1、负责新房、二手房、租房房源的开发、维护与拓展，收集真实有效的房源信息，建立完善房源库； 2、接待线上线下客户咨询，了解客户购房、租房需求，精准匹配房源，提供专业的置业咨询服务； 3、带客户实地看房、讲解楼盘优势、户型配套、周边商圈及学区、政策税费等相关信息； 4、跟进客户成交全流程，负责议价、签约、过户、交房等后续对接工作，保障交易顺利完成； 5、维护新老客户关系，做好客户回访与维护，挖掘老客户转介绍资源，提升个人业绩； 6、遵守公司管理制度，完成团队制定的销售目标与日常量化工作。

薪资详情 薪资范围:3500-30000元/月职位底薪:6000元/月社保类型:五险一金提成方式:按单提成; 奖金补贴:交通补助、房补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、话补、夜班补助 职位详情 房源开发 保障月薪 新房 二手房 受理客户咨询 租房优惠 带薪年假 二者兼具 实地看房 链家是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城，拥有11万+经纪人岗位要求: 1学历不限，专业不限 2.学习能力强，并具备管理素养， 3.阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4.具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4. 实时更新房源信息，确保真实性、时效性与合规性 5.协同团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及平台工具 3. 诚实守信，责任心强，具备较强的抗压能力与目标感 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5. 学历不限，持房地产经纪人协理证或上岗证者优先

上市公司高薪招聘，全北京就近分配，有能力拼搏的你有时候缺的只是一个好的平台。 没有经验也没有关系只要你肯学肯做我们就愿意教，店长师傅一对一的教。 薪资待遇:新入职无责任底薪4500-6000+高提成30%-75%高能力+高付出=高回报，你的收入取决于你自己 公司福利:五险一金，经营国内外旅游，内部专业培训，学历提升计划，育儿假，寒暑假等各种员工关怀 晋升渠道:置业顾问-店经理-商圈经理-总监-区总。有同行业经验的优秀人才可以直接竞聘高职级。 岗位职责: 1.负责新业主，新客户的开发以及负责老客户老业主的维系 2.负责网络，社区，店面，电话等所有渠道的业主与客户的接待咨询 3.掌握客户业主的需求，进行资源匹配 4.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务 任职要求: 1.年满18-45周岁，热爱房地产经纪行业 2.形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观

房地产销售人员|-|北京市怀柔区府前街|-|实习期3500元，转正后业绩提成|40%起通提，每月有开单激励，五险一金，年度出游，带薪年假

招聘公寓租赁管家，不取收的那种，房源多 包含北各京个区域，目只前招合伙人模式，没底有薪的 自给己自己赚钱，提住供宿（单人单间） 打打酱油5000-10000元， 跺小跺脚10000-30000元， 正八儿经30000-50000元， 上无封顶！！！ 岗位职责： 1、负责本栋楼公寓出租，不用带客户东奔西跑，签合同（），我们只做公寓出租，不卖房子，不地推。 2、开发租户、负责租户的接待、为租户提供专业的租赁咨询服务 任职资格： 1、无学历要求,能承受销售工作压力。 2、年龄18-45之间（有公寓经验年龄放宽） 3、口齿清晰、普通话流利，有较强的语言表达能力,善于沟通交流; 4、亲和力佳、勤奋踏实,具有良好的拓展和营销能力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务 6、有责任心,具备良好的应变能力和承压能力 想改变自己从这里开始！

有地推经验的优先，想赚钱的老铁看过来，只要你的耐力足够好，每天可以步行2万步左右，还能每天坚持住，月入1-2万元轻轻松松，并且后期还有提成收入，不用犹豫不用徘徊直接电话联系。

农村业务员 薪资：多劳多得，上不封顶 工作地点：本地乡镇农村 岗位职责 1. 负责乡镇及村落市场，开发维护 2. 下乡走访客户，推广产品，跟进订货、回款，做好客户维护 3. 收集市场竞品信息，反馈客户需求，协助乡镇线下推广活动 4. 按时上报业务数据，处理简单客户售后问题 任职要求 1. 学历不限，熟悉本地农村情况 2. 能长期下乡外勤，吃苦耐劳，善于跟农户打交道 3. 会使用微信，简单手机办公，自备交通工具优先 4. 目标感强

【收入福利】 1.收入构成=津贴+抽成【买卖+租赁+新房＋金融+装修】+其他收入【团奖+奖学金＋带看奖＋精英股】 2.津贴：见习期7000元/月（含1000元奖学金） 3.我们建议您长期从事，从业时间越久收入越高也越稳定，抽成比例更高 4.工作地点任您选，您可以去北京全域任意一家门店，同事友爱，环境舒适 【工作职责】 1.深度了解北京中高端楼盘及周边生活配套，与高净值人群为伍，成为城市房产专家 2.为顾客提供优质中高端房屋租赁、买卖服务体验，让房产交易化作美好的生命互动 3.和社区业主建立深度链接，积累信任和口碑，以公益之心 扎根社区，成为社区友邻 【任职资格】 1.年龄22-45周岁，大专及以上学历，专业不限，退伍军人亦可 2.正直真诚善良，强服务意识，良好的职业素养和操守 3.致力于学习成长，勇于自我挑战，自强不息的进取之心。 【公司总部面试，工作地点就近分配，请投递一份简历即可~】 接受无经验小白！ 全北京就近分配！

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约等全流程服务，保障交易高效合规 3. 定期更新并维护房源数据库，确保信息真实、及时、完整 4. 协同团队完成业绩目标，定期复盘优化服务策略 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 3. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 4. 有地产中介从业经验者优先，接受应届毕业生

自媒体发布房源信息，带客户看房，签租赁合同。 1、想做销售，挑战高薪； 2、底薪2000+30%—70%，买五险；

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作内容： 1、负责在小红书平台进行房源信息的发布（投流费和端口费公司出）； 2、根据客户需求筛选匹配合适的房源信息，并进行邀约。 接受小白，公司提供带薪培训，入职即可缴纳社保，15号为时间节点； 薪资：底薪5000+高提成25%-55%+开单现金奖+节假日红包，收入上不封顶，13号发薪，节假日会提前发，超长带薪年假16-25天，每月1-3次团建，可带家属，费用公司包

工作职责： 1.公司提供客户资源，主要回复小红书咨询并留资，线上或者电话邀约客户看房，系统做好记录； 2.接受小白，有老人带，无严格KPI要求； 3.性格积极向上，应变能力强；

销售爱玛电动车。沟通能力强。男女不限，45岁以下

招聘电销专员/电话招生专员 1.学历不限；年龄在20~28岁之间，男女不限； 2.普通话流利，具备良好的沟通表达能力和亲和力； 3.有较强的抗压能力和积极乐观的心态，不惧拒绝，勇于挑战； 4.三个月以上电销工作经验。 薪资福利:综合月薪5000-10000； 1.丰厚薪酬：底薪+高提成”模式，业绩突出者月入过万不是梦。 2.职业发展：清晰的晋升通道（专员→资深顾问→团队组长→主管），为你的成长保驾护航。 3.福利保障：提供教职工免费宿舍，提供教职工免费食堂，带薪年假、节日福利、定期团建。 工作地址:北京市怀柔区于家园南街6号

负责拨打电话。添加有需求客户微信

薪资详情 薪资范围:3500-20000元/月职位底薪:6000元/月社保类型:五险一金提成方式:按单提成; 奖金补贴:交通补助、房补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、话补、夜班补助 职位详情 房源开发 保障月薪 新房 二手房 受理客户咨询 租房优惠 带薪年假 二者兼具 实地看房 链家是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城，拥有11万+经纪人岗位要求: 1.学历不限，专业不限 2.学习能力强，并具备管理素养， 3.阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4.具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5.对营销管理岗感兴趣，想往管理岗位发展

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岗位职责： 1.负责门店电脑、办公设备、耗材及安防监控产品的销售，主动了解客户需求并提供专业解决方案 2.协助客户进行产品选型与配置推荐，完成销售目标并提升客户满意度 3.维护老客户关系，定期跟进潜在客户，拓展本地企业客户资源 4.配合技术人员完成网络布线、设备安装等售前售后支持工作 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化产品结构与促销策略 任职要求： 1.学历不限，具备基本的电脑及办公设备相关知识优先 2.有销售工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，责任心强 4.熟悉IT产品或有相关行业销售经验者待遇从优 5.工作地点位于本区，需在门店及周边区域开展业务

北京自建房别墅，，

上六休一交通补助按单提成

负责日常市场维护与开发，针对乘用车市场客户

岗位职责 1. 深度体验高端助力自行车，精准把控产品性能、骑行质感、细节品质，清晰提炼优势与优化点，输出实用体验反馈。 2. 对接高端客户，全程跟进咨询、选购、售后全流程，耐心解答需求，精准匹配客户需求，提供专属贴心服务，保障高端消费体验。 3. 收集客户对产品外观、功能、品质的诉求与建议，联动团队推进产品与服务优化，契合高端客户核心需求。 4. 维护客户关系，做好客情跟进，提升客户满意度与忠诚度，助力口碑传播与复购转化。 5. 梳理高端客户服务流程，细化服务标准，打造优质专属服务体系，契合奢侈品级服务定位。 任职要求 1. 对高端出行、轻奢品类有认知，热爱骑行或关注助力自行车产品，有高端产品销售、客户服务相关经验优先。 2. 审美在线，注重细节，能精准感知产品品质与客户需求，表达清晰，善于总结反馈。 3. 沟通能力强，情商高，服务意识足，耐心细致，能精准对接高端客户，提供优质专属服务。 4. 责任心强，积极主动，踏实靠谱，有亲和力，能高效完成客户对接与服务相关工作。 5. 认同高端品牌理念，注重形象礼仪，学习能力强，能快速掌握产品知识，适配高端服务场景。