维护客户关系及品牌美誉度； 2、达成家庭渠道产品的推广目标及销售任务指标； 3、高效落实公司在社区层面的家庭渠道营销活动执行； 4、收集、整理并反馈辖区内的市场动态及竞品信息； 5、完成领导安排的其他相关工作 任职要求： 1.教育背景：具备全日制大专或以上学历（能力突出者可适当放宽），市场营销、工商管理等相关专业优先考虑； 2.工作经验：需具备1年以上快消行业销售相关经验； 3.专业知识与技能： (1)掌握基本营销理论，熟悉长沙本地终端市场环境，了解饮用水行业情况，有水站或物业渠道开拓经验者优先； (2)具备良好的沟通表达能力和持续学习意愿，能有效建立并维系客户关系。 【公司福利】： 华润怡宝为员工缴纳“六险二金”，涵盖五大类福利体系： ①个人发展类：学习发展福利 ②生活保障类：企业年金、工会福利 ③健康保障类：员工体检、商业保险、互助基金 ④经济补贴类：长期服务奖、子女医疗费报销福利 ⑤其他福利：公司福利假、年终奖、个性化激励、餐补、话补、高温补贴等

现公司发展需求 需招业务员多名 要求有沟通能力能吃苦耐劳 工作时间自由

[岗位职责] 1.熟悉校区市场环境，推广方式； 2.做好每人市场物料的领取、保管； 3.明确当日推广目标和工作计划； 4.展开教育中心附近幼儿园、小学、各大商场的推广活动，收集意向客户电话或微信； 5.引领客户进店，交接课程顾问进行咨询； 6.地面推广宣传活动的执行； [任职资格] 1.正直，性格开朗大方，能吃苦耐劳； 2.熟悉教育所属行业的市场特性，一定的客户沟通、关系维护经验； 3.具备较强的个人能力和特质，强烈的成功欲望，较强的团队管理能力和解决问题的能力； 4.具备销售行业的成功经验及履历者优先。 [薪酬福利] 1.完善的薪酬体系。 前2个月无责保底薪资：5000 薪资构成：底薪3000+路费补贴200+全勤奖100+提成+奖金+额外激励，月均收入6K-9K+（每个月10号发薪） 2.公平的调薪机会。 （每年两次晋级评选，两次调薪的机会） 3.丰富的福利待遇。 （入职即购买五险，国家规定的法定节假日，带薪小暑假7-15天，带薪寒假7-15天） 【岗位晋升】 1、专业路线：每季度一次晋级机会：一级市场专员→二级市场专员→三级市场专员→四级市场专员→五级市场专员，每季度一次； 2、管理路线：市场专员→市场主管→区域市场主管→市场负责人，公司处于快速发展期，晋升机会多多。 [工作时间]【周休1.5天】 周一休息 周二15：00~18：30 周三~周五13:30~20:30 周六~周日10：00~20：30 国家法定节假日正常休假，每年7天带薪暑假，14天带薪寒假 【面试地址】总校第壹街舞银盆岭万达广场3楼L34/6号线六沟垅地铁站5号出口 【工作地址】（就近分配）地图搜索第壹街舞xx店就能查看具体位置 1.雨花亭店：雨花区雨花亭新建东路阳光锦城外街商铺9栋2楼201号 2.世纪金源店：开福区金泰路199号世纪金源购物中心3楼 3.中海环宇城店：天心区中海环宇城三楼【1号线中信广场】 4.梅溪湖店：岳麓区步步高•梅溪新天地梅溪大街B区时尚广场KFC三楼 5.银盆岭万达店：岳麓区银盆岭万达广场金牛街南区3001【4/6号线六沟垅】 6.杜鹃路万达店：岳麓区杜鹃路858号杜鹃路万达广场四楼 7.华创店：开福区芙蓉中路一段109号华创国际广场购物中心三层N-321、N-322号 8.雨花吾悦店：雨花区高铁]新城吾悦广场3楼3008-1号商铺【4号线平阳】 9.雨花德思勤店：雨花区德思勤城市广场二期L3-17-76号商铺 10.万家丽店：芙蓉区万家丽路99号万家丽国际购物广场【2/5号线万家丽广场】 11.星沙中茂城店：长沙县向阳路33号中茂城购物广场G308-a号商铺 12.洋湖龙湖天街店：岳麓区湘浦路与先导路交汇处龙湖天街A1-3F-07【3号线龙湖洋湖】 13.凯德壹中心：岳麓区茶子山东路112号凯德壹中心【4号线茶子山】 14.运达中央广场：雨花区长沙大道289号运达中央广场【2号线长沙大道】 15.大悦城店：开福区北辰三角洲大悦城F3层【1号线北辰三角洲】 16.宜家荟聚店：岳麓区洋湖路253号Livat荟聚F3层【3号线洋湖新城】 17.溪悦荟店：雨花区香樟路867号溪悦荟商场【5号线雨花区政府】 18.润和店：开福区福元西路润和国际广场【1号线马厂】 19-永旺梦乐城:长沙县星沙街道开元东路308号【3号线广生地铁站】 20.星沙吾悦松雅湖店：长沙县星沙街道望仙东路489号吾悦广场【3号线松雅湖南站】

【招贤纳士】 ●高端养老社区，授权体验官 年龄：25-55岁 ●上班时间：9:00-12:00 ●薪资待遇： 经面试培训录用根据岗位保底底薪3000元一8000元加奖金 周末双休 工作地址:云集镇云峰南路 学历：大专及以上 联系人：廖女士 限时招聘面试时间：9月1日一9日上午9点一下午6点

1、提供住宿或就近分配工作门店，避免通勤奔波，节省出行时间与精力； 2、底薪3000元+45%高比例提成+多项激励奖励+带薪培训+资深师傅全程指导。 【无平台收费、无带教费用，业绩全额计提】 3、健全的专业化培训机制及一对一导师辅导体系， 【涵盖业务技能提升与管理能力培养】。 工作内容： 【涵盖租房、新房、二手房、商业地产、写字楼等多类房源，资源丰富，业务多元，无需担忧业绩，总有机会契合你的优势】 1.通过网络渠道发布房源信息；无需自主拓客，免除户外奔波获客的辛劳 2.负责客户接待与咨询，提供专业化的房地产咨询服务； 3.带领客户实地看房，协助达成房屋交易并完成合同签署； 4.跟进售后流程及后续客户关系维护。 上班时间：8:30-12:00、14:00-18:00，每月休息4天，可灵活调休 上班地址：根据住址就近分配，可选择入住公司宿舍

工作内容： 1、熟悉公司内部共享的所有房源信息。 2、接待通过网络咨询或到店来访的客户，无需自行外出拓展客户资源，告别盲目寻找客户的困扰。 3、精准掌握客户需求，并陪同客户实地看房。 4、完成洽谈及签约流程。 【全套操作流程由资深带教师傅全程指导，公司提供系统化培训，快速上手无压力】 职位要求： 1、不限销售经验，只要工作认真积极、具备学习意愿。 2、年龄在18-45周岁之间。 待遇： 底薪3000元，提成比例45%-70%，另有现金奖励与绩效激励，月收入轻松过万。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午2:00-6:00，不强制加班。每月休息4天，可灵活调休，周末可安排休假。 薪资详情 薪资范围：6000-11000元/月 底薪：3000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：绩效奖金，房补 试用薪资：3000元/月

职位名称：银饰导购或者营业员 岗位职责： 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1、认同企业文化，积极主动，热情开朗； 2、年龄18-40岁，良好的沟通表达能力和服务意识； 薪酬：底薪+高额提成+奖励（优秀者可以门店入股）

工作时间灵活，工作地点就近安排，高薪轻松离家近（满足其中两项以上！） 日常可走访周边楼盘，了解区域环境、交通路线及社区配套设施情况 空闲时在社交平台分享优质房源信息，兴趣来时拍摄短视频推广吸引客户，线下轻松互动带看促成成交！ 拼一把，百万年薪触手可及，只要你加入，你期待的这里全都有！

负责订台，维护客人，给客人安排酒水卡座 工作内容轻松简单，上班时间下午三点到凌晨一点，月休三天。包吃住，当天入职就可以安排宿舍

招聘：售货员 薪资：2500-3500元/月 细心、负责、服从安排

招聘：理货员 薪资：2500-3500元/月 细心、负责、服从安排

招聘：理货员 薪资：2500-3500元/月 细心、负责、服从安排

招打边零工1名，下车位结清帐，有意者联系

永州蓝山招抹灰

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询与交易服务 2.接待客户并了解其需求，带领客户实地看房，促成房产交易达成 3.维护新老客户关系，跟进交易流程，协助办理签约、贷款、过户等手续 4.收集和更新房源信息，确保房源资料的真实性和时效性 5.遵守行业规范与公司制度，持续提升专业服务水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3.热爱销售工作，积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.持有房地产经纪从业资格证者优先考虑 5.熟悉当地房产市场情况，能快速掌握区域房源动态

【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 3、负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人专业品牌； 4、了解客户需求，促成房产(一手、二手、新房别墅、豪宅.)买卖业务，为客户提供优质的购房体验! 5、为客户的资金安全提供保障，并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成! 6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作! 【任职要求】 1、有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直诚 2、善于沟通，有较强的语言表达能力 3、亲和力强，有良好的判断力和职业操守 4、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，挑战高薪 【薪资福利】 1、薪资待遇：绝对优于同行业！ 2、5000底薪+最低45%提成 2、惊喜连连：+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等; 3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力；另外提供一对一师傅指导。各种节假日福利不断; 【发展前景) 1、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理…… 2、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，A0、A1员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。 3、资源共享、团队作战：公司资源共享平台 【其他福利)春节10天带薪年假、工作满1年有5天带新假、节日礼品，购房优惠、免费体检、专业培训、师傅带教、国内游、境外游。 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；

一，岗位职责 1.负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房产置业咨询服务； 2.负责公司房源开发和积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 3.负责线上的房产信息维护，打造公司及个人专业品牌； 4.了解客户需求，促进房产租赁、买卖业务、为客户提供优质的购房体验！ 二，薪资待遇 1.薪资待遇绝对优于同行业； 2.保障薪资＋高提成 3.五险一金＋各种奖励＋过节福利＋国内游/境外游 三，职位要求 1.有房产相关销售经验 2.有较强的服务意识，善于沟通，有进取心勇于挑战高薪； 3.正装上班，会骑车 工作时间：早9:30-12:0013:30-19:00中午休息一个半小时 面试地点：萧山区盈丰街道盈丰路548号

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源匹配，提供专业咨询服务 2.协助客户完成看房、签约、过户等全流程交易服务，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介相关经验者优先，优秀者可放宽经验要求 3.熟悉当地房产市场，掌握基本房地产法律法规知识 4.工作积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力 5.持有房地产经纪从业资格证者优先考虑

岗位职责： 1、负责接待客户并提供专业的房地产置业咨询服务，解答客户关于房产买卖与租赁的各类问题 2、积极开发和积累房源与客源信息，维护线上渠道的房产信息发布，提升公司及个人专业形象 3、深入了解客户需求，精准匹配房源，协助客户完成房产交易，提供全流程优质服务体验 4、定期跟进客户关系，建立长期信任合作，提升客户满意度与成交转化率 任职要求： 1、具备良好的服务意识，工作认真踏实，有责任心，能承受一定的工作压力 2、善于沟通表达，具备较强的进取心和学习能力，乐于接受挑战，追求高收入发展 3、需正装上班，会骑电动车，能够适应户外带看及灵活的工作安排 4、学历不限，有相关经验者优先，公司将提供系统化培训支持成长

有赚钱欲望，性格开朗活泼，为人热情，会主动招呼客户

我们公司都是年轻人，做幼儿园美术比赛方面生意的，幼儿园放假我们放假，工作轻松，每周都有福利，每个月聚餐一次。了解很多福利和薪资与待遇请联系我[微笑]

45岁以下，口齿伶俐、形象气质佳，工资面议，联系电话：

中和农信宁远营业部招聘 招聘客户经理若干名，宁远地区常住人口，年龄25至45岁，，无需工作经验，有农资，快消品行业经验优先。 试用期待遇:底薪3500元+绩效工资1000元+其他补贴+多元业务提成+网络补贴+“五险一金”，上不封顶。 节假日补贴，免费体检，团建，外出交流。 为家乡人提供金融服务，解决农业需求。 有意向者请咨询（乡镇优先考虑）微信同号

岗位职责： 1、通过电话与潜在客户进行有效沟通，推广公司产品； 2、负责收集市场信息，了解客户需求，进行产品的销售； 3、维护客户关系，解决客户问题，提升客户满意度； 4、完成销售目标，跟进销售流程，确保交易顺利完成。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力； 2、积极主动，有较强的市场洞察力和客户导向； 3、能够独立开展业务，具有良好的抗压能力； 4、具有团队合作精神，愿意接受挑战并追求业绩成长。 岗位福利：底薪加提成，每周双休

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​

【工作内容】： 1、在4S店内接待新车提车客户，提供专业的车辆保险说明服务，推荐车辆小修及全损赔付保障方案，完成汽车相关非车险产品的销售任务。 2、保持与4S店的良好合作关系，协助门店开展相关营销活动并推动执行，及时跟进4S店的车辆销售动态。 3、办理服务产品合同签署事宜，指导客户完成付款流程； 4、整理客户资料，统计客户信息数据，按时提交每日工作日报。 【任职资格】: 1、******，具备销售经验者优先录用； 2、具备较强的沟通能力，善于人际交往，能快速适应团队环境； 3、对汽车行业有热情，认同汽车行业发展潜力。 【福利待遇】： 1、无责任底薪3000元+提成（表现优异可提前转正） 2、缴纳社会保险； 3、提供新员工入职培训、持续在职培训及年度专题分享； 4、享有生日关怀与节日福利； 5、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金； 6、丰富竞赛奖励机制，包含国内及海外旅游机会。 【工作时间】：9:00--17:30--朝九晚五

年龄45-65间品行端正，遵纪守法，积极上进

薪资、待遇和上班时间： 1.工作时间：朝九晚六 2.底薪4000+业绩10%-25%提成+月休五天+五险+生日福利+奖金+工作手机+电话卡等； 岗位职责： 1、利用公司提供的资源及通讯工具，通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘潜在合作机会并达成销售目标； 2、主动拓展客户资源，推动签约落地。

BD经理主要负责公司的一切正常运营销售